岚图汽车直营多门店急配——发简历——优先查就近门店需求—约面快——入职快——入职五险一金——正常努力下月入12-10K NO一：【汽车销售】】——火热约面中 【岗位职责】 1、展厅的形象代言人，新能源车文化的传播人、分享者； 2、与购车人，适配车型，充分介绍到出行需求的配置； 3、新能源汽车介绍，试驾，销售； 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，30岁以下(一眼清秀、亲和力)； 2、气质端庄、大气、谈吐干脆、清晰利索； 3、有新车销售经验的伙伴，必须有驾照，特别优秀的简历可以放宽到31岁 【【【NO二】】】急需——发简历快速约面：汽车主播 【岗位职责】 1、岚图城市或；门店账号的短视频、直播内容策划，参与岚图官方账号的日常运营管理 2、负责岚图城市或门店账号引流、提升粉丝量、了解粉丝需求、开展粉丝团的建设； 3、负责岚图城市或门店账； 【任职要求】 1、形象气质佳，长相清秀，亲和力强，普通话标准； 2、快速上镜，能说会道，热情、开朗，擅与粉丝互动交流； 3、熟通汽车产品知识，能够讲解和演示汽车功能，具有汽车线上销售能力； 4、懂新媒体平台规则，知晓违禁行为、违禁词等，知晓基本投放逻辑 5、随机应变能力强，能够应对临场突发事件 工作时间: 做六休一，商超模式，跟着商场的上班时间，一般早10晚10，每天2个班次，和小伙伴们倒班具体班次店长会安排10:00-19:00，13:00-22:00 流程是这么走的： 线上初筛通过——发简历/作品（切片+短视频+个人职业照或气质照片）——查门店需求——初审简历通过——线下推荐到面（推荐门店） VVX：（两两同号） 简历投递请：姓名+意向门店（如王一+成都和悦天府全功能店）

岗位职责：为客户提供顾问式的专业汽车消费咨询，向客户提供符合客户需求和利益的产品服务，线索客户跟进 公司分配，无需自主开发。 任职要求：主要负责维护好高意向客户，协助客户办理车辆销售的相关手续。每月没有压力，轻轻松松月入三四万

岗位职责 1、落实门店各项操作规范，达成销售业绩与客户服务指标； 2、负责展车及试驾车的调度与日常维护，确保销售工具正常运转； 3、专业接待客户，提供产品讲解与贴心服务，挖掘客户需求，提升产品兴趣，激发试驾意愿，有效化解客户购车核心顾虑，推动成交并提高客户满意度； 4、解答客户关于车辆使用的各类疑问，引导客户完成高质量试驾体验； 5、参与市场活动落地执行，开发潜在客户资源；主动收集市场线索，识别高意向客户。 任职条件： 1、******，大专及以上学历，表现优异者学历可适当放宽； 2、具备服务意识与营销思维，有强烈的赚钱动力； 3、接受无汽车销售背景，具备其他销售经验者优先； 4、性格乐观积极，抗压能力强，富有责任心与亲和力。

管理岗，不用看薪资范围，薪资面谈~只要工作能力强，薪资不是问题！！ 岗位内容： 1. 负责开发潜在客户和维护现有客户，建立并维护客户关系；实现个人销售业绩及团队共同业绩； 2. 搜集客户信息，制定客户拜访计划，分析客户类型、特征和需求，按照客户需求提供专业的产品介绍和销售方案； 3. 完成公司的考核指标，积极参与培训学习并不断提升销售水平。 任职要求： 1. 统招专科及以上学历，具有3年以上专用车销售从业经验，在销售过程中表现积极主动，有突出的销售业绩； 2. 熟练掌握销售技巧和方法，了解汽车市场趋势和客户需求； 3. 较强的市场开发和维护能力，善于使用各种销售手段，有较强的谈判能力和沟通协调能力； 4. 能够承受压力，具备优秀的团队合作精神。 5. 具备良好的服务意识和客户服务能力。

岗位职责： 1、汽车租赁新客户的开拓，老客户的维护，通过网络平台获取潜在的客户，并促成客户的成交。 2、通过电话、微信等形式向潜在客户推广、宣传产品、负责回访工作； 3、客户售后维护，完成客户的二次成交转化； 4、完成领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、具有一定的自媒体运营能力，会发布抖音，小红书等平台内容； 2、有良好的语言表达能力，善于沟通交流； 3、耐心、细心，注重细节，有工作热情，执行力强； 4、有较强的团队合作意识和集体荣誉感； 5、有汽车租赁行业相关工作经验优先考虑。

