工作时间；早上10点-晚上5点每月休息6天。「可调休可连休，时间自己安排」 学历不限-经验不限-接受小白 合伙创业--告别传统中介单单抽佣。 公司是做租房销售，主要就是带客户看看房，公司提供上万套房源，新手有经验丰富的师傅一对一带教。帮您促成签约完成租赁交易，获取业绩。（租房不是买卖容易开单） 无论您是应届毕业生-有无经验-都会有行业资深师傅一对一带教，无需担心。 晋升机制:业务合伙人-储备店长-店长-店东。 每天工作7小时，时间自由，无需坐班，工作轻松容易上手，休息时间自己安排。 入职带薪培训，试用期跟老同事待遇一样。 公司目前大多数00后，工作氛围好，我们年轻，热情开放且具有创造力。我们追求效率，用结果彰显实力，拒绝假大空间。

工作内容：1、商业写字楼租聘、选址业务开展；2、负责写字楼的客户开发与维护，接待和咨询，提供全方位专业服务；3、详细了解客户需求，匹配精确合适的办公等房源；4、陪同客户看房，洽谈，成交签约事宜等。 薪资待遇：3个月试用期4500无责+200绩效（不涉及业绩）+20%提成工作 时间：工作时间：朝八点半晚六，单休（周末休）节假日正常每个月的第二周双休第三周是活动日 福利待遇：缴纳六险二金，在岗底薪随年限增加，对接企业老板更高端节日福利都有，包括父亲节母亲节儿童节 工作地址：南京市江宁区绿地之窗 南京市雨花台区雨花客厅 南京市建邺区龙湖时代上城 南京市秦淮区新街口商茂世纪广场 南京市建邺区万达广场 南京市浦口区江北研创园

还在为找不到理想工作而困扰吗？是否渴望拥有高收入与自由的工作节奏？ 现在，机会就在眼前！乐橙找房南京全域火热招募房产经纪人，只要你心怀梦想、充满干劲，这里就是你实现价值的舞台！ 真诚对接，你求职，我推荐，合适即沟通，高效匹配不浪费时间。我曾走过你正在走的路，理解求职的不易，拒绝不靠谱的HR体验，欢迎有意向者随时交流。 工作时间： 工作安排灵活自主，无需全天守在工位，不必持续拨打电话，更多时间用于开拓市场与成交创收，让每一天都过得充实而有意义！青春就该奋力拼搏！ 工作地点： 全南京各区域就近分配！ 工作内容： 1、负责门店客户接待与咨询，提供专业的购房、租房顾问服务 2、陪同客户实地看房，精准把握需求，匹配优质房源，推动租赁或买卖交易达成 3、协助客户完成房屋租赁、买卖合同签署流程 4、跟进业务进展，办理房产过户等相关后续服务 5、积极开发与维护客户资源及房源信息，与客户、业主建立长期稳定的合作关系 任职资格： 持续招聘中，不苛求背景出众，但需踏实肯干、具备责任心！零基础没关系，愿意学我们就教，关键看你是否有决心突破自我！ 1、经验不限（只看你的求职意愿） 2、学历不限，无经验者也可加入，提供一对一带教培训（重在学习态度） 3、具备良好服务意识和综合素养（有销售类从业经历者优先） 4、目标明确，愿为目标全力以赴 5、应届毕业生亦可申请 招聘条件： 1、年龄22-45周岁，品行良好，性别不限 2、对房产经纪行业有兴趣，热爱销售工作 3、为人诚信正直，公司优先考察人品，再看能力 4、晋升通道畅通，所有运营管理岗位均从内部优秀员工中选拔产生 【薪资待遇】 （底薪＋奖金＋提成） 正常干6000-8000元／月 努力干8000---15000元／月 使劲干15000---30000元／月 拼命干30000元／月以上（上不封顶） 【福利待遇】 1．个人福利：带薪年假、旅游机会、内外部活动、文体赛事、户外拓展训练 【额外福利】 1、每月举办大型表彰会，季度及年度评选销售精英大奖 2、完善后勤支持体系，组织多样员工文化体育活动，年终举办大型年会 3、每逢国家传统节日发放优厚实物福利 4、统一免费配备办公用品、工牌、司徽，保障工作顺利开展 上班地址：南京各区均可就近安排

