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保险销售大专
泰康人寿是世界五百强企业,正在建设全国性的高端连锁养老社区和高端连锁三甲医院,泰康健康财富规划师正式获批国家职业资质,填补了健康财富管理专业化培训与认证的空白,泰康依托“活力养老、高端医疗、卓越理财、颐养关怀”四位一体的商业模式,创新性地将虚拟的保险与实体的医养社区相结合,打造超脱于传统寿险的全方位服务客户模式。为客户做综合健康财富的规划,范围涉及到对健康、养老、医疗、财富的管理和传承。通过专业系统的培训(全免费)组建精英销售团队,服务于中高端客户,具有创业精神的合伙人。 [岗位要求] 1.年龄:25-45岁,大专及以上学历,有银行工作经验优先(条件优秀者可放宽) 2.渴望事业有突破发展、追求高收入的成功人士 3.拥有良好的教育背景的销售人才 [福利待遇] 1.年薪24万保底写入合同(银行工作经验) 2.薪资结构:出勤底薪+职级底薪(两项底薪6000-15000)+项目佣金(养老入住,,,殡葬服务佣金)+月度奖励+团队管理佣金,平均第一年收入15-20万,上不封顶。我们有专门的HWP奖励,佣金越高,对应的津贴也越高。如:佣金20000,对应津贴16000 3.定期专业培训,帮你能更好的适应、开展工作。如:新人班、特训营、BAC销售培训等。 4.国内外旅游,吹不一样的风。如:迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等。 [工作内容] 1.我们的日常工作是带客户去参观养老社区,看样板间,活动中心;或者带客户去参观泰康同济医院,做体检,视力检查,体验康复理疗;泰康拜博口腔医院,享受洁牙、矫正等服务;带客户去游玩泰康自己的文旅产业,如仙鹤湖、京山农场等。 [工作时间] 周一至周五,朝九晚五,双休,节假日全休,每个月至少18天出勤即可。
保险顾问
8000-13000元/月
保险销售保险生日福利3-5人1-3年大专电话销售渠道销售基本坐班销售额提成保险公司国内院校优先健康险养老险意责险车险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力优秀的营销技巧法律/管理相关学历
1. 负责个人及家庭客户的开发与维护,挖掘客户在健康保障、子女教育、养老规划、财富管理等方面的需求。 ​ 2. 为客户提供专业的财务分析与风险评估,定制个性化保险保障与资产配置方案,完成产品讲解与方案落地。 ​ 3. 协助客户办理投保、核保、保单变更、理赔、续期等全流程服务,做好保单年检与长期跟踪维护。 ​ 4. 维护客户关系,提升客户满意度,通过优质服务实现客户转介绍与二次开发。 ​ 5. 遵守监管要求与公司合规制度,诚信规范展业,持续学习专业知识与产品体系。 ​ 6. 完成公司制定的个人业绩目标,积极参与团队活动与客户沙龙,助力团队经营发展。
康养规划师
8000-15000元/月
保险顾问经验不限大专个人客户KA大客户面销/陌拜渠道销售门店销售
工作职责: 公司定向培养具备专业认证的养老规划师,为客户量身定制资产配置与养老规划方案,依托企业平台及资源优势,提供涵盖“医、食、住、行、财、康、养、乐、护、安”十大生活场景共650项的一站式居家养老与高端康养服务,满足客户在不同人生阶段的多样化养老需求,实现老人安心享受、子女放心托付、管家专注服务的目标。 岗位要求: 1、大专及以上学历,年龄25岁至45岁; 2、生活习惯良好,具备较强的沟通表达能力,富有团队协作意识; 3、具备一定语言表达能力和学习意愿,积极接受系统培训及新知识、新理念; 4、有销售、管理、人力资源、金融、策划、保险、医学、法律、培训等相关行业从业经验者优先考虑; 福利待遇: 1、薪酬结构:责任底薪+各类津贴(4600元-13000元)+绩效奖金+高比例提成+全勤奖+新人补贴+管理津贴+节日礼品+活动激励奖励+优秀员工荣誉奖励 2、工作时间:周一至周五,周末双休,享受国家法定节假日 3、公司免费提供系统化、专业化培训支持,助力快速成长与综合能力提升(由公司星级讲师授课,主管提供清晰职业发展路径) 4、完善福利保障体系(医疗、人身、意外、养老等)+设立独立账户养老公积金 5、公司搭建开放型竞争平台,晋升机制公开透明,依据个人能力可晋升为主管、经理、总监等职位 6、每年组织2至3次国内外旅游奖励计划 7、其他福利:每月定期开展户外团建活动(如聚餐、KTV、农家乐、短途旅行等)
