工作职责 1. 全面负责车间日常生产运作，依据订单进度科学规划人员班次与设备使用，确保各环节有序衔接并按期完成交付。 2. 严格落实食品安全管理体系（HACCP/ISO22000）要求，全程监管原料入库、生产加工及成品检测流程，防范质量风险。 3. 组织开展生产设备的例行保养与故障处理，统筹维修支持，减少非计划停机时间，维持产线高效运转。 4. 组织实施员工岗位培训、绩效评估与团队管理，强化作业标准化意识，激发团队工作热情。 5. 持续推进生产工艺改善，分析制约效率的关键节点并落实优化措施，提高产能与资源利用水平。 任职要求 1. 中专及以上学历，食品类相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上食品加工领域生产管理经历，熟知食品加工工艺及设备操作规范。 3. 拥有扎实的现场管控能力，能够及时应对和解决生产过程中的异常状况。 4. 熟悉国家食品安全法规与品质控制体系，具备HACCP体系实际应用经验者优先。 5. 具备优秀的沟通协作能力和团队带领能力，适应高峰期高强度工作节奏。

包子中央工厂厂长工作

1、交付保障：确保生产计划全面达成，紧急订单准时交付，关键工序无积压现象。 2、运营提升：严格执行6S管理，把控质量与成本；每日完成数据复盘，彻底解决进度波动问题。 3、团队管理：推行目标导向机制，通过公平的培训、辅导与考核激励，建设高效执行的生产团队。 4、协同改进：积极联动前后工序，及时响应协作需求，为管理体系优化提供有效建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，材料成型、冶金工程、机械制造或管理类相关专业优先考虑。 2、5年以上有色金属压延加工工作经验（具备铝加工行业背景者优先），其中至少2年在同等规模企业从事双零箔或铝箔生产管理工作。 3、掌握双零箔轧制工艺、设备性能及质量判定标准，具有良好的数据洞察力、问题分析能力及现场应变能力。 4、具备出色的组织协调、沟通表达和团队带领能力，坚持原则，办事公正。

【岗位职责】 1. 在厂长领导下，负责生产管理部的全面管理工作，组织并督促部门人员完成工作任务。 2. 贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与计划、质量等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作。 3. 负责组织编制年、季、月度生产作业计划，定期组织召开公司月度生产计划排产会，及时组织实施、检查、协调、考核。 4. 对车间生产进行管理，根据任务单和生产卡组织安排各工段的生产，并对各工段的生产情况、设备使用和维护、车间卫生和生产安全进行监督和考核。 5. 对生产过程进行监督，使生产严格按“产品生产操作规程”执行，对任何违反操作规程的生产操作及时纠正并给予处理。在管理中积极推行规范化操作，组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行，使生产逐步实现规范化和标准化。 6. 负责技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、组织试生产，不断提高公司产品的市场竞争力；组织和编制公司技术发展规划，编制近期技术提高工作计划，编制长远技术发展和技术措施规划，并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作。 7. 对车间生产设备的使用和及时维护负有责任，严格生产用工具的管理，对于工具的无端损坏或丢失，要追究工段和当事人责任，并上报公司。对生产设备的大修或更换，要做出计划和建议，否则对于因设备问题而影响生产的情况，应负有责任。 8. 负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作，及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表。 9. 对生产运行记录严格管理，使记录能及时、准确地反映生产实际情况，每月底收集各工段生产记录并保管。该记录作为各级考核和评比的依据。

【岗位职责】 1. 负责仓库日常管理，确保物资有序存放与高效流转。 2. 监督入库、出库流程，保证账实一致。 3. 协调仓储团队，提升作业效率与准确性。 【岗位要求】 1. 同时管理过原材料、半成品及成品。 2. 3年以上仓储管理经验，熟悉ERP系统操作。 3. 具备良好的沟通能力与团队协作精神。 4. 有展示道具、家具、木制品、五金仓、制造行业仓库管理经验者优先。 【工作时间】 夏季：上午 7:30 - 12:00，下午 14:00 - 18:00； 冬季：上午 8:00 - 12:00，下午 13:00 - 17:30； 月休4天，法定节假日正常放假。 【薪资待遇】 6000-8000元，包吃住，买五险。

长沙宏华汽车配件有限公司 诚聘 技术主管：1人 ，28-45岁，有5年以上汽车零部件工厂调机技术管理及模具维修经验，熟悉力劲注塑机台，会机器设备维护管理，具有较强的管理能力，有五金冲压件经验的优先，责任心强，包吃包住，待遇面议！ 有意者请联系 伍 地址：长沙县安沙镇毛塘工业园