1.持有C1及以上驾驶证，驾龄满3年及以上; 2.无酒驾、醉驾违法犯罪案底，无暴力犯罪、交通肇事犯罪记录; 3.近三个记分周期内，无一次性记满12分的违章记录; 4.身体健康，无重大疾病，熟悉本地路况，服务意识良好，无不良从业记录

板桥向阳雅居更换瓷砖晚7点-11点

1.持有C1及以上驾驶证，驾龄满3年及以上; 2.无酒驾、醉驾违法犯罪案底，无暴力犯罪、交通肇事犯罪记录; 3.近三个记分周期内，无一次性记满12分的违章记录; 4.身体健康，无重大疾病，熟悉本地路况，服务意识良好，无不良从业记录

招中央空调氟系统，工装，大工，中工，，学徒工，工资面议，有焊工证能看图纸能独立完成所有工作优先，包吃住要长期工短期勿扰。工作地点南京

南京市江宁区招成手工艺管道管工，工资每月15号打卡，不锈钢管道下料对口，车间厂房内。工期1个月，不提供住宿。工资450.年龄30～50岁，

[薪资待遇] 1、底薪11000(上海房产唯一家底薪可永久) 2、提成10-80%，真实无套路，全部实发 3、10号发薪，节假日提前发放 4、提供住宿，2-3人间家庭式宿舍，厨房，洗衣机，空调等，当天面试通过就可以安排住宿。 5、入职提供网络端口，不要求电动车，对新人友好 6、朝九晚九，月休七天，固定周三休+月初前三天连休 7、培训:完善的培训课程，经理一对一带教 8、晋升:公开透明，绿色晋升，不靠关系论资排辈 工作内容: 1。线上获客，电话+微信邀约 2。实地带客户看房 3。看中签合同 4。电话+网络的模式开发客户，邀约实地看房 [工作要求】 1、学历不限，经验不限，有房产经验优先 2、普通话标准，会简单的电脑操作; 3、有良好的沟通能力 4、有梦想，敢于为梦想拼搏 公司直招，诚寻志同道合的工作搭子，携手共同富裕。始终坚守员工第一的企业文化，坚决不欺压、不压榨经纪人，一心致力于让企业与经纪人共同富裕、共同成长。绝无套路，薪资全额如实发放，力求让员工比企业更有钱。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

公司是专门做全深圳的新房销售，公司有自己的AI大模型获客渠道，与杭州直播团队合作，免费教房产直播和短视频拍摄剪辑，销售不用开端口，公司自己有大量的客源流量，需要销售经理对接客户。公司客户提成是佣金的50％，自己的客户提成是佣金的百分之70％。公司只招聘有销售经验的合作伙伴。公司核心团队大部来自头部房产行业精英。 岗位职责： 1.利用公司提供的现成客户资源及自有新房房源开展房产销售工作，无需自行开拓获客渠道 2. 参与直播卖房、短视频拍摄与剪辑等全流程营销活动，提升客户触达与转化效率 3.为客户提供专业的购房咨询、带看服务及交易流程指导，保障成交质量 4. 定期跟进意向客户，维护长期客户关系，促进复购与 5.配合团队完成市场信息收集与反馈，助力公司优化房源与服务策略 任职要求： 1. 学历不限，热爱房地产行业，具备良好的沟通表达能力 2.无经验者可接受，公司提供系统化岗前培训与实操带教 3. 积极主动，有较强的学习意愿和执行力，能适应灵活工作节奏 4. 具备基础手机操作能力，对短视频、直播等新媒体形式有兴趣 5.诚信正直，责任心强，认同团队协作与结果导向的工作文化

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 年龄有要求：20-45周岁 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限 6.年龄 20 周岁以上

工作时间9:00-18:00，午休一个半小时，月休4天，法定节假日正常休息 团队以90后、00后为主，氛围轻松，不倡导加班文化 薪资待遇：5500元底薪+高额提成（10%-50%）+学习成长机会+优质人脉资源拓展 任职要求 1、表达清晰，沟通流畅，欢迎无经验者加入 2、态度积极，主动性强，具备良好的团队协作意识 工作内容 1、向客户介绍公司提供的企业管理类课程 2、通过电话、微信等方式与客户对接，讲解课程详情 3、公司拥有完善的晋升体系，晋升机制公开透明，凭实力说话，渴望挑战高收入者欢迎咨询

