早十点晚五点打卡即可，到点下班，不耽误接娃放学，每周双休，可自由调休 新人有师傅手把手带教，入职有资深讲师为您讲解专业知识不间断的公开课培训，经营分享，吸取前辈的成功案例 工作内容负责客户的接待、咨询工作，了解客户需求，匹配合适的房源，陪同客户看房，签单成交

岗位职责: 1.提供专业的房产中介服务，保障客户在交易及租赁环节的合法权益。 2.负责房源的甄选与价值评估，确保服务的专业性与可靠性。 3.协助客户高效完成购房各环节，保障交易流程顺利推进。 4.持续维护客户关系，及时回应并解决客户的各类疑问与需求。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与强烈的服务意识。 2.能够独立开展工作，具备较强的应变与问题处理能力。 3.对房地产行业有高度热情，乐于接受工作挑战。 4.拥有团队协作精神，积极配合团队实现销售业绩目标。

说宝 妈也能做职场精英——瑞满庭诚聘职场宝妈，兼顾家庭与事业，宝妈同样能成为职场中坚力量 工作时间灵活！暑期特别增设陪伴假，试用期每月1000元补贴，助你平稳过渡新手阶段 岗位福利： 一、薪资无上限，与正式员工同薪同酬，底薪+提成模式，业绩越好提成越高，最高可达80%，年入数十万并非遥不可及！ 二、福利丰富超乎想象，五险一金为基础，额外配备补充医疗保险与子女保障险，守护家人更安心。带薪年假、节日礼遇、周年纪念、定期团建、年度健康体检一应俱全，更有精英旅游等你参与！ 三、工作节奏自由，朝九晚六，周末双休，午休长达2小时，张弛有度，暑期额外享受七天专属陪伴假期！ 岗位职责： 四、工作流程清晰简单：客户线上咨询→预约看房→陪同带看→签约成交→领取提成 五、零经验无需担忧，南京全域业务覆盖，优质房源充足，新媒体运营团队强力支持，成交转化率高。配备销售骨干全程指导，一对一帮带，快速上手无忧过渡 六、不必顾虑人际压力，团队氛围轻松融洽，店经理即为你的导师，有任何问题尽管开口，让他请你多吃饭不是难事 任职要求： 八、无硬性门槛，无需从业经验，只要你相信自己，愿意投入学习，渴望实现经济独立，其余交由瑞满庭为你铺路 快来加入我们，立即联系，开启属于你的职场宝妈进阶之路！

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备良好职业道德与服务意识 5.无经验者可培训上岗，有地产中介从业经历者优先

房产销售人员

工作时间： 8:45-12:00 13:30-17:30每周日公休 无责底薪3500+1000绩效+提成上不封顶 可接受无经验者！ 1、抖音发布资源推广 2、回复客户咨询 3、陪同带看商铺 4、签约拿工资 5、公司都是年轻人工作氛围好 6、提成高发钱快开单就发工资 7、到点下班不加班周日单休 8、公司有专业系统培训有师父带 9、每月有团建

每月发2次工资、缺钱可以提前预支工资，提供车辆住宿，不收取任何押金。美团直招，可就近安排，可短期过渡/可长期 【工作内容]:负责3公里内产品配送，新人会有老人带教，工作很简单，包教包会。 【岗位要求】:18-50岁.身体健康，会骑电动车，无案底，直接来 【薪资待遇】:平均月薪6000-8000，努力一点8000-9000 【福利待遇】:新人奖、全勤奖、冲单奖、满日程奖、车补。

负责门店咖啡配送，就近安排，固定单价6元/单，可周结/可全职/可短期 岗位职责:1.按时、安全、准确完成餐饮及生活类订单的取送工作 2.良好的服务态度 任职要求:1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2.持有有效身份证件，能提供真实有效的个人信息及健康证明（入职后可免费办理健康证） 3.会骑电动车会看导航无犯罪记录即可 薪资待遇：保底4k,新老骑手入职均有奖励，公司提供车住，详细薪资待遇欢迎致电或平台上详细了解

