1.需要低压电工证（有效期内） 2.有弱电柜排接经验 3.看得懂电气点位图及原理图纸 4.有登高证的优先录用 5.需接受出差 6.年龄不超过35周岁

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与维护 2.参与产线自动化改造及新项目方案制定，输出技术文档与图纸 3.优化现有自动化流程，提升设备运行效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成跨专业集成与联调测试 5. 解决现场自动化故障，提供技术支持与培训 任职要求： 1.熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与通信协议 2.掌握HMI、变频器、伺服系统及工业网络（Profinet、Modbus等）应用 3. 具备电气原理图识读与基础电气设计能力 4.工作认真负责，具备良好的逻辑分析与问题解决能力 5.有制造业、新能源或智能装备行业经验者优先

招自动化工程师西门子PLC控制柜维修，编程，时间自由，熟练SIMATIC S7-1500

工作内容 1. 负责非标自动化设备的PLC程序开发及整机调试工作 2. 完成PLC控制系统与上位软件之间的通信对接与联合调试 任职要求 1. 具备5年以上自动化设备独立编程设计工作经验，大专及以上学历； 2. 熟悉汇川AM500系列及西门子S7-1200系列PLC，掌握PLC编程、电气接线与现场调试； 3. 掌握常用电气元器件的选型方法，能熟练绘制电气原理图； 4. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能接受短期出差进行现场调试工作

岗位职责 1. 参与相关装置设备URS的编制工作，协助完成工艺流程中自控方案的梳理与优化，参与温度、压力、流量、液位等仪表选型，主导PLC/DCS系统配置方案的制定与确认。 2. 对接设计院及供应商，协同编制采购技术文件；审核评估PLC编程、DCS组态及HMI界面设计方案；组织并实施静态调试及现场安装调试工作。 3. 协助推进间歇式生产设备的自动化技术改造，推动连续化生产自控方案落地，支持PAT能力的建设与实施。 4. 评估在用装置控制系统运行效能，提出自动化升级改造建议；优化控制逻辑（如PID参数整定），提升生产效率和产品质量稳定性。 5. 负责PLC/DCS/SIS系统的日常运维、故障处理及版本管理；参与系统验证（IQ/OQ/PQ）相关工作。 岗位要求 1. 学历：本科及以上学历，自动化、电气工程、仪表、控制工程等相关专业；硕士优先考虑 2. 经验：基础岗位需3-5年工作经验，项目负责人需2-5年项目管理经验，具备医药或精细化工行业背景，有CDMO头部企业或大型制造企业从业经历者优先 3. 证书：持有注册自动化工程师、仪表工程师等资质者优先；熟悉GMP等相关法规要求（医药行业必备条件）者加分 4. 技能：熟练掌握西门子、艾默生、中控、和利时等一种或多种品牌设备，具备独立作业能力 PLC：精通程序设计、通信配置、故障排查，以及与HMI/DCS联动功能实现 DCS：掌握系统架构配置、顺控程序开发，具备与HMI/PLC集成能力 辅助系统：了解SIS、GDS等系统工作流程 5. 沟通协调能力：能够与工艺、质量、设备等部门协同工作，有效对接供应商及审计单位 6. 问题解决能力：具备快速定位控制系统异常的能力，及时应对生产过程中的突发状况 7. 学习能力：持续关注自动化前沿技术（如工业物联网、AI控制）及医药行业法规动态

仪器仪表工程师（4000-6000） 专业要求：（本科可接受应届生、专科需具备3年以上相关核电领域工作经验） 1、化学化工、机电一体化、仪器仪表、能源动力、核能技术等相关专业； 具备一定的英语基础及计算机操作能力。 2、具备良好的职业素养，热爱本职工作，遵纪守法，坚持公正公平原则，积极参与技能提升，严守工作秘密，乐于奉献。 3、掌握必要的理论知识与业务技能，树立正确的人生观和职业道德观念，能够通过自我反省、学习先进典型、践行“慎独”精神，持续提升自身道德判断与行为选择能力； 4、具备较强的沟通协调能力；无犯罪记录；身体健康，工作细致认真，责任心强；公司配备放射性作业防护措施，应聘者需对放射性环境无心理畏惧。 福利待遇：双休，标准8小时工作制，提供住宿，享受年休假、团队建设活动、节假日福利等。 联系人：王女士 ***********