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.协调内外部资源，推动项目签约及后续交付跟进 5.定期整理销售数据，提交分析报告，优化销售策略 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

公司房源，工作地点全南京就近分配，通勤便捷！ 非中介模式，无中介费用，成交效率高！ 【薪酬福利】 1、底薪+出房提成（300/单-500/单）+额外奖励（高房价+跨区奖励）+绩效奖金，新人首月平均收入7k-9k，薪资上不封顶！ 2、每月18日准时发放工资 3、团队氛围年轻化，工作时间灵活自主 4、享有节日礼品、团建活动及下午茶福利 【我们提供】 1、无需经验，入职即享系统培训，资深员工一对一指导，公司统一派单并配备端口资源 2、精准客户资源对接 3、无中介费，支持，可选季付、半年付、年付，提供整租与合租服务，租金范围数百至数千，成交率高达85% 【工作职责】 1、利用公司提供的端口及其他渠道发布房源信息 2、承接公司派发客户资源，了解客户需求，精准匹配意向房源，提供专业租房建议，并陪同看房 【任职资格】 1、专业不限，具备良好服务意识，性格积极，工作认真细致 2、有较强的业务敏锐度，具备团队协作精神，勇于冲刺高收入目标！ 3、普通话流利，沟通表达能力强 【晋升通道】 内部晋升路径：管家 → 经理 → 区域经理 → 城市总负责人 【工作地点】就近安排 鼓楼区：中山北路 鲁迅园小区 江东北路 弘辉龙江里小区 秦淮区：马道街169号（武定门地铁口2号出口） 海福巷90-1 报业文化创意园 建邺区：雨润公司第二公寓 栖霞区：马群街33号 禾素时代科创园 另：内部员工享受专属租房优惠

期望要求： 1. 善于沟通、积极完成交给的工作 2. 拥有团队协作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，不断改进工作方法 产品与服务： -我们是一家民营公司拍卖行。我们的业务范围针对市面上的商业房产，商铺进行处置和收购。与阿里资产拍卖总部，建立着长期合作。 阿里资产拍卖，通过阿里自主研发中心大数据，进行数据化处理，自己匹配全国买家，过户安全，交易资金监管保障，手续办理简洁。 亮点： 针对急卖、难卖的住宅公寓，商铺，写字楼，商场ShoppingMall、酒店、工业园，厂房、花园别墅，车位、烂尾楼等资产，进行高效硬核21天快速处置。 接待地址： 南京市秦淮区汉中路平安金融中心大厦306室 汉中门4号出口，步行约100米即可 驾驶停路边网格，地下停车场4元/小时 寻找100位，不服输，不认命，有梦想的有识之士，共创美好。 团队个人目标：百万年薪

别再羡慕别人的好工作！这份房屋租赁岗位，专为想赚钱又追求生活平衡的你打造！时间灵活，兼顾家庭，零经验也能快速上手！工作氛围舒适，幸福感拉满，懂的人都懂！ 工作内容： 负责房源带看服务，公司提供稳定优质房源资源； 新人配备资深导师全程一对一指导，精准派单、协助成交，快速融入节奏。 租房是刚需市场，成单周期短，入门快，门店多位新人第二个月即实现月入过万。 轻松入行，快速成长： 任职要求： 1，无需任何工作经验，工作强度适中，节奏自由； 2，性别不限，欢迎各年龄段求职者加入，零基础可学； 3，宝妈友好，朝九晚六，周末正常休息，接送孩子两不误； 薪资福利： 1，高比例提成+多项激励奖金，每月享受无责任底薪保障，收入多劳多得，上限由你决定； 2，每月15日准时发薪，享节日礼品、月度团队聚餐、季度团建旅游等丰富福利； 3，资深员工手把手带教，系统拆解开单流程，新人也能快速成长为销售冠军； 4，日常工作简单高效：对接房源信息、匹配客户需求、协助选房签约，操作便捷，上手迅速！ 想告别“忙碌却没钱”的困境？立即行动，下一个轻松赚钱的幸运儿就是你！