J31HL0001 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50（部分城市门店20-40）学历、经验不限； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结（部分城市门店：月结） 时薪制，多劳多得； 提供商业保险、新人带教培训； 工作地点：市区必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和披萨做朋友吧！

工作内容： 1、在小红书、闲鱼等平台上发房子； 2、给过来咨询的客户在公司内网找到合适的房子； 3、线下带客户实地看房； （有师傅带保证开单) 工作时间 每天上午8.30-12.00 下午14.00-18.00。月休四天 可自由调休

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 年龄有要求：20-45周岁 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

1:免费提供单人单间，公寓整租开间复式住宿，独立卫浴，包住入职即可安排 2:58；安居客等渠道发站，客户根据站子咨询公寓(非电销，不用主动打电话，都是客户主动联系您) 3:微信沟通客户，匹配房源，公司只招租，非中介不卖房(就在住的地方办公，合适的邀约到住的地方看房，不用带客户东奔西跑，只负责自己驻场公寓带看 4:按单提成:成交一单1000-3000，(个别项目上有两居/三居套间公寓，一单提成可达 7000-9000)，平均每人能达到10单以上。综合薪资1.5~5W，优秀者晋升销售主管，主管提成+分红 5:北漂不易，租房是刚需，行业好，赚钱快。有个免费提供住宿，拼命干挣个三四万，努努力挣个两三万，打打酱油挣个万八千，还不用挤地铁挤公交的工作貌似不多了 6:不坐班，工作轻松自由 要求: 1.不限学历，乐观开朗，擅长沟通。 2.了解北京区域及地铁交通的有租赁经验的，渴望赚钱的优先录用。 销售经理底薪8000起 丰台 大兴 房山 朝阳亦庄通州海淀东城西城昌平十里河，呼家楼，宋家庄，关庄，郭公庄，来广营，西红门，六里桥，大红门，小红门等门店就近分配热门岗位，年初咨询量大，有意向建议主动+v

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限 6.年龄 20 周岁以上

工作内容： 1、负责新房、二手房买卖、租房业务，接待咨询客户 2、线上发布房源，跟进客户，匹配房源，带客户实地看房 3、买卖双方沟通谈判，协助签约、跟进交易流程 4、维护业主和客户资源，开发新客源 任职要求： 1、年龄18–45岁，学历不限，有无房产经验都可以，小白免费培训，老员工带教 2、会基础手机操作，沟通自然，能吃苦，愿意跑现场看房 3、有销售经验、熟悉郫都大丰安靖片区房源优先 薪资待遇 无责底薪4600 +高额成交提成+开单奖励，提成上不封顶，多劳多得 工作时间：弹性，月休4天 公司提供房源资源，免费培训，团队氛围好 招聘房产业务员，成都郫都上班。 负责二手房、新房销售，客户接待、房源带看、跟进成交。 有无经验均可，带薪培训，老手带。 底薪加高提成，收入上不封顶。 能接受外出看房，会用手机。 有意电话联系。

岗位职责： 1、开展福利团购项目的市场推广与销售执行； 2、拓展客户资源并维护长期合作关系，提升客户满意度与黏性； 3、调研市场动态，掌握客户需求，制定匹配的福利团购解决方案； 4、持续追踪销售进展，协调解决项目推进中的各类问题。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 3、具有较强的市场洞察力与销售实战能力； 4、拥有良好的团队协作能力，能适应高强度工作节奏； 5、在福利团购销售方向具备一定客户资源者优先。

