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房屋租赁

一年后，你会发现，除了房子，其他东西都贬值了。十年后，你会发现，除了房子，其他东西都不知道扔哪了。 卖房子这个词太俗，我们的职业是:接连人间美好，庇护俱疲身心，点亮万家烛火，一盏灯为你明，买时遮风避雨无所不能，卖时白银万两步步生金~ 北京的大街小巷，四处都有我们的房产人在大街穿行，连接每个家之前的故事~ 北京我爱我家直聘高端房产顾问若干枚~ A、年龄:22-45周岁，房产萌新与大神统统都到碗里来~ B、学历:大专及以上，优秀可放宽学历~ C、专业与经验均不限:有抱负的诸葛亮任职蜀国军师前也没有带兵经验 岗位职责: 1.你是房产专家:梳理客户需求，精准匹配房源，为顾客提供优质的房屋租赁与买卖服务体验~ 2.你是社区红人:与业主建立深度链接 3.具备良好的心理素养，具备团队合作精神 4.对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展

国庆带薪休假7天，全北京就近分配！！！ 工作内容： 主要从事商业办公选址服务，覆盖全国核心城市CBD区域的商务写字楼、办公楼及商铺租赁与买卖业务，为创业者、企业家及企业高管精准匹配理想的办公空间。历史合作客户涵盖中国电信、伊利、万达集团、平安银行、太平洋保险、百度等知名大型企业。 就近分配！非传统房产经纪！ 就近分配！不涉及住宅买卖！ 就近分配！不从事个人房屋租赁！！ 岗位职责： 1.聚焦高端商业地产项目，专注为企业客户提供办公选址解决方案 2.熟悉并掌握所在区域内的优质写字楼资源及相关市场动态 3.负责线上渠道的日常维护，定期发布房源信息 4.深入了解客户需求，高效整合匹配适合的办公选址方案 5.组织客户实地考察房源，开展商务沟通，推动项目顺利成交 6.主动开发新客户，持续维护老客户关系，构建长期合作纽带 7.提供全流程售后支持，确保客户满意度 8.积极协同团队成员完成各项工作任务，执行上级交办事项 福利待遇： 1、底薪5200-6700+15%―35%提成； 2、五险+商业意外险，法定节假日正常带薪休息； 3、享受带薪年假； 4、每半年一次海外团建旅游； 5、实行导师制“师傅带徒弟”培养模式； 6、拥有系统化的培训成长体系； 7、业余生活丰富多彩（定期组织篮球赛、足球赛、电竞比赛、企业联谊活动等）； 8、办公环境舒适，团队以90后为主，氛围轻松有活力； 9、定期开展“远行·爱公益”活动（涵盖环保、帮扶、助学等公益项目）； 10、晋升机制完善透明； 11、企业运营公开化管理； …… 在这里，只要你有能力，我们将为你搭建一个没有上限的发展平台，最终薪资福利将根据个人综合能力确定并写入劳动合同。 任职资格： 1.年龄20―28周岁 2.大专及以上学历（退伍军人持退伍证可放宽至高中学历），男女不限，市场营销、房地产评估等相关专业优先考虑 3.具备良好沟通能力，亲和力强，品行端正，形象气质佳 晋升通道： 员工-师傅-主管-经理-区经-城市总 面试时间！！！ 上午：10:00-11:00 下午：2:00-4:00 ！！！工作地点按居住地就近安排，统一在公司总部参加面试！！！ 乘车路线： 北京国家广告产业园区B座7层 地铁1号线大望路B口出，向西步行约700米 官网：www.yxdc.top 温馨提示：请着正装出席，保持微笑与自信，有助于提升面试表现，预祝您顺利通过！ 最终以实际签订合同为准！

