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人力外包项目主管
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专员工关系人力资源管理薪酬福利咨询顾问
1、负责开拓B端企业客户,推进公司人力资源解决方案(包括人力资源外包、企业管理咨询等)的销售工作,确保完成既定销售任务; 2、积极拓展新客户渠道,开展商务接洽与合作协商; 3、持续维护客户关系,深入挖掘现有及潜在客户的业务需求,推动业务纵深发展; 4、以项目为导向开展销售,协同处理各服务环节中的问题,保障服务成效与客户满意; 5、与客户相关职能团队保持高效沟通,掌握项目整体进展,达成年度销售指标,合理管控应收款规模,确保回款及时到位。 职位要求: 1、大专及以上学历,具备强烈目标意识,吃苦耐劳,富有进取心和拼搏精神; 2、3年以上人力资源领域销售经验,具备可验证的优秀业绩案例,自带客户资源者优先,提成上不封顶!!! 3、学习能力强,思维条理清晰,语言表达顺畅自然;
国际货运主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
【职位亮点】 1、行业前景广阔,面向企业客户,业务稳定,客户复购率高,入职即享专人一对一指导; 2、无责任底薪4000元,转正后综合收入平均超20000元,资深员工月入30000-100000元; 3、企业成立19年,品牌信誉良好,自营业务覆盖海运与空运,服务品质有保障 工作内容: 1、通过网络、电话、展会等多种渠道主动拓展跨境电商、外贸工厂类潜在客户; 2、为客户提供国际海运、空运、FBA头程、仓储、报关、清关等全流程一体化解决方案; 3、持续跟进客户动态,保持定期交流,维护长期稳定的客户关系 工作时间:周一至周五8:30-18:00,周六9:00-11:30,午休1.5小时,每周休息1.5天
销售经理/主管经验不限本科渠道销售面销/陌拜项目施工大客户销售弱电智能化安防消防设备
河南龙麒电子科技有限公司(龙麒电科)位于郑州高新技术开发区,公司成立于2013年,注册资金5001万元,是一家专业提供智能物联网解决方案的高新技术企业。业务范围主要包括变(配)电站智能辅助控制系统,高清视频监控系统,消防报警控制系统,气体灭火控制系统,环境监测系统,防盗报警系统,智能化门禁系统,电子围栏系统,控制中心调度系统等。龙麒电科在长期的项目实践中,已逐步形成了完备的人员成长体系,关键技术研发应用体系、项目管理体系、质量控制体系和安全保证体系,能为客户提供个性化的专业方案、系统设计、生产集成、安装调试、智能管理等完善的项目支持和服务。 岗位职责: 1、负责行业市场的拓展工作,包括依据行业特点制定切实可行的销售策略及推广方案; 2、结合行业实际,策划并执行销售计划,开发并维护重点客户资源; 3、开展行业需求与竞争态势分析:收集整理行业动态、客户需求及市场新机遇,优化解决方案价值,为新产品或项目规划提供决策支持; 4、按照公司整体营销部署,达成部门下达的销售任务目标。 任职资格: 1、具备电气自动化、新能源、智能化、系统集成、人工智能、大数据等相关领域销售经验者优先考虑; 2、熟悉计算机、新能源、电气设备、通信、网络、系统集成、智慧城市等领域,曾主导或组织过行业市场销售相关工作; 3、具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力,富有团队合作意识和职业责任感; 4、具有较强的抗压能力,能够接受出差安排。 职位福利:全勤奖、带薪年假、高温补贴、年终分红、五险、单双休(可调休)、孝心金、出差补贴
区域销售销售经理3-5人1年以下学历不限地推销售
岗位职责: 1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化 4. 分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告,提出流程优化与资源配置建议 任职要求: 1. 具备销售管理经验,经验要求:3-5年(含团队管理经验) 2. 最低学历:大专及以上,市场营销、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉所在行业市场特点,具备较强的客户谈判、方案呈现与跨部门协作能力 4. 具备目标导向意识和抗压能力,能适应阶段性出差或区域轮岗 5. 工作地点:以实际招聘城市为准,需具备当地稳定从业条件
