
维修站站长
1-1.1万元/月
厂长/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责修理厂的日常运营工作,保障维修品质与服务效率。
2.统筹维修团队的管理与指导,持续提升团队技术能力和服务标准。
3.主导维修项目的策划与执行,确保各项任务按期高质量完成。
4.严格把控维修成本,优化资源配置,提升工作效率与经济效益。
5.妥善处理客户反馈与投诉,维护良好的客户关系与满意度。
任职要求:
1.具备较强的团队领导力和良好的沟通协调能力。
2.责任心强,能够严格执行公司各项管理规定。
3.拥有出色的组织能力,能高效协调多项工作任务。
4.具备快速响应和解决实际问题的能力,适应突发情况处理。
5.对行业动态具有较强敏感度,可及时调整运营方案应对市场变化。
污水处理厂负责人(黄石)
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年本科水处理工艺
岗位职责:
1、负责污水厂的日常运营与管理工作,涵盖经营计划实施、现场人员调度与协调;
2、结合项目实际工艺与设备状况,制定切实可行的节能降耗运行方案,有效控制生产运行成本;
3、统筹管理污水厂各类运营数据,包括日常运行记录、周月年度报表编制、采购及维修维护计划、技术改造方案和经营分析等;
4、组织并监督污水与污泥处理全过程,确保出水水质持续稳定达标排放,发现异常水质数据及时上报,并依规程迅速处置;
5、建立健全运营管理制度体系,规范生产台账管理及厂区各项基础管理工作;
6、落实对有毒、有害及危险化学品的全流程安全管理;
7、负责物资采购及生产药剂、备品备件的出入库管理,并做好完整登记与存档;
8、组织开展各工艺环节巡检人员的安全教育、工艺培训、化验操作及设备维护技能指导等工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业;
2、3年以上城镇或乡镇污水处理厂管理经验,具备独立开展内部团队管理与外部沟通协调的能力;
3、基本能力:具备良好的沟通表达、组织推进与跨部门协作能力;
4、专业能力:熟悉国家环保相关法律法规,掌握污水处理工艺原理及常见故障应对措施;
5、管理能力:具有较强的分析判断力、问题解决能力和综合协调能力;
6、办公技能:熟练使用WORD、EXCEL等办公软件进行文档处理与信息化管理;
7、能适应一线工作环境,吃苦耐劳,持有驾照者优先,工作地点:湖北省黄石市太子镇。
机加工主管
1.4-2.4万元/月
厂长/主管5-10年本科现场管理
1. 全面负责机加工部门的日常运营,确保各项生产任务按计划高效完成;
2. 负责加工工艺的制定与持续优化,推动生产效率和产品品质双提升;
3. 组织团队人员管理与技能培训,强化员工专业能力与作业效能;
4. 推进跨部门协作与信息对接,保障生产流程顺畅运行。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,机械制造或相关专业优先;
2. 拥有6年以上机加工领域管理经验,精通数控机床、车床等设备的操作及维护;
3. 具备优秀的团队领导力及沟通协调能力;
4. 熟悉ISO质量管理体系,具备出色的分析与解决实际问题的能力。
维修厂负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责修理厂日常运作及管理工作
2. 监督维修作业过程,保障服务质量和工作效率
3. 对接客户需求,提供专业服务支持与解决方案
任职要求:
1. 具备较强的组织管理能力及团队协作意识
2. 能够及时应对并处理工作中的各类问题,确保流程顺畅
3. 热爱汽车维修行业,有相关从业经验者优先录用
屠宰厂长
2-3万元/月
厂长/主管3-5年大专
1、负责各车间生产流程中的质量管控,确保产品品质与安全达标;
2、优化生产工艺流程,监督各生产环节高效运行,统筹厂区运营及人员效能、能耗管控;
3、攻克生产过程中的技术难题,主导产品改进、试验试产及相关成本核算工作
仓管负责人
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专库存管理库位管理物流配送管理
一、岗位职责
负责工厂仓储工作的整体管理,重点做好胶粘剂、复合材料、AF 氟化学材料等原材料、半成品及成品的入库、出库与存储管控