保险销售保险生日福利年终奖11-20人经验不限学历不限基本坐班按单提成阶梯式提成保险公司互联网金融国内院校优先健康险养老险人身险寿险保险产品设计规划投资理财规划续保业务保险市场需求分析熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力
年龄:25--45岁 学历:大专及以上(特别优秀者学历可放宽至高中) 1、工作内容:打造医康养精英服务经理,专职服务太平人寿老客户,VIP高净值客户,协助客户办理理赔,保单咨询,基本信息变更等基本业务;为高净值客户量身设计保障规划,养老规划,资产传承等 2、工资待遇:面议。 双休,国家法定节假日,享受服务津贴,公司旅游,长期服务奖励,保险保障等 3、工作时间 工作日上午8:30~9:30一个小时学习专业知识,其余时间自由安排; 工作地址:武汉市江岸区建设大道718号浙商大厦 有需要找工作的或者自己朋友想需要有一份稳定工作的都可以投递。
保险顾问经验不限高中电话客服
【公司福利】 仅长沙总部可提供实习岗位,并提供住宿、3个月餐补;实习结束后可申请分配至户籍地或意向城市就业! 超长带薪年假、产假、陪产假,节假日福利,海内外学习机会,带薪培训支持,月度激励奖、季度奖金、年终奖;国内外旅游安排,团建聚餐丰富多彩,生日会、年会等员工活动齐全;体制内晋升机制公开透明,发展路径清晰,每季度开放晋升通道,一年享有4次晋升机会,符合条件者可获得升职加薪资格,提供多元化成长路径,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%的管理层均通过内部提拔。 职业发展路径:客户经理→团队经理→区域经理→大区经理→室经理→处长→总经理 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁,发音标准,普通话顺畅,具备较强的语言表达能力; 2. 大专及以上学历,实习生无经验亦可,专业不限; 3. 性格外向开朗,擅长与各类人群交流互动,拥有良好的沟通技巧; 4. 具备明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,做事有始有终; 5. 欢迎应届毕业生及在校实习生加入,可开具实习证明! 【工作内容】 1、单位,全程办公室办公,标准常白班,无需加班,不出外勤,依托公司分配的客户资源进行电话对接,完成业务办理(车险为车辆必备保障,车主每年均有投保需求); 2、客户资源由公司统一提供,无需自主开发客户,工作内容轻松,办公环境优良; 3、入职后享受系统化带薪培训,零基础也可快速上手开展工作。 【工作时间】 上班时间:8:30-18:30,午间休息1.5小时,每月安排休息5-8天,法定节假日正常休假。 【薪资福利】 底薪+提成+职位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖金;综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新员工三个月后薪资普遍显著提升。
保险顾问经验不限高中电话销售销售经验五险一金
【岗位职责】 1、在办公室内通过电话、微信等方式联系上一年度已在公司投保的客户,提醒其车险到期时间,并根据客户需求制定车险续保方案; 2、指导客户完成支付流程,协助办理车险续费相关手续。 【产品优势】 1、车险为车主必备项目,属国家强制性保险,未投保车辆不得上路行驶; 2、客户资源由公司提供,包含车险即将在三个月内到期的精准客户群体,购买周期明确,销售难度低、成单率高; 3、客户每年需重复购买,持续需求稳定,具备长期合作空间。 应聘要求 年龄介于18至35岁之间,具备高中或中专及以上学历(需持有毕业证书),性格积极外向 福利待遇: 1、入职即办理五险一金,提供带薪岗前培训,享有法定节假日相关福利; 2、薪酬结构:底薪3257元+业绩提成+节日补贴+免费工作午餐,月综合收入约5000-15000元 工作时间: 8:30-12:00,13:30-18:00(通常加班至19:00,每周单休) 工作地址: 武汉市江汉区建设大道847号瑞通广场B座15楼
