非标机构设计师招聘标准 1. 学历与专业：大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业，5年及以上非标自动化设备机构设计经验。 2. 核心技能：精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件，能独立完成从方案设计、3D建模到工程图输出；熟悉气动、液压、伺服驱动等传动原理，掌握常见非标机构（如抓取、定位、输送）的设计规范与选型。 3. 项目能力：具备完整非标设备从设计到落地的项目跟进经验，能解决设计及调试中的机构干涉、精度不足等问题；了解机械加工工艺（如CNC、钣金、热处理），确保设计方案可制造、低成本。 4. 知识储备：熟悉ISO、GB等机械设计标准，了解安全设计规范（如防护、急停）；对传感器、PLC控制逻辑有基础认知，能配合电气工程师完成设备集成。 5. 综合素质：具备较强的逻辑思维与问题解决能力，能承受项目进度压力；良好的沟通能力，可与客户、生产、调试团队高效协作；有责任心，注重设计细节与产品可靠性。

岗位职责： 1. 负责中央空调产品-机组的结构开发，确保满足强度性能与外观设计要求 2. 针对现有产品结构开展优化改进，实现材料成本与生产成本的有效控制 3. 开展竞品机组结构分析对比，输出结构设计改进建议与创新方案 4. 编制产品物料清单（BOM），配合工艺部门完成相关工艺文件制定 5. 提供生产现场技术支持，及时响应并解决制造过程中的技术问题 6. 完成上级交办的其他临时工作任务 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械制造及其自动化、制冷与空调等相关专业 2. 掌握BOM构成逻辑，具备产品结构设计实际项目经验 3. 熟练操作二维及三维设计软件，可独立承担整机结构设计任务 4. 具备3年以上空调行业工作经验，熟悉产品研发流程者优先考虑 5. 具备良好团队协作能力，沟通积极，敢于突破自我，适应工作压力 工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

1. 面向食品加工、中央厨房类企业，依据食品行业洁净标准，结合公司洁净板材与门窗产品特性，制定匹配的技术方案；确保URS报价应用效率，平衡技术可行性与商务落地性。 2. 汇总客户在抗菌、密封、耐油污、易清洁等方面的实际需求，形成标准化需求文档，为研发与生产提供有效输入支持。 3. 围绕食品无菌灌装、精深加工、冷链净化等典型应用场景，构建可复制、可推广的标准化净化解决方案体系。 4. 承担客户技术沟通与方案解答工作，全程跟进项目实施及后续优化，持续提升客户满意度与项目交付质量。 任职要求 1. 专科及以上学历，材料、暖通、食品工程等相关专业优先；具备3年以上食品净化工程方案设计或项目经理工作经验者优先考虑。 2. 掌握食品行业洁净规范要求，了解洁净板材及门窗的材质特性、工艺流程与施工要点，能独立完成合规性设计方案。 3. 具备良好的需求分析与文档撰写能力，熟练操作AutoCAD、SolidWorks及常用办公软件。 4. 具有较强的沟通协调能力，能够跨部门协作推进项目进展，及时跟进新技术标准与行业动态。 5. 能适应短期出差，思维缜密，具备较强抗压能力与执行力。

岗位职责： 1.根据市场端产品开发需求，研发契合公司项目规划的新品； 2.开拓潜在供应商资源，持续拓展多元化产品供应渠道，并对供应商开展全面评估与筛选； 3.搜集、研究、评判产品市场动态，参与产品在质量、功能、外观、材质及工艺方面的优化升级，提升产品品质与市场竞争力； 4.推动新产品从调样、评测、设计、打样到定板的全流程执行，整理并编制产品参数、卖点、标准、认证等相关资料； 5.向设计团队输出产品功能亮点、包装文案、标识等内容，审核产品包装、主图详情及设计文件，确保无侵权与差错，保障产品按时上线； 6.配合运营解决打款过程中的问题，提供销售所需的产品信息支持与专业建议； 7.协同采购与品控团队把控产品质量，推动产品缺陷改进，持续提升产品品质。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年产品或供应商开发相关工作经验，有体育用品、健身器材、户外装备等品类开发背景者优先； 2.可接受出差，执行力强，具备良好的沟通能力与跨部门协作能力； 3.责任心强，工作积极主动，效率高，抗压能力佳； 4.具备良好的职业操守，作风踏实稳重，细致认真。