岗位职责： 1. 入驻各品牌门店，承担店内日常服务相关工作； 2. 能够迅速适应门店工作氛围，与店内销售人员建立良好协作关系； 3. 协同门店销售开展旧车置换业务，完成客户置换线索的收集，并协助推进置换服务流程； 4. 收集所在区域市场动态，掌握竞品车型的价格与性能情况，定期回访维护老客户，拓展潜在新客户； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，年龄*****； 2. 具备良好的沟通协调能力，能较快融入团队工作环境； 3. 有销售工作经验者优先考虑； 4. 持有驾照，学习能力强，能快速掌握市场资讯，对二手车置换业务中的实践经验进行归纳总结，持续提升销售方法、流程规范及产品知识水平； 5. 欢迎转行或跨行业人员加入。

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定的发展平台，欢迎积极投递，能够快速到岗者优先考虑，需具备长期稳定全职工作的意愿。 多门店灵活分配 + 接受零经验入职 + 无责任底薪 + 五险一金 岗位职责： 1. 入驻各品牌指定门店，承担店内日常基础服务相关工作； 2. 快速适应门店团队节奏，与店内销售人员建立良好协作关系； 3. 协同门店销售开展车辆置换业务，负责客户置换线索的收集，并配合完成置换服务全流程； 4. 收集所在区域市场动态信息，掌握竞品车型的价格与性能情况，定期维护老客户关系，助力新客户开发； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，年龄*****； 2. 拥有良好的沟通表达能力，能高效融入门店工作环境； 3. 具备销售从业经历者优先录用； 4. 持有驾照，学习能力强，能及时跟进市场变化，总结二手车销售实践经验，持续优化销售方法、流程及产品知识储备； 5. 欢迎转行或跨行业人员加入。

二手车评估师 1、具备吃苦耐劳精神，能够及时响应并完成检测任务； 2、熟练使用检测工具独立开展车辆检测，如实反馈车辆真实状况； 3、熟悉市场行情，掌握基本谈判技巧，维护客户关系，提升客户满意度； 【检测师任职要求】 1、大专及以上学历； 2、22岁**** 3、2年以上从事汽车评估、售后接待、维修或钣金喷漆等相关工作经验； 4、精通二手车车况检查与事故识别，能准确判断并排除事故车、泡水车、火烧车等风险车辆； 5、工作认真细致，具有较强的风险防范意识； 【岗位优势】 1、属于公司重点发展项目 2、检测工单由公司统一派发 3、入职提供系统培训，配备专人指导

岗位职责: 1. 落实汽车销售各项流程，保障客户体验与满意度； 2. 持续维护及开发客户资源，推动销售任务达成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2. 能够准确把握并及时响应客户需求； 3. 热爱销售工作，适应压力环境并积极应对挑战。

本公司经营路虎二手车

朝阳门老太太理，，夜间晚6点到早6点工资3000元四天假，要求年龄40到60岁左右的干净利索有爱心 联系电话

物业直招兼职：高压运行（白休白休）✭要求：高压运行证福利：薪资4200元/月节假日三薪、重要节日福利购物卡上班时间：上一休一9：00-21：00✭班次：白休白休（单号班次）✭项目地点：朝阳门地铁站附近联系电话：

288/天 （1人）下班就结算 岗位 ：二氧焊 23-49 岁（有证） 时间：7.30-8.30点 包两餐 薪资：24/小时 位置：朝阳区 大屯孵化园一期 报名：

北京市朝阳区合兴楼餐饮有限公司招聘 面点中工:5500-6500元 炒锅师傅:8500-10000元 配菜大工7500-8000元 以上人员月休4天，人品第一，工作主动。出餐快，服从管理。 联系电话: .同步。最好

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

1，拥有面销经验优先，能够邀约客户上门并通过面谈成交； 2，对新能源车有一定了解，能够快速了解产品知识并传达给客户； 3，有直播经验优先(非必要条件，没有亦可),通过直播介绍公司产品及服务。

二手车销售合伙人招聘 全新合伙人模式，有无责底薪保障 + 超高提成，稳定保底、赚钱无上限！ 合作模式 1. 保底无忧：固定无责底薪，不套路、不克扣，新人也有基本保障。 2. 提成超高：成交利润分成高于同行，多卖多赚，上不封顶。 3. 自由轻松：管理宽松，不强制内卷，时间灵活，自主安排工作。 4. 零成本创业：公司提供全部优质车源、客源、检测、过户、售后全套支持。 无需垫资、不用囤车，全程公司兜底，你只负责谈单成交。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

