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销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年本科
[岗位职责] 1、常驻展厅,定期外出拜访写字楼、酒店、餐饮门店以及设计公司、装修公司等,积极开拓销售线索; 2、持续收集并整理客户资源,根据客户需求推荐匹配产品,开展商务洽谈,推动项目落地成交; 3、全程跟进业务进展,包括回款管理、产品交付及相关后续服务工作; 4、维护客户关系,建立长期稳定的协作合作模式; 5、有车者优先考虑。 [任职要求] 1、具备3-5年销售工作经验,有面对面销售或陌生拜访经历者优先; 2、对建材领域具有较强兴趣; 3、性格积极主动,富有进取意识,具备优秀的沟通协调能力。 薪资范围从几万到上百万不等,在职销售经理平均月收入为15-18万
业务经理
5000-10000元/月
业务经理生日福利年终奖20人以上经验不限高中酒类销售,保险销售优先代理商销售招商加盟团购销售区域销售地推销售门店销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先医疗/大健康其他产品/服务快消品快消品销售经验无经验要求面销/陌拜经验
工作地点:福建(福州/厦门/泉州、漳州),可接受外派至浙江、广东区域 薪资待遇:底薪+动销提成(上不封顶),月均收入8000元以上 岗位职责: 1.渠道开发与合作 负责区域内重点连锁药店(如同仁堂、片仔癀及区域龙头连锁)的开发、商务洽谈与签约,落地“专人专项”动销模式。 2.门店动销与运营 对接门店店长及销售冠军,开展产品专业培训、销售话术输出,实时跟进门店动销进度、物料陈列优化及销售数据核对,提升终端转化效率。 3.客情维护与渠道管控 负责门店激励政策的执行与发放,维护核心客户关系;严格管控渠道价格体系,杜绝乱价、窜货行为,保障渠道合规运营。 4.业绩目标达成 聚焦核心款动销,完成月度门店开发数量、动销回款金额及单店销量等关键指标。 任职要求: 1.经验与资源:1-3年医药连锁或大健康行业渠道开发经验,具备本地连锁药店资源者优先。 2.能力要求:精通渠道动销策略,具备从铺货至落地实操的全流程执行能力,沟通谈判能力强,执行力突出。 3.职业素养:认可国药滋补品赛道,能接受区域内短途出差,目标感强,具备吃苦耐劳精神及高收入驱动力。 4.合规意识:无不良从业记录,严格遵守价格管控规则,杜绝违规操作。
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验无经验要求会展销售网络营销经验房地产招商/商户拓展类服务门店/柜台销售电话销售快消品面销/陌拜
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,合理调整过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产相关债务综合服务:提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等专业支持 帮扶机制: 1、全方位培训体系:涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师制度:实行师徒一对一辅导,规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展 4、客户服务支持:操作无忧,快速响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:联合国内 Top 10 律所,以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备韧性,能适应初期开拓挑战,抗压能力强,耐得住考验,守得住信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值 工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食茶歇 + 节日关怀 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织专业培训与内部活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
业务经理
6000-10000元/月
