岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规稳定运行 任职要求： 1.具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏 5，要有建材或者石材经验的优先

招聘岗位：服装厂生产厂长 【岗位要求】 1. 28-45岁，身体健康，无疾病史。 2. 有3年以上服装厂厂长/生产主管经验，做过实体成衣工厂，熟悉吊挂生产线。 【岗位职责】 1. 精通服装整件工艺、针织/梭织工艺流程，懂裁片、车缝、后整、锁眼钉扣全流程工艺把控，能解决车间工艺疑难问题、把控品质标准。 2. 负责全厂生产排单、订单统筹，合理规划订单交期、产能分配，日清日结，把控出货进度，杜绝拖单、漏单。 3. 熟悉服装吊挂生产线全套运作流程，懂吊挂排布、工位分配、流转节奏管控，能优化吊挂动线、提升生产效率。 4. 负责车间人员管理、班组调配、工时管控、工价协助核定，现场5S管理、安全生产、员工日常排班与绩效考核。 5. 对接业务订单、产前制版工艺确认、产前会安排，跟进生产全过程，把控品质、交期、成本。 6. 协调裁床、唛架、车间、尾部各部门衔接，处理生产异常、返工返修，稳定产能和出货。

1. 全面负责机加工部门的日常运营，确保各项生产任务按计划高效完成； 2. 负责加工工艺的制定与持续优化，推动生产效率和产品品质双提升； 3. 组织团队人员管理与技能培训，强化员工专业能力与作业效能； 4. 推进跨部门协作与信息对接，保障生产流程顺畅运行。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，机械制造或相关专业优先； 2. 拥有6年以上机加工领域管理经验，精通数控机床、车床等设备的操作及维护； 3. 具备优秀的团队领导力及沟通协调能力； 4. 熟悉ISO质量管理体系，具备出色的分析与解决实际问题的能力。

1. 车辆疑难杂症的诊断与维修。 2. BBA（奔驰、宝马、奥迪）等高端车型维修。 3. 独立带领班组开展工作，合理分配维修任务，落实安全规范与5S管理。 4. 监督诊断、维修、终检全过程，杜绝质量事故，降低车辆返修率。 5. 有团队管理经验优先，指导培训、绩效考核。 6. 协助解决维修技术问题及客户投诉，提升客户满意度。 上班时间8:30——18:30，包吃住，基本工资+高额提成，购买社保，节日福利，不定期团建、系统培训、轻松活跃的工作氛围、超长年假。

一：项目全周期管理 1.1：主导新产品导入项目的全流程规划，结合市场需求、技术可行性与资源约束，指定包含里程碑节点（如DFM评审、试产验收、量产爬坡） 的项目计划，明确各阶段交付和责任主体。 1.2：动态跟踪项目进度，通过日列会、周列会、阶段评审会等机制监控关键节点（如样品制作、测试认证、工装导入等）的执行情况， 运用甘特图、风险管理矩阵等工具识别偏差，协调研发、生产、采购等团队指定纠偏措施（如调整资源投入、优化测试方案），确保项目 按时、按质、按预算推进。 1.3：统筹项目资源调配，包括协调研发团队输出可制造性设计（DFM）方案、推动生产部门完成产线布局与工艺验证、联动采购团队完成 关键物料的打样与小批量采购，解决跨部门资源冲突，保障项目资源供给的及时性。 二：跨部门协同与问题解决 2.1：作为跨部门的协作的核心枢纽，建立常态化沟通机制（每日例会，专项检讨会），拉通研发、质量、业务，采购、生产等部门的需求与进展， 推动技术方案从实验室可行到量产可行性转化（例如协调研发优化产品酒后以适配现有产线工艺，或推动质量团队提前介入测试标准制定等） 2.2：牵头解决项目全周期的技术、工艺、供应链等问题：如新产品试产阶段的良率波动，需联合研发分析失效模式、协调生产优化作业SOP、 推动质量屯对建立检验标准，通过PDCA循环实现问题闭环。 2.3：定期向领导汇报项目进展、风险与决策点，针对客户需求变更、成本目标调整等外部变化，推动项目合理迭代，平衡各方面诉求。 2.4：牵头制定NPI项目的文档管理规范，确保项目各阶段输出物（BOM、测试报告、工艺文件等）的完整性与版本一致性， 为产品生命周期管理（PLM）与知识沉淀提供支持。 三：风险识别与管控 3.1：前瞻性识别项目的潜在风险，包括技术风险（如关键技术方案验证失效）、供应链风险（如核心物料交期延误）、合理风险（如认证标准更新） 等，通过PFMA（失效模式与效应分析）工具量化风险等级， 3.2：制定风险应对预案，例如针对供应链封信，推动采购团队开展备选供应商，或联合研发团队调整设计方案以兼容替代物料，针对技术风险， 提供储备技术攻关资源（如外部专家支持、内部技术小组），将风险对项目的影响降至最低。 3.3：监控小米执行过程中的突发风险（如客户需求变更、法规政策调整），快速响应并推动跨部门决策，确保项目与公司战略、市场需求的一致性。 四：团队赋能与能力建设 41：带领NPI项目团队（含工程师、技术员等）明确阶段目标与个人职责，通过任务分解，进度跟踪与绩效反馈，提升团队执行力。 4.2：组织内部培训与经验分享（如DFM设计要点、项目管理工具应用），沉淀项目经验转化为团队能力，为公司培养兼具技术理解力 任职要求： 学历与专业： 本科及以上学历，机械工程、电子工程、材料科学与工程、工业工程等相关专业。 工作经验： 5年以上消费电子、汽车电子、医疗器械等行业的结构/电子产品NPI或工艺研发经验。 具备丰富的产线问题解决经验，熟悉产品从0到1的量产过程。 专业知识与技能： 精通结构方面： 熟悉塑胶、金属等材料的特性及成型工艺；精通公差分析、尺寸链计算。 熟悉电子方面： 了解PCB/A工艺、FPC设计规范、常见的电子连接器（BTB, FPC等）及EMI/ESD防护设计。 熟悉生产工艺： 深入理解至少2-3种上述组装工艺，并能进行参数优化。 工具使用： 熟练使用CAD软件（如SolidWorks, Pro/E, Creo）进行图纸审查和简单修改；了解基本的测量工具（如CMM, 光学投影仪）。