岗位职责: 1. 负责修理厂日常运作及管理工作 2. 监督维修作业过程，保障服务质量和工作效率 3. 对接客户需求，提供专业服务支持与解决方案 任职要求: 1. 具备较强的组织管理能力及团队协作意识 2. 能够及时应对并处理工作中的各类问题，确保流程顺畅 3. 热爱汽车维修行业，有相关从业经验者优先录用

乳化反应釜，灌装机，贴标机，烟包机的设备调试及设备维护，懂水电气，有一定工作经验

我司从事集装箱生产10余年，工厂设在长沙市长沙县春华镇，客户订单稳定，因工作需要，现招生产主管1名，，45岁以内，懂集装箱构造、制作流程、工艺和技术，同时也熟悉室内装修流程和技术，工厂包吃住。

长沙市岳麓区招拆除/运渣

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金等日常异动操作，确保缴纳及时准确 4. 协同组织员工培训、绩效考核及员工关系维护工作 5. 整理汇总人力资源相关数据报表，支持部门决策分析 任职要求： 1.人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2. 具备基础人事事务处理经验，熟悉劳动法律法规 3.熟练使用Office办公软件，具备良好数据整理与沟通能力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识和团队协作精神 5. 有HRIS系统操作经验者优先

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动观察顾客需求，提供礼貌、细致、有温度的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

长沙市长沙县招强电，安装2个厂房投光灯

长沙市开福区招外墙漆真石漆喷漆师傅一名

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产目标与工艺改进方案，持续提升生产效率与产品合格率 3. 组织编制生产作业计划，协调物料、设备与人力等资源保障交付进度 4. 建立并执行安全生产责任制，定期开展隐患排查与员工安全培训 5. 带领团队建设，负责班组长培养、绩效考核及跨部门协作沟通 任职要求： 1. 要求生产管理3年以上工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队领导力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 能够适应生产现场管理节奏，责任心强、执行力突出

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程，提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标，监督设备维护与现场6S管理 4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作，保障订单准时交付 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与人员配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 责任心强，具备结果导向思维和较强的数据分析意识 5.沟通表达清晰，能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

【任职要求】 1、45周岁以下，大专及以上，生产管理、汽车管理相关专业优先； 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验； 3、 精通制造业车间管理，具备独立生产调度实操经验，熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程；两轮摩托车产业工作经验优先； 4、熟练使用办公及Excel数据工具，工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配，动态平衡车间人力，跟进人员适配，优化人力配置，提升生产人效，保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺，确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组，每半天核查计划达成；跟进车间产出，核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常，及时对接相关人员落实处置方案；遵循 1‑2‑4 上报原则：1 小时未解决上报生产副主任，2 小时未解决上报车间主任，4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量，编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报；登记各类生产异常，输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间，五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点：三草湾产业园

工作内容： 1、负责厂区日常生产运营、现场管理，保障生产线正常运行。 2、负责沼气设备、生产设备日常巡检、简单维护，排查设备异常。 3、管控有机肥、天然体生产流程，监督生产质量，控制损耗。 4、做好厂区安全、卫生、环保日常管理，排查安全隐患。 5、记录生产数据、简单台账，配合完成厂区日常管理工作。 任职要求： 踏实肯干、责任心强，能适应厂区工作，有无经验均可，可带薪培训。 福利：包吃住、待遇面议、稳定长期岗位。

1、参与公司经营战略研讨及年度经营规划编制，全面主导工艺流程、生产计划、物料采购、制造执行、品质管控及成本优化等核心环节； 2、统筹制定并动态调整产能规划，通过目标分解与过程督导，保障生产产能指标的顺利达成； 3、科学调配人力与物料资源，确保信息传递高效畅通，实现产品质量稳定、成本合理控制及安全生产有序运行； 4、搭建并优化生产团队组织架构，推动企业文化理念、发展目标与品牌价值落地，增强团队凝聚力与员工归属感； 5、推进现场“5S”管理达标实施，协调各班组间协作配合，提升作业协同效率； 6、牵头开展新产品的导入与新工艺的学习应用，组织实施生产过程中工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标的监督与调控；领导并管理设备维护团队，保障生产设备正常运转，确保生产现场持续稳定运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电一体化等相关理工科专业，具备300人以上规模沿海制造企业生产主管工作经验者优先； 2、六年以上非标自动化设备、冰柜、冰箱等家电产品组装制程的生产管理经历，精通装配工艺流程； 3、具备强烈的责任意识、高效的执行力与较强的管理权威，抗压能力突出； 4、拥有优秀的组织协调能力，擅长人员管理与制度体系建设； 5、熟悉电器小件组装及制冷类产品生产工艺，有生产主任及以上岗位经验者优先考虑。