保险顾问1-3年高中
薪酬福利: 1. 薪资构成:底薪+提成+保底(前两个月新人保底1000元),综合月薪8k以上; 2. 工作时间9:00-18:30,午休1.5小时,周末双休; 3. 入职即缴纳五险一金,享有带薪病假、年假、节日福利、部门激励、多样下午茶、生日会、生日礼物、团队建设活动、年度健康体检; 4. 提供岗前培训:涵盖专业产品知识与销售技能,团队氛围活跃,成员以90后、00后为主; 公司优势: 1. 公司提供精准客户资源(均为历史购买用户,用于二次开发),每日更新名单,无需自行拓客; 2. 通过电话了解客户需求,添加微信进行转化成交; 3. 协助客户匹配适合的产品方案; 岗位职责: 1. 负责客户资源的开发与维护,深入挖掘客户潜在需求,推介公司产品; 2. 及时与客户保持沟通,做好咨询答疑、信息记录及后续跟进服务; 3. 熟悉并掌握销售流程,积极推广产品,达成个人业绩目标; 4. 完成上级安排的其他相关工作任务; 岗位要求: 1. 具备销售工作经验者优先考虑; 2. 有强烈的赚钱动机和目标感; 3. 大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中); 注:本岗位为公司直接招聘,非外包或第三方代招,不收取任何费用,请安心投递
车险续保
保险销售
负责车险续保业务,通过线上提醒、沟通客户,为其提供咨询解答服务。
保险销售专员
8000-13000元/月
保险销售保险生日福利年终奖6-10人经验不限大专基本坐班阶梯式提成保险公司
我们正在寻找一位热爱保险事业的伙伴,共同为客户提供贴心、可靠的保障服务! 无需自行开发客户,公司提供优质的存量客户资源; 无论是否有相关经验,公司都将提供系统化、专业化的从零起步培训; 额外投入高于行业2-3倍的培训成本,助力你快速成长。 作为保险顾问,你的主要工作包括: 1. 与客户交流,深入了解其需求并匹配合适的保险方案; 2. 提供全流程咨询支持及细致周到的售后服务; 3. 参与形式多样的保险产品宣传活动。 如果你具备以下特质: 1. 熟悉保险产品知识,或具备强烈的学习意愿; 2. 擅长人际沟通,具备优秀的客户服务能力; 3. 责任心强,能及时响应并解决客户疑问; 4. 认同团队协作,拥有良好的职业操守; 那么,欢迎加入我们的行列!期待与你携手,为客户带来更有温度的保障体验! 上班时间: 周一至周五 8:30-11:30,下午时间自由安排; 周六上午早会 8:30-10:00; 法定节假日正常休息,年假10天,春节假期15天; 福利待遇: 1、多元收入结构:团队激励+首年佣金+连续五年续期佣金+长期服务奖金+人才培养奖励等多项收益,收入无上限,每月25日准时发放; 2、丰富的产品线:涵盖人寿保险、财产保险、车险以及银行储蓄与金融理财产品;
湖北武汉招叉车工,薪资5500元以上/月,有经验者优先!联系熊经理
叉车工月结
招叉车工, 薪资5500元以上/月, 有经验者优先! 联系熊经理
武汉
5月10日 03:45拨打电话
湖北武汉招电工,薪资5500元以上/月,有经验者优先!联系熊经理
电工月结
招电工, 薪资5500元以上/月, 有经验者优先! 联系熊经理
武汉
5月10日 03:45拨打电话
小工包住1-2人日结
武汉市东西湖区招工地小工/杂工,身体健康,不恐高,会用电动扳手,170元/每天/9小时,60岁以下,能胜任就月结工资,包住不包吃。
武汉 东西湖区
5月10日 03:36拨打电话
湖北武汉政施工员招聘,需要3年左右的施工经验,会测量相关的工作,待遇从优,联系吴
市政施工员施工员
武汉市政施工员招聘,需要3年左右的施工经验,会测量相关的工作,待遇从优,联系吴
武汉
5月10日 03:08拨打电话
湖北武汉政施工员招聘,待遇从优,联系吴
市政施工员施工员
武汉市政施工员招聘,待遇从优,联系吴
武汉
5月10日 03:08拨打电话