规范物料台账登记、定期盘点、分类存放及先进先出执行,确保账目与实物一致
具备叉车驾驶技能,可独立完成物料的装卸、搬运与堆垛作业
对接生产、采购等相关职能部门,保障物料流转高效、生产物料供应及时到位
严格执行仓库防火、防潮、防盗及危险化学品储存安全管理制度,定期排查并消除安全隐患
完成领导交办的其他仓储相关事务
二、任职条件
大专及以上学历,具备3年以上制造企业仓库管理经验,有化工类仓储管理背景者优先考虑;持有效叉车操作证,能熟练且安全地操作叉车设备
熟悉仓储作业流程,具有较强的物料统筹、台账管理及盘点实操能力
工作态度端正,细致严谨,具备良好的执行能力和责任意识
能够适应生产车间现场环境,服从工作安排,无任何不良职业记录
生产主管/部长
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科成本管理生产统计
主要职责:
1、负责车间生产效率的数据统计与分析;
2、开展生产成本的核算与数据分析;
3、参与公司产能优化的相关分析工作;
4、统计车间产成品与半成品的产出情况;
5、汇总车间不良品率及计件工资数据;
6、协助完成车间考勤管理与生产培训事务
研发主管
1-2万元/月
厂长/主管5-10年大专工程机械研发
主要工作职责:
1、研制计划管控:统筹研发需求在加工环节的资源调配,保障加工进度按期推进,确保产品性能及质量满足设计规范。
2、操作标准达标:组织实施生产操作培训,监督现场作业流程与工艺标准的落实,负责日常技术文件及工艺资料的整理归档。
3、团队健康成长:推动团队技术水平与协作效能持续提升,开展员工生产技能训练,落实后备人才与多能工培养,营造积极向上的团队氛围。
需求描述:
1、能力要求:具备现场班组管理经验,熟练掌握关键岗位操作技能,可有效进行人员指导与任务分配,能够科学排班并公正开展绩效评价。
2、知识结构:了解研制设备的工作原理及加工流程,熟悉生产作业规范;具备工艺图纸审阅能力,掌握基础5S管理要求及相关执行内容。
3、基本素养:以身作则,坚守原则,认同企业价值观,具备较强抗压能力,能理性对待批评与考核结果。
4、学历及经验要求:大专及以上学历(加工类、机电类、设备类相关专业),3年以上生产带班经历,5年以上行业从业经验。
生产主管
2.5-3.5万元/月
厂长/主管10年以上本科生产管理
一、岗位职责:负责拟定生产战略规划与年度生产计划,统筹生产部门高效完成订单的准时、保质、保量交付
二、岗位要求
1)年龄35-42岁,理工类相关专业本科及以上学历
2)十年以上生产管理从业经历,具备五年以上大型机械制造企业全面生产管理经验,精通生产全过程运作及管理模式,能够准确把握各环节核心管控要点,具有丰富处理复杂生产情境的实际经验(如单件小批量生产、多订单同步推进、紧急插单等)
3)具备优秀的组织协调能力、决策能力和团队领导力
食品厂品控主管(酱卤肉制品休闲食品方向)
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专BRC酱卤肉制品
月休4天,五险一金,包吃包住
岗位职责:
1、主导构建麻辣卤制肉类产品全流程质量管理体系,确保体系运行满足BRC认证要求。
2、全面负责从原料到成品的全环节质量控制,建立覆盖供应链各阶段的风险识别与应对机制。
3、组织开展内部质量审核及问题复盘,牵头处理质量异常事件,定位根本原因并推进多部门协同整改闭环。
4、统筹管理原材料进厂检测、生产过程巡检及成品出厂终检,保障检验记录真实、完整、可追溯。
5、建立品控团队能力建设机制,实施专业培训项目,促进跨职能协作与品质持续提升。
任职要求:
1、食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业背景者优先考虑。
2、具备3年以上肉制品或辣味休闲食品行业工作经验,有大型量产企业从业经历者优先。
3、掌握HACCP、BRC等食品安全管理体系知识,具备体系落地实施经验。
4、能够独立策划并执行质量管控方案,熟悉食品加工流程,具备生产现场质量问题分析与解决能力。
5、可适应工厂生产现场工作环境,具有良好的沟通协调与跨部门合作能力。
长沙芙蓉区(开发区)招电焊、二保焊/气焊,50岁以下!
180-190元/天
气保焊电焊二保焊1-2人技术好
长沙市(开发区)芙蓉区招电焊、二保焊/气焊,50岁以下!