任职要求：本科及以上学历，冶金、材料相关专业；或大专学历，主修冶金、材料类专业。

岗位职责： 1.独立设计、调试和组装自动化设备，包括但不限于PLC、变频器等电气自动化控制系统。 2.负责机电系统的设计与维护，确保设备稳定运行。 3.参与非标设备的设计与开发，满足生产线多样化的工艺控制需求。 4.对自动化设备进行编程与操作，提高生产效率和质量。 5.解决生产过程中出现的自动化设备故障问题，保证生产线的正常运行。 任职要求： 1.机电一体化、电气自动化等相关专业毕业。 2.熟练掌握PLC、变频器原理及自动化设备的编程与操作。 3.具备独立设计、安装调试综合能力，能够处理生产过程中的自动化设备相关问题。 4.有3年以上自动化设计、调试、组装相关岗位工作经验者优先。 5.外派驻点售后人员，江苏省灌云本地优先 医社保+带薪休假+节日福利+不定期团建+定升培养

岗位职责： 1、项目前期电气自动化调研及方案编写； 2、电气自动化系统订货图和施工图设计； 3、自动化控制系统编程和现场调试。 1、电气、自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业，大专及以上学历，年龄39岁以下，2年以上工作经验，至少熟练使用其中一种主流PLC：西门子PLC（S7_300/400、S7_1200/1500）、施耐德昆腾PLC、罗克韦尔PLC； 2、至少熟练使用其中一种主流HMI：Wincc、intouch、ifix； 3、熟悉常用的通信协议（Profibus DP 、Profinet、工业以太网、Socket 协议）； 4、熟悉西门子Sinamics(S120、G130、G150)系列变频器、ABB（ACS800、ACS880）变频器、施耐德系列变频器，至少熟悉其中一种； 5、能够独立进行电气元器件选型、电气图纸绘制； 6、熟练使用CAD、EPLAN其中一种软件进行电气图纸绘制； 7、有钢铁行业从业经验者优先。

作为线束产品开发工程师，您将主导线束产品从概念设计到批量生产的全流程技术开发工作。需与客户、供应商及内部多部门（如销售、质量、生产）高效协同，确保产品在性能、成本与质量方面全面满足项目需求。该岗位是保障项目顺利落地的关键技术角色。 主要职责 一、技术方案与设计： 理解并分析客户需求文件（如原理图、二维图纸、技术规范），开展技术可行性评估，制定合理的设计方案。 运用专业设计工具（如CATIA、AutoCAD Electrical、Zuken E3.series、CHS等）完成二维/三维线束布线设计，输出线束工程图纸（含钉板图）。 负责线束材料的选型工作，包括导线、连接器、端子、胶带、护套、扎带等部件的匹配与确认。 编制产品技术规格书、DFMEA（设计失效模式与影响分析）等相关技术文档。 二、原型制作与验证： 牵头组织线束样件的试制工作（含样板制作指导书编写），并对样品进行检验与功能测试。 制定并执行设计验证计划（DVP&R），协调实验室资源开展电气、机械及环境类测试（如耐压、绝缘电阻、导通性、拉拔力、振动、高低温、盐雾等）。 对测试数据进行深入分析，定位开发过程中的技术问题，推动设计优化与变更实施。 三、项目管理与协作： 把控开发节点进度，确保各阶段任务按时交付。 配合采购部门完成供应商技术评审及新物料的技术认可流程。 协同生产团队完成工艺流程规划、工装治具设计，提升产品可制造性（DFM），并解决量产导入初期的技术难题。 协助成本工程师达成目标成本控制，并参与降本增效方案的设计与落实。 四、客户沟通与支持： 通过技术交流澄清客户需求，定期汇报项目进展，可独立或联合销售团队完成客户对接。 响应客户提出的技术疑问，提供有效解决方案并持续跟进闭环。 任职要求 一、必备条件： 本科及以上学历，电气工程、自动化、机械电子、车辆工程等相关专业背景。 具备3年以上线束产品设计或开发工作经验（有汽车线束经验者优先）。 熟悉线束设计流程及相关行业标准（如QC/T 29106、LV214、USCAR等）。 熟练掌握至少一种主流线束设计软件（如CATIA、Zuken E3.series、CHS、AutoCAD等）。 了解常用线束材料的性能特点及其适用场景。 具备扎实的问题分析与解决能力（如8D、5Why方法）。 责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通表达能力。 二、优先考虑： 具有新能源汽车高压线束开发经历者优先。 熟悉产品生命周期管理（PLM）系统操作流程。 掌握基本的项目管理知识。 工作地：第一年常熟，第二年相城