销售经理/主管3-5年大专门店/柜台销售个人(To C)快消品快消品销售经验批发/零售
职位详情: 招聘零售行业区域主管 上班时间:9:00-17:30 福利:节日礼品、年度旅游、月度团建、年度免费体检,法定节假日 公司简介: 三六一度(中国)有限公司(2009年6月在香港上市,股票代码为 01361·HK)是一家集品牌、研发、设计、生产和经销为一体的全价值链企业,致力于“提供高价值的大众专业运动商品,并激励每个人去运动”。作为国内领先的体育用品企业之一,361°集团旗下涵盖运动、儿童、海外事业中心及电子商务中心四大业务板块。 工作内容: 1.依据公司整体业绩目标,将销售任务分解至各门店与品类,跟踪核心运营数据,定期复盘执行成效并优化策略; 2.统筹商品陈列布局与门店氛围营造,管理库存周转(含补货、调拨及滞销处理),组织商品知识培训; 3.科学安排人员排班与招聘计划,开展分层级销售技能培养,建立绩效考核与激励机制,推动业绩目标实现; 4.维护门店形象及设施正常运转,核对财务账目,排查安全隐患与合规风险; 5.持续关注周边竞品市场变化,洞察行业动向与消费者需求,及时反馈调整建议。 任职要求: 1.具备鞋服零售领域销售经验,熟悉门店日常运营管理,有团队管理或带领团队达成业绩者优先; 2.可有效分解销售指标、解读销售数据,掌握商品陈列与库存管理方法,擅长销售技巧指导与顾客沟通; 3.责任心强,目标导向明确,能承受工作压力,服务意识良好,具备良好的团队协作与协调能力。
线下销售经理
8000-10000元/月
销售经理餐补
我司是国内知名上市金融支付机构的官方授权服务商,具备正规的支付业务服务资质,支付宝官方线下合作服务商,业务范围及操作流程均严格符合国家金融监管及支付行业规范要求。公司长期为各类实体商户提供合规、专业的支付解决方案,在行业内拥有成熟的服务体系与良好的市场口碑,是商户值得信赖的支付服务合作方。 【薪资结构】: 无责保底底薪4000元+高额业绩提成,【综合收入8k-10k】; 【其他福利】: 带薪岗前培训、全勤奖、话费补、交通补、餐补、定期团建活动、节日福利、带薪年假、清晰的职业晋升通道。 首先这是一份不常规的招聘文案; 其次这是一份全网最真诚的招聘内容; 不管你是长久未进入职场的宝妈,还是因年龄无法做出更多选择的中年,我们都向你张开真诚可靠的怀抱! 试用期也配备无责底薪的底气,源于我们让太多人过上了自己需要、想要的生活 假如你对行业有偏见,祝您找到心仪的工作 假如你对我们有疑虑,欢迎来拿我们1个月的试用期无责底薪,来验证 假如你对自己有担心,相信我,这份工作会让你的所有自信都和收入一起正比增长 【你要做的】 1.为自己赚钱 2.永远不想失业 3.想要往后的每一天持续有管道收入 4.每天都有合法、合规、合情、合理的现金到账 5.为自己、家人增加一份持续可观收入 【公司能做到】 1.不卡年龄、性别、经验; 2.有人教、有人带、有人帮; 3.目标感强,有积极进取的工作态度,愿意通过努力实现个人收入与职业价值的提升; 4.具备良好的团队协作精神,且认同公司合规经营的业务理念。
销售经理(月1W+)
8000-13000元/月
销售经理3-5人1年以下高中
1.负责客户洽谈合作,网络销售为主 2.业务类型,项目招商合作 早九晚六,周末单休 专业内训+市场承接,月薪快速破万 公司氛围良好不加班不内卷 公司实力业界顶尖,客户认可度认知度高
生猪销售经理
8000-16000元/月
销售经理/主管1-3年高中KA大客户企业客户政府客户渠道销售代理商销售面销/陌拜
