岗位职责: 1. 落实汽车销售各项流程，保障客户体验与满意度； 2. 持续维护及开发客户资源，推动销售任务达成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2. 能够准确把握并及时响应客户需求； 3. 热爱销售工作，适应压力环境并积极应对挑战。

岗位职责：为客户提供顾问式的专业汽车消费咨询，向客户提供符合客户需求和利益的产品服务，线索客户跟进 公司分配，无需自主开发。 任职要求：主要负责维护好高意向客户，协助客户办理车辆销售的相关手续。每月没有压力，轻轻松松月入三四万

没指标没考核！没有绩效！面试过了就入职！18-35岁，接受无经验小白！！！ 薪资待遇： 1、无责7000-8000，试用期薪资不打折。额外加奖金2000.绩效3K-3W+月度、年度激励+团队奖励+开单奖+上门奖+各种品牌礼物，苹果手机应有尽有。 新人正常到手10K-15K（是真无责，没有绩效，不用反复确认！） 2.、工龄工资、内荐奖金、公费旅游、生日福利、节假日福利；下午茶、团建各种活动等等福利多多（每天都有红包雨！每周都有丰盛下午茶！每天水果零食不断更！） 公司可接受新人小白，入职安排带薪培训，师傅一带一，还有系统的晋升体制 我们没有套路，同事都是90/00后。节假日带薪休息。 感兴趣直接约面试，面试通过即可上岗

汽车销售岗位： 岗位职责： 1 以饱满的热情迎接每一位到店客户 2 为客户提供专业的产品介绍，增强客户对品牌与车型的认同感 3 准确传达车辆核心亮点，帮助客户深入理解产品价值所在 4 提供规范的试驾体验，解答用车相关疑问，消除客户购车顾虑 5 打造卓越的服务体验，持续提升msc中心客户满意度，培养品牌口碑传播者 6 与团队成员紧密协作，共同完成销售任务，持续优化业绩达成水平 7 配合各类市场推广活动，积极开拓并跟进潜在客户资源 8 联动交付与售后同事，协同处理客户需求，提出服务改进意见 9 保持msc门店形象达标，维护展车、展具及整体环境整洁有序 任职要求： 1 认可新能源汽车发展方向，热爱汽车与科技，尤其关注智能出行与智慧生活领域，能快速掌握新功能特性 2 热衷销售工作，敢于设定挑战目标，适应动态变化的工作节奏 3 具备主动学习意识，善于吸收新知识，对新鲜事物保持探索欲 4 自我驱动力强，目标导向明确，乐于分享经验，支持团队共同成长 5 沟通表达能力强，性格真诚热情，诚实守信，能与客户自然互动，建立友好关系，具备良好服务意识 6 可接受弹性工作时间安排，工作时段服从业务实际需求 7 大专及以上学历，持有有效中国驾照，驾驶技术熟练，无违章及不良记录 8 具备汽车销售、市场营销、短视频制作运营、媒体设计、微信社群管理或用户运营相关经验者，录用后待遇优先考虑

岗位职责： 1、负责高端用户的交付统筹管理，专注于提供高效、便捷、专业且富有仪式感的优质交付服务体验； 2、在交付前协同销售团队与用户进行沟通，讲解交付流程，并协助处理金融方案、保险配置、家用充电桩安装及尾款支付等相关事宜； 3、主导交付手续办理，指导并支持用户完成资料准备、车辆检测、保险生效、临时牌照及正式牌照申领等环节，确保交付流程顺畅高效； 4、主动说明上牌资格、政府补贴等政策内容，及时回应用户疑问，快速响应并妥善处理各类问题，预防客户不满与投诉发生； 5、根据用户实际需求，在交付过程中推荐合适的增值产品供其自主选择； 6、落实新车交付前PD1检查、整车整备工作，并依据用户偏好完成交付现场的仪式化布置； 7、掌握产品核心知识与车辆功能配置，结合用户使用场景开展功能讲解，并引导用户通过车载视频等方式深入学习车辆操作； 8、协同销售顾问推进整车交付流程，全程同步订单进度信息，保障用户享有高标准、全流程的尊享交付感受。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，持有C类或以上驾驶证，驾驶技术熟练，无重大违章或事故记录。 2. 拥有五年以上豪华汽车品牌销售或交付相关工作经验。 3. 形象端正，气质良好，具备较强的亲和力与服务意识。 4. 熟练使用Office办公软件，具备基本的文档处理能力。 5. 熟悉汽车基础构造与性能知识，执行力强，具备良好的跨部门协调能力。 6. 具备用户导向思维及客诉应对经验，能够高效识别并解决用户问题。