招聘：东呈集团连锁酒店招聘：店助1名工程维修1名岗位薪资待遇优厚，节假日三倍工资，要求有连锁经验，晋升空间大【工作地点】：解放北路5号汇金时代广场苏宁广场边：

建筑工程招工，招聘钢筋工、木工、混凝土工和小工。小工薪资为260至280元，木工、钢筋工和混凝土工薪资为280至320元。工作地址位于省连云港市徐圩。

连云港市连云区招钢筋工、建筑木工、工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑

1、高中及以上学历，电气工程、电力系统及自动化等相关专业，有3年以上变电站施工改造调试相关工作经验。 2、熟悉电力系统一二次设备，尤其是变电站二次设备配置及二次回路原理。 3、熟悉变电站二次接线及调试，保护试验，安措布置等操作。 4、有国网变电站综自改造经验者优先考虑。 5、具有良好的沟通能力、团队协作意识，责任性强。 6、持有高压电工特种作业证、高处作业证、焊工证 7、有驾照，熟练开车优先考虑。

招聘木工。

岗位职责: 1、自动化设备的强电及控制系统的设计，包括但不限于PLC控制及编程、元器件选型、电气辅助设备选型、编制电气原理图、电气布局、调试文件、选型及辅助设备的验收文件等; 2、完成样机的安装调试，指导厂家进行样机的生产，完善设备设计研发漏洞; 3、生产及售后技术培训，过程中进行指导; 4、解决生产及售后产品的电气相关技术问题; 5、服从公司工作安排，执行各项管理制度、规范要求、上级指令等; 任职要求: 有应用倾角传感器调水平经验者优先 1、电气自动化相关专业，本科以上学历，非标行业10年以上相关工作经验; 2、熟练掌握电机控制原理，对自动控制原理有较深厚的基础; 3、熟练使用电气设计软件，有电气布线、电控柜元件布局设计、电气元件选型相关经验; 4、熟练使用电气制图软件和办公软件; 5、具有较强的沟通协调能力; 6、与以前任职单位无仲裁或法律纠纷。

1、公司位置在成都 2、协助电气工程师完成自动化智能设备的电气接线、电路排查、设备组装、整机调试工作。 3、配合完成设备PLC调试、伺服、变频器、传感器、气动系统的安装与测试，记录设备运行数据。 4、整理电气图纸、接线清单、设备台账、调试报告，完善项目技术资料归档。 5、协助处理设备日常故障、售后整改、产线试产调试，保障设备稳定运行。 6、配合工程师完成设备优化、技改、程序修改，跟进项目进度。 7、遵守车间安全管理制度，维护车间5S，保障生产安全有序开展。 任职要求 1、大专及以上学历，机电、电气自动化、智能制造、机械类专业优先。 2、可接受应届生、学徒、零基础转行，有无经验均可，愿意学技术即可。 3、看得懂简单电路，动手能力强，踏实肯干，能长期稳定发展。 4、服从团队安排，学习能力强，对自动化设备、电气技术感兴趣。