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底薪5000-8000，提点是30%-75%，不坐班弹性工作 描述一、 岗位要求：1.年龄：22-45周岁，学历不限、专业不限、经验不限 2.学习能力强，能吃苦 3.阳光踏实，务实进取，有理想有追求 4.具备良好的心理素养，具备团队合作精神5.对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展 二、福利待遇【统招本科：底薪8000元＋提成（30%-75%)】 【统招专科：底薪5000元+提成(30%-75%】 【统招专科以下：底薪5000元＋提成(30%-75%)】 注意：退伍军人或者有房产经验可放宽学历入职培训＋带薪年假+麦基金+月冠奖励＋团队奖动 三、培训：(每个人入职后都有专属的师傅带） 1.入职前：岗前培训（有关企业文化、行业达视) 2.入职后：超训体系，提高训，一对一其他福利1四队年轻态，氛围轻松，国家传统节山荣厚物资福利，带薪年假及公休假，月度聚餐及店边团队游； 3.接收实习生，拿到毕业证后有机会转岗职能总部我是太平桥路中心店商圈经理姜薇。欢迎点击“立即沟通”与我在线聊天或直接电话沟通！也可投递简历优先录用。

没有经验也没有关系只要你肯学肯做我们就愿意教，师傅一对一的教！ 【新薪酬待遇】 入职底薪5000-6000元+绩效+高提成30-75% 高能力+高付出=高回报，你的收入取于你自己。 【公司福利】五险一金、房产经纪人端口补助、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。 【晋升渠道】 置业顾问—店经理（最快8个月）—商圈经理（最快13个月）—总监—区总。 有同行业经验的优秀人才可以直接竞聘高职级。

寻找热爱“money”的小伙伴!向钱看，向厚赚，青春不只是眼前的钱和工作还有梦和远方。有了高【薪】，恋爱、情怀和理想，就一下子变得有趣起来! 1企业管理层储备人才，有专业系统的培训和锻炼机会2全方面培养人才，提供带薪培训师徒制度无经验要求 公司介绍: 公司创立于2000年，北京第一家房地产上市公司。 1.公司是一个没有天花板的舞台;人才公司自主培养，有房产管理经验也可以应聘高管理。(最年轻的经理20岁，入司仅1年升任业务经理;最年轻的总监25岁，入司仅4年升任总监。) 就近分配! 就近分配! 就近分配! 1.要求:大专或本科学历，年龄20-45周岁 2.薪资待遇: 底薪5000-6000+高提成+住宿(年薪30w)-有同行业经验者 3.带薪年假 4.入职以后带薪培训 5.师傅带徒弟制度 6.丰富的业余生活(定期举办活动.国内旅游.聚餐.各种比赛活动.月会表演.等) 7.舒适的办公环境.团队多为90后很多管理层也是90后没有代沟没有勾心斗角不用讨好上级; 8.只要你有能力.我们提供一个没有天花板的舞台;任职资格:<储备干部> 1年龄21-45之间 2.沟通能力强有亲和力为人正直形象素质高 晋升渠道 经纪人--商圈经理--区域总监--事业部总经理十-鬲总--总经理。(目前北京市场已经培训几千名干部) 温馨提示 穿上职业装带着微笑和自信会让您更加完美哦祝您面试成功 欢迎投递简历我会第一时间跟您联系，