年龄18-35岁，有多年销售二手豪车经验，对待工作认真敬业

岗位职责： 1、汽车租赁新客户的开拓，老客户的维护，通过网络平台获取潜在的客户，并促成客户的成交。 2、通过电话、微信等形式向潜在客户推广、宣传产品、负责回访工作； 3、客户售后维护，完成客户的二次成交转化； 4、完成领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、具有一定的自媒体运营能力，会发布抖音，小红书等平台内容； 2、有良好的语言表达能力，善于沟通交流； 3、耐心、细心，注重细节，有工作热情，执行力强； 4、有较强的团队合作意识和集体荣誉感； 5、有汽车租赁行业相关工作经验优先考虑。

自主品牌的客车、乘用车 薪资面谈~只要能力强，薪资不是问题~ 岗位职责： 1、负责汽车出口业务的拓展和客户关系维护 2、完成公司设定的出口（非洲、中东、拉美等）销售目标 3、跟踪汽车出口市场动态，制定市场开发策略 4、参与出口业务的谈判和合同签订 岗位要求： 1、统招大专，本科优先，1年以上相关工作经验 2、具备汽车行业相关知识 3、有良好的外贸业务能力及客户沟通技巧 4、有一定的市场分析能力，能独立进行市场调研 5、有较强的团队合作精神和业务拓展能力

岗位职责： 1. 入驻各品牌门店，承担店内日常服务相关工作； 2. 能够迅速适应门店工作氛围，与店内销售人员建立良好协作关系； 3. 协同门店销售开展旧车置换业务，完成客户置换线索的收集，并协助推进置换服务流程； 4. 收集所在区域市场动态，掌握竞品车型的价格与性能情况，定期回访维护老客户，拓展潜在新客户； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，年龄*****； 2. 具备良好的沟通协调能力，能较快融入团队工作环境； 3. 有销售工作经验者优先考虑； 4. 持有驾照，学习能力强，能快速掌握市场资讯，对二手车置换业务中的实践经验进行归纳总结，持续提升销售方法、流程规范及产品知识水平； 5. 欢迎转行或跨行业人员加入。

本公司经营路虎二手车

汉庭酒店诚聘[庆祝][庆祝]厨师1名华住工作经验者优先；工作地点：北京朝阳区王四营；环境好，工作氛围好，晋升空间大；包吃住，吃住在店里；法定假日三薪，高温补贴；带薪年假，团建聚餐；联系人：柴先生电话:

搬家公司，4.2米箱货司机+搬家装卸

北京市朝阳区招指挥/司索工

朝阳路附近要两个长期30挖机司机工资7000二把刀勿扰有想法的电话联系魏<br/>岗位职责:<br/>1. 配合测量放线，不碰桩、不压线<br/>2. 打锤、破碎时看清周边，有人指挥听指挥<br/>3. 和自卸车配合就位准、节奏跟得上<br/>4. 多台挖机一起干不抢活、不挡道<br/>5. 高压线、管线边干活保持安全距离

北京市朝阳区招、消防水、消防电，首先明确年龄不超五十岁，长期干，短期勿扰，是大工报大工，是小工报小工实报，，消防电大工有建委电工证的优先，联系方式

岗位职责： 1. 开发和维护海外客户资源，完成公司新车以及二手车出口销售目标， 2.负责外贸全流程操作，包括询盘回复、报价、合同签订、 3.跟进订单执行进度，及时解决出口全过程中出现的问题 4. 实时跟进已成交客户的售后所有问题，并促成下次成交。 5.配合公司统一管理，按时完成日常报表及工作汇报。 公司提供中餐晚餐两顿。 6.表现突出者可升总监，享受总业绩提成点。 7.提成点，5/5---或6/4 有野心与不甘落后的来，汽车外贸出口26年是开天辟地的初期。期待你的加入 任职要求： 1. 具备英语或者法语等语言沟通能力，能独立进行书面及口头业务交流，有外贸出口或国际贸易销售优先 2.有外贸业务、汽车相关销售或B2B跨境销售经验者优先 3. 学习能力强，适应初创团队节奏，具备良好的抗压能力 4. 不限学历，实力与人品更重要，以及优秀应届毕业生，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先。有多年销售经验优先 5.工作时间10:00-18:00，包午餐、晚餐，接受公司统一管理

