岗位职责： 1、全面负责分公司业务管理的各项工作，落实公司各项制度与流程，制定明确的工作标准和计划，并推动执行落地； 2、传达总公司月度业务规划，每日对机构开展数据跟踪与督导，监控指标完成情况，及时进行风险预警； 3、汇总整理各类业务数据，与相关条线保持有效沟通，确保信息传递准确顺畅； 4、在分支机构业务推进过程中实施品质管控，统筹续期管理、双录执行及客户投诉处理等相关事务； 5、配合总部专属互联网运营工作，参与用户增长、留存提升、活跃度优化及转化率提高等环节，并做好业务监督支持； 6、完成上级交办的临时任务及其他部门协作配合的相关工作。 岗位要求： 具备保险行业相关岗位工作经验者优先考虑；

一、工作内容 1、对接并走访区域内正在施工的建设项目，推广公司消防电气产品。 2、维护与甲方、总包方、工程公司、消防检测机构及消防监管部门的良好合作关系。 3、收集区域内各类在建工程信息、客户动态及竞品情况，完成上级交办的其他任务。 4、达成公司下达的年度销售目标。 5、负责合同签订后的设备发货、回款跟进，以及项目调试、消防检测和验收等环节的协调配合。 二、具体要求 1、本科及以上学历。 2、持有驾照且自有车辆，熟练使用常用办公软件。 3、具备2年以上销售岗位工作经验。 三、待遇福利 1、底薪加销售提成，提成上不封顶。 2、提供油费补贴、电话补贴、学历补贴及地区津贴。 3、缴纳五险一金，享受周末双休。 职位福利：五险一金、通讯补贴、带薪年假、绩效奖金、交通补助、周末双休

连江厂房招五対夫妻，可以干到过年，年底不差钱，

福州市福清市招指挥/司索工

急招叉车工，时薪24元，另有餐补10元。年龄要求18至48岁。白班工作时间为8:30至17:30，需配合加班，加班时长8至10小时。每月15日发薪。工作地点位于青口枕峰。

岗位职责： 1.负责 c1 b2（B2优先） 照准驾车型的货物运输任务 2. 配合仓库完成装货、卸货及货物清点工作，保障货品完好无损 任职要求： 1.持有有效 c1 b2 及以上驾驶证，驾龄满 1 以上 年， 会用电子叉车（小型手推式电动叉车） 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途货运节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线 4.吃苦耐劳，听从安排 5. 学历不限，有物流、快运、商贸配送经验者优先 6. 简单好上手 上长夜班 不包吃住 从晚上 9 点钟开始到附近仓库拉蔬菜 送往指定区域美团快驴，装卸以及投件，货物都是打板的 收尾到 3 点左右，如果你觉得工作合适老板会为你安排第二波，监狱配送出市，具体看老板安排，如监狱当天有货则配送监狱优先无需前往美团快驴 工作地址在闽侯南通 车辆都是自带尾板的，货物都是打板上车，不需要搬运上车 原标题：《货运司机》

福建省福州市某2000头母猪场招聘污水站工作人员1名及一级点生物安全工作人员1名。年龄要求55岁以下，无经验者亦可，有人指导教学，有相关经验者优先。提供食宿，缴纳五险，具体薪资需电话沟通。有意向者可电话详谈。

因业务发展需要，面向菏泽市各个区县，现招聘营销员若干名， 岗位：业务员 要求：，能吃苦耐劳，服从安排 薪资：底薪（面议）+提成，在8000左右 工作时间：早8：30-5：00 地址：菏泽市各区县 联系电话：

主要的工作内容：现在经营的产品有：灯饰，空调，家具，家庭影院和全屋智能，想找一个有过这方面销售和管理经验的人，加入我们团队，帮助整体管理和运营，条件成熟，可以成为我们股东，待遇面议，

岗位职责： 1. 负责公司产品的销售及； 2. 制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3. 开拓新市场，发展新客户； 4. 建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4. 参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1. 只要有2年销售相关的工作经验； 2. 有韧性、有较强的抗压能力； 3. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1. 各种团建 2. 定期团队培训 3. 五险一金、法定节假日 4. 销售额提成 5. 月薪1.5-2万

重庆市场知名老牌烧烤炭，自有品牌，产品覆盖全品类烧烤炭。现招区县空白区域经销商，主城区域业务合作伙伴。合作内容：负责自有品牌烧烤炭的区域业务开拓，开展，维护工作时间：灵活安排

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备数据分析意识，能熟练使用办公软件及CRM系统 4. 目标导向强，结果驱动，具备较强的商业敏感度与谈判能力 5. 诚信务实，责任心强，认同企业价值观