保险销售保险大专电话销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成销售额提成TOC
岗位职责: 1.为客户提供专业的保险规划与服务,确保客户需求得到满足; 2.深入了解市场动态,为客户提供最新的保险产品信息与购买建议; 3.定期与客户沟通,收集客户需求,提供个性化的保险解决方案; 4.协助客户处理保险赔付流程,确保流程顺畅; 5.维护客户关系,提升客户满意度和忠诚度。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决客户问题; 2.具备一定抗压能力,不怕被拒绝 3.具有较强的学习能力和分析能力,能够为客户提供专业的规划建议; 4.有责任心,能够独立完成工作任务; 5.团队合作意识强,能够与团队成员有效沟通。 6、想赚钱,有足够自驱力 优势: 1、不需要陌拜,公司提供精准客户名单(公司的老保单客户和西湖益联保客户) 2、除了周一到周五早上需要公司打卡一次(8:30-10:00)之外,其余时间完全自主安排 3、对于新人期公司有专门的的补贴政策,行业第一寿险公司有完善的培训和晋升机制 4、薪资空间下有保底,上不设限,一分耕耘一分收获,本支公司百万年薪10人以上,年薪50W以上有60人以上
保险销售五险一金11-20人经验不限大专面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务
一、工作地点(就近安排) 海淀区:苏州桥亿德大厦; 朝阳区:亮马桥平安国际金融中心; 朝阳区:百子湾广渠路大郊亭能+中心; 丰台区:丽泽商务区平安国际金融中心; 石景山区:古城中海广场; 大兴区:星城商厦; 顺义区:新顺南大街; 二、工作内容 1、服务于公司优质老客户及部分高净值客户,以客户需求为出发点,帮助客户进行产品选择和资产配置,做好客户保险相关问题解答,完成客户的二次开发; 2、为客户提供保单售后等服务工作,例如保单梳理、续费提醒、个人信息变更等工作,并协助邀约客户参加公司活动,维护好客户关系; 3、公司提供高净值客户群体,不需要自行开发新客户; 三、薪资福利 底薪5600-7800元/月(试用期3900元/月,可提前转正)+转正津贴5200+高额提成+新人津贴(首年双佣金提成,1K-10K/单), 月综合薪资20K以上; 五险一金; 四、工作时间 9-18点,周末双休,法定假日按国家规定执行,不加班 五、任职要求 1、25-45周岁,学信网可查大专及以上学历; 2、工作经验不限,公司提供系统的专业培训和老师带教; 3、有保险、金融、销售行业经验优先;
保险销售保险20人以上经验不限大专双休高薪资福利待遇商业保障电话销售网络销售区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销客户服务续保业务保险市场需求分析保险数据分析销售工作经验高净值客户开发经验财险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力优秀的营销技巧
工作要求: 年龄30-50周岁,大专或以上学历 工作内容: 主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请,包括审核申请材料,保单年检,资料整理,续费通知,以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作,公司提供精准老客户名单 薪资待遇: 无责6K双休高薪资
兼职销售
700-710元/天
保险销售20人以上周结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成回款提成TOCTOGTOB保险公司互联网金融互联网/科技企业服务汽车4S店/后市场健康险养老险财产险人身险寿险客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验财险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
帮助推广健康知识,无需到岗,兼职一单一结!
