没有同岗位工作经验勿扰！！！谢谢！！！ 岗位职责: 1. 负责宠物店的日常管理和运营工作 2. 提供优质的客户服务，确保顾客满意度 3. 监督和指导店铺员工，保持团队高效运作 任职要求： 1. 本店铺不从事活体售卖 2.具备出色的沟通能力和团队合作精神 3. 能够有效管理店铺运营，确保业务目标达成 4. 对宠物行业有热情，愿意不断学习和提升自我 5.每周调休一天，休息期间尽量远程关注店铺运营情况，不接受休息就不接电话的情况发生 5.作为一名合格的店长，能够合理安排店里面店员日常工作的安排！一定要有责任心！！！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

有电竞网咖管理工作优先

岗位职责 1. 门店销售服务：接待到店顾客，介绍卤味产品，完成收银、打包售卖； 2. 卤煮辅助操作：协助完成卤货分拣、分装、出锅摆盘，把控产品陈列； 3. 门店卫生管理：每日清洁操作台、厨具、地面、冷藏设备，保持店内整洁； 4. 日常基础工作：货品清点、补货、台账简单记录，维护门店正常运营。 任职要求 1. 年龄不限，身体健康，持有健康证优先； 2. 吃苦耐劳，热爱服务行业，做事麻利整洁； 3. 善于沟通，服务态度好，有熟食店、生鲜门店工作经验优先录用； 4. 遵守店内规章制度，配合排班，责任心强。 薪资福利 薪资优厚，底薪+提成，多劳多得；店内提供工作相关便利，长期稳定用工。 有意向求职者欢迎致电/到店详谈

新津零食有鸣门店招人啦️️ 店员5名：环境好，零基础可学，长期稳定(3~5k) 店长2名：高薪招聘，有管理经验优先，发展空间大（4～7k) 工作简单、氛围轻松、正规排班 找工作、换工作的朋友欢迎私信咨询 联系电话：

制定店铺各阶段业绩目标并分解，带领团队保证达成店铺销售任务; 2、能做好店铺的VIP分级管理及维护，扩大VIP群体，做好 VIP活动; 3、引导督促员工了解客户需求，收集客户反馈给城市经理，处理各类客户投诉或退换货; 4、货品的有效管理，确保店铺在任何时候、任何区域都有足量的产品储备、品类储备，以提高销售的有效性; 5、负责商品区域管理、返仓、防损防盗、库房陈列及转移管理等; 6、进行店员的日常管理，负责店铺人员的招聘、入职、离职、调动等工作; 7、对店铺人员进行销售技巧、基础管理以及公司的各项培训内容的培训及转训，并跟进及考核; 8、店铺形象管理，确保店铺陈列细节完好符合品牌陈列规则和风格; 9、制定店铺日常运作预算，合理分配资源行并定期回顾，重要额外项目及时申报，以确保店铺各项工作的财务资源保障。 要求: 1、具备较强的沟通、协调及团队管理能力，擅于处理各种客户需求，应对突发状况; 2、熟悉服装行业品牌零售店的管理模式，对品牌营运状况有准确的分析及控制能力; 3、具有相关的服装店长或销售管理相关经验者优先; 4、具有较强的学习意识及抗压能力。 立即沟通

易涂空间墙面维修服务门店 店长/店员招聘 公司简介 易涂空间专注墙面维修、墙面翻新、墙面美化等家居墙面服务的连锁品牌，凭借专业的施工技术、贴心的服务流程和良好的市场口碑，打造一站式墙面维修服务解决方案。现因门店业务拓展、团队壮大，诚邀有责任心、有服务意识、热爱家居服务行业的人才加入，携手共创美好发展！ 招聘岗位 一、门店店长 【1名】 岗位职责 1. 全面负责门店日常运营管理工作，制定门店经营目标、工作计划，带领团队完成业绩指标，把控门店服务质量与施工交付标准； 2. 负责门店团队管理，做好店员招聘、培训、考勤、绩效考核及日常工作安排，提升团队凝聚力与工作效率； 3. 对接客户咨询、订单洽谈、售后跟进等工作，处理客户投诉与突发问题，维护客户关系，提升客户满意度与品牌口碑； 4. 管理门店物料、工具、施工耗材的采购、库存盘点及成本控制，合理控制运营成本； 5. 负责门店市场推广、客户引流工作，拓展本地客源、合作渠道，提升门店知名度与业务量； 6. 完成公司下达的各项运营任务，定期汇报门店经营数据、工作进展。 任职要求 1. 年龄25-45岁，高中及以上学历，有1年以上门店管理、房产中介/家居服务/装修维修行业管理经验者优先； 2. 具备较强的运营管理能力、沟通协调能力和团队领导能力，目标感强，能独立统筹门店各项工作； 3. 熟悉客户服务流程，有良好的服务意识，做事认真负责、踏实肯干，能灵活处理各类问题； 4. 熟练使用基础办公软件，了解本地市场，有一定的市场拓展和客户维护经验； 5. 热爱家居服务行业，认同公司品牌理念，有责任心、上进心，能长期稳定工作。 二、门店店员 【2-3名】 岗位职责 1. 负责门店日常接待工作，热情接待到店客户，解答客户关于墙面维修、翻新等服务的咨询，详细记录客户需求； 2. 协助店长完成订单对接、客户跟进、资料整理、台账登记等基础运营工作； 3. 负责门店环境卫生维护、物料摆放整理、工具清点等日常事务，保持门店整洁有序； 4. 配合店长做好门店宣传推广、客户引流相关工作，协助完成客户回访、售后沟通等服务； 5. 完成店长安排的其他日常工作任务，积极配合团队完成门店经营目标。 任职要求 1. 年龄20-40岁，初中及以上学历，有无经验均可，有服务行业、门店销售工作经验者优先； 2. 性格开朗外向，沟通表达清晰，有良好的服务意识和亲和力，对待客户耐心细心； 3. 工作积极主动、认真踏实，服从店长工作安排，有较强的团队协作意识； 4. 能熟练使用手机、电脑基础操作，做事踏实稳重，能长期稳定工作； 5. 了解墙面维修、装修相关知识者优先录用。 薪资福利 1. 薪资待遇：店长薪资面议+业绩提成+年终奖金；店员薪资面议+提成+奖金，上不封顶，多劳多得； 2. 福利保障：带薪培训、节日福利、生日福利、定期团建、带薪年假，优秀员工可享晋升加薪机会； 3. 工作时间：8小时工作制，月休4天，时间灵活，不熬夜； 4. 发展空间：完善的培训体系，清晰的晋升通道，店员可晋升店长、区域管理，能力突出者可参与门店合伙发展。 工作地点 [成都金牛区蜀跃路6号附62号（易涂空间成都金牛区蜀跃路店）] 我们期待踏实肯干、热爱服务行业的你加入，一起打造专业墙面维修服务品牌，携手共赢未来！