工作内容 1. 负责线束加工生产车间的日常生产组织与管理工作； 2. 负责车间各类生产设备（如成型机、端子机等）的运行操作、调试及日常维护； 3. 落实生产过程中的质量管控措施，确保安全生产规范执行； 4. 组织实施订单生产计划，推动标准化、流程化作业落地； 5. 负责班组人员管理与技能培训，持续提升生产效率； 6. 推进生产车间的规范化、标准化体系建设； 7. 主导来料质量检验及成品出货的质量保障工作； 8. 控制生产成本，优化能源使用，助力提升整体生产效益。 任职要求 1. 具备一定年限的生产管理实践经验，有电子制造行业特别是线束生产企业工作经验者优先； 2. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3. 工作责任心强，执行力突出。 福利待遇： 包住宿＋包中餐＋五险＋全勤奖＋绩效

岗位要求： 1、统招大专及以上学历，机械类相关专业； 2、具备10年以上工程机械类产品工艺相关工作经验； 3、掌握焊接、成型、机加等常规制造工艺流程； 4、具有工艺方案制定及现场工艺指导能力； 5、执行力强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。

疏通单：天心区昆仑和府13楼厨房疏通，70/单，愿意接的联系。

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1.线上居家进行语音及打字聊天，与用户进行互动 2.与派对房间内其他8位主播共同直播，产生节目效果，和讲相声一样，为观众带来欢声笑语 3.参与八卦、日常读文、唱歌等绿色健康话题讨论 4.可以线上居家做兼职，也可以选择来公司线下发展（安徽省淮南市）公司包住宿等 5.每天仅需4小时时间，轻松简单完成 6.无需经验，普通话标准即可 7.手机即可，没有设备要求 8.提点:10% 日结提现+；纯提成的模式. 9.可接受短期或长期兼职每天可以随时提现出来部分收益

岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场购买转化率 3. 维护促销点位整洁有序，确保物料、展架、宣传品规范陈列 4.实时记录销售数据及顾客反馈，按时提交日报与总结 5.配合品牌方完成临时性市场活动与执行任务 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通与应变能力 2. 工作积极主动，责任心强，能适应轮班或节假日工作安排 3.有快消、零售、美妆、家电等行业促销经验者优先 4.学历不限，接受应届毕业生及兼职人员 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作意识

长沙润和长郡90平方米房屋，地面和厨房墙面均为1.2米乘0.6米瓷砖，需进行2毫米美缝施工。寻找有空的美缝师傅。

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

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工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

长沙市望城区招二保焊/气焊，铆工/钣金工，氩弧焊

岗位内容： 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排，持续优化制造流程，提升作业效率； 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况，快速制定调整措施并落实执行； 3. 与相关部门保持高效协同，确保生产计划按节点顺利推进。 任职要求： 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养，能够持续推进车间效率提升与产品品质改善； 2. 熟悉生产管理、物料调配及物流运作等相关环节，可精准把控生产进度，并具备问题分析与解决能力； 3. 具有5年以上车间主任或相近岗位管理工作经验，熟练掌握设备维护技术，具备较强的沟通协调与谈判能力。