有建材相关销售经验优先

1、负责公司与银行渠道的对接及客户关系维护，确保合作关系稳固，维持良好的企业形象。 2、按照公司要求，在银行渠道推进贵金属产品的销售工作。通过与分支行的方案衔接、网点产品培训、以及对银行销售人员的面对面沟通等方式，有效促进业务开展。 3、需具备一年以上销售工作经验，有贵金属行业相关从业经历者优先，过往销售业绩表现优异者优先录用。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地，为员工提供丰富的食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利。 业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户拓展压力较小。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K。 其中底薪绩效起步4.5K，当前在职员工月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K。 每月交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户转介等多种方式，拓展智能零售柜的投放合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客情维护工作 【工作地点、时间】 1、负责XX区域，外勤岗位灵活打卡，就近安排 2、上午9点至下午18:30，标准工时制，每日8小时 【岗位要求】 中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 具备良好沟通能力，抗压性强，积极进取 有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B推广背景者更佳 【晋升发展】 入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助你快速胜任并成长 晋升路径清晰明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均享补贴与提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

招聘：市场营销 薪资：3-6K 职位详情： 1. 策划执行匹克球产品线上线下各类市场推广活动，统筹活动落地 2.调研行业动态、竞品信息与客户需求，输出调研数据支撑营销决策 3.撰写宣传文案、新闻稿，负责各大社媒账号内容更新与粉丝互动 4.跟进广告投放、展会、品牌合作等项目执行工作。 任职要求：有市场活动/文案/渠道对接相关经验，熟悉短视频社媒运营优先，接触过运动体育品类更佳，执行力强。 工作时间:8.00-11.30,13.00-1,单休

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向明确，抗压能力强，结果意识突出 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验 5.行业背景匹配度高者优先，有成功从0到1搭建团队经验者加分

1、负责小程序/APP的市场推广及用户增长工作。 2、开拓餐饮供应链客户资源 3、维护客户关系 4、分析市场数据与竞品动态

应聘要求： 1、学历：大专及以上，条件优异者可适度放宽； 2、专业：不限； 3、年龄：25-28周岁（表现突出者可酌情放宽）； 4、具有2年以上销售从业经历，有三大运营商或代理渠道经验者优先考虑； 5、具备较强的沟通协调能力、逻辑分析能力、市场推广能力、应急处理能力、客户维护意识及团队协作精神； 岗位职责： 负责集团客户市场的业务开发与客户服务工作。 工作地点：福州市各区县，按住址就近分配 待遇：4K+/月，收入上不封顶

1、储备干部归属市场运营部，负责开展公司基础性市场运营工作，全面了解企业基本情况，熟悉部门规章制度及对应岗位职责，掌握团队整体运作流程 2、达成公司设定的储干个人成长各阶段发展目标 3、积极参与部门工作优化，提出合理化建议，配合上级完成岗位任务及团队协作管理 4、参与部门安排的专业技能培训。作为公司管理梯队的重点培养对象，通过系统化学习与实践锻炼，逐步成长为中层或高层管理人才 【任职要求】： 1、大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件） 2、具备进取意识，责任心强，性格积极乐观，作风正派 3、有相关管理实践经验者优先考虑 【福利待遇】： 1、综合收入构成为底薪5000+提成＋管理奖金+年终奖+分红，每年享有2-3次调薪机会 2、免费提供员工住宿 3、定期组织团建活动（如庆功宴、公司旅游、文体赛事等） 4、端午节、中秋节、生日等重要节点发放节日礼金 5、提供免费专业培训，享受绩效奖励与高额年终奖金 6、为每位员工提供平等的职业发展空间 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满活力、积极进取、快乐工作、幸福生活的团队环境） 2、总部支持端（配套专业技能课程培训资源） 3、个人成长端（实施“传、帮、带”机制，传授实战经验与技能，助力快速成长为业务骨干） 4、晋升发展端（建立公平、公正、公开且数据驱动的晋升体系，打造适合年轻人发展的平台） 郑重承诺：培训全程无任何费用，不要求工作经验，入职即享带薪培训。正式录用后安排员工住宿，提供稳定的发展平台和晋升通道。 公司地址：福州市台江区金源大广场32层3211 乘车路线 地铁：地铁茶亭站A口出，步行8分钟到达

公司主营培根、烤肠及各类肉制品，重点拓展连锁餐饮、烘焙等销售渠道，致力于提升品牌在本地区连锁渠道的影响力与市场占有率。 任职要求： 具备相关销售工作经验，表达清晰，性格积极开朗，沟通逻辑性强，能迅速推进业务开展。薪酬结构为底薪加销售提成，缴纳五险

