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其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专公平晋升氛围好企业(To B)年轻化
【薪资待遇】 1. 实习期5500-7000元/月,转正8000-15000元/月;管理层10k-18k/月(管理奖金+绩效+年终分红),可提供住宿。 2. 入职满3个月享年终分红。 3. 公司每年对优秀的员工提供三次至四次的国内进修培训机会。 【岗位职责】 这一岗位是为公司储备管理层方面发展,公司直招,退伍军人优先,欢迎广大应往届毕业生投递。 1. 负责市场活动的执行,包括线上和线下活动。 2. 与团队合作,确保活动目标的达成。 3. 监控和评估活动效果,提出改进措施。 4. 维护与商家的良好关系,确保活动的顺畅进行。 5. 组织和协调公司内部活动,确保所有活动均符合公司目标和品牌形象。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2. 能够高效完成任务,并能独立解决问题。 3. 对市场活动有浓厚兴趣,能够提出创新点。 4. 具有良好的组织和协调能力,能够处理多项任务。 5. 持续学习,愿意接受新知识和技术。 6. 有想法,有野心,有往管理岗发展的职业规划。 晋升机制公开透明,欢迎你的加入!
熔炼工艺员
8千-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专EBVAR
招聘熔炼工程师 大专以上学历 掌握真空熔炼设备相关知识 了解VAR炉与EB炉运行原理,熟悉各类真空泵组工作机制 具备VAR或EB炉实操经历者优先考虑 冶金专业背景或具有熔炼实践经验者优先 拥有相关设备操作及现场管理经验者更佳
研发工程师
5-8千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专设计研发测试
工作职责 1. 主导新产品开发全过程,承担工程图绘制、工艺流程设计、物料清单制定及工装夹具定制等关键任务; 2. 深入参与新型材料与结构方案的性能验证与持续优化,确保产品符合制造与实际应用标准; 3. 推进现有制造工艺升级,通过量化测试评估改进成效,并构建长效监控与数据记录体系; 4. 编写并动态维护工艺规程、操作指引等技术文件,保障生产作业的规范统一; 5. 负责研发项目资料的归档与管理,确保技术文档齐全且可追溯。 任职要求 1. 具备机械、电气类专业背景,或有工业技术领域相关实践经验; 2. 熟练掌握AutoCAD软件,能独立完成工程图纸设计;熟悉至少一种三维设计软件(优先考虑UG/SolidWorks/Pro/E); 3. 熟悉Office办公套件,具备扎实的技术文档编写与汇报展示能力; 4. 目标导向强,执行力高,对行业新技术保持敏感度,具备快速学习与适应能力; 5. 具备良好的沟通协调能力,能够高效联动生产部门与客户技术团队,推动问题闭环与项目实施。 补充说明 福利待遇:社保、公积金、节假日福利、免费工作餐、住宿补贴、带薪年假、生日福利、不定期团建等 薪资范围:上不封顶
其他生产营运人员月结3-5年本科设计研发结构设计制图设计特种设备装配工艺焊接工艺SolidWorksAutoCAD
工作职责: 1、负责制冷设备用压力容器的结构设计与强度验算,包括管壳式换热器和储罐等类型 2、依据条件图纸完成产品图样的绘制及相关设计文件的编制与归档 3、参与现场生产问题的处理并协助推进工艺优化 4、开展压力容器的标准化与系列化设计工作 5、与AI协同沟通设计图纸及规范、标准的具体要求,确保设计方案通过监督检验认可 6、完成上级领导交办的临时工作任务 任职资格: 1、本科及以上学历,过程装备与控制工程或化工机械专业优先,非本专业但具备容器设计经验者亦可考虑 2、具有3年以上压力容器设计工作经验 3、掌握GB体系下压力容器相关法律法规、规程及技术规范 4、了解压力容器常用材料及制造流程(如焊接、无损检测、热处理等) 5、熟悉ASME或PED标准者优先录用 6、具备良好的团队协作意识、沟通能力和抗压能力 工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
