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岗位职责： 1. 负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护工作 2. 按标准操作流程完成地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒及公共设施擦拭 3. 合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境环保 4. 配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 保持工作区域整洁有序，及时报告设施损坏或安全隐患 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，能适应基础体力劳动 2. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守用工单位规章制度 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，具备基本沟通能力与理解力

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任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2. 工作经验不限，适应力强，能快速融入团队 3. 具备基本沟通协调能力及执行力 4. 服从安排，踏实肯干，无不良从业记录 5. 所在地为工作地点，能稳定履职

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岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店设施信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、及时响应并跟进客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序，确保各类单据、报表准确及时归档 任职要求： 1. 学历中专以上，形象端正，普通话标准，具备良好沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件及酒店管理系统者更佳 4. 服务意识强，耐心细致，能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备团队协作精神和应变能力，能妥善处理突发情况

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岗位：燃气网格员一、岗位职责1、负责辖区内居民燃气用户入户安全巡检，排查燃气软管、灶具、阀门等用气安全隐患，记录隐患问题，向用户做好安全用气宣传告知。2、接收燃气工单，上门完成隐患告知、整改提醒、用户信息登记更新，做好工单闭环处理。3、执行网格化片区管理，建立用户台账，跟进隐患整改回访工作。4、服从班次调度，完成公司交办的其他燃气安全相关工作。二、工作时间实行两班轮班制，需要到公司打卡上下班-白班：08:30‑17:30-下午班：14:00‑21:00岗位需要每日有人在岗，休息日不固定周末，轮休调休模式；可通过多接单、多干活增加绩效积分，。三、任职要求1、年龄22‑50周岁，初中及以上学历，能接受轮班，能够适应上门外勤工作。2、善于沟通，有基础安全常识，有外勤、物业、燃气、社区工作经验优先。3、工作认真负责，服从调度安排，会使用智能手机完成工单填报、拍照上传。4、无违法记录，身体健康，可适应户外入户走访。四、薪资待遇1、薪酬结构：基础工资+绩效积分（工单）+补贴，多劳多得，绩效与实际接单工作量挂钩。2、按规定缴纳社保，享有相关岗位补贴。3、提供岗前业务培训，熟悉燃气安全规范、工单操作流程。五、其他说明1、上下班统一到公司打卡考勤，执行公司考勤管理制度。2、排班轮休，周末、节假日需要轮岗值守，休息根据排班统筹安排。3、绩效积分依据实际完成工单核算，。联系电话：

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岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

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岗位名称：多个岗位（具体岗位名称不详）岗位要求：1.具备良好的团队合作精神和沟通能力。2.具备相关工作经验和专业技能。3.能够适应不同岗位的工作需求和压力，接受岗位调动。薪资待遇：1.五险一金+补充商业保险。2.带薪年假、节日福利、工会福利。3.其他补贴，如师带徒补贴、多能工津贴等。4.提供多元化发展机会与晋升空间，发放技能奖金。

招聘1.工作时间，周一到周五，上午8.30到11.30，周末双休。60半天工作内容：正常出勤，参加公司培训，简单轻松。年龄25到50，大专及以上学历薪资待遇适合人群宝妈，下午上班人员，或者晚班人员，或者暂时没有工作的人员。或者电话