因业务拓展，扩展新团队，现急缺优秀选址顾问数名，欢迎有志之士加入！ 春节前上班地址丰台六里桥或大兴旧宫，节后朝阳大望路也可选择 薪资详情： 薪资范围：10K~~~50K/月，多劳多得，上不封顶 基本工资：5K~~7K/月 提成方式：按个人回款额提成20%--50% 试用期薪资：6K加提成20%，整体综合薪资可以达到15000元及以上！ 岗位职责： 1、负责商铺租赁转让房源的开发与积累，负责信息收集与登记，与甲方建立良好的业务合作关系; 2、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的商铺选址咨询代理服务; 3、了解客户选址需求，提供合适房源，陪同客户实地考察，进行商务洽谈，促成商铺租赁转让交易业务; 4、负责的催收回款、业务跟进及租赁转让手续办理等后续服务的工作。 任职资格： 1.年龄20--38岁，学历中专高中及以上，条件优秀者学历可适当放宽； 2.有销售等相关工作经验优先录取； 3.对北京丰台、大兴、东西城、海淀、朝阳等区域熟悉者优先； 4.性格开朗，具有良好的沟通能力、执行能力，具有责任心。 公司简介： 铺江湖商业地产，是一家商业地产经纪代理、资产投资托管运营、自营APP推广运营等为一体的综合类商业地产公司。目前公司主营北京临街店铺、商业综合体等租赁代理招商，为品牌连锁企业客户精准匹配商铺资源，提供优质的商业租赁服务！公司信息资源共享，制度完善，因公司战略调整，需扩大市场规模，诚聘商铺经纪选址业务销售及管理层岗位。欢迎有梦想、图发展、挑战高薪的人才加入，非管理层综合月薪1万-5万及以上。欢迎您的加入！ 周边交通：公司楼下多路公交及地铁，上下班及外出出行非常便利。 公司优势：晋升机会多，完善的职业晋升计划及空间。靠自身实力公平发展，没有“关系户“门槛”条件，接收应届生、销售“小白"。从进公司起，1对1贴心指导便一直伴随你成长；福利及公司特色：良好的工作氛围，每月团建聚餐娱乐，定期外出旅游，我们懂商铺，更懂你！希望和你并肩作战!创造辉煌！ 上班地址丰台六里桥大兴旧宫

聚杰大厦保安38岁以内，身高176以上，无前科12小时，工资5000大堂岗，站二休一电梯岗，年龄40以内，工资4500，纯坐项目管吃管住，要过年不回家的早九晚六面试报道位置：丰台区，聚杰金融[太阳]

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大公司薪资工作福利有保障！！！ 【职位职责】 一、有客户你接待就完了，为客户提供专业的房地产置业咨询服务~ 二、客户有需求！帮解决啊~陪同客户实地看房，促成一手房联动买卖！！提成哇哇多 三、不想卖楼盘？没有事，还有二手房买卖及租赁业务等着你； 四、可以为公司进行房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。 【符合什么要求呢】 一、年龄在20-50周岁之间（身份证上的年纪哦）； 二、有无经验均可，只要你不是榆木就行； 三、有良好的抗压能力、有耐心且能吃苦耐劳； 四、善于沟通，热爱表达，对房产行业有一定憧憬； 五、有赚钱欲望，有决心改变生活质量。 【来看看收入和福利！】 一、沈阳同行业高业绩提成，综合高达75%； 二、收入=底薪＋提成＋各类奖金=8000-15000； 三、员工福利：公平晋升+专业培训+荣誉奖励+年节福利+年终大奖+生日聚会+带薪年假。 【工作时间】：早8：30-晚5:00，月休4天，宝妈月休6天，弹性休息。 【晋升平台】:房产经纪人—精英房产经纪人—储备店长—店长—区域经理

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、合同签订、过户等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，持续跟进客户需求，提升客户满意度与成交转化率 4.收集并更新市场动态与房源信息，精准把握区域房价走势与政策变化 5.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售经验者优先，热爱房产行业，工作积极主动 3.熟悉当地房地产市场者优先，能适应户外作业与灵活工作时间 4.具备较强的学习能力和抗压能力，愿意接受挑战并追求高绩效 5.持有相关从业资格证书或有同岗位工作经验者可适当放宽条件

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。想做客源的我们分配客源，不需要你自己开发。也不用每天盯着获客软件 【职位要求】 ·20-44岁，学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪3000+30%-70%提成，管理岗位底薪增 加，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

工作内容 1、负责公寓租房客户接待及签约事宜。 2、维护客户关系，拓展客源渠道，确保服务质量。 薪资范围：3000底薪+提点65%，综合薪资8000-20000/月，上不封顶。 工作时间：9：30-18：30 住宿福利：公司有公寓免费住宿。 工作地点：上海市浦东新区金桥镇，高行镇，北蔡镇，三选一。 任职要求:高中毕业及以上，公司有完整培训及合作机制，团队氛围好。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与成交，为客户提供专业的置业咨询服务 2.开拓并维护房源及客户资源，及时跟进客户需求，匹配合适的房产信息 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程顺畅高效 4.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度和转介绍率 5.熟悉所在区域房地产市场动态，提供精准的市场分析与价格建议 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或房地产相关知识者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.能适应灵活的工作时间，善于自我驱动，目标感强 5.持有房地产经纪人协理证或已取得从业资格者优先录用