一、岗位职责: 1、根据公司业务发展需求,积极寻找、开拓并维护客户资源,开展毛猪贸易的采购与销售工作; 2、及时掌握行业动态与市场行情,做好生猪直采的质量管理,有效控制采购成本; 3、全程跟进生猪直采环节,包括过磅、记账、押运及到厂交接等流程,严格监督,减少损耗与伤亡; 4、对采购相关数据保持敏锐洞察,发现异常情况须及时核查并反馈处理; 5、持续跟踪了解生猪疫病情况及行业发展趋势,为采购决策提供支持。 二、任职要求: 1、高中及以上学历(条件优异者可适度放宽),具备大型屠宰企业毛猪采购实操经验者优先; 2、具备一定金融知识基础者优先,对数据敏感,热爱采购与销售工作,能接受长期全国范围出差; 3、品行端正,责任感强,工作踏实认真,吃苦耐劳,爱岗敬业,具备良好的职业操守和细致的工作态度; 4、执行力突出,服从工作调配,能够准确理解并落实公司制定的销售政策与任务指标。
业务经理
7000-13000元/月
业务经理保险生日福利年终奖1-2人经验不限大专电话销售网络销售区域销售直销基本坐班按单提成TOC弹性工作制国内院校优先互联网金融其他行业其他产品/服务金融产品电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
岗位职责: 1.负责公司销售目标的达成,制定并执行销售计划,开拓新客户资源,维护老客户关系 2.深入了解产品特点与市场动态,为客户提供专业的解决方案,提升成交率 3.组织并指导团队成员开展销售工作,定期进行业绩分析与复盘,优化销售策略 4.协同市场、客服等部门推进项目落地,确保客户满意度与回款效率 5.定期提交销售报表及市场反馈,为公司决策提供数据支持 任职要求: 1.学历大专以上,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有销售工作经验者优先,具备一定客户资源或行业资源者更佳 3.目标感强,抗压能力强,能适应快节奏的工作环境 4.具备团队管理经验者优先,可独立带领小组完成业绩目标 5.热爱销售工作,积极主动,有责任心和职业操守
郑州金水区招建筑木工
1.2-1.8万元/月
建筑木工6-10人完工结算专业师傅
郑州市金水区招建筑木工
郑州 金水区
5月7日 22:38拨打电话
郑州金水区招装修木工
300-340元/天
装修木工1-2人
郑州市金水区招装修木工
郑州 金水区
5月7日 22:36拨打电话
上什包住包吃1-2人月结
[烟花]【内部餐厅】招大锅菜师傅一名,年龄不超过45岁、[红包]底薪5500+奖金,7:00—13:00——15:30—19:00[太阳]大平台、工作稳定、发薪及时![太阳]包吃住、月休四天、福利发放地址:二七区建设东路郑大一附院河医附近电话:郝师傅
郑州 二七区
5月7日 22:35拨打电话
凉菜1-2人月结
招聘大盘凉菜师傅一名要求技术过硬基本工资7000加业绩分红+满勤奖公休两天地址郑州经开区航海路五大街电话同步
郑州
5月7日 22:35拨打电话
河南郑州招烧烤配摊位置在薛店附近,门口场地大电话
烧烤
招烧烤配摊位置在薛店附近,门口场地大电话
郑州
5月7日 22:35拨打电话
业务经理
6000-11000元/月
业务经理3-5人经验不限学历不限
有一定客户资源
销售经理
3000-10000元/月
销售经理社保五险一金年终奖3-5人3-5年大专面销/陌拜团购销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
从事食品消售,有一定的工作经验优先; 有一定的社会关系优先。 吃苦耐劳,服从公司工作安排; 要有团队意识,综合工作能力较强。 在校时的学生干部或党员,优先。 包餐,有5险。
销售经理
5000-6000元/月
销售经理区域销售五险一金年终奖1-2人3-5年本科代理商销售渠道销售较多外勤回款提成TOG互联网/科技其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