招聘说明：本职位工作时间灵活，完全能够兼顾照看家庭、老人孩子、既有保底收入、同时还能挑战高薪，欢迎南湖公园片区居住的姐妹看过来！工作环境舒服、事少氛围好！ • 薪资：底薪+销售提成，综合收入7000+上不封顶。 • 表现优秀→升级门店合伙人，享年底分红。 主要工作职责： 1.担任自助棋牌室店长一职，负责微信群客户号、小红书、抖音号、门店客服手机号的日常管理，包括但不限于棋牌活动组织、客户答疑等私域流量运营相关工作。 2.负责棋牌室咖啡机、功夫茶坊日常管理，客户接待、整理、库存管理与采买等日常工作，包括但不限于咖啡、奶茶制作，功夫茶坊物资整理和茶具等物资清洗等。（本店大环境卫生另请保洁员） 工作时间安排： 1.月休4天； 2.忙时全天座班，节假日、周五、周六、周日坐班时间:早10到晚十点； 3.闲时手机值班+坐班半天，具体坐班时间灵活。

1、负责荣耀店面环境整洁，营造良好服务和销售氛围 2、负责门店服务考核目标达成 3、负责门店荣耀产品销售目标达成 4、形象气质佳，男女不限，大专以上学历 5、品牌手机服务经验优先录用，特别优秀纳入店长培养

要求网咖店长从业经验1年以上，详细面谈

郫县团结影视城吊车指挥顶班半个月，需要体检报告，证，255一天

招聘A2快递驾驶员，驾驶五轴240方箱车，线路为成都至昆山往返。要求从事快递运输经验3年以上，熟悉APP操作，服从管理，证件齐全。薪资面谈，有意者可报名。

补中控员4500-5500，成华区·八里庄·红仓101数创新港(写字楼正在装修) 一、人员要求及工作内容： 身体健康，无不良嗜好，须出具无犯罪记录证明，持保安证/退伍军人优先 1-中控岗：60岁以下，5000-5500/月,买社保4000-4500/月，必须持证(中级/四级消防设施操作员证)，工作认真负责； 2-工作时间∶目前装修阶段只上白班8：00--20：00，双岗配置，1人坐岗另一人负责巡逻。 3-统一着装白村衣+黑色西裤(自备黑色制式皮鞋和腰带)，不包吃住，月休假4天，有节日福利慰问 二、项目地址： 成华区八里庄·民兴路与仙韵一路交汇口·中环二仙桥段·红仓101数创新港(中演成都大剧院对面，阶梯式写字楼) 地铁7号线直达项目，八里庄站D口，出站就到 公司老板直招，无押金无套路，长期/短期/临勤均可，有意者尽快联系李老师

帮转我们中秋节搞活动需要8个兼职，地点：芳草街时间：2026年年-工作时间：13：00-22：00，条件：180一个人，包一顿饭工作内容：布置现场、巡查现场，联系