1、负责对接集团自媒体或二手房、新房相关客户资源，通过电话沟通邀约客户到店，提升线索转化及到访量； 2、协同销售团队推进客户跟进与回访工作，持续维护客户关系，提供专业咨询服务； 3、落实公司销售策略，依据战略方向，达成公司下达的业绩目标。 任职要求： 1、具备三年以上电话销售工作经验； 2、具备良好沟通表达能力，工作积极认真，对数据敏感，逻辑清晰，具备较强的数据分析及归纳总结能力。

重要的事情说三遍： 有销售经验底薪8000！8000！8000！ 公司福利： 1、公司配备班车，14号线东风北桥地铁站定点接送员工上下班。 2、设有员工餐厅，转正后可享受三餐免费就餐服务。（试用期除外） 3、按照国家规定享有法定节假日休假权益。 4、每年享有10天带薪病假。 5、缴纳社会保险及住房公积金：包括养老、工伤、失业、生育、医疗及公积金（试用期即开始缴纳）。 6、春节享受12至14天带薪假期。 7、员工可免费使用高尔夫球场和健身房设施。 岗位职责： 1、负责开发并维护个人大客户资源，与客户建立稳定持久的合作关系； 2、通过电话沟通、线上渠道、实地拜访及参与行业交流活动等方式推广公司产品； 3、持续跟进现有客户，提供专业且优质的客户服务支持； 4、深化客户互动，提升品牌认知度与市场信誉； 5、为高净值客户提供资产配置建议或专业咨询方案； 6、整理潜在客户信息并开展有效沟通，挖掘合作机会。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、不限经验，公司将提供系统化培训支持； 3、具备良好的学习能力和自我驱动力； 4、以客户需求为导向，拥有基本的沟通协调能力、客户服务意识及产品推广能力。

岗位职责 1. 负责公司自主研发教育SAAS软件的大客户销售工作，制定并落实个性化销售方案，与客户构建长期稳固的合作关系，主动拓展新渠道，提升市场占有率。 2. 深入了解教育机构、在线教师、知识创作者等目标客户的实际业务难点与核心需求，提供定制化的顾问式服务，进行专业的产品讲解与场景化演示，帮助客户实现线上线下教学教研的高效协同。 3. 综合运用电话沟通、线上交流与现场拜访等多种销售方式开展商务洽谈，结合完整的解决方案设计及实地产品展示，推动合作落地，确保销售业绩达成。 4. 联动客户成功团队及产品研发部门，深度参与售前支持、售中推进及部分售后跟进工作，快速响应客户问题，增强客户体验与忠诚度，促进续费及口碑推荐等延伸业务发展。 岗位要求 1. 全日制本科及以上学历。 2. 具备3年以上教育领域SAAS类软件TO B销售经验，熟知教育行业客户痛点及市场发展趋势。 3. 热爱销售岗位，工作积极主动，具备踏实肯干的职业素养和持久发展的职业心态，执行力突出，能有效应对各类工作压力与挑战。 4. 服务意识强烈，擅长客户关系维护，能够精准识别客户需求并迅速做出反馈。 5. 具备良好的团队协作能力，可与内部成员紧密配合完成任务；拥有优秀的PPT演讲能力，能准确、生动地传递产品价值与优势。

1、通过电话沟通、面对面交流等形式，开发并维护企业、事业单位及政府机构等B端客户资源，结合客户实际需求，提供定制化的员工福利解决方案，推动福利产品的落地销售； 2、全面掌握公司产品信息与销售策略，严格执行公司各项销售规定，积极达成既定销售任务； 3、负责订单回款跟踪，定期进行客户回访，收集客户使用反馈并及时传递至内部相关部门，持续提升客户体验与满意度。 【任职要求】 1、有员工福利（如卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动）/办公用品/猎头/咨询/体检/团体保险等相关行业经验者优先； 2、具备优秀的商务策划能力、谈判技巧及表达能力，职业意识强，责任心强； 3、擅长人际交往，熟悉大客户销售流程与方法，拥有一定市场资源者更佳。 【福利待遇】 1、具有竞争力的薪酬：高底薪（每季度评估调整）+业绩提成，员工平均年收入18-30万； 2、健全的福利体系：周末双休、五险一金、带薪休假、团建经费、生日及节日福利等； 3、多元激励机制：项目支持费用、优秀团队奖、销售竞赛、团队比拼等； 4、系统化培训体系：针对不同阶段销售人员，设置专项培训课程与训练营； 5、明确晋升路径：销售主管—销售经理—销售总监—大区经理； 6、人性化工作时间：周一至周五 9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日

【岗位职责】 1、全面跟进重点客户商机，负责对接客户需求、合同签署及回款等相关事宜； 2、协调公司内部商务等相关部门，确保业务流程顺畅推进； 3、承担商务接待与相关应酬工作； 4、完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，具备3年以上销售或相关岗位工作经验； 2、有计算机软件、系统集成类业务企业从业经历者优先考虑； 3、熟悉销售全流程运作模式； 4、形象端正，气质良好，具备优秀的表达与沟通能力；