不是中介!!公司直招!! 不需要返校和实习证明的25年专科/本科毕业生可接受的，长期从事技术行业以及文职类型的小伙伴，不建议投简历哈~跨度太大了！ 薪资待遇:综合薪资7000左右，表达能力强者10000+。 5A级写字楼薪资稳定长期发展，接受无经验小白 职位要求: 1、18-35周岁,男女不限; 2、会基本电脑操作电脑会打字; 3、普通话标准流利。 4、学历高中/中专及以上 带薪年假+法定节假日休息,公司聚会生日礼物团队旅游等。 五险一金

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1、开展商务渠道的开发与日常维护，积极开拓新合作资源，助力公司业务持续扩展； 2、与合作方保持高效沟通，建立稳定互信的合作关系，保障项目顺利推进及长期协作； 3、持续关注市场变化与客户实际需求，为产品改进和市场布局提供可行性建议； 4、策划并执行渠道培训计划，增强合作伙伴的专业水平与市场理解能力。 任职要求： 1、具备良好的商务谈判能力和客户维系经验； 2、具有敏锐的市场感知力和自主拓展业务的能力，可独立推动渠道体系建设； 3、拥有良好的团队协作意识及跨部门协同沟通能力； 4、熟悉新能源或高新技术领域者优先，具备相关行业合作资源者更佳。

1、按照店长分配的任务完成日常作业，严格遵守门店各项管理规定 2、积极开拓新客户资源，维护老客户关系，熟练推介门店产品 3、主动学习掌握门店产品知识，持续提升个人业务水平 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，以诚待客 2、性格外向热情，工作踏实认真，有责任心 3、性别不限 4、年龄20-30周岁 含销售性质！！ 工作地点：北京市多家门店就近分配 薪资待遇：无责任底薪+提成+奖金+带薪年假 晋升通道广阔：员工⇒组长⇒副店长⇒店长 提供带薪岗前培训，资深师傅一对一指导 工作时间：早8:00-晚5:30午休1小时 岗位福利： 精装修员工宿舍，距离门店约100米，支持自行烹饪 生日礼品发放，团队氛围融洽，工作环境轻松愉快，时常收获同事暖心投喂(˝ᗢ̈˝)

因为年轻，所以拼搏，我们的工作地点舒适，领导nice，交通方便，地铁口附近！ 年龄18-32岁，优秀者可放宽条件 一、福利待遇： 无责底薪+高提成+丰厚奖金+绩效 随便玩玩6000-8000元 跺跺小脚10000-15000元 张牙舞爪20000——25000元 丧心病狂30000—N万元 公司每年定期体检~每月团建活动+员工聚餐！员工生日礼品！员工下午茶，零食，咖啡，水果，节日礼品红包等！ 一经录用，立即签订正式劳动合同，缴纳五险一金，每年定期免费健康体检给您保障！ 二、工作时间 工作时间：周一到周五！！！周六日法定节假日休息 三、工作内容 1、公司提供意向客户资源，轻松开单，无开单压力； 2、通过互联网，电话等方式与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、有岗前培训，入组有人带，公司扁平化管理！没有业绩考核！没有着装要求！给你0压力工作氛围！ 4、没有经验也没有关系，只要你肯学肯做，我们就愿意教，师傅一对一教！ 岗位职责: 1、通过电话和微信的形式向客户解答疑惑，促成交易（公司提供精准客源，无需自己开发）； 2、公司提供的客源都是已经下载软件并且有开通付费功能的意向人群，不需要盲目打电话； 岗位要求: 1、年龄在18一***与人沟通能力强， 22-23年全日制大专及以上学历（不要担心自己没有行业经验入职会有公司统一培训，部门负责人也会1对1进行指导，只要你想成长就会有人无条件的给你提供帮助） 2、工作严谨、有责任心、有团队合作精神（我们一起构建~） 3、熟练掌握办公软件offce的操作（用得到的） 薪资福利待遇： 1、无责底薪5500+提成+现金奖励+礼品奖励...本岗位平均综合薪资在15K以上，70%的销售人员月薪过18k！！！ 2、五险一金，周末双休，国家法定节假日带薪休，年假产假陪产假统统休 3、舒适的办公环境+轻松、愉快的团队氛围+高颜值小伙伴+生日福利+下午茶+水果零食+各种培训学习机会+国内外旅游浪不停~ 晋升空间： 1、初级员工-高级员工-团队经理-营销总监-营销副总-分公司负责人-公司合伙人（内部晋升，不空降不外聘）； 2、投教人员、专业投教、股票分析师； 3、后台职能岗-客服、投诉、合规、行政人事、策划等； 晋升不以资历排序哦~平均三个月可获得一次晋升机会，公司空余岗位很多，等待您的带领哦～