1、主要负责拆单算料； 2、带领木工组员完成展示柜制作组装及安装 3、完成厂长安排的其他工作 4、包吃包住 有意向者请联系周厂：

1. 开展含锌、铅、铜、铋、铟、锡、铷、铯等金属的固废资源湿法冶金回收与高值化利用技术研发； 2. 承担研发项目的立项调研、技术方案制定、执行推进、进度管控及结题总结工作； 3. 持续跟踪本领域前沿技术动态，掌握行业技术发展方向与发展趋势； 4. 负责项目前期技术资料、市场状况、产业政策等相关信息的收集与分析，参与技术方案讨论与论证； 5. 参与实验小试、中试验证及产业化转化过程，编制实验记录与报告并提交主管审核； 二、任职要求 1. 本科及以上学历，化学工程与工艺、冶金分离科学与工程、锂电池材料制备与资源循环利用、金属萃取剂合成与应用、固体废弃物处理等相关专业方向； 2. 具备3年以上湿法冶金类研发项目工作经验，熟悉湿法冶金或正极材料、前驱体合成的常规工艺流程； 3. 能够根据研发需要，在长沙研究院与广西钦州生产基地、中试基地之间轮换开展工作；熟练操作各类实验与检测设备； 4. 熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件及常用制图工具； 5. 具备较强的沟通协调能力、创新意识、计划组织与执行能力，具备良好的英文读写能力者优先。 公司官网www.iskychem.com 周末双休，入职即缴纳五险一金，享受年终绩效奖金，晋升通道畅通，发展平台广阔，有湿法冶金研发背景者优先录用。

【岗位职责】 售前： 1. 参与客户技术交流，负责整机运动、控制算法相关需求对接。 2. 负责整机性能方案输出及样机整机功能演示。 3. 负责投标软件调试相关资料编写。 售后： 1. 项目落地后，负责机器人整机现场标定、零位校准、运动参数调优、姿态整定及整机功能调试。 2. 负责整机固件版本升级、系统日志抓取、软件类故障定位修复。 3. 完成整机功能验收测试，输出交付报告。 4. 面向客户开展机器人操作、运动控制、日常运维培训，解答客户使用疑问。 5. 收集客户功能需求。

星沙长晚班叉车23一小时包住不体检当天安排住宿，不用体检20到52，有叉车证和经验会四角定位的工厂做小汽车零部件的物流22一小时晚班补贴5元一天三个月以后23一小时满10天后每周可以预支工资包住，4到6人间不包吃，食堂10来块一餐长期晚班20点到8点左右地址星沙华湘公园附近联系人招聘萱萱

一、公司简介 深耕大健康领域近 30 年，专注中医养生保健，融合传统医学与现代科技，聚焦抗衰老核心板块。 二、岗位职责： 1. 主导抗衰老相关项目的统筹规划与落地执行，涵盖抗衰产品、抗衰技术及自然疗法的研发工作。 2. 跟踪抗衰行业最新动态，结合市场实际需求，提出具有前瞻性的研发思路与产品构想。 3. 独立承担研发全流程工作，包括配方开发、实验测试及功效验证等环节的推进与优化。 4. 协同市场、生产等部门，推动研发成果向市场化产品的高效转化。 5. 构建并持续完善研发管理体系，制定标准操作流程与质量管控机制。 三、任职要求： 1. 拥有医学、生物医学、化妆品科学、营养学、药学等相关专业背景。 2. 对衰老机理及抗衰老技术具备系统研究基础，掌握主流抗衰成分、技术路径及功效评估方式。 3. 具备抗衰类产品或相关领域研发经历者优先，能独立主导研发项目并实现成果落地。 4. 具备较强的创新意识、实验设计能力及数据解读能力。 5. 具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，可带领团队或独立完成研发目标。 四、薪资待遇 1. 年薪 30-50 万，优秀者面议； 2. 双休、五险一金、带薪年假、提供食宿（中晚餐）、传统节假日福利。