业务经理包住社保餐补1-2人1-3年学历不限网络销售区域销售渠道销售直销门店销售
岗位职责: 1. 负责家具工厂整体业务拓展、客户开发与维护,完成公司销售目标 2. 对接工程单、经销商、家装公司、酒店办公等家具订单洽谈与跟进 3. 制定销售计划,管控订单进度、报价、合同签订及回款工作 4. 维护老客户关系,提升复购与转介绍,建立稳定合作渠道 5. 配合生产、设计部门做好订单对接,确保交期与品质满足客户需求 6. 收集市场信息、竞品动态,提出业务优化与产品改进建议 任职要求: 1. 2年以上家具行业业务/销售管理经验,熟悉板式、实木、办公、酒店家具优先 2. 具备独立开发客户能力,有稳定客户资源或工程渠道者优先 3. 熟悉家具报价、生产流程、订单对接及商务谈判技巧 4. 沟通表达能力强,责任心强,能吃苦耐劳,适应偶尔出差 5. 高中及以上学历,年龄25-45岁,有团队管理经验更佳 薪资待遇: 底薪+提成+绩效+奖金+社保,综合收入上不封顶 提供住宿/餐补/节日福利/带薪假期,晋升空间大
销售主管
6000-10000元/月
销售经理/主管1-3年本科项目总包消防分包消防施工班组面销/陌拜渠道销售代理商销售
1. 通过面对面沟通方式开发项目资源,促成客户合作; 2. 对已开展项目进行持续跟进,并配合提供相关服务支持; 3. 负责收集客户及市场信息,及时整理并反馈至公司; 4. 在与客户签订合同后,负责项目款项的回收工作; 5. 按时完成公司下达的日常绩效考核任务; 任职资格: 1. 具备本科及以上学历,专业不限; 2. 形象良好,语言表达清晰,性格开朗,具备拓展人际网络的能力; 3. 拥有较强的沟通能力和说服力,能适应较高强度的工作节奏; 4. 具备良好的团队协作意识和职业责任感; 5. 热衷于销售工作,积极进取,学习能力强,追求个人成长与发展。 薪资构成:底薪+饭补+提成+通话补+交通补+电脑补
电力业务主管
1.1-2万元/月
销售经理/主管5-10年大专
岗位职责: 1、定期走访电力行业新老客户,向客户介绍并推广解决方案,及时掌握客户需求,维护客户关系; 2、负责销售线索的搜集、整理与评估,精准捕捉潜在商机; 3、拟定销售策略及执行方案,保障项目有序推进; 4、编制销售合同与谈判策略,推动项目顺利签约。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子、计算机、信息技术等相关专业优先; 2、5年以上销售工作经验,具备团队管理经历,熟悉电力行业销售流程,拥有一定的行业客户资源; 3、对市场营销有深入理解,具备敏锐的市场洞察力与开拓精神,擅长演讲及商务沟通; 4、性格自信、乐观、热情,富有亲和力,思维灵活,应变能力强,能适应出差安排。 PS:薪资构成:底薪+提成,底薪根据经验面议。
销售经理
5000-10000元/月
销售经理社保生日福利五险一金年终奖五险餐补20人以上5-10年大专招商加盟电话销售面销/陌拜基本坐班销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先互联网金融企业服务医疗/大健康房地产招商/商户拓展类服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验金融产品销售经验
我们集团是一家35年的跨国型集团公司,也是目前最大的独角兽项目孵化平台,包括目前的胡润百富也是跟我们合作孵化甄选国内“瞪羚企业”。我们的工作就是负责为我们的投资人和企业家匹配集团正在孵化中的优质项目,促成企业家和创新企业的合作/投资!职业发展晋升空间和收入没有天花板,给你一个创业平台
销售经理/主管3-5年本科
任职要求: 年龄23-30岁,本科及以上学历,医学相关专业可放宽至大专;有相关工作经验的优秀人才年龄可放宽至35岁。 岗位职责: 1、独立开展临床科室的拜访工作,掌握临床实际需求与病症情况; 2、负责采购流程中的沟通与协调; 3、对接代理商及渠道商,进行日常维护、新资源开发与管理,组织培训以提升销售动力; 4、按时完成岗位既定工作任务; 5、覆盖科室包括:胃肠外科、肝胆胰外科、骨科、普外科、泌尿外科、胸外科、心脏外科、血管外科、甲乳外科、麻醉科、手外科、创伤显微外科、烧伤科、内分泌科、脊柱科、脑外科。 备注:工作驻地不限
业务经理
5000-20000元/月
业务经理3-5人经验不限高中