1提供入职后的系统化专业培训。主要业务涵盖：工商注册、代理记账、建筑资质、商标注册、知识产权等相关服务内容 2通过电话方式开拓客户资源，进行客户筛选，实地拜访高价值客户，并借助方案制定、产品介绍及服务支持等方式推进客户合作 3针对高价值客户及意向客户，持续跟进商机进展，推动成交并完成订单转化 4遵从公司工作安排，具备较强的执行力与学习能力，认同团队协作理念 5能够专注投入工作，拥有良好的职业素养，具备清晰的未来3至5年职业发展目标 6维护长期客户关系，主动跟进潜在客户群体，全面助力公司业绩增长 完成公司下达的客户签约任务、外呼任务等各项指标要求 7积极参与公司组织的各类项目推广及营销活动 任职资格：薪酬结构：底薪+提成 福利待遇：带薪休假+五险+节日福利+团队建设+和谐工作氛围

岗位职责: 1.负责GEO推广项目的电话销售相关工作 2.通过电话渠道与潜在客户交流，介绍并推广公司产品 3.达成既定销售指标，同时提高客户满意水平 任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力和说服技巧 2.能在团队中协同合作，积极贡献，具备SEO或广告推广背景者优先考虑 3.热爱销售岗位，能适应高效、快节奏的工作氛围

岗位职责： ①开拓toB类企业客户，公司提供相关资源支持； ②通过电话、微信、线上会议等方式向客户介绍公司产品，引导客户免费登录平台体验服务； ③深入了解客户需求，制定专业化的服务方案，推动客户达成合作意向； ④持续开发新客户，完成年度、季度及月度各项业绩指标； ⑤完成公司及上级安排的其他工作任务； ⑥提供免费培训，采用师徒制带教模式，需具备强烈的目标意识，能够踏实专注投入工作； 任职资格： ①具备强烈的赚钱动机，敢于挑战高收入目标； ②具备一定电话销售经验，有toB销售背景者优先考虑； ③表达清晰，沟通顺畅，学习能力突出； ④身心健康，工作态度认真，责任心强，能适应一定工作压力； 三、工作时间： 1.实行每日八小时工作制，工作时间为9:00~18:00 2.其他休假安排按照国家法定节假日执行 四、福利待遇： 1.薪酬结构：基本工资+岗位补助+绩效奖金+销售提成+全勤奖励+年终奖金+其他激励 2.公司福利： A：提供完善的福利体系、职级晋升通道、带薪休假等个性化激励机制 B：缴纳五险一金 C：每日免费供应下午茶点 D：根据节日安排发放员工节日礼品，定期组织团队活动（如聚餐、唱歌、踏青、郊游、登山等） F：设立年终奖机制，表彰优秀员工表现，配备系统化培训体系，涵盖管理类与专业类课程 H：建立健全人才培养与晋升机制，为员工搭建能力施展平台与发展空间，助力优秀人才获得学习与交流机会 公司网址：http://www.cceup.com