不是中介，没有中介费，不穿正装，不推销 （服务性质的工作，不需要打电话，会基本的电脑操作） 多劳多得，正在旺季 福利待遇 1、每月18号发薪资，不拖欠薪资 2、节日礼品，不定期团建，春节假14天左右 薪资架构 月薪收入底薪2500-4500+提成（300/单-600/单）+高价房奖励+抬价奖励+跨区奖励+高价房奖励+月员工优秀奖励+日员工优秀奖励+周员工优秀奖励 新人综合收入7k-8k,老人综合均资1.2W-3W 工作内容 1、在公司提供的端口上发布房源信息，回复客户咨询 2、陪同租客实地看房、公司派单 3、和租客达成签约 晋升优势：内部晋升 管家-经理-区域经理-城市总 工作时间：早9-晚7，中午休息1个半小时 可为你提供 1、入职新人培训，老员工一对一带教，公司派单，提供端口 2、精准客户联系 3、没有中介费，可，季付，半年付，年付，整租，合租，租金几百到几千不等，成交率答百分之八十 工作地点 1、鼓楼区江东北路弘辉龙江里小区 2、建邺区所叶路18号振业园 3、玄武区仙鹤门中南魔力月光广场 4、马道街169号(武定门地铁口2号出口) 5、秦淮区:海福巷90-1报业文化创意 6、马群街33号禾素时代22栋 7、南京市鼓楼区鲁迅园小区

【岗位职责】 1、严格执行公司销售流程及相关管理制度，制定个人工作规划并推进落实。 2、负责指定业务区域内的客户拓展与关系维护，系统收集客户相关信息。 3、开展项目信息的研判与方案策划工作。 4、主导项目商务洽谈及合同签署事宜。 5、协同相关部门推进订单执行与全流程管理。 6、高效完成上级交办的临时性工作任务。 【任职资格】 1、认同销售岗位价值，对销售工作有基础理解，愿意将销售作为长期职业发展方向。 2、本科及以上学历，专业不限（具备材料、土木、化学等相关背景者优先）。 3、有建材、工程行业或解决方案型销售经验者优先考虑，无经验者亦可培养。 4、具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。 5、擅长信息搜集，并具有较强的分析与逻辑思维能力。

工作职责 1. 制定并落实住宅配套商业及社区商业项目的招商规划，确保达成公司设定的招商目标。 2. 开发本地及周边区域餐饮、零售、生活服务等业态的品牌商户资源，负责商户接洽、商务沟通、合同签署及回款等全流程工作。 3. 组织开展区域市场调研，掌握行业趋势、竞争格局与商户需求变化，及时调整优化招商方案。 4. 搭建并维护商户资源档案，定期走访重点客户，巩固长期稳定的合作关系。 5. 拓展并运营招商渠道，与政府部门、行业协会、代理机构等建立协作机制，保障招商资源持续导入。 6. 协同团队建设与人员培养，联动工程、物业等相关条线，保障商户顺利入驻及后期运营支持。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理等相关专业优先考虑，具备3年以上商业地产招商从业经历。 2. 熟知商业地产招商流程、合同规范及市场运作方式，拥有充足的餐饮、零售及生活服务类品牌资源积累。 3. 具备较强的商务谈判能力，可独立完成商户沟通与签约工作；沟通表达流畅，客户关系维护能力强。 4. 具有市场洞察与分析判断力，能结合项目定位制定可行招商策略；抗压性好，适应高强度工作节奏。 5. 有团队管理背景，具备目标意识与经营思维，了解本地商业生态及消费市场特征。 补充说明 1. 工作地点：南京秦淮区、雨花区 2. 优先条件：具备成熟的商户资源网络；有成功主导社区商业或综合体项目招商案例者优先；同等条件下中共党员优先。

岗位职责： 1。负责网商银行线下测额相关工作，按标准流程执行任务 2。高效完成每日测额任务，确保数据准确并及时反馈 3。电话预约客户，见面扫码开通，开通扫码流程30秒一分钟即可。 4。业务不涉及理财，不涉及贷款。客户不喜欢，可现场关闭，不影响佣金。 任职要求： 1。善于沟通，能够独立完成分配的工作任务 2。具备良好的团队合作精神，能快速适应工作环境 3。有较强的学习能力，能持续优化工作执行效率