岗位职责： 1、对接客户需求，主导技术交流、方案演示及商务谈判，深度挖掘客户痛点。 2、编写定制化解决方案（包括技术方案、投标文件、可行性分析报告等），协同销售团队完成项目签约。 3、负责项目全周期管理，统筹项目计划、资源调配、风险控制及成本管理，确保项目按时保质交付。 4、协调开发、测试等团队，把控需求分析、原型设计、开发测试及验收全流程。 5、基于电力行业场景（如能源管理、智能电网等），主导产品原型设计，输出PRD及交互文档。 6、领导交办的其他工作事项 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、电力系统自动化等相关专业优先。 2、5年以上软件项目管理经验，（PMP认证加分）。 3、精通Axure、Visio、PPT等工具，能输出高保真原型及技术方案。 4、优秀的跨部门协作与客户沟通能力，抗压性强。

【超鹿运动】 按次付费，重新定义健身房体验模式。 门店遍布福厦广三地市超100家门店，覆盖三地市主城区 平台注册会员100万+丨专职教练1000+丨年服务用户人次500万+ 【岗位亮点】 *福州、厦门、广州三地市同步招聘，工作地点灵活可选 *完善的带薪培训体系，涵盖管理能力、销售技能、健身专业知识等多方面赋能支持 *试用期享15000元/月高额保底薪资，配备五险一金及多项员工福利 *多层次晋升路径，成长空间广阔： 储备店长>店长（实习）>店长>区域经理>城市总监 【岗位职责】 1、负责门店日常运营管理工作，包括掌握用户需求、处理会员反馈、解答客户咨询；提出优化建议，提升服务品质，并助力提高私教课程新客转化效果； 2、协同公司营销活动落地执行，推动活动宣传与实施，配合达成门店业绩目标； 3、协助店长开展员工培训，指导教练团队工作开展，结合门店发展需要参与制定考核机制，搭建人才梯队，保障运营稳定高效； 4、完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，健身行业从业者条件可适度放宽 2、具备管理与销售实战经验，有团队带领经历者优先 3、认同健身事业，愿意在健身领域长期发展并实现个人价值 4、在门店运营、销售策略、团队管理等方面具有扎实经验与深入理解

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家开放包容、富有活力的平台型企业；在这里，只要你有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，期待优秀的你加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K，底薪保障4600元，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放 3、阶梯提成机制，单笔收益350-600元，提成上不封顶；老员工可享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，资深或星级补贴最高达5000元，多重奖励助力轻松实现高收入 5、全面福利体系：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业成长培训，能力与勤奋决定收入上限 6、完善培训支持：新人配备一对一导师帮扶快速融入，定期陪访与经验交流提升实战技巧，助力向管理方向发展 7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力快速晋升，发展空间广阔 8、多元团队活动：组织烧烤、旅游等丰富团建，营造轻松愉悦的团队氛围 9、工作时间：早9:00-晚18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜与自贩机在市场的拓展与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开拓新合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围 3、负责签约后设备激活跟进及客户关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和收入追求 2、表达清晰、逻辑性强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战性工作节奏 5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

【超鹿运动】按次付费，重新定义健身体验新模式。 门店遍布福州、厦门、广州三地超100家，全面覆盖三城主城区 平台注册会员超100万丨专职教练逾1000名丨年服务用户达500万人次以上 【岗位亮点】 *福州、厦门、广州三地同步招聘，工作地点灵活可选 *提供多维度带薪培训，涵盖管理能力、销售策略、专业健身知识等全方位技能提升 *试用期即享15000元/月保底薪资，配备五险一金及多项员工福利 *晋升路径清晰，发展空间广阔：储备店长→店长（实习）→正式店长→区域经理→城市总监 【岗位职责】 1、负责门店日常运营管理工作，包括洞察客户需求，妥善处理会员反馈与咨询，提出优化建议，持续提升服务质量，并助力提升私教课程新客转化效果； 2、协同公司营销活动落地执行，推动活动宣传与实施，协助达成门店业绩目标； 3、配合店长开展员工培训工作，指导教练团队作业，依据门店发展需求参与制定考核机制，搭建人才梯队，保障运营稳定高效； 4、完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，健身行业背景者条件可适度放宽 2、具备销售与管理经验，拥有团队带领实践经验 3、认同健身事业，有志于在健身领域长期发展并取得成就 4、在门店运营、销售方法论及团队管理方面具备系统认知与实战积累

负责项目信息收集，品牌推广，商务恰谈

主要负责福州五区八县业务开发

一、岗位职责： 1、借助互联网、自媒体等公域流量平台，收集客户信息，完成客户维护 2、公司产品推广品牌推广，促成签约合作 二、工作时间： 朝九晚六、周末双休、法定节假日休 三、岗位要求： 1、年龄23-35周岁，口齿清晰、普通话流利 2、大专及以上学历（优秀者可适当放宽） 3、喜欢销售、沟通客户、具备抗压能力、主动学习 4、岗前培训、一对一帮扶 四、薪酬结构： 底薪+提成+分润+晋升（3-6个月综合工资7K-15K） 五、员工福利： 五险、培训、补贴、奖金、团建

一、完成公司规定的开发任务，这是工作服重心。 二、维护客户客情。 三、协助客户下单。

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