成都市招油漆工、腻子/大白/墙漆。刮石膏腻子350一天，还没去过干几天还不清楚。

金色四季得瑞市超市财富广场店，因业务需要招聘以下人员岗位：家禽储备主管：5500~6000，要会操作电脑联系：卢先生

招聘：珠串加工师傅男女不限｜年龄20‑45周岁提供宿舍工作时间：早10点‑晚8点，每周上6休1要求：踏实认真有责任心经验不限新手友好手持机器简单易学好上手薪资待遇•第1个月学习期：3500•第2个月：4500•第3个月起计件，综合平均5000‑6000•全勤奖：200元计件激励规则：•计件达4000，奖励200•计件达5000，奖励400(激励规则以此类推)工作地点：西青中北镇联系电话：朱店长

石鼓区零工驿站华源市场站今日工作推荐！！=============招聘啦[色][色][色][色]工作地点：衡阳【招聘岗位】优秀导购/穿搭顾问储备店助、实习店长门店店长｜老板薪资待遇底薪3000高额提成+多项激励奖金+年终奖导购综合5000–10000+，上不封顶管理岗7000–20000+，能力决定收入欢迎优秀的你加入我们团队一起见证美好[色]联系电话：

店长薪资福利:综合薪资4000-6000所有工作内容比较简单，标准化流程，细节电话，见面详聊。

沈河区都来福招聘店总：7K+能力优可面议年纪：35-45（近几年有中餐管理经验优先）包吃住每月12号开支有落场，团队氛围好工作时间9-2-22点（可）有适合者可推荐地址：沈阳市沈河区五爱街附近

岗位职责 1. 负责门店客户接待，登记洗衣信息并开单 2. 检查衣物状态（污渍、破损、材质等），提醒客户风险 3. 衣物清洗、分类、打包、编号及出入库管理 4. 取衣交付，核对单据并完成收款 5. 保持门店整洁，协助日常运营 6. 简单售后处理（错单、延迟、质量反馈等） 任职要求 1. 年龄18–55岁，男女不限 2. 小学及以上学历，会基础手机/收银操作 3. 性格细心耐心，有服务意识，沟通能力好 4. 吃苦耐劳，能接受站立工作 5. 有洗衣店/服务行业经验优先（无经验可培训） 薪资待遇 • 薪资：底薪 + 提成 • 参考：5000–6000/月（多劳多得，上不封顶）

【工作内容】 - 负责门店前台收银工作，准确、高效完成顾客结账流程，确保现金、刷卡、移动支付等各类交易的准确性与安全性； - 主动为顾客提供热情、专业的服务，解答咨询，提升客户满意度； - 严格执行收银操作规范，每日核对账目，确保账实相符，及时上报异常情况； - 协助维护收银区域整洁有序，保持设备正常运行，定期检查POS机、等工具状态； - 配合店内完成促销活动支持工作，如打印小票、发放优惠券、引导顾客参与活动等。 【任职要求】 - 年龄18-35岁，有无经验都可以 - 工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的服务意识与沟通能力； - 能适应轮班制工作安排，包括周末及节假日 - 无不良记录，身体健康，形象端正，具备基本的礼仪素养。

岗位职责： 1. 全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程及菜单结构，确保口味统一、出品稳定 3. 管理厨师团队，组织培训考核，提升整体专业水平与服务意识 4. 严控食品安全与卫生标准，落实各项检查与整改要求 5. 协同前厅及采购部门，优化供应链管理与库存周转 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理 2. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力 3. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理规范 4. 责任心强，抗压能力好，能适应餐饮行业工作节奏 5. 持有健康证，有厨师职业资格证书者优先

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成选购与收银流程 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，执行销售目标，记录并反馈市场与顾客建议 5.遵守门店规章制度，保障服务规范与营业安全 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备基本的数据记录与协作能力 5.热爱零售服务行业，有学习意愿与团队合作精神

手作烘培店员，手脚麻利，热情主动，会招呼客人，眼里有活。上班工作日12:30到20:30，周末节假日早晚班，早班9:00-18:00，晚班12:40-21:00 ，月休四天 ，节假日比较忙，过年节假日不可休，后面可调休，只招长期工底薪2200+提成。可自带饭有微波炉

主要负责门店点单，收银，桌面台面整理 接受新手，有老员工带 薪资：3500底薪+提成，转正3800+提成，综合四千以上，包吃住 工作时间：每天8小时排班，月休4-6天 要求：16-24岁男女不限，态度端正，工作认真负责

1、廖记棒棒鸡店内食品销售 2、高中以上学历 3、月休4天

招晚班 收银员， 招聘两个糕点师傅或者中工

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，及时反馈商品损耗与缺货情况 5.配合店长完成促销活动执行及销售数据记录 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

公司主要经营日用产品食品，健康产品门店销售，您看到的岗位只是负责销售和客情关系的维护！ 请大家仔细看招聘信息！！！！！直营门店74家。 年龄要求：30-45岁。 上班时间 ：早八晚五 ，月休4天，法定节假日正常放假; 工作经验：有一定的服务销售工作经验优先 , 只要有沟通能力，亲和力，有团队合作精神，善于挑战 就可以来加入！ 福利：社保，节假日福利，法定假日休息，生日福利，带薪年假; 薪资：试用期无责薪资3500，转正底薪+提成+奖励，综合薪资5k-8k； 本公司氛围好，工作舒心，无要求无压力，高效做事，没烦恼！