一、福利待遇8k底薪+提成10%-45%+奖金、平均工资1.4万、稍微努力一下2万+~ 二、工作内容； 1.根据公司提供的客户资源做好客户开发，提供解决方案的匹配， 2.深入了解各方案特性，负责签订合同，审核客户资质，客户资产结构，进行风险评估 3.及时处理时效数据，解答问题，全程室内办公，踏实肯千，学习能力强，诚实守信。 4.接受无经验的小伙伴、新人一对一带领(带薪培训。 三、员工福利，法定节假日正常休，缴纳社保，生日 福利，节假日礼品，不定期团建户外扩展，工费旅游，下午茶。 四、目前已有多家分公司。多个中高层管理岗位，等有工作能力的人晋升。月平均收入都在2W+ 如果心动不如来聊一聊？福利待遇都是属实的

福利待遇: 免费住宿！包教包会！ 1、五险、日/周/月度激励奖励 2、公司定期组织员工参与各类活动（如轰趴、聚餐、KTV、户外运动、国内外旅游等）； 3、节日礼品、生日会关怀、下午茶时光 4、综合薪资6K-8K 5、职业发展路径：销售专员-销售主管-销售总监 6、不定期组织自驾出游。 岗位职责: （接受应届生） 1、负责老客户的持续跟进与维护，提升客户复购率及满意度； 2、具备集体荣誉感，积极融入团队协作； 3、开展新客户开发工作（提供全程指导，掌握方法技巧） 任职要求: 1、经验不限； 2、具备学习能力，拥有迎难而上的拼搏精神； 3、责任心强、主动细致，诚信踏实！ 4、具备良好的理解力、沟通协调能力及团队合作意识。 地址：南京江宁万达B座902（地铁5号线东山站2号口直行50米）

有意向可联系沟通! 可短期可全职，日薪300~500可了解一下 当天入职当天就可以上手前期老师傅带(身无分文可过渡一下，每周可预支百分之八十的薪资) 一、工作无需经验，无犯罪记录，有无经验都可，都有师傅带，满十八周岁就可以 二、全职时间自由一天8小时 三、综合薪资:8000-15000多劳多得 四、当天面试当天入职当天上岗

员工主要负责操作自动化设备，看护机器运行 新厂区新开产线，活好干，没有体力活 有晋升空间 【职位要求】不限经验、学历男女不限 【薪资福利】 白班20夜班21， 8-8点对点记薪11小时 6000-7000左右 熟练工试用期结束定级，转正月综合工资可达 7000-8000 /试用期满3个月/免费工作餐 吃住全管 宿舍四人间下铺

岗位职责： 负责商铺渠道工作，有线上自媒体、线下获客经验优先 通过线上线下双渠道开展销售活动，如有需要，公司可提供话单进行客户拓展，积极挖掘潜在客户资源，有效提升商铺成交率。 任职要求： 1.学历不限，年龄 18-35岁，应届生、职场小白也热烈欢迎，有无销售经验均可，有经验条件可放宽； 2.具备良好的沟通表达能力和积极向上的工作态度； 3.有较强的责任心，能认真细致地完成各项工作任务。

这是马云缔造的第一支阿里销售铁军 这是业内公认的互联网直销领域黄埔军校 这是阿里巴巴唯一延续至今的传奇地面销售团队——中供铁军 【工作地点】江苏省南京市 【岗位职责】 1. 作为阿里巴巴地面销售主力团队，未来将参与集团产品在全球市场的销售与服务，具备广阔的发展空间与挑战机会； 2. 通过多种渠道开发客户，实地拜访外贸类企业，推广阿里多元服务体系（含网站、广告、物流、金融、数据等），提供完整的跨境贸易解决方案； 3. 深入了解客户需求，结合市场趋势与行业特点，运用跨境电商及电商运营知识，制定专业化的营销策略； 4. 维护长期客户关系，推动客户之间的经验交流，助力共同成长。 【我们要找的你】 1. 大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验，有大客户维护背景者优先； 2. 拥有外贸或互联网平台推广经历者更优，具备地推及面对面销售经验者尤为欢迎； 3. 热爱挑战，积极进取，学习能力强，自律乐观，抗压能力出色。 【我们能给你的】 1. 具有市场竞争力的收入组合《五险一金＋浮动提成＋高绩效》，入职首年收入突破30万为中上表现； 2. 透明公正的晋升机制《可走管理发展路径，也可选择专业深耕或跨部门轮岗》； 3. 享受带薪年假，法定节假日正常安排； 4. 健全的培训支持体系（杭州总部集训、区域内部培训、导师带教制度）。 未来已来，你来不来？ 【候选人的加分项】 招商／商户拓展、电话销售、网络销售、面销／陌拜、企业（To B)、互联网／科技、电子商务、企业服务、进出口贸易、面销／陌拜经验、电话销售经验、网络营销经验、对企业／机构（To B)销售经验