1、公司地址在成都 2、负责公司非标自动化设备、生产线、智能工装设备的组装、接线、整机调试、参数校准工作，按照图纸及工艺标准完成设备调试，保障设备达标稳定运行。 3、负责设备出厂前功能测试、试运行、故障排查，处理机械、电气、传感器、伺服、气动等常见异常问题，完成设备交付前验收工作。 4、协助工程师完成设备程序调试、逻辑优化、产线节拍调试、工艺整改，记录调试数据，填写调试报告、设备台账、异常记录表。 5、负责设备日常点检、保养、维护工作，提前排查设备隐患，降低设备故障率与停机时间，保障产线正常运转。 6、配合完成新机试产、换线调试、设备整改、小技改优化，持续提升设备稳定性与生产效率。 7、整理设备技术资料、配件清单、调试文档，规范归档，配合完成设备交付与技术交接工作。 8、严格遵守车间安全规范，维护现场5S，保障设备、人身生产安全。 任职要求 1、大专及以上学历，机电、电气自动化、智能制造、机械相关专业优先。 2、接受应届生、实习生、无经验新手，愿意学习自动化调试技术，踏实稳定即可。 3、能吃苦耐劳、服从管理、动手能力强。 4、有无设备调试经验均可，师傅一对多带教，零基础可快速上手。

自动化设备，输送线，运维人员

岗位职责： 1，公司位置在成都！ 2. 协助电气工程师完成非标自动化设备电气原理图、接线图、布局图绘制； 3. 协助 PLC、HMI、变频器、伺服等控制程序编写与现场调试； 4. 协助电气元器件选型、BOM 整理、技术文档归档； 5. 参与设备安装、接线、调试、故障排查及售后支持； 6. 配合项目进度，偶尔出差到客户现场。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、自动化等相关专业优先 2，学习能力强，能吃苦，愿意往非标自动化方向发展； 3，欢迎应届生或 1 年以内经验，有实习/项目经验优先。

一、主要生产设备 重板给料机、颚式破碎机、圆锥破碎机、香蕉筛、皮带输送机、除尘设备。 二、岗位职责 （一）生产计划与执行 1、根据公司的生产目标，制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施，确保按时完成生产任务。 2、监督生产进度，协调资源，解决生产过程中出现的问题 （二）质量管理 1、确保生产全过程符合质量标准，保证产品质量。 2、配合质检部门进行质量检查，处理质量问题并提出改进措施。 3、定期召开车间生产质量分析会，发现问题及时处理。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术管理，确保工艺流程的稳定性和高效性。 2、分析生产过程中的技术问题，提出改进措施，提升工艺指标。 （四）设备管理 1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作，与设备部门一起制定设备的检修计划。 2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养，确保设备正常运行。 3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作，减少设备故障对生产的影响。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，包括排班、考勤、绩效考核等。 2、组织员工培训，提升员工技能和工作效率。 （六）安全管理 1、落实安全生产制度，确保车间生产环境安全。 2、定期组织车间安全检查，排查隐患，预防事故发生。 （七）成本控制 1、监督生产过程中的物料使用，减少浪费，降低生产成本。 2、提出优化生产流程的建议，提高生产效率。 3、定期召开车间成本分析会，不断降低车间的生产成本。 （八）技术创新 1、研究关注生产相关的新技术，推动车间技术创新。 2、优化车间的运行效率，不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。 （九）现场管理 1、维护车间现场秩序，确保生产环境整洁、有序。 2、推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升车间管理水平。 （十）其他 1、制定和完善车间管理制度，确保各项工作有章可循，监督制度执行，及时调整优化。 2、及时完成领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求1、学历：本科及以上学历，机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先。2、经验：8年以上设备或生产车间管理经验，3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。 3、技能：熟悉破碎工艺和设备的结构和原理，能对设备进行熟练操作和日常维护保养；掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法；了解破碎系统自动化控制原理，善于借助自动化控制系统来提高车间管理水平；熟练使用机械设计软件（如CAD、solidworks、UG等）。 4、素质：具备较强的团队管理和领导能力；良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门合作；具备较强的抗压能力和问题解决能力；具备预算编制和成本控制能力；具备良好的职业道德和职业素养，工作认真，踏实敬业，责任心强。