岗位职责： 1、负责事业单位、国、大中型客户的开拓、维护。 2、实时把握客户需求，为客户提供企业福利管理一体化解决方案。 3、不断挖掘客户的潜在价值和需求，做好客户深度经营，不断提高客户的合作价值。 岗位要求： 1、专科及以上学历，市场营销、B端销售经验优先。 2、员工福利、卡券类、消费卡券类、礼品类、人力、健康类、团险、办公用品、猎头、咨询、团销、地产、金融等行业从业经验者优先。 3、积极进取，学习能力强，具备较强的逻辑思维能力、沟通能力和抗压性。 4、对自我要求高，追求卓越，愿意不断投入来提升自己的能力和专业度。 福利待遇： 1.工作时间9:00‑18:00，周末双休。国家法定节假日，产假、婚假等正常休假，社保满一年员工享受5天带薪年假； 2.公司位置交通便利，近地铁口！ 3.无责底薪+高提成+丰厚奖金(月奖、季度奖，业绩奖、激励奖)+五险一金； 4.培训及晋升空间:集中完善的带薪岗前培训:销售技能、沟通技巧、销售心理、职业素养、专业知识;无天花板的晋升之路:销售代表‑销售主管/经理‑销售总监‑分公司总经理 5.每月生日会、季度团建、不定时下午茶

工地防护产品

招聘校区： 仙林金鹰校区 江北龙湖天街校区 江宁文鼎校区 我们提供您： 1、无责底薪4000 +餐补315+业绩绩效，产能达标，新人全年均薪8-10万； 2、六险一金+带薪年假+团队旅游 3、广阔的职业能力提升平台+公平的晋升机制； 4、节假日多种福利，丰富的员工活动，工作之余奶茶咖啡旅游酒店都有合作商家优惠哦~ 您需要完成: 1、统筹安排所负责高校的各类新东方考研线下宣传以及品牌推广活动 2、各类讲座沙龙地推外展等高校线下活动的策划、组织、执行安排 3、校代团队搭建、培训管理; 4、部分异业机构合作洽谈 5、完成每月意向咨询考研课程产品的有效学员推荐 我们希望您: 1、本科及以上学历，大学生活充实不单调，有外联部、学生会、班干等任职经验优先; 2、具有较强的拓展能力、组织策划能力，良好的沟通表达能力并掌握一定的沟通谈判技巧; 3、具有同业培训机构市场校代任职经历，以及熟悉南京地区大学考研市场人员优先。 关于您的作息： 常规9:00-18:00工作制 淡季（如寒暑假）周末双休 旺季（如高校开学季）周末单休（可调休）

通过自媒体获取客户，推荐合适的房子

只租房不卖房，工作性质轻松简单！ 工作内容： 带客户实地看房并协助完成租赁成交 任职资格： 年龄18-40周岁，不限学历、无经验要求 薪资待遇： 1. 高额业绩提成（月业绩4500以上享100%通提）； 2. 享受带薪休假、交通补贴及租房优惠政策； 3. 新人配备专属导师一对一指导； 4. 入职前两个月内任意单月达成4500业绩，额外奖励1000元。 工作时间： 1. 工作时段灵活，每日上午十点至晚上六点半打卡即可，无需固定坐班，时间自由，收入见效快； 2. 每月享有五天休息，可自由调配，绝不强制安排； 3. 工作区域根据住址就近分配。

上班时间： 9:30--12:00 14:00--18:30 月休八天 节假日轮休！！ 不加班！！不加班！！ 1. 负责民宿日常运营与管理，通过公司提供的客户资源，在线回复租房咨询并安排房源带看 2. 主动跟进客户需求，推动租赁成交及合同签署 3. 早九晚六，每月休息8天，支持灵活调休，可申请连续休假 4. 岗位福利包含不定期月度奖励、下午茶点、员工生日会等 5. 无经验要求，熟练使用电脑和智能手机，具备基础拍照能力即可 6. 有意者欢迎投递简历！！