岗位内容： 1. 负责智能类产品结构开发，依据客户实际需求实现功能特性，主导从方案设计、样机制作、测试验证到量产落地的全流程工作； 2. 配合销售部门提供售前技术支撑，参与整体方案规划及售后问题的技术响应与解决； 3. 持续探索新兴应用领域，跟踪市场动态、行业发展方向及前沿技术，增强企业技术创新能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业背景，具备中级以上职称者优先； 2. 拥有五年以上产品结构设计工作经验，掌握塑料成型、模具制造等相关工艺流程； 3. 熟练使用CAD、UG、Pro/E等设计软件，能高效完成各项设计任务； 4. 具备良好的沟通协作能力，工作积极主动，富有团队精神与创新意识。

工作内容： 1. 依据图纸制定装夹方案，并完成调试与优化； 2. 熟练操作数控车床及CNC设备，负责加工工艺制定与程序编写； 3. 配合生产部门，提供生产过程中所需的技术支持； 4. 协同团队成员，高效完成各项生产任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械或数控相关专业优先； 2. 具备3年以上CNC编程实际工作经验； 3. 熟练掌握Mastercam、UG等常用编程软件； 4. 具有良好的沟通能力与团队合作意识； 5. 工作态度严谨，细致认真，责任心强。

岗位职责： 1、掌握国内外主流液压元件制造商的产品系列及其技术特性、性能参数、各类控制方式等信息。 2、能够依据客户的具体需求、设备类型及实际工况，开展液压系统的匹配计算与元器件选型工作。 3、负责液压系统的精细化设计，包括液压部件的详细结构设计及系统管路的三维空间布局。 4、熟悉并遵循液压系统设计相关的行业标准与规范。 5、熟练操作二维制图工具及三维建模软件，完成图纸绘制与设计输出。 任职要求： 1、机械相关专业本科毕业，具备5年相关工作经验； 2、精通Solidworks、AUTOCAD等设计类软件的操作与应用； 3、具有液压系统结构设计经验，能理解并解读液压类产品技术文档； 4、动手实践能力突出，具备钻研精神、快速学习能力及良好的抗压能力； 5、工作态度严谨，富有团队协作意识，具备独立承担项目的能力。

岗位职责 1、参与新GMP单克隆抗体生产设施的规划、设备选型、验收、安装调试及验证工作； 2、全面支持下游纯化阶段的各项生产操作，确保各批次生产活动满足现行GMP规范要求； 3、及时向上级汇报工艺执行、人员管理、安全生产、环境控制、设备维护等相关问题； 4、主导偏差调查工作，组织并推进变更实施以及纠正与预防措施的落实； 5、负责工厂工程管理流程的搭建与制度完善，统筹相关厂房设施的维护维修，并建立完善的保养体系； 6、协助开展生产物料的评估与采购支持工作； 7、编写和审核GMP相关文件，如URS、SOP、MBR，以及批生产记录的复核； 8、确保团队成员按时完成培训，具备GMP规定的资质以开展相应操作； 9、积极推动业务流程优化，持续改进工作方法与体系完整性； 10、协同完成团队及部门内的日常管理工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，生物、化学、制药工程或相关专业背景，或具备同等实践经验者； 2、具备GMP实际工作经验，熟悉GMP法规要求，对GMP生产环境有浓厚兴趣；了解SFDA、FDA、EMA、ICH等相关指导原则； 3、工作认真细致、作风严谨自律、条理清晰，具备高度的责任意识和职业操守； 4、能适应高强度工作，具备良好的身体条件和吃苦耐劳精神； 5、具备出色的沟通协调能力，以及较强的中英文口头与书面表达能力。