保险销售生日福利五险一金3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班销售额提成财产险车险保险产品营销销售工作经验优秀的沟通协调能力
发薪日:每个月固定10号 如遇到节假日提前发放 岗位职责: 1) 公司提供稳定且优质的客户资源,通过电脑智能外呼系统联系客户,进行车险续期业务的开展; 2) 5A级室内办公环境,全天空调,环境优美,无需外出,无需资源; 3) 产品是车险!属于刚需!公司提供稳定且优质资源!销售难度低!收入稳定! 任职要求: 1) 20周岁-39周岁,身体健康,无犯罪记录,征信良好; 2) 具有一定沟通表达能力,普通话标准,音质佳,亲和力较好; 3) 勤奋踏实,热爱销售工作,有销售、客服相关工作经验者优先; 4) 反应灵敏,逻辑思维表达能力较强,同时具备一定抗压能力,稳定性强; 薪资: 1) 岗前培训期新人礼享受50元/天,总计培训6天(入职前自愿参加培训); 2) 在岗任职期:职级底薪+职级津贴+高业绩提奖,转正后,依业绩达成月均6000元-15000元,上不封顶。 福利: 1)签订公司正式劳动合同(无外包、无派遣); 2)享有社保及公积金(五险一金); 3)无需外出拓展客户,无需客户资源; 4)5A级办公环境,室内办公(环境优美); 5)正常行政班(无夜班无倒班); 6)完善的培训体系,依工作表现,每三个月就有一次升职加薪机会; 7)多劳多得,丰厚的绩效奖金; 8)定期举办丰富的团建活动; 9)全年七个法定节假日,29天带薪假期(年假、婚假、病假、产假); 10)七大节日福利(元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节)、生日福利; 11) 鼓励勤奋工作,符合条件时,父母赡养津贴最高6000元/年,星光奖最高9600元/年;
销售专员经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责房屋楼层的巡查与审核,确保楼层数据准确完整 2. 在线与客户沟通,协助客户匹配符合需求的房源信息 3. 协助完成与房屋相关的文档整理及资料归集工作 4. 与团队成员协作,保障审核流程高效有序开展 【任职要求】 1. 具备良好的沟通表达能力,能与客户及同事顺畅交流 【薪资待遇以及福利】 1. 平均薪资8000~50000/月(无上限),提成比例100% (公司平均实际收入1W+) 2. 公司免费提供小电驴使用 4. 新员工入职提供系统培训,安排专人带教指导 5. 享受租房优惠,入职后全武汉范围内房源租赁免中介费! 6. 设有月度奖、季度奖、团队奖,表现优异者可参与公司分红 【工作时间】 早上09:00-18:00 午休12:00~2:00 薪资详情 薪资范围:8000-13000元/月 职位底薪:8000元/月
销售
4000-5000元/月
销售专员社保餐补3-5人1-3年学历不限电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成TOC不接受居家办公教育培训电话销售经验
建工证书。职称,资质安许。八大员
销售顾问
6000-12000元/月
销售专员经验不限学历不限院校客户个人客户企业客户面销/陌拜网络销售会议/会展销售
岗位职责: 1、开展商户拓展工作,推广掌银支付软硬件产品,提升商户对公司产品的认知度并推动产品激活与使用; 2、负责商户关系维护,定期开展市场调研,深入分析商户需求,提供针对性支持及增值解决方案; 3、严格执行公司规章制度,积极参与培训安排,落实市场推广策略,达成月度各项考核目标; 任职条件: 1、具备较强的学习与适应能力,能高效完成既定任务; 2、拥有良好的沟通表达能力,能够适应上门拜访的销售模式; 薪酬优势 薪资结构:基本工资+高额开户提成+分红+高额月度分润+培养奖+领导奖=月度综合收入1w-2w+ 公司新人平均月薪8K-15K 新手任务:系统化培训、专人带教助力快速上手; 高底薪:享受行业内具有竞争力的基础薪资; 阶梯式提成:业绩越高,提成比例越高,收入更具弹性; 交易激励:优质表现获得额外奖励; 能够持续积累才叫多,无需重复起步才叫快! 