应用工程师-WFBL
1.1-1.8万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科执行器机械制造相关专业自动化相关专业汽车工程相关专业传感器仿真软件
岗位职责: 1、需求分析与系统定义: a、与主机厂、营销等相关部门紧密协作,收集并分析市场需求、客户意见及行业动态,明确MPU系统在功能、性能、可靠性等方面的设计目标,为产品开发提供技术支撑。 b、将系统层级的需求细化分解至各子系统或零部件(如总成结构、油泵、电机、电控等),确保设计要求有效传递。 c、主导竞品研究工作,开展市场竞品调研与测试,形成对标分析成果报告。 2、系统方案设计: a、牵头制定悬架电机泵系统的整体技术方案,并从成本、开发周期、技术风险等维度进行可行性评估; b、组织研发(总成结构、油泵、电机、电控)、系统测试、试验室等相关团队协同推进产品开发与验证工作; c、基于总成层面提出对子系统或零部件的技术指标要求(如流量压力、功率、扭矩、电流,传感器响应速度、精度、分辨率等); d、统筹系统级变更管理,审批子系统变更内容,主导评估其对整机产品的影响程度; 3、系统集成与验证: a、主导总成层级的问题识别、原因分析、任务分解及闭环跟踪,推动设计持续优化; b、制定总成出厂前的检测标准和流程规范; c、配合测试验证工作(如DV、PV),参与测试评价体系与验证方案的设计与评审; 4、从技术角度协助项目经理规划项目进度,识别关键节点和技术风险,评估其对整体项目周期的影响; 5、配合应用团队完成客户端新车型的匹配开发、整车联合调试与测试工作,协调内部资源高效响应并解决客户问题; 6、参与售后复杂问题的技术排查,结合用户反馈和使用数据,提炼产品改进建议,为后续产品升级迭代提供技术支持。 岗位要求: 1、机械、电子类相关专业背景,车辆工程、电气工程等方向优先,本科及以上学历; 2、具备5年以上乘用车领域泵类或电机类产品系统开发工作经验; 3、掌握主动/半主动悬架系统(电机驱动型、液压型)的控制策略与逻辑; 4、理解液压系统基本原理,熟悉液压泵的工作机制; 5、了解常见逆变器拓扑结构及主流电机控制算法; 6、熟悉APQP流程与V型开发模式,能够组织机械、电控、测试多团队协同完成系统开发任务;熟练操作二维、三维设计软件及有限元仿真工具;精通MATLAB、CANoe、CANape等常用开发与调试工具。
研发主管
2-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年博士
岗位职责 负责光伏清洗无人机、风电塔筒清洗无人机及配套智能运维设备的总体研发规划与技术路径设计。 统筹跨学科研发团队,协调机械结构、自动控制、传感检测、AI视觉识别等方向的技术开发工作。 主导新产品从概念构思、样机研制、性能验证到批量生产的全流程推进,确保技术参数符合市场应用需求。 组织核心技术难题攻关,解决产品在实际运行中的工程化问题,提高系统可靠性与智能化程度。 关注新能源装备与机器人行业的最新技术进展,牵头开展专利申请与科技成果产业化落地。 指导团队成员专业技术提升,构建科学高效的研发执行体系与质量管控机制。 任职要求 学历背景:博士及以上学历,专业涵盖无人机、机械工程、自动化、电气工程、机器人、人工智能等相关领域。 工作经验:具备3年以上无人机设备、工业机器人或相关智能系统研发经历,具有团队管理经验者优先考虑。 专业能力: 熟练掌握无人机或机械结构设计、运动控制算法、机器人感知系统中至少两项核心模块开发并有主导经验。 了解光伏、风电等新能源领域的应用场景与行业技术规范。 具备较强的系统集成能力及多学科协作实践经验。 综合素质: 具备突出的技术创新思维和工程实现能力。 拥有良好的项目统筹能力和团队引领能力。 英语读写能力达标,可独立查阅并理解国际前沿技术资料。 优先条件: 具有无人机、爬壁机器人、特种作业类机器人开发背景者优先。 持有发明专利或发表过高水平学术论文者优先。
其他生产营运人员月结5-10年本科结构设计铸造工艺弹簧加工
