
营销储备干部
5000-6000元/月
文员经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向
今麦郎-郎子管培生招聘,管培生是公司自主培养中高层管理人才的核心储备项目,前期需在基层销售岗位进行学习与实践,后续结合个人能力表现及专长制定职业发展路径!
工作内容:
1. 参与公司组织的各类业务培训;
2. 通过轮岗机制熟悉各部门运营流程;
3. 协助推进具体项目或任务,提升实战经验;
4. 定期汇报学习进展,提交优化建议。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,毕业三年内,专业不限;
2. 具备较强的学习能力和沟通技巧;
3. 对企业主营业务有高度认同感;
4. 能够接受轮岗安排,适应多环境工作;
5. 拥有团队合作意识,态度积极向上;
6. 持有驾驶证并能独立驾车开展市场作业,具备一线业务实操锻炼意愿;
福利待遇:
1. 本岗位属于储备干部培养序列,实习期为6个月,表现突出者可提前晋升为业务主管;
2. 专科毕业生保底薪资5500元,本科毕业生保底6000元,并按规定缴纳五险一金;
宝妈打字员(居家办公)
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责日常文字录入、文档整理及基础数据处理工作
2. 按时保质完成客户或项目方交付的打字任务,确保准确率与及时性
3. 遵守居家办公规范,保持通讯畅通,配合团队线上协作与进度反馈
4. 妥善保管工作资料,严格遵守信息保密要求
5. 主动学习基础办公软件操作,提升工作效率
任职要求:
1. 学历不限,熟练使用电脑及常用办公软件(如Word、Excel)
2. 打字速度不低于40字/分钟,准确率95%以上
3. 具备良好沟通能力与责任心,能独立完成分配任务
4. 有居家办公条件,网络稳定,设备正常
5. 宝妈优先,时间灵活,可兼顾家庭与工作
管培生(快速晋升+提供住宿)
6000-8000元/月
文员经验不限大专市场营销方向销售方向
管培生招聘
本岗位为公司重点打造的管理储备职位,入职后将参与市场、运营、人事等核心业务模块轮岗,系统化培养综合业务能力与管理素养。
任职要求
1. 工作积极主动,目标明确,勇于迎接挑战,追求业绩突破;
2. 学习与适应能力强,能快速掌握新知识,适应互联网行业快节奏发展;
3. 具备销售相关实践经验者优先录用;
4. 年龄限18至28周岁
我们提供
1. 免费提供住宿:住所临近公司,上下班便捷高效;
2. 一对一导师带教:全程指导实操,快速胜任岗位职责;
3. 透明晋升机制:晋升通道公开公正,唯能力论,杜绝空降,不看关系,能者上位;
4. 具有竞争力的薪酬:基本工资5500元+高比例提成+多项奖金,月综合收入6000-8000元,试用期薪资全额发放,特别优秀者可适当放宽条件
农牧业储备干部
6000-8000元/月
文员经验不限硕士接受无兽医经验/技能
岗位职责:
1.在动物医学、畜牧兽医等相关专业领域内学习并掌握必要的专业知识;
2.参与农牧业管理相关工作,完成日常数据整理与分析任务;
任职要求:
1.本科及以上学历,限2025届学生,对动物医学、畜牧兽医等相关专业具有较强兴趣;
2.具备良好的沟通能力与团队协作意识;
3.能够适应农牧业管理工作现场的实际工作要求
文员学历不限
我们不跟你聊梦想,知道你只想准时下班;
来我们这儿,直接谈收入,不伤和气!
福利待遇
1.底薪6000元起(无责任),外加提成(上不封顶),收入高低全凭实力
2.提供工作日午餐
3.每周安排下午茶,每月举办员工生日会
4.免费组织旅游,每年两次,还能带上父母同行
5.缴纳五险,定期开展团建活动和娱乐聚会
6.团队成员以95后和00后为主,氛围轻松融洽,不用担心合不来
7.不限经验,入职即享带薪培训,专人指导,手把手教学
岗位要求
1.年龄18至30岁,性别不限,零基础也可,有人带教不怕不会
2.具备良好的沟通能力,性格外向、积极热情
3.学历不是硬指标,更看重态度,踏实肯学优先考虑
4.有担当意识,勤奋进取,心态阳光,愿意争取晋升机会
朝九晚六文员5K/入职缴纳五险一金
5000-6000元/月
文员经验不限中专/中技
1. 底薪加福利奖金。
2. 享有法定节假日带薪休假,每年享受带薪年休假。
3. 入职即缴纳五险一金,提供带薪岗前培训,主管全程指导,零经验也能快速上手。
4. 每月组织带薪团建与旅游活动,每周享受下午茶福利,惊喜不断!