物流叉车工包住包吃月结
长沙县延峰彼欧物流招:叉车工(持证)(叉车以林德的电叉为主,前进后退脚踏板式)【招聘要求】18-40周岁,平叉电叉林德的【工资待遇】:21/小时,综合收入:6500+,吃饭休息算工时,包工作餐包住(体检合格后安排住宿)【上班时间】8:00-20:00两班倒【薪资发放】每月17号,可预支联系(微信同号)
面馆
4000-5000元/月
面点1-2人月结全职
雨花亭早餐店诚聘下粉面熟手师傅
门店位置:长沙市雨花区雨花亭街道
岗位职责:负责早班煮粉面、维护汤底码子、操作台卫生
任职要求:多年粉面实操经验,懂长沙本地口味,做事勤快讲卫生,自备健康证
工时:早4点至午12点
薪资:4800-6000,包餐,每月休息2天,手艺精湛薪资可谈,试工满意即刻上岗
力气大,做事动脑的牛人
200-300元/天
运渣拆除3-6个月1-2人
长沙市招拆除/运渣
7.3~11.45 1.30~6.0
找有拆除经验,做事勤快,动脑的牛人。
260 元~300 元,看师傅能力,能力强待遇高,2 个人。
塑料瓶吹塑师傅(高阻隔,pe瓶,pet瓶)经验丰富优先
8000-11000元/月
主管
车间经理(农药 PE / 高阻隔瓶生产线)
因公司生产发展需要,现面向社会公开招聘车间总经理1 名,负责农药配套 PE 瓶、高阻隔瓶生产车间全面管理工作。我们诚邀懂技术、善管理、能落地的行业资深人才加入,共谋发展!
一、岗位职责
全面负责 PE 瓶 / 高阻隔瓶生产车间的日常运营、人员管理、生产计划、质量管控、设备安全等所有事务,对车间生产效率与产品质量负总责。
精通模具更换、调试与维护,能快速处理生产过程中模具相关技术问题,保障生产线稳定运行。
熟练掌握瓶盖装配、打盖工艺,熟悉铝箔垫片机安装、调试、操作与日常维护,确保配套包装工序顺畅。
统筹车间生产流程优化、成本控制、现场 6S 管理、安全生产管理,落实各项生产管理制度。
带领车间团队完成生产任务,解决生产技术难题,提升车间整体产能与产品合格率。
负责车间人员培训、工作安排、绩效考核及团队建设,打造高效稳定的生产团队。
二、任职要求
从事农药包装、PE 瓶 / 高阻隔瓶、塑料包装容器行业多年,有同岗位或车间负责人管理经验者优先。
精通模具更换、打盖工艺、铝箔垫片机安装调试等核心专业技能,实操能力强,能独立处理各类技术问题。
熟悉塑料瓶生产工艺流程、设备原理、质量标准及安全生产规范。
具备较强的现场管理能力、统筹协调能力、问题解决能力与责任心。
工作认真严谨、吃苦耐劳、服从安排,能适应车间生产管理节奏。
身体健康,无不良从业记录,稳定性强,认同公司发展理念。
三、薪酬福利
薪资:面议。。
福利:包吃包住、社保、工龄奖、全勤奖、节日福利、带薪假期、年度团建等。
平台:公司提供稳定的业务订单、完善的生产设备与宽松的管理环境,权责清晰,有充分的管理与技术发挥空间。
四、应聘方式
有意者请将个人简历 + 工作经历 + 联系方式发送至招聘邮箱 / 联系人事,合则约见,非诚勿扰!