岗位要求: 1.年龄40左右 2.懂电脑操作 3.不限男女 岗位职责: 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队,保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强,愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 3. 诚实守信,责任心强,有团队协作意识 4.学历不限,有销售经验者优 5.持有小车驾照
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年中专/中技
一、岗位职责: 1、全面负责市场运营及管理工作; 2、推动公司产品推广,组织落实公司整体业务目标; 3、维护并拓展各类外部合作关系; 4、薪酬待遇依据个人能力面议 二、任职要求: 1、大专及以上学历,具备食品行业从业经验者优先; 2、熟悉营销运营管理体系,掌握流程化与制度化管理方法,拥有丰富的营销运营管理实践经验; 3、具备先进的管理思维与执行技巧,良好的人际沟通与理解能力,擅长推进各项任务落地; 4、具备较强的统筹规划、分析判断、综合归纳能力; 5、恪守职业规范,严守公司商业机密; 6、拥有一线快消品渠道、高端会所渠道、商超、连锁餐饮、星级酒店、企事业单位等大客户资源者优先录用
保安月结
鼓楼区福建第二高级技工学校招白班保安,工资一个月3800无休,3500一个月休2天,没包吃住,有意者来电,,卢
福州 鼓楼区
4月8日 12:29拨打电话
福州鼓楼区招装修木工
5000-8000元/月
装修木工3-6个月11-20人月结
福州市鼓楼区招装修木工
福州 鼓楼区 五四路
4月8日 12:29拨打电话
保育员1-2人
保育员1.年龄45周岁及以下。2.高中及以上学历,具有初级及以上保育员证书者给予优先考虑。3.具备相关工作经验、有育儿经历及相关辅助技能。4.身心健康,能吃苦耐劳,爱岗敬业、热爱幼儿、善于沟通。薪资福利:面试合格者经录用工资待遇参照《关于调整福清市教育系统公办学校临时聘用人员工资待遇的实施意见》规定标准发放。招工人数:1名报名时间:自公告发布之日起;报名材料:面试需带材料:身份证、学历证书等相关资格证书;电话咨询时间:8:30-11:30;2:30-5:00;未尽事宜面谈。或工作地址:福清市龙山街道东塘路11-1号(福清市实验幼儿园分园)
福州
4月8日 12:28拨打电话
销售专员3-5人经验不限初中及以下面销/陌拜区域销售地推销售
存强供应链(专注餐饮全品类一站式供应链) 招聘职位:业务员 月休4天 月薪:6000业绩提成 岗位职责: 1、按照拜访计划进行日常客户拜访,建立与维护良好的客情关系 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围,协助新客户注册且完成首单任务 3有一定快消品经验/地推经验优先 自备四轮电车优先/两轮电动车 公司可补贴 联系方式:
福州仓山区招水工,要会套丝机,镀锌管套丝,要会做冷凝水排水管,空调水系统安装
250-400元/天
水工3-5人月结点工专业师傅技术好二把刀勿扰
福州市仓山区招水工,要会套丝机,镀锌管套丝,要会做冷凝水排水管,空调水系统安装
福州 仓山区 洪湾路
4月8日 12:27拨打电话
市场开发主管
7000-12000元/月
销售经理包吃1-2人经验不限学历不限
核心工作职责:市场开拓、营销配送团队组建和管理、促销活动落地等。 任职要求 1、大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先,2 年以上市场开发或团队管理经验,有生鲜 / 快消行业背景者加分; 2、具备扎实的社区渠道开发能力,熟悉社区运营逻辑,能独立对接社区资源并落地合作项目; 3、擅长活动策划与团队管理,具备较强的沟通协调能力、问题解决能力与目标感,能承受快节奏工作压力; 4、具备创新思维与客户服务意识,愿意与公司共同成长。 薪资福利 薪酬待遇:8000-15000 元 / 月(底薪 + 提成),上不封顶。 应聘方式 1、简历投递:请将个人简历发送至邮箱: 邮件主题注明 “市场开发主管 + 姓名 + 联系方式”; 2、联系电话:(陈经理),电话约定面试时间。 3、面试地点:济南市槐荫区威海路1069号恒大财富中心1号楼2506房间。
销售经理包吃生日福利五险一金1-2人5-10年大专面销/陌拜较多外勤销售额提成TOG互联网/科技