岗位职责: 1、编制弹簧技术标准(如材料选型、热处理工艺、表面处理等)。 2、制定弹簧产品的质量检测规范(如尺寸公差、疲劳寿命、弹性系数等),并推动实施。 3、参与新型弹簧产品开发,完成样件试制及性能验证(如压力测试、耐久性测试等)。 4、配合客户需求评估,提供个性化弹簧技术方案支持。 5、关注行业前沿技术(如新材料应用、智能化生产等),促进技术迭代优化。 6、针对生产中出现的质量问题(如断裂、变形等),开展原因分析并提出改善对策,确认改进成效。 7、配合应对客户反馈,提供技术角度的根本原因分析与整改措施。 8、为销售部门提供技术协助(如参数说明、方案设计、产品推介等)。 9、撰写技术资料,搭建弹簧技术资料体系,开展内部技术交流与培训。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械设计、材料工程、金属加工等相关专业背景。 2、具备5年以上弹簧行业技术工作经验,掌握压缩弹簧、拉伸弹簧、扭簧等常规类型的设计与生产工艺。 3、了解弹簧常用材料性能(如琴钢线、不锈钢丝)及热处理方法。 4、熟悉质量管理工具者优先考虑。 5、思维条理清晰,具有较强的分析判断与问题解决能力,具备良好的沟通协作意识。
其他生产营运人员月结经验不限硕士研发电气设备装配工艺钣金工艺AutoCADSolidWorks
1、硕士学历,2025届或2026届毕业生; 2、专业要求:电气类、机械类相关专业; 3、具备扎实的专业技能,熟练掌握常用二维与三维设计软件(如CAD、Solidworks等); 4、品行端正,诚实守信,积极进取,具备良好的沟通表达能力。
其他生产营运人员经验不限硕士研发
【工作内容】 - 参与机械产品的设计开发全过程,协助开展方案构思、图纸绘制及样机调试工作; - 跟踪项目执行进度,协同团队完成产品测试与持续优化; - 学习并掌握公司产品架构与技术规范,逐步提升机械系统设计与分析技能; - 参与多部门协作,增强业务理解力与沟通协调能力。 【任职要求】 - 2026届毕业,机械、焊接等相关专业,硕士及以上学历; - 具备较强的学习意识与责任担当,热爱机械研发工作; - 熟练使用CAD等制图工具者优先,具备良好的数据分析与逻辑思考能力; - 拥有团队协作意识,能适应高效紧凑的工作节奏。
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责电动工具产品的研发设计与优化,提升产品性能与用户体验; 2. 参与产品从概念设计到量产的全流程开发工作; 3. 与市场、生产及质量部门协作,确保产品符合技术规范和市场需求; 4. 进行产品测试与分析,解决研发过程中出现的技术问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械工程、电气工程或相关专业; 2. 对电动工具行业有浓厚兴趣,具备良好的学习能力和创新意识; 3. 熟悉CAD、SolidWorks等设计软件,了解基本的电路原理; 4. 具备良好的沟通能力与团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。
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嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
二保焊工厂焊工餐补高温补贴五险五险一金保险11-20人日结焊工证
嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
效果图设计1-3年大专
岗位职责: 1.负责家居空间的整体设计与方案落地,包括户型分析、功能规划、风格定位及软硬装搭配 2.独立完成平面图、效果图、施工图等全套设计图纸,并与施工团队精准交底 3.根据客户需求提供个性化定制设计方案,把控设计品质与客户满意度 4.跟进项目施工进度,协调解决现场设计相关问题,确保效果还原度 5.参与材料选样、预算编制及软装陈设指导,提升整体交付专业性 任职要求: 1. 熟悉主流家居设计风格及人体工程学、空间动线等基础理论 2.具备良好的审美能力、手绘或软件表达能力(熟练使用CAD、酷家乐、3Dmax或SketchUp) 3. 有较强沟通能力与客户服务意识,能独立对接并引导客户需求 4.工作细致负责,具备项目全流程跟进经验者优先 5.学历不限,热爱家居设计行业,有作品集者优先