职位描述: 1.负责反无人机设备的销售; 2.负责公司销售战略和销售计划的落地执行,协助市场营销战略的实施; 3.负责区域销售计划的制定与执行,收集、筛选目标客户群信息后进行沟通拜访; 4.负责项目的招投标过程中的商务谈判、合同签订以及跟进客户的后续需求; 5.负责对行业市场的目标客户进行公关,业务接洽、咨询及客情维护; 6.负责收集、分析客户需求及行业竞争对手等市场信息,给予相关部门反馈,协助相关部门工作; 7.负责积极参加销售会议,定期向上级汇报工作进展。 职位要求: 1.热爱销售工作; 2.本科以上学历,性别不限。 3.性格开朗外向,善于与人沟通。 4.爱学习,能抗压,接受出差。 5.熟悉销售业务流程,具备一定的销售经验。 6.具有相关行业(通信、反无人机、安防等)工作经验者优先。 7.具有相关资源者(石油石化、监狱、公安、军工部门、航空航天、电力、机场等相关研发院校及院所、国家政府机关)优先。
销售经理1-3年大专大客户理财顾问理财经理TOC医疗/大健康金融产品房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
【官方直聘提示】 1.为保障您的求职权益,请直接通过本平台当前页面向官方投递简历,请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递,以免系统匹配冲突,影响您的面试与录用进度。 2.本次招聘的所有面试安排,均以本职位官方招聘信息发出的通知为准,请警惕非官方渠道的面试邀约,注意保护个人信息安全。 康养财富规划师-Cπ(团队管理岗):负责团队组建与人才培养,打造卓越的销售团队,享受管理津贴。拥有团队管理经验的您,管理岗将是您的首选! ***温馨提示: 可根据自身过往经验匹配岗位。如果有经验带过团队的,团队管理岗将是您的不二之选,更能发挥您的领导才华,建议优先考虑! 本岗位直接对接已认可公司产品的老客户,沟通零门槛,信任基础好,服务转化更轻松。 拒绝内卷与论资排辈,透明的薪酬机制让每一分努力都看得见回报,纯粹的晋升通道让能力说话。在稳健诚信的平台上,不靠关系,凭实力赢得尊重与财富。 职位要求: 1.年龄: 28-45周岁,男女不限,综合素质优秀者可适当放宽至50岁。 2.学历: 大专及以上学历(持有国家承认的统招、自考或成考,只要学历能在学信网验证,我们都同样欢迎)。 3.形象佳,亲和力强,具有良好的心理素质及沟通能力,积极向上的人生态度和潜力,具备出色的自我管理能力,能自律高效规划工作。 4.有金融、房产、教育、医疗、企业高管、销售管理、创业经商、HR等各行各业的优秀人才优先;有跨行业意愿的;欢迎同行业优秀人才。 6、寻找这样的同频伙伴:有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体,拼的是长期的陪伴,服务的延续性,才能建立高粘性的客户圈层,客户越有安全感,这份事业的复利效应就越明显。 7、目前离职状态,可随时到岗;在职状态,可短期内入职,能全身心投入新事业。 8、为保证长期工作效率与生活平衡,拥有充足的个人时间,建议每日通勤(单程)时长不超过1个小时15分钟。 9、不守信,爱放鸽子,非诚意找工作者请勿扰。 核心能力与素质: 领导潜质: 具备优秀的团队管理能力或强烈的领导意愿,有组建、培养和激励团队的成功经验或强烈渴望。 目标导向: 拥有强烈的成就动机和事业心,敢于挑战高薪,对个人和团队的目标达成有执着的追求。 背景不限: 更看重过往的成功经验比专业背景重要。 工作内容: 服务生态赋能:统筹大健康、高端医疗与家族财富管理的全链路服务闭环,将基础服务动作提炼为专业赋能体系,支持团队完成高客转化与深度黏性维护。 团队组建与领导: 负责搭建、管理和赋能一支高绩效的康养财富规划团队,制定团队发展策略与目标。 业务规划与执行: 带领团队开拓市场,为客户提供专业的家庭财务分析、资产配置及康养规划等综合解决方案。 专业能力提升: 率先垂范,并指导团队成员运用公司提供的专业工具(如NBS培训体系)提升服务品质。 客户关系维护: 作为团队核心,协助团队成员维护并深化高净值客户关系,树立专业品牌形象。 市场洞察与分析: 关注行业动态与市场趋势,为团队的业务方向和策略调整提供决策支持。 三、薪资待遇: 薪酬架构:底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准,详细面议) 收入构成: 您的收入由您的能力和团队的业绩决定(团队协助氛围好),优秀管理层年收入可达百万以上。