业务优势 产品优势:可为商户提供覆盖全品类的支付产品及配套设备,包括刷脸支付终端、台卡、云喇叭、扫码器、收银机等; 增值服务:涵盖电子发票、分期付款、分账系统、卡券营销、信贷服务、会员管理、小程序等数字化运营支持; 工作模式 新人上岗无忧 公司专业培训:提供带薪系统培训,统一学习行业知识、产品内容及销售技巧; 老员工带教:入职7天内安排主管或资深员工一对一指导,帮助新人快速熟悉业务流程; 作息时间灵活 工作地点:自主规划拓展路线,线下走访商户,工作区域不受限; 不坐班,不打卡,时间安排自由灵活; 季度调薪晋升 公司每季度开放调薪与晋升通道,协助员工制定清晰职业发展路径; 晋升机制:通过业绩考核且季度累计业绩排名达标者可获得晋升资格,晋升方向为助理、初级、中级、高级BD/城市主管、城市经理、大区总监; 靠谱的选择,在大平台才能让努力真正产生价值,实现积累与成果的双重增长。
销售店长
5000-10000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOB快消品企业服务其他行业批发/零售对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
详情电话咨询
网络销售社保餐补学历不限
客户主动咨询,被动销售,企业微信与客户沟通,介绍明细(停息挂账、免息停催)达成签单签订合同即可,后期由法务老师对接。 不是催收不是贷款!债务规划就是公司帮负债客户去和银行或网贷平台协商分期和停催,客户在销售这边签订委托合同,公司法务去帮客户协商办理,,成交的全部金额都是销售的业绩。 任职要求: 1、年龄20-35,学历不限,经验不限接受小白; 2、学习心态好,具备良好的心理调节素质。 福利待遇: 1.底薪4000+提成4%-20%+个人奖金; 2.有完善培训体系及快速的晋升空间,员工享受各类 法定带薪假期; 3.良好的写字楼办公环境,不定期下午茶,每月团建(不占用休息时间)同事多为90后,00后,工作氛围轻松愉悦,自由办公 上班时间: 9:30-19:00休息2小时,节假日正常休不加班到 点就走! 欢迎各位志同道合的伙伴投递简历!
销售专员经验不限学历不限销售额提成医疗/大健康
工作内容: 1:公司有自己的电商平台,通过对产品的推流进行获客,客户群体全部是买过产品的精准高质量人群。客户收到货后会扫码添加企微,再引导进行社群营销; 2:摆脱传统社群泛粉、免领粉的高付出,低回报的桎梏!新社群营销模式全部是处理有需求,有消费能力的真实客户!成交转化比例相比传统社群高出3-5倍!(同等粉量、5-10倍的业绩) 3:公司为新模式的领跑者,自运营三家广告媒体公司,流量稳定,流量大(腾讯稳定每月前三消耗); 任职要求: 1. 18-35岁,经验,学历不限,有电.网销经验者优先; 2. 会基本的电脑操作; 3. 能吃苦耐劳,头脑灵活,态度端正,积极学习有上进; 4. 具备良好的工作心态,愿意努力拼搏赚钱的优先; 5. 有大健康工作经验优先考虑; 薪资福利: 1. 薪资=无责底薪+阶梯式提成+活动奖金+日常各类奖金(一线部门平均薪资12K-30K;60%的员工工资达到18K以上,二线复购部门综合薪资3-5万+); 2. 每日,每周,每月都有不同奖金+职位销售提成,提供午餐+住宿,公司有微波炉、也可自己带饭; 3. 相关专业知识带薪培训,工作容易上手,提供快速的升职通道与广阔的发展空间; 4. 不定期员工聚餐、KTV欢唱,下午茶,水果、生日会等; 5. 产品背书强,客户粘性强,资质齐全。资源优质稳定,适合个人长远稳定发展; 职位晋升: 专员→组长→主管→经理→总监,所有管理人员均从内部选拔。发展前景广阔,公司拥有多家分公司,包括自己的电商公司和广告公司,适合个人长期稳定发展。
销售专员1-3年本科KA大客户企业客户政府客户面销/陌拜