设计师1-3年大专
岗位职责: 1.使用3DMax等专业软件独立完成工装类室内效果图的建模、材质贴图、灯光布置与高质量渲染 2. 准确还原设计方案的空间结构、材质质感及光影氛围,确保视觉表现力与设计意图高度一致 3. 配合设计师及项目团队高效推进出图进度,按时交付符合客户及施工要求的效果图成果 4. 严格把控出图质量与细节精度,统一项目视觉风格,支持方案汇报与客户沟通 5.参与图纸优化与效果提升,持续提升渲染效率与呈现水准 任职要求: 1.熟练掌握3D Max、VRay/Corona、Photoshop等效果图制作核心软件 2. 具备扎实的美术基础与空间造型能力,对材质、光影、构图有敏锐感知力 3.责任心强,能适应阶段性加班节奏,具备良好的时间管理与多任务执行能力 4.工作踏实细致,服从安排,注重团队协作与沟通反馈 5.有工装类(办公、商业、餐饮等)项目经验者优先
效果图/平面/后期
1-1.1万/月
效果图设计1-3年学历不限
深圳光明区招效果图/平面/后期
效果图设计师
7千-1万/月
效果图设计经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑/室内/产品等项目的效果图制作,精准呈现设计意图与空间氛围 2.独立完成平面类设计工作,包括宣传海报、展板、VI延展及线上推广物料 3. 对拍摄素材或渲染图进行后期处理,提升视觉表现力与商业质感 4. 配合设计师及市场部门优化视觉方案,确保风格统一、交付及时 5.归档整理设计源文件及素材库,保障项目资料规范可追溯 任职要求: 1.熟练使用3ds Max、SketchUp、Photoshop、Adobe系列等主流设计软件 2. 具备良好的美术功底与审美能力,对光影、材质、构图有敏锐把控 3. 能高效理解需求并独立完成从建模、渲染到后期的全流程工作 4.工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作意识 5.有相关行业作品集者优先
效果图/平面/后期
6-7千/月
设计师1-3年学历不限
效果图,PPT设计师多名联系电话
设计助理
设计师助理经验不限大专室内设计
辅助设计师画图,量房,谈客户
研发工程师
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责: 1、从事液压泵、液压阀、液压马达等液压元器件的研发与设计工作; 2、编制并维护产品相关技术资料,依照公司规范推进项目及产品管理流程; 3、开展市场分析、竞品研究以及收集客户与内部反馈的技术问题; 4、提供售前与售后技术支撑,保障客户满意度; 5、参与产品试制、调试过程,跟进现场服务并推动技术改进与迭代升级。 任职要求: 1、机械、液压或能源动力类专业本科及以上学历; 2、掌握机械设计基础与液压传动原理,了解材料特性、机械加工及热处理相关知识; 3、能熟练操作至少一种3D CAD软件(优先考虑Pro/E使用者); 4、具备较强的责任意识和进取心,愿意承担具有挑战性的工作任务; 5、适应一定工作压力,拥有良好的沟通协作能力,工作态度严谨认真。
生产主管
6千-1万/月
车间主任1-3年高中生产计划与物流控制团队管理生产跟单建材
岗位职责: 1、主要负责车间生产运营管理工作。 职位要求: 1、年龄45岁以下,具备相关经验者条件可适当放宽。 2、熟练掌握常用办公软件,需大专及以上学历,能力突出者可酌情放宽条件。 3、有本行业管理背景者优先录用,具有管理基础者将重点培养,能踏实工作、积极学习,可从基层岗位逐步成长并获得晋升机会。
平面设计
4-6千/月
美工经验不限学历不限现场办公五险周末单休广告设计接受无相关经验/技能PSAICDR
1、较强的创意、策划能力,良好的文字表达能力,思维敏捷; 2、熟练使用Photoshop、CorelDRAW等常用设计制作软件; 3、工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神; 4、有独立完成整个设计的工作能力,有经验者优先