1、聚焦公安监管行业核心大客户,负责客户开发、关系深耕与长期维护,建立高粘性客户合作体系。 2、主导政府类公安监管信息化项目的商机挖掘、需求对接、方案沟通与商务谈判,制定项目推进策略,确保销售目标与回款任务高效达成。 3、负责公安监管产品的宣传、推广和销售,建立销售渠道; 4、实时收集公安监管行业政策动态、市场需求及竞品信息,建立行业信息库;发掘并维护优质合作伙伴(含代理商、集成商),构建行业生态合作网络,赋能业务拓展。 任职要求: 1、具有至少5年以上公安客户销售经验,本科以上学历(若行业经验匹配度高,大专亦可)。 2、熟悉公安行业信息化项目运作流程(如立项、设计、招投标等),具备公安监管行业销售经验优先考虑(看守所、拘留所、戒毒所)。 3、具备出色的沟通协调能力和商务谈判技巧,有较强的市场开拓能力、销售执行能力及跨区域资源整合能力。 4、须接受出差。
开卡业务专员
250-750元/天
业务经理交通补助3-5人日结经验不限学历不限电话销售地推销售直销基本坐班按单提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技快消品快消品销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】 · 负责移动、联通、电信超大电话流量卡和宽带产品推广与销售 ·时间自由,无经验者学习三天左右即可上手,包教包会,可摆摊 、可走推销售,面向深圳全市,可在居住地附近找合适的位置拓展业务 · 工资日结,每天可收250-750元 【职位要求】 · 招业务经理和兼职,不限学历,有无经验都可以! · 踏实勤快,有市场经验、电话销售或直销经验者优先,有手机贴膜经验优先! 【工作时间】 · 无固定时间安排 · 工作时间灵活自由 【薪资待遇】 · 日结工资,250_750元/天 · 多劳多得,收入按日结算
区域业务经理
1-1.1万元/月
业务经理包吃11-20人经验不限学历不限区域销售按单提成
待遇优厚 时间自由 要求具有较强的沟通能力和协商能力 具有较强的工作上进心 自带交通工具
销售经理区域销售3-5年大专
岗位职责: 1、负责公司产品在指定区域的市场推广与销售,完成销售目标及回款任务; 2、开发新客户,维护老客户,建立并保持良好客户关系,提高客户满意度与忠诚度; 3、收集市场、客户及竞争对手信息,及时调整销售策略,提升产品市场份额; 4、与研发、生产等部门沟通协作,反馈客户需求与市场趋势,协助优化产品; 5、组织、参与各类推广活动,如展会、学术交流会等,宣传公司产品; 6、制定并执行区域销售计划,管理销售团队,提升团队整体业绩; 7、建立和完善客户档案,管理销售数据,定期向上级汇报工作。 任职要求: 1、23-40岁,大专或以上学历(优秀者可放宽),不限专业; 2、具有良好的团队管理能力和团队协作精神,能承受工作压力; 3、工作积极主动,责任心强,具备良好的职业道德和客户服务意识; 4、能适应出差,熟练使用办公软件; 5、具备较强的市场开拓能力、沟通能力和商务谈判能力。
销售经理/主管经验不限本科五险一金面销/陌拜周末双休
岗位职责: 1、主动开发并维护产品业务合作渠道。 2、依据公司客户准入标准、业务流程规范、考核及履职管理等制度要求,积极开展客户营销,达成考核目标,落实贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等全流程客户服务工作。 3、遵守公司各项管理制度,严控业务操作与人员管理风险,确保业务合规、高效且可持续推进。 4、开展所辖区域市场调研,收集行业信息,进行数据整理分析,并及时反馈相关建议。 5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、2024届、2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可报名。 2、热爱市场营销工作,具备积极进取的工作态度,责任心强,抗压能力佳,沟通表达良好,富有团队协作精神和学习意愿。 3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具备优良的个人品德和职业操守。 4、身体健康,能够胜任岗位工作内容与节奏。 你能获得 具有竞争力固定薪资 1、正式入职后(取得毕业证),薪酬结构为基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+福利待遇,前两个月享受无责任底薪5000元/月。 实习生(取得毕业证前):培训期间每月津贴2750元+业绩提成 2、绩效报酬:按照公司绩效考核方案执行。 3、保障福利:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等。 