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

实力车行急招人 诚聘二手车销售、学徒、评估师 【公司实力】 本地大型正规二手车公司，在职员工150+人，常年现车几百台库存充足，车源丰富、客源稳定，展厅规模大、正规经营，平台流量足、不愁没客户，只要肯努力就能挣到钱！ 【招聘岗位】 1. 二手车销售顾问 2. 二手车零基础学徒 3. 二手车专业评估师 【岗位要求】 学历不限、经验不限，男女均可 18–45岁，人品端正、踏实肯干、想赚钱 沟通表达正常，有责任心，服从团队安排 有驾照、喜欢车、做过销售/二手车行业优先 【新人福利&优势】 无经验可带，老销售一对一手把手教学，免费岗前培训 底薪+高提成+业绩奖金，上不封顶，多劳多得 公司车源多、进店客户量大，不用自己苦找客源 团队氛围好，正规管理，不画饼、不套路、按时发薪 学徒可从零学收车、看车、评估全流程，学成可转销售/评估师 【工作内容】 销售：接待到店客户、介绍车况、跟进成交、维护老客户 学徒：跟着师傅学习看车、验车、整备、收车流程 评估师：二手车检测、车况鉴定、收车估价、把控车况 想稳定挣钱、想学一门手艺、想入行二手车的，直接聊！靠谱求职、长期稳定发展，欢迎想赚钱的你加入！

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

薪福利待遇： 1、底薪+高绩效（20%-30%）+每月奖金，月入3万以上！薪资上不封顶 2、工作保障--享受法定国家节假日带薪体检，享受带薪年假，带薪旅游 3、工作时间--9:00-18:00弹性打卡 4、公司环境—--5A级写字楼办公，舒适办公环境，高级商务写字楼，公交便利，环境优雅舒适！ 5、每月准时结算工资，公司都是90后00后年轻人居气氛轻松愉悦，工作的每一天都能充满愉快的心情~ 6、提供完善培训，帮助获得全面技能与素养 【岗位优势】 1、收入特征：极富吸引力的薪酬结构，收入上不封顶，高额的英才津贴，且获得率高； 2、晋升机制：公开、公平、透明，HWP专属基本法保障； 3、时间管理：除必要参加培训、活动等安排之外，其余时间自行展业，时间自由自主；

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，精准推介公司产品与服务 2.负责网络销售全流程跟进，包括需求沟通、方案推荐、报价支持、合同签订及售后协调 3.定期分析客户数据与销售线索，优化话术与转化策略，提升成单率与客户满意度 4.配合市场活动开展线上推广，参与直播带货、社群运营等新型销售形式 5.及时录入并更新CRM系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售敏感度者优先 2.网络销售经验不限，有互联网、教育、电商、SaaS等行业销售背景更佳 3. 熟练使用办公软件及主流社交工具，能适应快节奏线上协作环境 4.目标感强，具备自我驱动能力与基础抗压能力，乐于接受业绩挑战 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同公司价值观与团队文化

1、沟通客户，对外建立联系，介绍公司相关普法业务产品。 2、拓宽业务渠道，维护客户关系。 3、为客户提供最优质的服务体验，促成交易达成。 4、没有相关经验也可以，有专业话术培训，一对一带薪培训。 5、底薪+绩效+提成，补贴、定期团建、节假日福利、带薪年假、五险一金。 6、工作时间：9:00-18:00，周日休息，法定节假日休息。 其他 1、不限学历，欢迎优秀的应届生，有经验的优秀销售者。 2、普通话标准，具有较强的学习能力，语言表达能力。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标。 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系。 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款。 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息。 5.协同售前、售后团队保障客户全周期服务体验。 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训。 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有，销售经验者优先

1. 负责华北地区（主要包括北京、东北、山东、内蒙古等区域）客户的开发与关系维护； 2. 依据公司市场战略，主动挖掘存量客户新增需求，持续深化客户合作； 3. 搜集行业相关的市场与销售信息，及时传递客户业务诉求，并提出切实可行的项目推进方案； 4. 高效管理长周期销售流程，统筹协调售前技术、市场、产品及交付团队资源，协同保障项目落地； 5. 主导项目投标、合同签署及回款等相关商务工作； 6. 跟踪分析行业竞争格局、政策变化及市场新动向，助力公司优化产品规划与市场布局。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有5年以上To B软件销售背景，其中至少3年聚焦于IT运维类软件（如监控、ITSM、CMDB、AIOps、APM等）垂直领域的销售经验； 2. 具备良好的行业客户积累，拥有渠道合作资源者优先考虑； 3. 熟悉运维技术体系，了解IT运维发展方向（如智能运维、可观测性）及相关国家信创（国产化）政策，可与技术型客户顺畅交流； 4. 具备较强的商务谈判技巧、人际沟通能力以及高效的执行能力； 5. 品行良好，具备优良的职业操守，充满工作热情，态度积极向上； 6. 能够承受销售目标与绩效考核带来的压力，并将压力转化为工作动力； 7. 拥有央、能源、高端制造等行业中大型客户资源者优先。