业务范畴：全国养老社区 工作内容：公司提供意向客户资源→现场讲解社区并完成签约→后续客户维护 （无需自主开发客户，无需主动邀约！所有客户均由公司统筹安排至养老社区现场，您只需负责接待、介绍高端养老服务项目，并通过专业沟通促成成交） 重点强调三遍：无需自行约客！无需自行约客！！无需自行约客！！！ （公司已投入大量资源进行客户引流，精准覆盖高净值人群。现面向全国招募谈判能力强、表现欲强的销售精英，依托优质平台，助您实现价值跃升！） 工作时间：周一至周五 9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休假 薪资福利待遇： 1. 健康理财规划师：8k底薪+20%～40%提成+季度奖金+年终奖金（要求年龄25岁以上，大专及以上学历，个人过往年收入不低于15万元） 2. 设立新人成长奖、品质服务奖、价值贡献奖，支持个人与团队激励，设置个人月度销售冠军奖、团队月度绩效奖等多重奖励机制 3. 国内外旅游激励：杭州、苏州、上海、三亚、韩国、泰国、马尔代夫、美国、迪拜……全球目的地任你选！ 岗位要求： 1、踏实勤奋，积极进取，具备强烈的职业目标和收入提升意愿； 2、形象端正，气质良好，逻辑清晰，语言表达流畅，善于人际互动； 3、遵守管理制度，执行力强，能高效落地工作任务 （具备销售从业经验者优先考虑）

职位详情 电话销售 接受零基础 互联网金融 无需外出 地铁直达 准时下班 网络推广 金融类产品 入职无经验要求 公司主营产品包括个人信贷、抵押贷款、企业贷款等 工作模式：电销+面访 数据支持：全部使用实时推广数据，不涉及白名单客户 薪资结构：底薪+提成+奖金，收入上不封顶 只要你能通过电话或微信成功邀约客户到店，不会面谈无需担心，主管及资深业务员将协助完成后续沟通。 培训机制：无需相关从业背景，入职即安排一对一导师带教，系统化培训金融知识、专业话术、银行贷款产品及销售技巧，助你快速上手，顺利开展工作。 招聘要求： 有强烈赚钱意愿，性别不限，经验不限；希望你踏实肯干，具备良好的沟通能力与团队协作精神，责任心强，遵守职业规范。 薪酬待遇：底薪6000元 + 提成15%-40% + 业绩奖金，多劳多得，能力突出者优先晋升，福利丰富。

岗位职责: 工作地：北京、上海、广州、深圳、重庆、成都 1. 负责客户开拓与关系维护，具备3年以上B2B销售背景，其中至少1年从事餐饮或快消品类物料销售（拥有连锁餐饮客户资源者优先，例如曾服务蜜雪冰城、老乡鸡、海底捞等品牌） 2. 资源沉淀：了解连锁餐饮采购机制（如年度框架协议签署、季度补货流程），有与连锁餐饮总部采购部门、品牌部门对接经验者优先 3. 持续优化客户关系，提升客户体验与满意度 4. 达成每月销售指标，积极进取，配合公司安排执行出差任务 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与影响能力 2. 可独立推进销售进程，具备基础市场研判能力 3. 熟悉销售全流程，掌握专业销售方法，具备较强的社交能力与亲和力 4. 能参与客户年度计划制定，提前规划业务节奏 5. 突破复杂决策层级，识别潜在需求 6. 协同内外部协作力量，应对综合性挑战 7. 带领团队完成业绩目标，统筹关键资源调配 8. 保障业务合规执行与交付履约，巩固长期合作关系

职位详情： 1、公司有老用户，电话联系，不需要你去找客户和地推，工作区域是北京，可以根据位置就近安排； 2、按照公司的操作流程，联系老用户，约好时间再过去办理业务； 3、公司团队扩招25人，目前有100多人。 4、老带新，1带1帮助你快速了解公司业务和操作流程，以最快的速度让你成长起来。 5、不需要地推陌拜自己去找客户，公司有现成的老用户升级，你和客户联系，确定时间，然后上门办理。 6、上班时间自由，不需要打卡，所以收入跟自己的努力成正比，多多努力，公司老员工平均收入16000+

包吃包住（免费）宿舍离公司2公里以内 面试当天给结果 早9晚6午休两个小时 包吃包住 底薪9500+45%提成和奖金 底薪9500+45%提成和奖金 底薪9500+45%提成和奖金 接受小白，你只需要做好客户跟踪，收集客户资料，维护客户即可。