4、关怀福利:通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等。 5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等。 6、企业培训:提供带薪培训机会,涵盖新员工入职培训、部门业务培训、职能提升培训、专业技能训练及“一对一”导师辅导机制。 7、每月组织职级晋升评定,每季度开展管理岗位公开竞聘。 人才培养计划: (一)新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标:打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部提升职业素养”的多元化培养路径,纳入“营销铁军养成”系列计划。 (二)“营销铁军养成”项目 工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销技能、行业与产品知识、风控合规意识、管理潜力挖掘等内容,强化专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备人才。 (三)“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标:在前期培养基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升其个人综合素质及团队整体绩效表现。
区域运营主管
1.3-1.5万元/月
城市经理年终奖经验不限本科渠道管理KA大客户数据分析社群运营
岗位职责: 1. 研究城市市场动态,制定合理的业绩目标与实施策略,并推动落地执行,保障业绩按时完成。 2. 深入挖掘客户实际需求,提供专业化的解决方案,持续优化客户关系,开发新客户资源,巩固现有客户合作,推动业务稳步增长。 3. 定期组织团队培训与辅导,提升成员专业能力与整体作战水平,助力团队高效达成业绩指标。 4. 对城市整体业绩进行过程追踪与结果监控,及时识别问题并采取应对措施,动态调整目标与计划,确保结果可控可达成。 5. 汇总并分析市场相关数据信息,开展数据化研判,为城市业务发展提供有力决策支持。 任职要求: 1. 年龄不超过30岁,211/985院校本科及以上学历,数学、统计学、计算机、财务或市场营销等相关专业优先考虑; 2. 熟练使用各类数据分析工具,具备较强的市场敏感度和逻辑分析能力; 3. 具备出色的沟通表达与跨部门协同能力,工作积极主动,善于思考,拥有良好的团队合作意识、沟通技巧及执行力。 薪资待遇: 固定薪资13K+项目奖金,综合收入14-15K 年终奖,季度奖,年底双薪 六险二金,年度旅游,定期体检 工作时间: 双休,节假日休息,带薪年假7天
网络客服销售
4000-8000元/月
网络销售1-2人经验不限学历不限基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
网络销售2名,有经验优先。有上进心优先
饮品销售包住保险生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC不接受居家办公批发/零售无经验要求
直营羊奶公司,正招聘鲜奶业务员,全国目前有300多个工作站点,各城市,各区域可就近安排(福州市(1仓山区城门,2闽侯上街,3闽侯福建师范大学附近,4鼓楼区,5晋安,6福清7,鼓山8马尾9连江10长乐11永泰12龙田13宏路14金峰) 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购和鲜羊奶服务,服务好有二次续订提成, 2.销售+提成,双份高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可,有师傅带教,购买保险。 2、收入高提成(30%-40%)+奖金,综合收入6000~20000以上,工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿,集体宿舍4-6人/间,氛围特别好 4、工作时间自由,弹性工作时间,周日固定休息的,节假日也有放假! 5、不定期团建,生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万,还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利; 【全国300多家门店,就近安排】 晋升空间:组长,主管,经理↑大区域经理