有房源有客源，无需自己开发客户！！！！ 每月保障45组全新客户资源，新房二手房联动销售 【工作内容】 1、借助新媒体工具支持，全程客户由公司统一分配 2、配备专业导师带教，无需自行拓客 3、覆盖南京95%在售楼盘代理权，客户转化即可成交 【任职要求】 1、年龄22-45岁，性别不限，具备销售经验或行业背景优先，条件优秀者年龄学历可适当放宽 2、普通话表达清晰流畅 3、具备良好的服务态度与换位思考能力 【薪酬福利】 1. 薪资模式灵活选择：底薪加提成 或 高提成方案 2. 入职即享商业保险与员工互助金 3. 一对一导师指导，系统化培训，定期邀请行业资深人士授课分享 4. 定期组织团队建设活动，开展新员工交流聚会 5. 享受超长带薪年休假及法定节假日 6. 节日专属礼品发放 7. 国内外旅游奖励，开单激励计划，设立精英俱乐部及家属同行出游项目 8. 每季度提供横向与纵向晋升通道，并结合组织发展需求开放内部转岗机会，岗位选择丰富

公司介绍： 南京方圆有限公司，是一家专注房产租赁领域的互联网创新创业合作平台，目前也是南京专注租赁市场最大的一家租赁中介机构，用联营合伙的创新组织模式、自主研发经纪人营销系统、全方位赋能房产租赁经纪人，打造房产租赁创业平台，最大化让利、最低风险创业，提升房产租赁交易效率。 岗位要求： 1.年龄不限，接受无经验小白，欢迎宝妈加入（宝妈非常有优势）。 2.学习力强，积极进取，勤奋踏实，有上进心，有想法晋升成为管理者。 3.欢迎应届毕业生和实习生的加入。 工作内容： 1.租赁房源开发、业主关系维护、社区精耕，通过房源开发并在公司内部形成成交，获得房源业绩分成，分成比例最高达40%。 2.通过在58安居客、抖音、小红书、微博、豆瓣等渠道发布房源信息，获取租客线索，挖掘租客租房需求、匹配合适房源，预约客户线下看房，带客户看房并促成业务成交，完成客户对接+带看服务+成交转化，最高可获得60%～100%业绩分成。 你将获得： 1.全南京最高的业绩提成，4500以上业绩100%通提（全部是收入）； 2.系统化的培训带教，师傅单独辅导，身教言传，直至能独立作业、收入过万； 3.最快最公平的晋升通道，2个月即可晋升储备店长，3个月即可晋升店长，6个月至1年可晋升店东，晋升条件只要团队人数和业绩达标即可。

1.薪酬待遇： 〈1〉年度综合收入20万元起，业绩导向，上不封顶； 〈2〉底薪4100元+提成+绩效奖金 2.福利保障： 〈1〉入职即享六险一金； 〈2〉五条通勤班车线路覆盖主要区域； 〈3〉生日关怀、定期健康体检； 〈4〉春节、端午、中秋三节礼品累计价值超2000元 3.工作时间： 〈1〉每日8:30-17:30，午休2小时，法定节假日正常休息，享有较长带薪年休假 4.发展通道： 〈1〉入职满3个月开展人才评估，表现优异者纳入未来管理人才培养计划； 〈2〉本岗位隶属于公司战略核心业务部门，所处行业属蓝海市场，发展前景广阔，现阶段处于快速扩张期，亟需补充关键管理型人才 5.培训支持： 〈1〉配备专属导师一对一指导，助力快速成长； 〈2〉每月至少组织一次专业顾问式销售培训，涵盖享佳专项产品研发、医学知识等核心内容 6.工作职责： 〈1〉公司提供已成交的老客户资源，通过电话形式进行回访与关系维护； 〈2〉负责名下客户的销售事宜，持续跟进，结合客户实际需求，搭配现有产品制定个性化解决方案； 〈3〉维系良好的客户关系，高效应对关键销售问题，确保销售目标顺利达成 7.任职资格： 〈1〉大专及以上学历，能力突出者可放宽至高中； 〈2〉具备半年以上销售工作经验，有健康管理领域从业经历者优先； 〈3〉高度认同并积极践行公司价值观（客户至上，结果导向，永葆激情）