5. 每月举办生日会,为团队成员暖心庆生
主管助理5000+包住+晋升空间
150-300元/天
文员经验不限大专接受小白可以实习氛围好发展快
岗位职责:
1.配合主管完成各项日常事务性工作
2.确保信息传递准确,具备良好的沟通协调能力
3.主动融入团队协作,助力项目目标顺利达成
任职要求:
1.拥有较强的沟通表达能力和团队合作意识
2.能够快速响应并落实上级交办的工作任务
3.具备自我驱动力,持续优化工作方法,追求高质量成果
储备干部
1-1.2万元/月
文员经验不限硕士药理学抗肿瘤药物
工作职责
1、开展市场调研,推动实现销售业绩的持续增长;
2、使目标客户全面了解公司产品在安全性、有效性及药物经济学方面的独特优势;确保客户规范、足量、足疗程使用公司产品;
3、配合完成病例资料的整理与归集;协助开展典型病例及学术内容的传播与交流;
4、向公司相关职能部门反馈市场一线信息;
5、及时响应并协助客户处理日常问题,维护企业专业形象;
6、落实上级交办的各项工作任务
任职资格
1、对市场推广工作有热情,能积极配合团队工作安排;
2、医学、药学、化学、生物或市场营销等相关专业背景,条件优异者可适度放宽要求;
3、具备良好的沟通表达与人际互动能力;
4、具有团队协作意识和较强的学习适应能力;
5、专注、踏实、积极进取,具备责任心和拼搏精神
自己家的店自己招,同行中介勿
6000-8000元/月
营业员有提成包吃交通补助1-2人周结兼职假期工全职人走账清灵活结薪
1.我是店长,我们店招人,18-50周岁,男女不限,学历经验不限。
2、我们店的工作都不是很累,只要你吃苦耐劳,踏实肯干,工资肯定不低,有事挣钱,没事理理货打打游戏
3、我们是连锁店,公司直营的,薪资发放有保障不压工资,每个月20号之前打卡,什么银行的都可以,遇到节假日提前发
4、想发展的,想做管理的,你只要干的好,我会给公司推荐你当站长,每个人都有机会,我自己就是员工升上来的!
板娘固定点仓库直招!360/天包吃包住
7000-11000元/月
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住1-2人日结全职兼职假期工工作轻松当天安排入职
供吃住,零费用入职
日结工/短期工/暑假工/兼职工/临时工/实习工.
1.工作内容:固定区域
2.工作环境:优越自由.
3.住宿环境:小区房,2-4人间,家电齐全,独立卫生间.
4.薪资范围:新人正常做保底,后期熟练了一万多,
5.日薪范围:一天三四百,当天发工资,
6.福利待遇:正常上班七天可以预支薪资,不压工资,一月一发,提供吃住,没有押金。
7.年龄要求:全职工18-50周岁,兼职工18-53周岁.
8.工作时间:中午休息两小时,一天工作十小时,月休四天.想要挣钱的来,无任何套路,超市直招,中介勿扰
急聘!!【年后新人入职奖5k】饮料厂搬运工320一天+长白班包吃住+可预支+人走帐清
9000-10000元/月
普工/操作工包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
【新人奖满月奖励5000】
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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日结日结,再说一遍日结,急招3-5人
9000-10000元/月
送水工15-30天3-5人日结兼职就近安排工作轻松灵活结薪
【本职位为公司直聘岗位】全城就近分配包吃住!
专手把手带,快速上手!
日薪资300+,月薪资1w+
新人第一个月保底8000
可兼职全职短期长期寒暑假工,可日结
周结月结
人走账清!