岗位职责： 1. 高端住宅代理与推广： 聚焦南京及周边重点城市稀缺性高品质住宅项目（如独栋别墅、临江/湖景观大平层、城市核心地段标志性物业），负责独家代理、精准推广及资产价值优化。 2. 高端房产咨询与顾问服务： 面向高净值客户群体，提供具备国际视野的高端住宅投资规划与资产配置方案建议。 3. 高端住宅资产管理服务： 为优质业主提供涵盖物业托管、租赁运营、维护保养、升级改造及个性化定制在内的全周期资产管理服务，保障资产持续保值、增值并维持理想状态。 4. 高端资源圈层搭建与维护： 整合并维系包括知名开发商、金融单位、设计专家、艺术收藏人士及高端生活服务商等在内的优质资源体系，为客户打造超越传统房产交易的尊享生活方式支持。 任职要求： 1、年龄25-40周岁； 2、本科及以上学历优先，综合素质突出者可适当放宽条件； 3、具备金融、保险、房地产或奢侈品行业从业背景者优先考虑； 薪资： 底薪6K+提成（60％）

接受小白，情商高会沟通，提成秒结！！！ 负债的金钱压力大都可以找到我详谈！ 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 日结薪资！日结薪资！日结！薪资！ 『销冠团队』招聘电销精英-薪资上不封顶 薪资范围：1w-10w+ 全国最大的美业全闭环公司，主打风口项目！ 全球首发，国内空白，8亿人刚需，美业新风口 工作时间：9:00-18:00（午休一个半小时） 在我们华之颜集团：混着干的年薪30万，努力干干年薪50万，拼命干的年薪100万以上！ 在这里请不要过来跟我们谈理想，我们也不跟你废话，我们只认可你对金钱的渴望度，今年目标赚30-200万以下的，请不要打扰我们！！！ 主动投递，优先录用！！！ 底薪：8000/月+开单奖金200-300元/单+加盟提成40%+返单提40%， 成交一单加盟现结9500/16500/33000元（税后收入当天发放），奖金+各种奖励拿到手软，公司员工平均3-5天可收一单！ 【常见问题】 1.入职培训：入职之后将提供一对一、老带新、优秀团队长每天赋能传授经验、部门内训的模式、新人首月奖励更丰厚！无经验新人确保一周内熟练上手培养成功开单。【听话照做，必有收获】 2.成交率：公司目前国内成交率最高，在80%（比如当月收店3家成交2家，至少提成2W+）提成当天发放 3.有无经验均可，公司以利他之心行利他之事的原则，欢迎各位志同道合搞钱欲望强烈的朋友加入我们！公司帅哥美女多，本人也是年轻小伙～认认真真搞钱开开心心相处。公司氛围愉悦，欢迎前来参观 公司提供精准客户资源，线上网络和电话沟通客户，不需要自己找资源，不需要出差，提成同行业最高！ 合作之前店家完全0成本，0投资，0风险！公司给客户做出业绩后，再抽一部分作为加盟费。 公司商务经理平均工资3-5万，商务精英15万以上！ 1、成交加盟单价：26800（现提9500）53200（现提16500）107200（33000） 2、转介绍或者自己招人每单奖励1500+500+1000 3、返单奖励40%（老门店返单率100%） 一个足够宽阔的平台+一个精进的伯乐=改变您的职业生涯和人生道路！！如果您也有一个敢于挑战、不甘于平凡，想要实现阶层跨越的目标，那我们就进一步详谈！