职位描述: 1、依据公司整体营销战略与销售方向,开展市场调研,明确目标客户群体,拟定并落实销售方案。 2、负责对接区域内政府单位、行业主管机构及技术专家,推进重点客户的开发、合作及关系维护等市场工作。 3、遵守公司管理规范与业务流程,保障公司资产安全,持续提升产品市场占有率,达成用户满意与良好口碑。 4、完成上级安排的其他工作任务。 职位要求: 1、本科及以上学历,不限性别,年龄23-35岁,具备2年以上销售岗位经验,有同行业背景者优先考虑。 2、具备良好的职业素养,出色的沟通协调与商务谈判能力,富有责任感和团队合作意识,作风正派,踏实敬业,积极进取。 福利待遇:(五险一金、带薪年假) 1、具有竞争力的薪资结构,包含项目奖金、挑战奖金、激励奖金; 2、日常补贴:餐补、交通补贴; 3、教育培训福利:定期组织内部与外部培训,助力员工在知识、技能及职业发展方面持续成长。
销售专员经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜网络销售无经验要求接受居家办公房地产
岗位职责: 1. 负责房屋租赁相关业务的办理与日常管理 2. 利用多种渠道开展房屋租赁的信息发布与推广 3. 与客户保持良好互动,保障租赁各环节有序衔接 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达能力及销售服务意识 2. 可独立推进工作落实,有较强的工作责任感 3. 态度积极,能适应弹性化的工作节奏
渠道销售主管
6000-11000元/月
渠道销售1-3年大专个人客户开发具有线下渠道销售经验具有快消从业经验渠道运营管理具有渠道运营管理经验较强的市场分析能力较强的沟通协调能力消费品/快消渠道/机构客户开发渠道关系维护
任职要求: 1、负责开拓销售渠道,挖掘潜在客户资源; 2、拟定销售方案与目标,推动企业品牌及新产品市场推广; 3、具备较强的抗压能力; 4、年龄******,有团队管理经验者优先,表达清晰流畅。 入职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、热爱销售工作,能适应出差及陌生拜访,思维敏捷,具有高度责任心和优秀执行能力,重视团队协作; 3、工作认真踏实,具备吃苦耐劳的品质;
战略客户总监
1.2-1.8万元/月
客户经理经验不限大专
【岗位职责】 1.开拓本地市场战略客户及重点单位的企业年金、长期团体保险及相关法人业务; 2.依据营销规划开展客户对接,与潜在客户深入交流,协同内部团队制定契合客户需求的解决方案,推动关系营销并实现项目落地。 3.负责已合作客户或公司指定客户的日常维护,挖掘并整理其业务与服务需求,及时传递至技术及服务支持部门,确保服务高效响应。 4.跟踪收集客户所在行业的竞争动态与相关信息,并迅速向公司相关职能单元反馈。 【任职要求】 1.具备专科或以上学历; 2.拥有优质的企业客户资源,在金融、烟草、省市国资委、高等院校及医疗机构等关键领域具备扎实且可用的人脉网络,能有效触达企业中高层决策人员; 3.具有较强的市场洞察、营销策划与推广能力,具备出色的人际交往、组织协调能力以及问题分析与解决能力; 4.工作积极主动,踏实肯干,具备良好的抗压性与拼搏精神。
4S店保险续期顾问
9000-15000元/月
保险顾问1-3年大专电话客服
岗位职责: 1,落实公司投保指导方针,保障续保率指标顺利完成; 2,对即将到期的续保客户及时进行提醒,推动保单顺利出具; 3,熟悉掌握各合作保险公司的承保规则及理赔相关规定; 4,承担续保客户的保费计算、出单操作、账务登记,并向客户说明办理流程及相关事项; 5,负责保险相关数据的录入、汇总与归档管理; 6,负责新投保客户基础信息的采集与整理,做好资料存档,为后续续保工作提供客户管理支持; 7,对接保险公司完成手续费的核对与确认; 8,配合部门主管策划保险推广活动,提供可行性建议与执行支持; 9,完成系统内信息维护及各类单证的规范管理; 10,具备良好的学习能力,能快速掌握并运用新信息、工具及技术手段; 11,按时完成上级交办的临时任务,具有团队合作意识,能够适应一定强度的工作压力。 任职要求: 1、具备保险行业或汽车4S店从业经历者优先考虑; 2、至少拥有1年相关工作经验,有汽车或保险领域背景更佳; 3、具备出色的沟通表达能力与协调技巧,执行力高,工作细致严谨; 4、积极主动,责任心强,能适应较高强度的工作节奏。
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