负责公司产品的电气设计，熟练使用CAD软件，承担工程现场的电气施工方案设计、PLC程序开发与调试文档编制、元器件选型等工作，要求专科及以上学历，电气或工业自动化相关专业，具备相关工作经验者优先考虑

工作职责 1. 全面统筹制剂厂区仓储体系的日常运作，确保原辅料、包装材料、中间体及成品在收货、存储、发放各环节严格遵循GMP标准。 2. 推动仓储作业流程的持续改进与信息化建设，依托WMS系统实现库存周转效率与账实一致性的提升。 3. 建立并落实仓储安全管理机制，涵盖温湿度控制、有效期预警、突发事件应对等，确保物料品质与作业安全。 4. 组织仓储团队达成年度关键绩效目标，如库存准确率、出入库响应速度、运营成本管控等核心指标。 5. 协同质量管理部门开展各类审计检查，提供合规资料并主导整改措施的有效实施。 任职要求 1. 本科及以上学历，药学、物流管理、供应链等相关专业背景优先考虑。 2. 拥有5年以上制药行业仓储管理经验，熟练掌握GMP、GSP等法规规范。 3. 精通仓储业务全流程，具备WMS系统应用或升级项目经验者优先。 4. 具备优秀的团队领导力与跨部门协作能力，能够高效解决运营中的复杂问题。 5. 工作认真细致，具备较强的合规意识、风险识别与防控能力。

【岗位职责】 1. 负责组织工厂生产和日常管理。 2. 负责组织陆地上倒笼、缝笼等工作。 3. 负责工厂生产计划落实，物料准备，产品导入准备。 4. 负责生产工作单位保养及规范使用。 【岗位要求】 1. 5年以上生产管理调度工作经验，3年以上水产管理优先。 2. 能接受住厂。

一、岗位职责： 1、服从公司工作安排，听从指挥，以身作则，严格遵守公司各项劳动纪律及相关管理制度。 2、落实岗位与安全责任制，规范佩戴个人防护用品，保障人员及设备运行安全。 3、统筹电仪部门团队管理，科学分配工作任务，确保部门运作高效顺畅。 4、制定部门阶段性工作计划与目标，监督执行过程，适时优化调整工作部署。 5、构建现代化运维管理体系，完善部门管理制度、作业流程和工作标准，并推动落地实施。 6、组织编制电气设备巡检方案与维护保养计划，及时排查并处理设备异常，对重大故障进行现场协调与处置，保障设备稳定运行，减少故障发生频率。 7、提供电气与仪表专业技术支持，主导解决复杂技术问题。 8、参与企业技术升级及新项目实施，审核电仪系统设计方案，确保技术先进性与运行可靠性。 9、关注行业技术发展动态，引入先进技术和工艺，持续提升电仪设备技术管理水平。 10、编制部门年度预算，合理控制维护与更新支出，优化备品备件库存结构，降低库存成本，保障物资供应及时。 11、监控能源使用情况，推行节能降耗措施，降低能源开支。 12、加强跨部门协作，协调解决设备运行与生产需求之间的冲突。 13、对接政府相关部门及外部技术服务单位，确保获得及时有效的技术支持与服务保障。 14、定期开展内部业务培训，提升员工专业能力，确保员工持证上岗、胜任岗位要求。 15、组织安全教育培训与应急演练，增强员工安全意识和突发事件应对能力，定期开展隐患排查，消除潜在风险。 16、定期向上级汇报部门工作进展，为公司决策提供数据支持与参考依据。 17、完成上级交办的其他临时性任务。 二、任职要求： 1、电气、自动化或相关专业，本科及以上学历，年龄在35至50周岁之间。 2、具备五年以上大中型制造企业电气系统建设与维护经验，三年以上中高层管理经历，掌握现代化工厂电气自控设备管理理念与方法。 3、精通配电室、变压器及各类电仪设备、控制系统的点检与巡检标准及操作规范。 4、能够独立承担电气自动化项目的设计、实施、验收及后期维护工作。 5、熟悉制造类企业高低压供配电系统设计、配电柜与控制柜设计及电气元器件选型；了解西门子PLC控制系统，掌握常用电气设备与仪器仪表的工作原理。 6、熟练使用CAD、Eplan等电气图纸绘制软件。 7、具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队管理能力，具有良好的职业道德与职业操守，工作态度认真，踏实肯干，责任心强。