工作时间8小时工作制。
【中介勿扰】
送水工一天380,可日结可安排免费住宿
8000-13000元/月
送水工15-30天3-5人日结全职当天安排住宿无需体检当天上岗
岗位职责:主要是按照公司下达的要求完成工作任职要求:长期及短期工作简单易上手工作8小时年龄18-50
岗位福利:月薪12000 全南京就近安排 保底8000高薪工作离家近,提供住宿,无住宿公司提供公寓式住宿(当天可安排)想赚钱,当天安排住宿,支持短期过渡
【中介勿扰】
大王长白班招聘文员约6k-2w/月
6000-12000元/月
文员经验不限学历不限
大旺长白班坐班招聘文员约6k-2w元/月
年龄18-45岁 男女不限
办公室上班
试用期综合底薪(无责有责)4500+提成 月薪约6000-15000元/月
主要做1网络招聘2电话招聘
3短视频辅助招聘
要求:有自律性,有学习能力,有一定抗压能力,服从公司安排与管理
文员
招聘:西安华鹰驾驶员培训有限公司
薪资:2800-6000元/月
招聘岗位一:综合教练员
1. 负责驾驶培训教学工作,确保学员安全、规范完成培训课程;
2. 根据教学计划开展理论与实操授课,注重教学质量与学员反馈;
3. 配合公司招生及市场推广工作,积极参与新学员接待与服务。
招聘岗位二:文员
1. 负责日常行政事务处理,包括文件整理、数据录入及资料归档;
2. 协助部门完成会议记录、通知发布及办公物资管理;
3. 保持良好的沟通协调能力,支持团队高效运转。
招聘岗位三:综合业务岗
1. 负责客户咨询接待、培训报名及后续服务跟进;
2. 参与招生宣传及客户关系维护,协助提升客户满意度;
3. 完成上级交办的其他相关工作。
公司提供具有竞争力的薪酬待遇,包含招生提成、节日福利及系统化员工培训,具备清晰的职业发展路径。欢迎有志于教育培训行业的人才加入,共同成长。
营销储备生(含食宿)
4000-8000元/月
文员经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向
专业不限,该岗位工作地点位于各项目营销中心(项目分布于宜宾、乐山、广元、攀枝花等地,无法接受者请勿投递)。经轮岗培养后,发展方向包括:
直线晋升:置业顾问-销售经理-营销总监-集团营销总监
专业晋升:营销管培生-初级置业顾问-中级置业顾问-高级置业顾问
活水计划:可横向发展至集团策划、新媒体、招商及人事行政等相关岗位。
工作职责:
1、参与公司楼盘的销售与推广,协助制定市场营销方案并落实执行;
2、接待客户并提供咨询,给予专业的房地产置业建议与服务;
3、主动开展客户开发与关系维护,提高客户满意度,推动成交实现;
4、配合客户完成看房、签约及购房后续流程的相关支持工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,市场营销、管理类相关专业优先考虑;
2、具备良好的沟通协调与谈判能力;
3、责任心强,积极进取,能适应高强度工作节奏;
4、在校期间有学生会、实习或兼职经验者优先录用。
部门助理/文秘【企业文化方向/六险一金】
9000-10000元/月
文员1-3年大专法定节假日休周末双休五险一金
【岗位职责】
1,核心设计工作:具备创新的图文创作能力,主导部门文化及活动相关的平面视觉设计(如海报、展板、宣传册、H5等),风格契合需求,确保信息传达直观有效;
2,多媒体内容制作:有视频制作技能者优先,承担宣传类视频(如花絮、短片等)的拍摄与剪辑工作,增强内容表现力;
3,活动策划执行:参与活动全流程运作,包括创意构思、物料安排、现场管理,确保项目顺利落地;
4,综合事务支撑:在无专项宣传活动时,协助处理部门日常事务,如会议组织、跨团队沟通协调、数据整理分析等工作。
【岗位要求】
1,统招大专及以上学历,具有华为工作经验者优先,视觉设计、广告学等相关专业背景优先考虑;
2,精通常用平面与视频设计工具(如PS、AI、PR/剪映等),熟练使用Office办公软件及数据处理工具;
3,具备1-2年宣传设计或活动策划相关经验者优先,思维条理清晰,沟通协作能力强,能高效响应任务需求;
4,工作积极主动、责任心强、注重细节,具备良好审美,可同时推进多项任务,抗压能力强且学习速度快;
5,须提交个人原创设计作品集(包含视频作品者优先)
绝不加班!!朝十晚六房产管家你敢来?
1-1.2万元/月
地产中介经验不限高中保障月薪个人(To C)面销/陌拜年假15天不接受居家办公带薪培训租房优惠不穿工装自由带薪年假
我们专注于房屋租赁业务,高效便捷,目前管理房源超3000套,已设立十余家分公司,团队规模达300余人,每月定期组织丰富团建活动。
所有房源均为自有资产,带看客户灵活方便,客源充足,平均每天接待三至四位客户,全程有师傅指导,零基础也能快速适应,新人实现月入过万轻松可期!