电销+网销社群客服
7000-12000元/月
网络销售餐补1年以下学历不限医疗/大健康电话销售经验网络营销经验客户关系维护社群运营/用户运营
岗位职责: 1. 熟悉电脑基础操作,能熟练使用微信等常用沟通工具; 2. 具备良好的表达与协调能力,服务客户时有耐心、有责任心,具备较强的服务意识; 3. 有电话销售相关经验者优先考虑 任职要求: 1. 利用公司提供的平台及资源进行付费引流,与用户开展有效沟通并提供指导,持续维护客户关系; 2. 通过在线聊天工具及时响应客户咨询,细致解答问题,推动订单顺利完成; 3、薪资:第一个月保底4200+300满勤。第二个月起3700+300+绩效提成 工资无封顶, 只要你够努力,肯付出,多劳多得。 4、上班时间:早上9点-12点,下午2点-6点 休息:月休4天,节假日另算。不定期下午茶、聚餐等团建活动。
生鲜销售
5000-25000元/月
渠道销售20人以上1-3年中专/中技代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售较多外勤销售额提成
岗位职责: 1、负责肉类产品的销售推广,完成销售目标; 2、维护现有客户关系,开发新客户; 3、跟进订单、库存及配送协调; 4、收集市场信息,反馈客户需求; 5、确保产品新鲜度及陈列符合标准。 任职要求: 1、高中及以上学历,有销售经验优先; 2、熟悉肉类产品特性,有肉类销售经验者优先; 3、沟通能力强,能吃苦耐劳; 4、具备基础电脑操作能力。 起薪5000+销售提成
福州福清市巴氏鲜羊奶推广员
4000-10000元/月
饮品销售生日福利年终奖餐补3-5人经验不限高中代理商销售区域销售较多外勤阶梯式提成
巴氏鲜羊奶推广员
营销顾问
8000-10000元/月
电话销售社保1-3年学历不限销售经验客服经验电话销售经验
招聘电话销售,主要负责代账服务及与代账相关联的企业增值服务推广; 试用期无责任底薪4000元+500元绩效+500元奖金(业绩达到1万元)+提成; 转正后底薪将调整至标准水平,每月根据实际完成业绩上调底薪(每次上调500元),最高可达6000元,+ 提成比例12%-33%,综合月收入约6500-8000元; 工作福利:缴纳五险、定期团建与旅游、团队氛围轻松活跃 工作时间:9:00-12:00 13:30-18:00 (每日13:30-14:00为公司特色狼人杀游戏时段) 朝九晚六,周末双休; 团队成员均为年轻有活力的伙伴,期待你的加入
销售专员经验不限学历不限面销/陌拜面销/陌拜经验互联网/科技O2O
1.负责福州餐饮门店公司小程序的推广,引导顾客关注并完成注册使用; 2.通过市场调研,掌握并分析客户需求,开发及维护新老客户资源,持续拓宽业务渠道; 3.为客户解答相关疑问,协同公司内部各部门,协助解决食材采购中的各类问题。
销售专员经验不限中专/中技面销/陌拜快消品个人(To C)福州超鹿拓展BD[免费健身带薪唠嗑]课程/培训类产品网络销售面销/陌拜经验无经验要求其他行业
1、学习掌握基础健身知识,向潜在客户传递科学健身的重要性及相关实践方法; 2、运用直拓、企业拓展、异业联动、社区协作等多种方式拓展新用户资源; 3、通过电话沟通、自媒体运营等方式持续跟进已开发用户,促进用户活跃与裂变,实现可持续获客; 4、借助销售礼包、有效话术引导客户到店体验,同步完成客户信息登记与需求反馈记录; 5、负责月卡、私教课程及礼品卡等产品的销售推广。 任职要求: 1、********,接受应届毕业生或实习生。体型匀称,热爱运动,性格外向,具备较强的学习与表达能力。 2、有销售或健身行业相关经验者优先考虑。 发展路径: 管理方向:储备主管——主管——储备经理——经理——中心负责人;门店持续扩张,最快3个月可参与主管竞聘,晋升为团队管理者。 跨部门方向:支持向其他职能部门或教练运营序列转岗发展。 薪资待遇: 1、底薪3-4K+销售提成,综合收入6-11K。入职即享免费健身权益。 2、工作时间11:00-21:00,每月休息5天及以上,轮班调休。 3、每月组织小组团建,项目完成后开展专项团建活动,定期举办销售激励活动。
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成高社发[2019]12号
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