综合年薪25~60万以上,上不封顶,具体面谈了解。 快速启动: 提供有竞争力的财务支持方案,助您平稳度过事业转型期和起步期,打消转型顾虑; 深耕长期主义的朝阳赛道,从平稳起步到收入跃迁,前期无断粮焦虑,后期享受复利增长,让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。 四、公司待遇: 顶级培训体系: 提供行业领先的美国NBS培训体系,系统化提升您的专业知识和销售技能。 资助考取权威的cπ康养规划师认证,让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。 广阔晋升空间: 清晰透明的晋升通道,从精英到团队负责人到区域总监,再到更高层级的管理岗,您的未来由您定义。 精英人脉圈层: 定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动,助您链接各行业精英,拓展高质量人脉资源。 完善福利保障: 1、提供健康与财富保障,涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障; 2、享受定期团队旅游、定期团建,在努力工作的同时,打造有温度、有活力的精英团队,更关心您的生活品质与身心健康; 3、享受规律的作息:上班时间8:30-12:00,14:00-17:30,周末双休,节假日正常放假; 4、工作地点: 越秀、天河、白云、番禺(都在地铁口附近,可就近安排); 5、我们倡导工作与生活的平衡,确保您拥有充足的休息时间,让您高效工作,享受生活。
经理
3000-6000元/月
销售经理学历不限
岗位职责: 1.在指定场所开展产品推广与销售工作,向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验,提升现场转化率与品牌认知度 3.维护促销展台整洁有序,确保物料、样品及宣传资料充足规范 4. 实时记录销售数据与顾客反馈,定期向上级提交活动总结报告 5.配合团队完成节假日、店庆等专项促销活动执行 任职要求: 1.表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识 2. 形象端正,亲和力强,能适应快节奏现场工作 3. 具备基础销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4.吃苦耐劳,服从安排,能适应轮班及短期外派 5.学历不限,有零售、快消行业经验者更受青睐
华中区域销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管3-5年大专快消品面销/陌拜企业(To B)快消品销售经验
1. 负责河南、山西、陕西、安徽区域的客户开发与客户维护工作。 2. 具备食品饮料行业背景,拥有渠道资源者优先。 3. 参与部门组织建设,承担管理职责,制定并执行销售方案。 4. 有超市卖场、流通市场及供应链渠道经验者优先录用。
BD经理1年以下高中企业客户KA大客户个人客户
岗位职责: 1. 公司提供客户资源,通过微信联系客户,发送招商政策,协助商家免费入驻京东开设网店,无需推销具体商品,商家配合度高。 2. 负责与客户日常沟通对接,按时完成每月设定的工作目标。 工作内容轻松简单,无需电话沟通,无需外出跑业务,不加班,办公室内办公,环境舒适,空调全天开放。 岗位福利: 无责任底薪3500元+绩效奖金(300-6000元)+提成+额外奖励,综合收入可达10000元以上 工作时间: 9:00-18:30,每周固定周日休息
销售专员社保经验不限大专
公司希望你: 1、不怕辛苦、想赚钱 2、愿意学习,良好的品质态度和学习能力 3、性格开朗、自信、心态好 工作时间: 上午8点,到下午6点半, 中午一个半小时午休,上六休一 任职要求: 1.学习能力强、态度端正、对商务管理工作感兴趣、有热情; 2.热爱人际交往,敢于挑战自我; 3.沟通能力强,接受能力强 4.有执行能力,细致认真,工作责任心强,具备团队合作精神; 5.有耐心、有理想、有责任感、 郑重承诺:公司不收任何费用,无需经验,带薪培训。 一经录用提供员工住宿,为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 薪资待遇 1.薪资7000+提成+团队奖金+公费旅游,薪资透明 2.拎包入住,水电齐全,三室一厅,设施齐全直接入住 3.公司缴纳五险,带薪休假,年假节日礼品 4.公司下午茶、零食、水果等