一、工作内容:
1.通过公司内部App协助客户看房,客户资源丰富,成交机会高
2.欢迎无经验者加入,新人任务清晰简单,配备专人带教,上手无忧
二、任职要求:
1.年龄在18至40周岁之间
2.具备良好的沟通表达能力,富有团队协作意识
3.踏实肯干,积极向上,有目标感和强烈收入提升意愿
三、薪资福利:
1.薪酬结构:底薪+提成+业绩奖金+绩效激励等,综合月收入过万很常见
2.设有单笔成交奖励及多项业绩激励政策,收入上不封顶
四、晋升通道:
公司体量大,人员多,晋升机会多,达成一次月度收入标准即可晋升职级,晋升后职级永久保留,且享有额外激励机制
五、工作时间:
工作时段为10:00-18:30,无需固定坐班,时间自主灵活;准时下班,无加班情况
兼职日结
借楼,感谢,招兼职,日结16/小时时间自由安排干的好可以涨时薪工作地点:南京医科大学工作内容:校园内站点摆放,轻松自由,工作简单,日结。长期兼职,短期兼职都可以。有意联系/电话
经理助理
200-300元/天
经理助理1-3年大专混合办公
有c1驾照,会开车,形象好气质佳,身高168以上,200元一天,另加直播提成,每一单提成100元,会开直播,能搭建虚拟背景幕墙,年龄20-30岁。
管家 中介
5000-10000元/月
房产销售社保保险生日福利五险一金3-5人经验不限高中电话销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOC二手房实地看房客户开发受理客户咨询房屋租赁
任职要求:
1.学历高中及以上,专业不限
2.无经验要求,公司提供系统化岗前培训
3.具备良好的沟通表达能力与服务意识
4. 积极主动,抗压能力强,有较强目标感
5.遵守行业规范,诚实守信,无不良从业记录
居家办公 文员经历优先 日薪400-600
400-600元/天
文员经验不限学历不限绩效奖金晋升空间大节日福利日结兼职接受实习生居家办公
行业头部企业 零门槛兼职,不限经验学历
提供免费线上系统化培训,快速掌握操作流程
手机端即可参与,灵活加入,不受地点限制
时间自主安排,每天仅需投入2小时
薪资日结,按劳分配,表现突出者享额外奖励
薪资结算方式:日结
适合人群:时间充裕、希望利用碎片化时间增加收入的人群,包括学生、自由职业者及寻求轻量兼职的人员
有文员相关经验者优先录用
台球前台+无责6k+包住(单人单间)晋升执裁
6000-8000元/月
前台经验不限学历不限长白班全坐岗可接受0经验小白公司免费聚餐22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包住节假日福利有空调全勤奖加班费月休四天普通话流利迎宾/接待经验店员/服务员经验
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障前台区域整洁有序
3. 协助办理员工出入证、访客预约系统操作及基础行政事务支持
4. 整理归档日常行政记录,及时反馈异常情况并配合相关部门处理
5. 配合完成会议安排、物资准备等会务支持工作
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与沟通表达能力
2. 具备基本办公软件操作能力,能熟练使用Excel、Word等工具
3. 责任心强、细致耐心,具备较强的应变能力与团队协作精神
4. 学历要求:不限
5. 经验要求:不限
不内卷 不内耗 稳定房产团队期待你的加入
6000-9000元/月
地产中介经验不限学历不限面销/陌拜 门店销售住宅房产商业房产年终奖金团建福利带薪培训带薪年假高提成
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行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专弹性工作制国内院校优先活动/会议组织供应商管理接待/外联文字功底扎实具备人力经验
负责管理员工宿舍、食堂,公司后勤保障
要求:有宿舍、食堂管理经验
福利待遇:包吃住(住房补贴)、社保缴纳、生日福利、节假日福利等
薪资:4600,试用期3个月8折
房屋托管专员 早十晚五/就近安排
7000-12000元/月
地产中介年终奖经验不限学历不限无试用期自选6-7天休息房屋租赁师傅一对一指导
1. 高额提成+丰厚奖金
2. 工作时间:上午10点至下午5点
3. 每月休息6~8天,支持调休、连休或固定双休
4. 无经验者安排一对一指导,师傅全程贴心带教,手把手扶持成长
工作内容:陪同客户实地看房即可
要求:有赚钱意愿,积极进取
同样青春正盛,何必轻易服输?心怀热忱,追逐理想,踏实努力又不甘平凡,我们诚邀您的加入!
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1-1.5万元/月
置业顾问生日福利年终奖1-3年学历不限销售经验保障月薪新房房地产行业经验受理客户咨询带薪培训租房优惠客户开发/市场拓展经验带薪年假实地看房购房优惠房屋买卖
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【工作内容】
1、依托新媒体平台赋能,客户资源全由公司分配,超10位主播协同助力你的成交
2、配备专属导师全程带教,无需自主获客,轻松上手
3、覆盖南京95%在售新盘资源,代理项目丰富,专注客户转化即可
【任职要求】
1、年龄22-45周岁,性别不限,有同行业经验者优先,有车者优先;条件优秀者年龄与学历可适当放宽
2、普通话表达清晰流畅
3、具备良好的服务意识与换位思考能力
【薪酬福利】
1.薪酬模式灵活可选:底薪+提成或高提成制
2.入职即享商业保险与员工互助金
3.一对一师徒带教,系统化专业培训,定期邀请行业大咖授课分享
4.定期组织团建活动,设立新人同期交流机制
5.享有超长带薪年假及法定节假日
6.节日贴心礼品准时送达
7.激励出游计划,包含国内外旅游,开单奖励丰厚,更有精英社及家属同行活动
8.每季度开放横向与纵向晋升通道,结合组织发展提供内部转岗机会,岗位选择多样
栏目概述
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