岗位职责： 1、负责客户现场接待及责任制客户的日常维护，依据医生制定的诊疗方案拟定个性化治疗计划，并与客户充分沟通； 2、跟进未转化客户信息，持续挖掘客户资源，提升客户消费意愿，深化客户关系管理； 3、承担诊疗结束后客户的后续服务工作，定期或随机回访客户，收集其对门诊服务的满意度、疗效反馈及服务期待，维系稳定的客户关系； 4、围绕医院经营目标开展销售任务，通过客户拓展、需求挖掘及服务优化等方式，协同执行营销活动，积极推动业绩达成； 5、及时整理并传递客户意见与实际需求，与医疗团队保持高效对接，促进医患之间的顺畅交流。 任职要求： 1、具备1-3年口腔咨询、医美顾问等相关岗位经验，沟通表达能力强，有高端民营医疗机构或国外工作背景者优先考虑； 2、具备较强的协调能力和应急处理能力，能够妥善预防和应对医患矛盾； 3、反应敏捷，能快速识别客户需求并作出有效回应； 4、具有良好的团队协作精神和职业操守。

急聘！急聘！急聘！ 工作内容 1、通过电话联系已主动咨询的患者，邀请其到院就诊 2、所有患者均为前期自主点击广告留资，非陌生打扰式外呼 3、沟通了解患者需求，结合实际情况进行有效邀约 福利待遇： 1、底薪+提成+奖金+福利 2、享受国家法定带薪假期，定期组织集体户外团建活动 3、公司提供系统化的岗位知识与技能提升培训 4、团队以九五后、零零后为主，年轻有活力，无经验也可胜任，全程安排培训及专人带教 任职要求： 1、******，性别不限 2、具备责任心与担当意识 3、有明确目标和职业追求 4、具有强烈收入驱动意愿 5、有金融、地产、保险、银行或医疗行业销售经验者优先考虑 6、语言表达清晰，沟通能力强，思维灵活，性格坚韧，抗压能力佳，遵守职业规范 7、认同行业价值，愿意长期深耕发展 8、具备基础销售意识与客户服务意识，积极乐观，勇于面对工作挑战与压力 9、白领级办公环境，配备独立办公设备，提供一体化免费销售支持工具，零成本开展工作 工作时间：8:30-19:00，每周工作六天

一、基本要求 年龄：20-35岁，有经验可放宽至40-45岁，普通话标准流利，基础电脑操作（打字、用办公软件，优先条件：有电销、银行客服、信用卡分期或金融产品营销经验者优先。 工作时间： 上午9:00-12:10下午13:30-19:30•单双休，薪资结构：底薪+提成+绩效，平均薪资8000+ 工作地点：北京市丰台区汽车博物馆东路2号院1号楼（b座）

利用小红书/抖音/视频号/快手等新媒体矩阵结合传统渠道，成就新时代房地产经纪人；公司给与认证，陪跑，培训支持。后台给与房产知识和流程支持。 （1）薪酬福利 1.薪资构成=底薪+提成+奖学金+开单奖+团队奖励+带看奖 2.薪资：5000元/月+二手提成30%~75%+新房提成50%~93% 3.我们建议您长期从事，从业时间越久收入越高也越稳定，提成比例更高 4.工作地点任您选，您可以去我爱我家任意一家门店，同事友爱，环境舒适 （2）工作职责 1.深度了解北京优质楼盘及周边生活配套，成为城市房产专家 2.为顾客提供优质的房屋买卖、租赁服务体验，让房产交易化作美好的生命互动 3.和社区业主建立深度链接，积累信任和口碑，以公益之心扎根社区，成为社区友邻 （3）任职资格 1.年龄23-45周岁，大专及以上学历，专业不限，同业，退伍都可以~ 2.有同行业经验，可放宽学历要求 2.正直真诚善良，强服务意识，良好的职业素养和操守 3.致力于学习成长，勇于自我挑战，自强不息的进取之心 【为避免重复邀约，请您投递一份简历即可!，将为您优先安排面试~~面试可以就近分配安排，工作门店可根据意愿就近分配，最好来我这门店，因为我在这个门店】