精铸工厂厂长
2-2.5万元/月
厂长10年以上本科铸造硅溶胶泵阀有生产管理经验成型工艺经验
岗位职责:
1、负责车间生产现场管理,根据生产计划/任务,组织制定本车间生产作业计划;
2、负责根据作业计划安排生产工作落实到班组,检查确认班组每日完成情况;
3、负责督导生产班组员工严格按照质量要求执行作业,保证生产产品质量;
4、负责推进6S现场管理工作,实现生产车间标准化管理;
5、负责落实公司安全生产制度,开展常规安全检查工作,发现并处理安全隐患。
任职要求:
1、大专及以上学历,工商管理或机械、材料类相关专业;
2、3年以上制造业生产管理工作经验,有铸造行业射蜡、制壳、熔炼等工段经验优先考虑;
3、熟悉车间管理工艺流程、生产计划、成本控制、生产质量控制、生产设备管理等;
4、熟练掌握各类OFFIC办公软件的操作;
5、有较强的责任心和抗压能力,具备较强的团队管理能力。
服装全自动裁床主管
1-1.1万元/月
主管有经验懂管理高中文凭以上
一、软件排版
1. 电脑排唛:熟练ET、富怡、力克、格柏等CAD排版软件,能审核纸样、优化排料,提升面料利用率、控制损耗;区分针织/梭织/弹力布排纹、倒顺毛、条格对花排版方案。
2. 裁床控制系统:精通力克、奔马、和鹰等全自动裁床工控系统,导入DXF文件、设置裁剪层数、刀速、真空吸力、定位原点、批量列队裁切参数。
3. 用料核算:根据订单算单件耗料、整批用料,做预缩、损耗预估,管控面料成本。
二、全自动裁床设备技能
1. 整机实操:开机自检、气源/真空泵/台面毛刷检查、机头归零、刀片/磨刀石更换、裁床限位调试。
2. 维保与故障排查:日常清洁滤网、润滑刀架;处理裁片大小偏差、吸风不足、断刀、跑位、台面漏气等常见故障,小故障自修、大件故障对接售后。
3. 辅机管控:自动拉布机、预缩机、打孔机日常点检、参数设置,匹配裁床铺布层数。
三、面料与工艺专业能力
1. 面料辨识:熟知针织、梭织、牛仔、弹力布、皮革、无纺布缩率、弹力、卷边、疵点(色差、破洞、横条),安排松布/预缩静置时间。
2. 全流程工艺:产前验纸样→面料验收入库→松布预缩→拉布铺层→自动裁剪→验片分包→打菲编号,全工序质量管控。
3. 品质管控:首件试裁确认,管控裁片尺寸、纱向、对格、色差,杜绝批量不良;区分瑕疵裁片分级使用。
四、生产计划与现场管理
1. 排产统筹:根据生产部订单拆分日/周生产计划,合理分配拉布、裁床、验片人员,衔接车缝车间交期,加急单调整裁切顺序。
2. 物料管控:按单发料、余料/布头回收统计,控制面料损耗率,每日统计用料、损耗、产量台账。
3. 现场6S+安全:车间定置管理、易燃面料存放规范、裁床安全操作规程落地,杜绝工伤、设备安全事故。
五、人员、数据与跨部门沟通
1. 班组管理:培训操作工、拉布工,排班、绩效考核,提升班组人均产能。
2. 办公数据:Excel做日报、损耗报表,会ERP/生产系统录入裁片入库数据。
3. 跨部门对接:对接版房(纸样异常)、仓库(面料来料)、生产跟单(改单/加急)、缝制车间(裁片异常退换)。
高级机器人系统开发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科嵌入式技术分布式技术ROS系统LinuxC语言机器人开发
岗位职责:
1、主导机器人相关产品的系统级开发工作,涵盖硬件选型(控制器、传感器)、驱动与通信协议设计、嵌入式软件实现、算法模块集成与调优、OTA升级机制构建,以及系统性能调优(CPU、内存、存储带宽、实时性等方面)。
2、整合硬件资源(电机、传感器、边缘计算单元)与软件系统(ROS2/Linux驱动)、算法功能模块,完成系统联调及性能验证,定位并解决复杂应用环境下的系统瓶颈问题。
3、开展基于ROS2架构的机器人产品应用层开发与性能优化工作。
4、制定机器人系统整体技术方案及组件标准化规范,参与新产品需求分析、技术预研方案研讨、系统可行性评估及技术评审流程。
职位要求:
1、计算机、电子、通信等相关专业本科及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验;
2、具备扎实的C++编程能力,熟悉Linux系统及网络通信原理,掌握Python、Shell等脚本语言;
3、具有实时控制系统开发背景,良好的软件工程实践能力,代码风格清晰规范;
4、熟悉ROS2框架,拥有机器人或自动驾驶行业项目经验者优先。
生产管理储备人才
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年学历不限食品/饮料
培养方向为生产部煮酱工序的组长,复合调味料产研销一体化工厂,车间内会存在大蒜、洋葱等调味原料的自然气味;煮酱区域属高温作业环境(虽配备空调,夏季室温仍维持在30多度)。
岗位职责:
1.负责工作任务的分配与现场监督执行;
2.组织落实班组生产目标管理;
3.落实安全生产规范与日常检查;
4.管理生产设备及工具的使用与维护;
5.推进班组内部团队协作与凝聚力提升;
6.执行产品质量控制流程,确保出品稳定;
7.收集并整理生产数据,完成相关分析报告;