一、工作内容： 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路，走工位，IO校对，熟悉伺服电机，PLC，步进电机等模块原理！ 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作； 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题； 4. 提供专业方案，为公司新产品开发提供技术支持； 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行，对预防性维护和故障维修进行管理。 二、任职要求： 1.实习期会有老师父带着做，（可接受零基础以及应届毕业生） 2. 专业：中专、大专及以上学历，电气自动化、自动控制等相关专业； 3. 技能：接受零经验，若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳；有一定的学习能力，愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。 4.素质：有较强的责任心，具备良好的团队协作能力、沟通能力，为人谦虚踏实；虚心好学，有积极的工作态度，愿意往自动化、机器人方面发展。 5. 无染头发，无案底 无明显纹身。 三.薪资待遇 小白实习期有老师父带着做，有补贴包住、做项目按每小时30－38/小时。 4、晋升方向：实习转正后中级技术（薪资8K-1.2W）--半年左右晋升高级技术（薪资1.2W-1.5W）--两年左右往电气工程师晋升（薪资1.5W-2W） 四、工作时间 1、实习期：上午9：00-18：00，上6休1。（中午休息1个半小时） 2、转正后：上午8:00-19：00，加班2-3小时，上6休1。（中午休息1个半小时，下午休息1个小时） 3、节假日正常放假。 五、职位福利 薪酬福利：五险一金、绩效奖金、年终奖金。 假期福利：带薪年假、加班补贴。 生活福利：包吃住。 职业发展：发展空间大，有岗位晋升机会，公司会提供专业指导，帮助员工成长。

岗位职责： 1、具有生产管理的实践经验，应当有能力对生产管理中实际问题作出正确判断和处理 2、编制生产有关的制度、操作规程、并组织实施和监督检查； 3、生产过程中的工艺管理和实施监视及测量控制 4、生产计划的制订、调整，并对计划的实施负责，保证按质、按时、按量完成生产。 5、落实UDI的实施情况，对每批（台）医疗器械类产品建立批生产记录，并满足可追溯的要求 6、组织实施本部门制度规范、规程的培训 岗位要求： 1、1年及以上电子产品生产组装经验，有源医疗器械生产经验者优先 2、电子、机械等相关专业，大专及以上学历。 3、具备良好的生产调度、质量控制和团队管理能力。 4、具有强烈的学习意愿和快速掌握新知识的能力，能够适应快速变化的工作环境。 5、优秀的沟通协调能力，能够激发团队潜能，带领团队达成目标。 6、高度的责任心和职业道德，注重细节，确保安全生产。

食品专业专属储备干部 要求： 1、大专及以上学历，食品类相关专业，应届毕业生优先考虑； 2、具备良好的沟通能力与学习意识，积极进取； 3、乐于深入研究工艺、品质控制及生产流程； 4、具备问题识别与解决能力； 5、能够适应生产车间的工作环境。 成长路径： 入职后进行3-6个月车间轮岗，实地掌握工艺、生产、品质等各环节运作。根据公司评估结果，定岗至生产、品控或研发岗位，作为核心人才重点培养。

【岗位职责】 1. 参与组织发展策略的制定与推动，支持公司长期组织能力建设； 2. 协助开展人才盘点、组织诊断及人力资源数据分析，输出优化建议； 3. 推动核心岗位人才梯队建设，参与设计人才培养与发展项目； 4. 支持组织架构优化、岗位体系完善及变革管理相关工作； 5. 协同推进企业文化落地与组织氛围建设相关举措。 【岗位要求】 1. 具备良好的逻辑分析能力，能够独立完成组织数据整理与问题诊断； 2. 擅长跨部门沟通协作，具备较强的项目推动力和执行力； 3. 熟悉组织发展或人力资源相关领域的工作方法和工具； 4. 主动性强，关注组织变化，具有持续学习和适应能力； 5. 具备团队合作精神，能够在多任务环境中高效工作。

【岗位职责】 1. 负责公司感光鼓样品和成品的质量测试，测试产品的印张数量、打印效果和兼容性等。 2. 负责原材料铝管、齿轮等的来料检验工作，检测原材料的尺寸、同芯度和其他质量指标。 3. 对生产过程中半成品的关键质量控制点进行监控，确保生产过程符合质量规范。 4. 及时识别、记录并跟踪处理生产过程中的质量异常，组织分析原因并推动实施纠正与预防措施。 5. 建立、维护并持续改进公司质量管理体系（如ISO9001），确保体系有效运行。 6. 组织内部审核和管理评审，迎接外部审核，并负责对审核发现的不符合项进行整改。 7. 处理客户反馈的质量问题，主导客户投诉的调查、分析与回复，提升客户满意度。 8. 与研发、生产、采购等部门协同工作，从源头提升产品质量。 【岗位要求】 1. 3年以上质量相关岗位工作经验； 2. 有感光鼓、碳粉、硒鼓等打印耗材行业或同类企业工作经验者优先。

室内作业！车间内10个厚的PP板加工焊接！要求有PP板焊接经验、熟练操作！可干20天左右