早10晚6 周末双休（可调休连休） 学历不限！经验不限！有拼劲、想增收的欢迎加入。 公司专注于房屋租赁服务，主要负责带客户实地看房，房源由公司统一提供。新人入职后配备资深导师全程指导，一对一教学，导师直接分配精准客户资源，协助完成签约及租赁流程。（租房旺季成单快，机会多） 如果你是应届生或无相关经验，无需顾虑，行业老手全程带教，每日与业务能手共事，快速积累实战经验。 晋升通道：业务合伙人——储备店长——店长——区域经理——区域总监 员工福利：员工享内部租房优惠价！ 每日工作8小时，氛围轻松无压，无需早晚奔波，不强制坐班，上手简单，不影响晚间社交生活…… 随时到岗，带薪培训，工作内容清晰，师傅手把手教，不怕零基础，只看你是否愿意行动，朝十晚六！！！ 团队简介：目前团队中90%为00后，年轻活力，开放进取，富有创新精神。我们注重效率，以成果说话，拒绝空谈。我们倡导快乐职场，尊重个体差异，鼓励自由表达。公司高度重视人才培养，未来全国布局将持续依赖优秀人才的加入，现诚邀优秀的你携手同行，期待你的到来。

我们隶属于贝壳房产，拥有庞大的平台资源，南京设有众多门店，可根据住址就近分配，欢迎宝妈加入，可灵活安排时间接送孩子，工作时间自由，无经验者享受带薪培训，专人一对一指导 薪资待遇：底薪6000元+提成，有行业经验者薪资可面议 福利保障：缴纳五险一金、父母养老金补贴、提供住宿、带薪培训、带薪年假、节日福利、国内或境外旅游机会、生日礼金、购房及租房优惠、学历补贴等多项福利 晋升机制： 1、横向发展：职级提升同步带来底薪与提成增长 2、健全的晋升体系，晋升路径公开透明：租赁专员—买卖专员—精英销售—小组组长—门店经理—分店合伙人 岗位职责： 1.负责线上房源的维护与开拓，深入了解客户需求，为客户精准匹配合适房源，安排实地看房，并协助促成交易签约 2.接待来访客户，提供专业咨询，确保服务质量，打造优质客户体验 3.公司主营业务涵盖房屋租赁、二手房买卖、新房代理，专注南京优质教育资源房，覆盖拉力琅三大重点学区 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，富有团队协作意识 2.学习能力强，能快速掌握新知识，积极进取，抗压性好 3.有志于在房地产经纪行业长期发展，勇于接受挑战，追求高收入 4.年龄18-45岁，不限经验 工作时间：9:00-12:00，13:30-19:00，单休，每月休息4天，支持灵活调休 工作地点：鼓楼上海路77号德佑门店，南京范围内均可就近安排

岗位职责： 1.高端品质住宅代理与营销： 专注于南京及周边核心城市稀缺高端住宅项目（如独栋别墅、滨江/湖景大平层、城市地标性物业）的独家代理、精准推广与价值优化服务。 2.高端物业咨询与顾问： 面向高净值客户群体，提供具备国际视野的高端住宅投资规划与资产配置专业建议。 3.高端品质住宅资产管理： 为高端业主提供涵盖物业托管、租赁运营、维护保养、升级改造及个性化定制在内的全流程资产管理服务，保障资产持续保值增值并维持理想状态。 4.圈层资源整合： 搭建并运营链接顶级开发商、金融机构、设计名家、艺术收藏圈层及高端生活服务商的资源平台，为客户提供超越房产本身的尊享生活方式支持。 任职要求： 1、年龄25-40周岁； 2、本科及以上学历优先，优秀者可适当放宽条件； 3、具有金融、保险、房地产或珠宝行业从业背景者优先考虑；