销售经理/主管1-3年大专检验科公立医院民办医院妇幼医院IVD
公司产品涵盖体外诊断(IVD)领域的生化、特蛋及化学发光产品线(含试剂与仪器),需达成区域各季度销售目标,维护并拓展经销商网络(包括医院客户),收集区域招标动态(涵盖区域级与院区级),组织并实施区域学术会议,汇总区域内市场竞争与市场情报。 岗位职责: 1、开展体外诊断试剂的市场推广与销售工作; 2、确保完成既定的销售任务指标; 3、负责客户关系的建立、管理与持续维护; 4、协调处理产品相关的售后支持事宜; 5、策划并主持产品推广会,进行专业讲解; 6、收集并反馈市场信息,协助制定区域市场推广策略。 任职资格: 1. 临床医学、医学检验、化学、生物或药学等相关专业大专及以上学历; 2. 具备销售经验及团队管理能力,拥有成熟的销售渠道资源; 3. 有2年以上体外诊断试剂行业工作经验者优先考虑; 4. 熟悉体外诊断试剂直销模式及行业生态,了解医院运行流程; 5. 能够适应高频次出差安排; 6. 掌握学术宣传与学术推广为核心的销售方法; 7. 抗压能力强,身体状况良好。
销售专员社保年终奖1-3年学历不限电话销售不接受居家办公互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验互联网/科技网络营销经验电子商务
一、公司优势 1、电商平台:在职员工100人以上,主营【京东自营+20余家店铺】 2、缴纳五险为您保驾护航(养老、医疗、失业、生育、工伤保险); 3、开单快(1-7天内),无需自主开发客户,公司提供精准客户资源、精准复购支持,不盲目作业,无需外出拜访客户 4、薪资按时足额发放,从无拖欠,并设有年终奖金 5、团队氛围佳,在职人员以90后、00后为主,易于融入集体 6、办公环境优越,公司坐落于5A级大平层写字楼,空调全天开放,纯室内办公,避免日晒风吹 7、入职即享专业培训,配备一对一指导,晋升通道畅通 8、公司地址位于华南城8号交易广场4楼 二、岗位职责: 1、公司提供京东店铺及精准客户资源,通过电话与网络结合方式,跟进已下单客户,协助完成商品采购流程; 2、定期回访维护客户关系,妥善处理客户反馈与投诉,及时响应并推动建立长期合作机制; 三、【任职要求】: 1、性别不限,具备良好沟通能力,有销售、电销、网销等相关经验者优先录用。 2、愿意持续学习成长,积极参与公司组织的各类培训,期望在企业稳定长期发展 3、具有较强责任心、自我驱动力及抗压能力 4、有强烈赚钱意愿或面临一定经济压力者优先考虑 四、【工作时间】 8小时工作制,上午8:30-12:00,下午1:30-6:00 五、【薪资待遇】: 底薪3700元+300元全勤奖+高比例提成+额外奖金(年终奖根据年度业绩发放) 缴纳五险+享受法定节假日带薪休假 公司人员流动性极低,团队稳定性强 综合月薪普遍在8K-2W以上,上不封顶,收入与付出直接挂钩 团队活动丰富:办公场所舒适宜人,冬暖夏凉
销售专员社保1-3年大专渠道销售网络销售电话销售
职位描述: 本公司专注于保健用品与消毒产品的贴牌生产、代工服务及成品代理。现有情况如下:自建5000平方米生产基地,主营大健康产业中的侗医药外用产品加工制造,产品涵盖四大类别——皮肤护理类、消毒防护类、私密养护类、疼痛调理类,均为外用制剂。具体包括皮肤软膏、喷雾剂,风湿骨痛类膏剂与贴剂,男女私护凝胶、洗液及喷剂,儿童退热止咳感冒穴位贴,鼻炎喷剂、护眼贴等系列产品。持有多个发明专利与注册商标,具备完整的自主知识产权体系。 岗位职责说明: 1. 使用公司提供的精准客户资源,通过电话与微信渠道进行客户对接,推动订单达成。 2. 公司为阿里巴巴认证超级工厂,全网多渠道引流,客户主动咨询量大,转化效率高,成单速度快。 3. 