研发专员
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科材料检测工艺改良无机非金属材料陶瓷
岗位职责: 1. 实验实施与记录: 根据研发计划,开展特种陶瓷材料(氧化锆、氮化硅)的配料、混合、造粒及成型(干压、等静压、注塑等)前段工艺实验,并规范记录操作过程。 2. 基础性能检测: 熟练使用常规检测仪器,完成样品密度测试(阿基米德法)、尺寸测量、外观判定以及基础力学性能检测(如硬度测试)等工作。 3. 样品准备与表征支持: 负责实验样品的制备、标识、归档与日常管理;配合工程师完成高阶材料分析工作,如协助制备SEM样品、操作XRD进行基本物相分析等辅助性任务。 4. 数据整理与报告输出: 完整、准确、实时记录实验流程、工艺参数及测试结果,并按标准格式汇总形成基础性实验报告。 5. 工艺验证支持: 参与小试、中试阶段工艺方案的验证与过程跟踪,提供实验数据支持。 任职要求: 学历专业: 1. 本科及以上学历,材料科学与工程、无机非金属材料、生物陶瓷、电子陶瓷、机械或相关理工科专业背景。 2. 具备较强的动手实践能力与实验操作经验。 必需: 工作细心严谨,具有高度的责任意识和扎实的工作作风。 必需: 具备良好的实验记录习惯与系统化的数据整理能力。 技能要求: 1. 熟练运用办公软件(Word, Excel, PowerPoint)进行数据录入及基础报告编写。 2. 能够理解并执行标准实验指导书和操作规程。 3. 学习能力强,执行力好,能迅速掌握新设备操作与实验方法。
生产组长/拉长5-10年大专包吃住其他有设备管理经验五险
【岗位要求】 1. 年龄48岁以下,综合水平匹配度高者可适当放宽。 2. 大专及以上学历,机械、电气相关专业。 3. 具备钢铁行业设备管理5-10年工作经验。 4. 拥有30人以上团队管理经验,曾任设备技术员、设备班长或设备组长等职务。 5. 熟悉连续式不锈钢退火酸洗线、冷轧轧机、拉矫机、分条机、冷轧磨床、行车及配套的电气设备等。 【岗位职责】 1. 主持设备科的一切工作。 2. 对厂长负责。
美工
招聘: 平面设计(有酒盒设计经验)薪资6000-10000 招聘人数:1人 行政管理(有三年以上经验)薪资8000-10000 招聘人数:1人 礼盒车间管理助手(能懂劲刚或德高机器优先)薪资10000-12000 招聘人数:1人 公司:江苏连云港灌韵包装印刷有限公司 了解印刷工艺及印后加工工艺,有酒盒设计经验优先。
厂长/主管1-3年本科微生物检测
【岗位职责】 1. 负责对微生物限度、不溶性微粒、无菌、细菌内毒素检验样品的检验任务进行日常分配,并组织开展检验工作。 2. 监督与指导检验操作,审核所有样品的检验原始记录并建立检验台账。 3. 参与制定和修订中间体、成品的质量标准和操作规程,并确保其严格执行。 4. 严格按质量标准和操作规程对中间体和成品等进行检验,对检验数据的准确性、真实性负责。 5. 协助检验结果OOS、OOT及AD等异常事件的调查和分析。 6. 对检验过程中遇到的问题进行沟通和解决。 7. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,生物技术、生物制药等相关专业。 2. 具备2年以上微生物检测工作经验。
其他生产营运人员月结博士
【岗位职责】 1. 负责一类创新药的工艺路线调研、工艺开发、质量研究及优化降本工作。 2. 对工艺问题及技术瓶颈进行分析,调研市场先进的工艺理念及技术并引入,进行工艺优化方案的计划制定和实施,分析优化反应过程的效率和性能,以实现更高的生产效率和更低的成本。 3. 密切关注和学习国内外上市和临床研究阶段阳性药的研究思路和相关文献资料,并深入思考、转化和运用。 4. 不断加强对合成相关专业知识的深入学习,并补充跨学科知识。
设计师助理1年以下学历不限现场办公周末单休AutoCAD室内/环境设计专业接受无相关经验室内设计
协助设计师完成签约 带薪培训,老带新 接受无经验 人才储备 要求努力肯学,认真负责,有上进心 加分项 有以下行业经验:装修装饰
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