岗位职责： 1、承担电力系统内各类仪表的安装、调试及日常维护工作； 2、实时监控仪表运行情况，快速识别并排除异常，保障系统安全稳定； 3、参与仪表设备的周期性检修与全面维护，撰写相关技术资料； 4、配合开展电力设备性能检测与优化改进，提高系统运行效能。 任职要求： 1、具有电气自动化或相近专业基础，熟悉电力领域仪表技术应用； 2、精通常规仪表的操作使用及常见故障处理流程； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应现场作业条件； 4、责任心强，具备较强的分析判断与问题解决能力，能高效推进工作任务。

1. 成功开发并量产销售款风盘地暖二合一温控器1200台，实现研发成本回收，为后续产品优化迭代积累实践经验，同时完善公司原装集成系统产品布局； 2. 主导首款Wi-Fi彩屏控制器研发，并推动同类型产品单价降低30元/台，有效增强产品市场竞争力； 3. 参与空气源热泵首台4G线控器开发，完成功能需求规划及项目结项工作； 4. 负责第一代空气源热泵与燃气壁挂炉多能源协同控制系统的开发与实施。

一、岗位职责： 1、遵守公司各项规章制度，听从工作调度与指挥，以身作则，严格执行劳动纪律及内部管理要求。 2、落实岗位与安全责任制度，规范佩戴个人防护装备，保障人员与设备运行安全。 3、统筹电仪团队日常管理，科学安排工作任务，确保部门运作高效顺畅。 4、拟定部门阶段性工作计划与目标，跟踪执行进度，并根据实际情况优化调整工作部署。 5、构建现代化运维管理体系，完善部门管理制度、作业流程和执行标准，并推动落地实施。 6、牵头制定电气设备巡检机制与维护保养方案，及时排查并处理设备异常，对重大故障进行现场协调与处置，保障系统稳定运行，减少故障发生频率。 7、提供电气与仪表专业技术支持，主导解决复杂技术问题。 8、参与企业技改项目及新工程建设，评审电仪系统设计方案，确保技术方案先进且可靠。 9、关注行业前沿技术动态，推动新技术、新工艺的引入与应用，持续提升电仪技术管理水平。 10、编制部门年度预算，控制设备维护与更新支出，优化备品备件库存结构，降低存储成本，保证物资供应及时性。 11、监控能源使用情况，推行节能降耗措施，有效降低能源开支。 12、加强跨部门协作，协调解决生产设备运行与生产计划之间的衔接问题。 13、对接政府相关部门及外部技术服务单位，确保获取及时有效的技术支持与服务资源。 14、定期组织内部业务培训，提升员工专业能力，确保全员持证上岗、技能达标。 15、开展安全教育培训与应急演练，增强员工安全意识与突发事件应对能力，定期组织隐患排查，消除潜在风险。 16、定期向上级汇报部门工作进展，为管理层决策提供数据支撑与建议。 17、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求： 1、电气、自动化或相关专业本科及以上学历，年龄在35至50周岁之间。 2、具备五年以上大中型制造企业电气系统建设与维护经验，三年以上中高层管理经历，熟悉现代化工厂电仪设备管理理念与方法。 3、精通配电室、变压器及各类电仪设备的点检、巡检内容及相关作业标准。 4、能够独立承担电气自动化项目的设计、实施、验收及后期维护工作。 5、熟悉制造类企业高低压供配电系统设计、配电柜与控制柜开发及电气元件选型；了解西门子PLC控制系统，掌握常用电气设备与仪表的工作原理。 6、熟练操作CAD、Eplan等电气图纸绘制软件。 7、具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队领导力，具有良好的职业操守，工作态度严谨，责任心强，踏实肯干。