浦口：星火路动漫大厦B座5楼 江宁：邓家湖路一号（提供住宿）、胜太同曦大厦 【有电销经验者优先考虑】 具备半年以上电话销售工作经验，且脱离该行业未超过4年者，可享受保底待遇，具体标准根据面试评估结果确定（通过后可根据住址就近分配办公地点） 【福利待遇】 试用期即缴纳六险一金； 享有三餐补贴、交通补助、油费补贴等； 提供配套齐全的人才公寓住宿（含家电、高速WIFI）； 地铁沿线设有免费班车接送； 支持学历深造，提供学历提升补贴，考取健康管理师证书费用全额报销； 逢三节赠送双份礼品（本人及父母各一份）； 每年组织2-3次国内外团建旅游； 【工作时间】 8:30～12:0014:00～17:30（午休2小时），单双休制。 【成长支持】 1、每月至少开展一次产品知识培训、心理状态疏导、销售技能进阶课程，并配备主管1对1专项能力辅导； 2、在职期间可报考健康管理师资格认证，助力专业能力提升。 【岗位职责】 承接意向客户转接，维护会员客户关系，详细介绍产品信息与核心优势，推动成交转化，协助完成下单流程。

我们隶属于贝壳房产，拥有庞大的平台资源，南京设有众多门店，可根据住址就近分配，欢迎宝妈加入，可灵活安排时间接送孩子，工作时间自由，无经验者享受带薪培训，专人一对一指导 薪资待遇：底薪6000元+提成，有行业经验者薪资可面议 福利保障：缴纳五险一金、父母养老金补贴、提供住宿、带薪培训、带薪年假、节日福利、国内或境外旅游机会、生日礼金、购房及租房优惠、学历补贴等多项福利 晋升机制： 1、横向发展：职级提升同步带来底薪与提成增长 2、健全的晋升体系，晋升路径公开透明：租赁专员—买卖专员—精英销售—小组组长—门店经理—分店合伙人 岗位职责： 1.负责线上房源的维护与开拓，深入了解客户需求，为客户精准匹配合适房源，安排实地看房，并协助促成交易签约 2.接待来访客户，提供专业咨询，确保服务质量，打造优质客户体验 3.公司主营业务涵盖房屋租赁、二手房买卖、新房代理，专注南京优质教育资源房，覆盖拉力琅三大重点学区 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，富有团队协作意识 2.学习能力强，能快速掌握新知识，积极进取，抗压性好 3.有志于在房地产经纪行业长期发展，勇于接受挑战，追求高收入 4.年龄18-45岁，不限经验 工作时间：9:00-12:00，13:30-19:00，单休，每月休息4天，支持灵活调休 工作地点：鼓楼上海路77号德佑门店，南京范围内均可就近安排

【薪资待遇】 1、5000底薪+高提成+住宿补贴/包住宿+就近安排+六险二金 2、免费培训+大牛带教+带薪年假+国内外旅游+互助金； 3、有创新精神及拓展精神。敢于挑战高目标，有晋升意愿； 4、公开透明的晋升空间（A职员-M店经理-S商圈经理-D大区总监-运营副总-城市分公司总经理） 【岗位职责】 1、负责房源开发，累计及线上渠道的房源信息维护，并于业主简历良好的业务协作关系 2、负责客户接待/咨询工作，为客户提供专业的咨询服务，提供优质的看房体验 3、通过需求匹配/商务谈判，协助房客双方合同签署/交易达成 4、为客户提供交易后期的服务，并进行客户定期维护 【晋升空间】 1、推动职业化的定制培训：100课时培训/10大培训体系/6类学习方式/师徒制 2、更多的可能的晋升空间：专业线：见习经纪人-经纪人-资深经纪人-社区专家/管理线：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-区域负责人（区域合伙人）/创业线：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-店东-扩张店面规模的店东 3、全流程后台支持与赋能：共享行业万亿大平台，综合运营/战略/营销/财务/法务等 【只要您】 1、性别专业不是问题，可以无经验（欢迎优秀应届毕业生） 2、有良好的人际沟通能力，性格外向，具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力； 3、工作积极主动，有较强的抗压和抗挫能力，勇于接受房产行业的压力和挑战； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神。