无经验要求 薪资：无责7000+提成10%-45%+奖金3k-3w+15天以上春节年假 带薪培训+师傅一对一指导 岗位职责（无需担心工作内容，全程专人指导）：两天岗前带薪学习，入职后全程帮扶支持，老员工一对一带领，融入团队无障碍，无KPI压力，不设业绩考核 下午茶丰富 明星演唱会门票 相声演出 欢乐谷 环球影城 公司每月报销一次旅游费用 有包包 有手机 有现金红包 福利多样 超长春节假期 公司氛围轻松，事务简单，专注完成本职工作即可 期待您的加入！(*￣︶￣)

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

主营短剧制作，公司为出品方，实力强劲，期待你的加入！ 无需经验，通过微信维护并沟通新老客户，公司提供客户资源及设备支持，不需电话联系、无需外出跑业务！ 办公环境舒适，工作大厅播放流行音乐，领导亲切好相处，每人配备一台电脑，整体氛围轻松无内卷压力！ 工作时间： 工作日每天工作9小时，法定节假日照常休息。薪资待遇：无责底薪4500元起+高提成5%-10%，奖励机制丰富，年终奖发放，业绩越高奖励越可观！ 岗位详情： 1、负责短剧相关业务，公司提供客户资源，通过微信进行客户维护与沟通，推广短剧内容。 2、零经验可入职，提供带薪培训，主管全程一对一指导新人，保障无责底薪。 4、晋升通道畅通，内部员工优先提拔，能力突出者拥有多种晋升发展机会。 5、团队充满活力，更适合有目标、有追求的伙伴共同发展成长。

岗位职责： 1. 负责企业服务类业务的落地执行（涵盖工商财税、政策咨询、知识产权、项目申报等领域） 2. 高效利用公司分配的客户资源与合作渠道，完成销售全流程工作，包括前期准备、过程推进、商务洽谈及合同签署，并做好后续问题跟进；积极开发潜在客户，开展多维度沟通谈判，确保达成既定业绩指标 3. 持续推进客户资源积累与维护，完善客户档案体系，提升客户储备质量 4. 完成上级安排的其他临时性工作任务 职位要求： 1. 具备大专及以上学历 2. 热衷销售工作，品行端正，性格沉稳，工作积极主动，作风严谨细致；具备良好的团队协作意识、沟通表达能力及职业素养 3. 对工作充满热情，具备较强的洞察力与灵活应对能力，能适应一定的工作压力与挑战 薪资待遇： 底薪5-6k＋高提成＋生日福利＋定期团建＋各类节假日福利＋司龄奖＋年终奖＋全勤奖

【薪资详情】 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：10000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成； 奖金补贴：各类激励奖金；包住，单人精装公寓 【职位详情】 欢迎零基础加入，提供一对一辅导 支持远程居家办公 工作时间灵活，无需坐班、不打卡 双休，法定节假日照常休息 转正后享受品牌公寓（市价3000元/月）：独立卫浴＋厨房＋密码锁，可带1名家属，网费取暖燃气全包 居家办公无考勤要求，彻底摆脱通勤压力 【我们是谁】 专注北京高品质品牌公寓租赁服务，致力于为年轻人打造“拎包入住”的轻便生活体验，市场需求旺盛，客户成交率高！ 【任职资格】 （有房产或销售经验者年龄可适当放宽）不问出身，不设学历门槛，唯才是举！无经验者同样欢迎！入职即配金牌导师1对1指导 【超值工作福利】 入职当日安排住宿，7天带薪培训（9:30-17:30工作，午休1.5h） 每月15号准时发薪，提成次日到账 三个月晋升机会：业绩达标可参与组长竞聘，享有团队管理分红 【工作内容】： 在58同城、安居客、小红书等平台发布优质房源信息 线上回复客户咨询，精准匹配租房需求 协助预约看房并推动签约（全程线上获客，无需电话推销） 【行业绝对优势】 北京租房刚性需求大：95%企业不提供员工住宿 价格优势显著：同等区位仅为普通小区房租的1/3 优于合租产品：独立空间＋实心墙隔音＋24小时安防监控 租客首选原因：免中介费＋＋精装修交付 【晋升机制】 组长薪资=个人业绩85%-90%提成＋团队业绩15%-20%分红 【加入我们】 如果你希望： 实现月薪过万+免费入住高端公寓 享受弹性工作制度 拥有明确晋升路径 立即联系投递简历，开启你的高收益人生！