岗位职责： 负责工厂自动化系统的搭建、升级、运行管理及日常维护，制定相关管理制度，科学规划系统运行方案，确保满足质量与安全规范要求；主导（或参与）系统运行管理（如故障排查、实时监控）、异常分析与预防措施实施，保障系统持续符合cGMP及EHS标准。 1. 主导新建或改造自动化系统项目，涵盖用户需求编写、系统方案设计、技术路线确认、安装调试及试运行全过程； 2. 负责自动化系统软硬件、现场仪表、阀门及其配套组件的选型、安装与调试工作； 3. 组织开展自动化系统（含计算机化系统）的验证与确认工作，确保合规性与功能性； 4. 建立并持续更新自动化系统相关的SOP文件（涵盖运行与维护），严格执行标准化操作流程； 5. 保障系统稳定运行，及时响应并处理系统故障与报警信息，提供技术支持； 6. 维持自动化系统（计算机化系统）的验证状态，落实周期性再验证任务，确保系统始终处于合规运行状态。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，自动化、电气自动化等相关专业； 2. 具备10年以上制药行业（原料药/制剂生产 facility）自动化系统建设、技改及运维工作经验； 3. 熟悉制药领域自动化系统全生命周期管理，掌握主流控制系统（PLC/HMI）的设计编程、安装调试、验证维护等技能（熟悉罗克韦尔、西门子系统者优先）；具备制药行业计算机化系统管理实践经验； 4. 具备良好的沟通表达能力、组织协调能力与团队协作精神。

岗位职责： 1、组织制定与修订所属职责范围内的各项规章制度及作业流程标准； 2、掌握生产计划的编制方法，熟悉Q、C、D、S管理体系； 3、负责与其他相关部门的协调工作，及时向上级汇报并与其他部门沟通，处理生产过程中出现的突发状况，完成领导安排的其他工作任务； 4、主持生产部日常例会，统筹协调各车间运作，对生产过程实施监督与指导，同步推进质量管控，确保产品品质达标； 5、监督各车间员工的操作行为，对违规作业及时提出警示并纠正，参与产品质量问题的原因分析，制定并落实改进与预防方案； 6、检查各车间生产环节中的自检与互检执行情况，杜绝不合格品进入下一道工序； 7、落实企业各项安全生产制度，开展常态化安全巡查，监控重点区域与关键部位，消除潜在隐患，防范安全事故发生； 8、定期组织各车间开展安全生产培训，指导员工规范进行安全操作； 9、分析各车间每日生产数据，挖掘优化空间，提升生产效率，统计分析车间成本支出，制定切实可行的成本控制措施； 10、负责跨部门协作沟通，及时反馈信息，协同解决生产过程中的紧急问题，完成上级交办的其他事项； 11、针对违反公司及本部门规定的行为，依据相关制度对下属人员进行批评教育或相应处理； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备机械原理、机械加工工艺等专业理论基础； 2、熟练使用CAD、CAXA、UG、SolidWorks等相关设计软件； 3、熟悉fanuc、新代、广数等数控系统，以及五轴车削中心、五轴精雕机、精密珩磨等设备的操作与应用； 4、精通质量管理体系的实际运作； 5、熟悉光学薄壁件、真空气密件、复杂腔体类零件的加工流程与工艺参数设定； 6、具有30人以上团队管理经验，具备较强的计划执行能力及现场问题分析与应对能力； 7、具备良好的人际沟通技巧、亲和力与团队影响力。