8.完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1.年龄25-42岁,有食品生产企业班组长管理经验1年以上者优先;
2.具备良好的团队合作精神,踏实敬业、品行良好、积极向上,能传递正向工作氛围;
3.身体健康,能适应倒班制(含早班和晚班),吃苦耐劳,具备创新意识和成本节约观念;
4.熟悉煮酱工序操作流程者优先,无经验者公司可提供系统培养。
福利待遇:包三餐、提供住宿、入职即缴五险、享节日津贴及生日礼金等。
急招厂里 260天包吃包住不熬夜普工/操作工
6000-8000元/月
长白班操作工车间普工免费培训包吃餐补五险一金20人以上月结不熬夜电子厂
1,年龄 18-45 周岁,初中及以上学历;
2,身体健康,能吃苦耐劳,有责任心;
3,薪资福利:包食宿,综合约5500-6000元/月。(长白班岗位)
二,点按车间操作工(50名) oft招聘要求:
1,18-45 周岁,员工;
2,身强力壮,能吃苦耐劳,有责任心;3,工作细心,能适应站班;
4,薪资福利:包食宿,综合约5500-6000元/月。(长白班)
三,手点操作工(50名)招聘要求:
1,年龄18-52周岁,男女不限,初中及以上学历;
2,身体健康,能吃苦耐劳,有责任心;
3,薪资福利:包吃住,综合约5500-7000元/月。
器 (长白班)
四,包装机操作工(200名)招聘要求:
1,年龄18-45周岁,男女不限,初中及以上学历;
2,身体健康,能吃苦耐劳,有责任心;
3,薪资福利:包食宿,综合约5500-7500元/月。(俩班倒工作制)
组装工
6000-7000元/月
组装工保险餐补11-20人月结恒温车间流水线汽车制造熟悉流水线
薪资:20元/小时 + 每月450元餐补
要求:18-35岁,部分岗位放宽至40岁,高中/中专及以上学历,男女不限
工作内容:电池包组装,流水线作业
工作环境:恒温车间,无异味、无噪音
上班时间:08:00-20:00,现阶段长白班,后续可接受倒班
住宿:提供4人宿舍,配备空调、热水器,电费自理
生产管理主管+长沙+5年
1-2万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理现场管理
1、交付保障:确保生产计划全面达成,紧急订单准时交付,关键工序无积压现象。
2、运营提升:严格执行6S管理,把控质量与成本;每日完成数据复盘,彻底解决进度波动问题。
3、团队管理:推行目标导向机制,通过公平的培训、辅导与考核激励,建设高效执行的生产团队。
4、协同改进:积极联动前后工序,及时响应协作需求,为管理体系优化提供有效建议。
任职要求:
1、大专及以上学历,材料成型、冶金工程、机械制造或管理类相关专业优先考虑。
2、5年以上有色金属压延加工工作经验(具备铝加工行业背景者优先),其中至少2年在同等规模企业从事双零箔或铝箔生产管理工作。
3、掌握双零箔轧制工艺、设备性能及质量判定标准,具有良好的数据洞察力、问题分析能力及现场应变能力。
4、具备出色的组织协调、沟通表达和团队带领能力,坚持原则,办事公正。
包装保温杯+315一天+可带手机长白班+坐着上班包吃住
9000-10000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
320一天下班就拿钱/包吃住/车间/工地杂活(可接收学生)
300-320元/天
长白班操作工车间包吃有提成交通补助社保五险一金包住20人以上日结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+!
二包:保证0费用入职吃住全包!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【招聘年龄请注意】
16-55周岁,男女不限,认字即可
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、 操作,质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续,
涉及工作地点:芜湖
【交通住宿零负担】
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5000-6000元/月
车间普工打印机加班补贴五险一金包住20人以上月结暑假工 五险一金 包住
薪资:17元/H(180-198一天)月综合到手5500-6500K
包住(全新宿舍,水电平摊)|不扣保险|不用体检
坐班两班倒,做蓝牙耳机的、打印机质检、看外观岗
年龄:18-40岁,不包吃厂区有食堂5-10元每餐
上班:8:00-20:00, 身体正常;
接单文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住有提成1-2人月结3-5年高中全职
1:负责订单受理,根据客户要求录入系统制成生产单。
2:根据生产情况制定排产表。
3:配件整理,开单出库。
4:协助销售做成本预算。
5:有门窗行业办公室经验优先。
栏目概述
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