主要服务对象为有贴牌代工需求的品牌方、大型医药企业、健康养生连锁机构、电商平台及初创公司等B端客户。 4. 根据客户需求完成订单承接,并跟进生产进度、交付流程等后续环节。 5. 持续维护老客户关系,挖掘潜在合作空间,构建稳定长期的合作纽带。 【任职条件】 1. 大专及以上学历,性别不限; 2. 具备良好亲和力,沟通顺畅,富有团队协作精神; 3. 逻辑清晰,工作有条理,责任感强; 4. 有医疗相关、保健产品、美容护肤、化妆品或日化品OEM/ODM销售经验者优先考虑; 5. 热衷销售岗位,愿意投身医药健康行业,无经验但踏实进取、愿从基础做起者可重点培养。 【薪酬福利】 1. 工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00(每周休息一天半); 2. 提供团队聚餐、旅游活动、节日礼品,享受法定节假日休假,春节带薪假期长达半个月; 3. 综合月均收入超一万元,业绩优异者收入上不封顶(具体面议); 4. 缴纳五险。 工作及面试地点: 郑州金水区黄河路与中州大道交汇处西北角金成时代广场12号楼1811室。(符合要求者请尽快联系) 公司销售团队稳定性高,工龄4-8年的成员占比过半,团队氛围融洽,成立至今十六年,全国布局四家自有工厂,拥有健全的晋升机制,诚邀志在大健康领域长期发展的您加入我们~
区域运营主管
8000-13000元/月
城市经理经验不限大专企业销售经验较多外勤企业服务个人独立开拓市场能力供应链销售调味料销售
岗位职责: 1、推广餐饮复合调味料产品,通过实地拜访开发餐饮客户资源(如火锅/烤鱼/龙虾/中餐等类型门店) 2、定期跟进客户,掌握其需求变化,保持长期稳定合作,及时反馈市场信息 3、达成既定销售目标,按计划执行销售任务,并依照公司规定提交日报、周报及月报 岗位要求: 1、可接受出差安排,对餐饮领域有热情,自律性好,具备独立作业能力;身体健康、积极向上、善于交流、视野开阔、富有进取心,拥有较强的沟通表达能力
销售专员
4000-5000元/月
客户经理包住交通补助生日福利20人以上经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤阶梯式提成互联网/O2O服务意识沟通能力客户开发客户签约客户拜访
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,深度挖掘客户需求,提供定制化解决方案,提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进,确保销售目标按期达成 3. 定期开展客户拜访与市场调研,及时反馈行业动态与竞品信息,协助优化产品与服务策略 4.协同售前、技术、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 5. 建立并维护客户档案,规范管理客户生命周期各阶段关键信息与沟通记录 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,抗压能力强,结果导向 2.熟悉所在行业基本业务逻辑,有客户经理或销售类岗位经验者优先 3.具备基础办公软件操作能力,能独立完成方案撰写、数据分析与汇报呈现 4.学历不限,专业不限,有相关行业资源或成功案例者可适当放宽经验要求 5. 诚信务实,具备团队协作精神与持续学习意愿
销售经理/主管经验不限大专面销/陌拜代理商销售会议/会展销售
岗位职责: 1. 负责维护现有客户关系,拓展新客户资源(前期及后期均有专人指导) 2. 解答客户关于产品的各类疑问,定期进行客户回访,稳固长期合作纽带 3. 开拓新兴市场,挖掘潜在客户,扩大产品销售覆盖区域 薪资待遇:底薪+提成+奖金,试用期有保底收入,转正后待遇有保障,收入上不封顶,另设阶段性激励奖励及福利 工作时间:9:00—17:30,享受午休,每月休息4天,法定节假日正常休假 工作地点:郑州 洛阳分公司、南阳分公司、西安分公司同步招聘业务人员,有意向者欢迎咨询! 职位福利:工作弹性、资深导师带教、无加班文化、多重晋升通道、支持内部创新、试用期表现优异可提前转正