26块钱一个小时 包吃包住 中晚吃饭各一个小时 每隔两个小时休息15分钟

日结240一天，24一个小时综合月薪6500-7000（包吃包住免费） 月结260一天，26一个小时 综合月薪6800-7800（可预支）每个星期预支500-800 年龄要求，16-45岁 吃饭住宿免费，豪华四人间。 主要生产： 手机、电脑、等配件、 工作岗位有： 本厂主要是生产无人机，手机电脑零配件，显示器组装检测，岗位有质检，包装，贴标签，扫描，库管等

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（）

岗位职责： 1、全面负责工厂的组织架构管理、人员与设备资源配置、生产环境维护及生产计划调度，确保各项生产活动符合质量标准； 2、依据公司战略方向，牵头制定年度生产运营方案，将目标逐级分解至各执行岗位，并高效组织落实，实施全过程的指导、协调、监督与管控，保障生产任务按期保质完成； 3、持续优化车间管理制度，规划并推行生产流程改进措施，提升一线员工作业效率，实现生产成本的有效压降； 4、实时监控生产环节的质量动态，推动跨部门协作沟通，快速响应并处理生产过程中突发问题； 5、主导厂房选址、建设及内部环境搭建工作，从功能区域划分到整体布局设计，结合不同产品生产工艺特点及相关职能部门运作需求，进行科学合理的规划与实施； 任职要求： 1、须具备植物提取、食品添加剂、兽药、中药等相关行业背景，且在工厂管理岗位连续工作满5年以上； 2、熟悉植物提取及中药提取的生产工艺与全流程操作； 3、精通生产运营各环节管理，具备扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流组织实践经验； 4、能够接受在湖南省内城市外派工作安排。

大量招聘普工 不需要体检。简单面试，当天安排宿舍。 主要负责汽车配件流水线焊接操作。17-40岁，身体健康，能适应两班倒！！ 待遇:19元/小时， 包工作餐，提供住宿，伙食好，环境好有空调热水器，水电自理。

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假. 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

白班，洞阳食品厂招日结工人4人.16元一个小时，包工作餐，工作时间12:30-20:00点左右，工作内容：挑不良品。有需要的今天11点50到零食很忙集合或者12点05到厂门口集合，联系电话.

小时工待遇： 1，28元一小时，包吃住可预支，2，每月保底：280-300 个小时 3，月综合收入：7000-8000元，每个月十号发工资，不限经验。 4，现在订单量多加班比较稳定，平均一天上8-10小时左右 5，小时工：辞工人走帐清，小时工可以选择短期或者长期做。提前三天申请人走账清 6，小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少， 小时工加班自由，不限制加班正式工待遇： 1, 正式工综合收入：6500-7500元。2，每个月10号准时发 工资，不压工资 3，底薪试用期：2500元月，加班费按劳动法算平时加班1. 5倍，周末加班2倍，节假日3倍(5天8小时之外算加班)， 平均每天加班2至3小时4,入职购买五险一金 5,每月有岗位津贴：100-800元，绩效奖：100元-1000元， 全勤奖300等等 任职要求： 1. 年满17-50，身体健康，能适应流水线/车间作业环境 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识，能接受倒班或加班安排 4. 无犯罪记录，无传染性疾病，持有效身份证件 5. 有制造业普工/操作工经验者优先。

1、统筹生产：科学调配车间资源，合理安排人员作业，保障维修保养工作按时高质量交付。 2、严控质量：落实品牌技术标准，全程监管故障诊断、维修操作及最终检验环节，防范质量问题发生。 3、管理团队：开展技师日常管理、技术指导与培训考核，强化团队协作能力与工作效率。 4、保障安全：执行安全生产制度与5S现场管理，维护车间安全作业秩序及设备稳定运行。 5、优化效率：跟踪工时利用等关键指标，管控成本支出，持续改进流程，提高车间运营效能。 6、处理客诉：协同应对维修技术难点与客户反馈问题，推动服务改善，提升客户满意水平。