BD经理五险一金1-3年高中渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)品牌合作(市场/PR方向)O2O/生活
【关于我们】 丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获多家知名企业投资;是国内领先的无人零售运营服务商;现有员工3000+人,业务覆盖全国71座城市,服务企业超14万家,用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌:丰e足食-智能零食柜;面向企业客户提供服务,免费入驻企业办公场地,为员工提供丰富的食品饮品选择,经营类场景客户还可享受销售返利 业务流程清晰,易上手,配备专人一对一指导,客户拓展门槛低 【业务场景】 设备铺设场景包括:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴,综合收入10-20K 其中底薪绩效起点4600元,当前在职人员月均收入达10K以上;团队内资深/星级销售月收入稳定在15K-25K 每月交通与通讯补贴400元,入职即缴五险一金,满1年享5天带薪年假,享受法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式,拓展智能零售柜的投放合作 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责郑州区域,外勤制灵活打卡,按居住地就近分配 2、每日工作时段为上午9点至下午18:30,标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历,年龄20-39岁,无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力,抗压性强,积极进取 3、有企业端推广经验者优先考虑,具备本地生活类TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教,组内定期培训,助你快速掌握技能、实现成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理,每阶段晋升均可叠加补贴与提成,BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月
销售专员1-3年大专电话销售软件/企业服务产品接受实习/在校生投递对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)电话销售经验互联网/科技O2O
(工资待遇) 一般销售底薪:4800元 精英销售底薪:5300元 金牌销售底薪:6300元 钻石销售底薪:7300元 入职满一年享5天年假 周一至周五 8:30-11:30,13:30-17:30 周末双休 享受法定节假日,下午茶齐全 工作环境轻松融洽 出色的你与我们理念契合 不问来历、不看出身,有实力就加入 有机遇、有舞台,就看你想不想来 不招普通员工,寻找热爱事业的伙伴、知己、同行者 (工作内容) 核心职责:围绕标准项目展开,日常搜集客户信息,并通过电话方式进行客户开拓。 (基本要求) 1、负责对接有合作意向的企事业单位,推进业务启动,组织单位申报,推动合作达成;协助国内外工业绿色高新技术产业项目顺利落地; 2、深度理解企业客户需求与市场定位,掌握业务运营逻辑,以助力客户价值提升为出发点开展初步沟通,前瞻性识别潜在风险; 3、衔接从业务接洽到服务落地的全流程,保障业务执行过程的完整、准确与合规; 4、具备独立开展商务谈判的能力,拓展合作资源渠道,维护客户关系,并制定长期战略协作方案; (以下条件优先考虑) 1、有趣且富有感染力的性格 2、思维敏捷、逻辑清晰的头脑 3、持续在线的高情商 4、创意不断、灵感充沛的创造力 5、高效输出、品质出众的执行力 6、虚心求教、积极进取的学习态度
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