岗位职责： 1. 负责储能设备整体机柜及关键模块的结构开发，确保符合结构与电气设计规范； 2. 依据客户需求开展产品方案设计，合理规划内部空间布局并持续优化，确保满足法规、设计标准及客户具体要求； 3. 参与样机装配与测试验证，及时解决产品试制过程中出现的技术难题； 4. 编制并发布BOM清单、材料规格文件，处理相关设计变更流程； 5. 协同电气团队完成样机的整体组装与调试工作； 6. 推动产品持续迭代升级，提升可制造性并有效控制产品成本； 7. 完成上级安排的其他工作任务； 任职要求: 1. 大专及以上学历，机械类相关专业；年龄28-45岁，无色盲，具备良好审美能力； 2. 具备3年以上钣金结构设计经验，有光伏、储能、电力配电行业背景者优先考虑； 3. 技能要求：熟练掌握SolidWorks、Autocad等主流设计软件及常用办公工具； 4. 能力要求：具备良好的抗压性、逻辑分析能力，擅长数据整理与分析，具有较强的沟通协调与组织能力； 5. 工作态度端正、责任心强，主动积极，学习能力突出且富有创新精神； 6. 具备团队协作意识，拥有良好的理解沟通能力和抗压素质，无任何违法犯罪记录；

岗位职责： 1.负责公司修船业务中液压领域的技术指导与整体管理； 2.负责拓展并优化船用液压设备及备件的采购路径； 3.负责制定液压业务板块的战略发展方向与实施规划； 4.负责修船项目中液压部分的报价编制及技术交流工作； 任职要求： 1.熟悉船舶液压系统结构及常用液压设备与主流品牌； 2.具备良好的英语读写与口语能力，可与海外船东进行顺畅沟通； 行业经验： 1.具备船舶液压系统维修相关技术背景； 2.了解主要船用液压设备品牌及其性能特点； 3.拥有液压配件采购资源渠道者优先录用。

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1招聘岗位:C1司机 2 3工作地点:南京（包吃包住免费，司机不用担心吃住问题，宿舍冰箱空调洗衣机无线网都有），可跑周边小短途 4工作内容:纯开车司机，不看征信，车子平台，车子的保养保险维修都是公司 5:工资月结，不拖欠工资，可预知工资，离职工资正常结算 6:公司住宿条件，2人间，冰箱空调洗衣机无线网都有 不会干有人教，开车技术没问题都可以胜任，欢迎加入

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有一定工作经验

岗位职责： 1. 负责机械产品结构设计、图纸绘制及BOM编制，确保设计符合工艺与装配要求 2. 参与新产品开发全流程，包括需求分析、方案论证、样机试制与测试验证 3. 解决生产及售后环节中的机械技术问题，提供现场技术支持与优化改进方案 4. 配合跨部门协作，完成项目进度管控、成本控制及技术文档归档 5. 跟踪行业新技术动态，推动设计标准化与模块化建设 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限 2. 具备机械设计相关工作经验，经验不限 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件 4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合标准 5. 具备良好的逻辑思维、沟通表达能力及团队协作意识

负责工业产品结构与外观设计，熟练使用SolidWorks. cad软件，有商用冷柜专业工作经验优先。

岗位职责： 1.负责建筑结构方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2. 进行结构计算分析，确保设计符合国家规范及安全标准 3. 配合建筑、机电等专业完成协同设计与图纸会审 4.参与施工现场技术指导，解决结构相关技术问题 5. 编制结构设计说明、计算书及相关报审资料 任职要求： 1. 土木工程、结构工程等相关专业背景 2. 熟练使用PKPM、YJK、AutoCAD等结构设计软件 3.具备良好的力学基础和施工图识读能力 4. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通协调能力 5. 有注册结构工程师资格或备考者优先

岗位职责： 1.负责建筑结构方案设计与施工图绘制，确保符合国家规范及项目需求 2. 参与项目前期技术沟通，配合建筑、机电等专业完成协同设计 3.进行结构计算分析，编制计算书并校核计算结果的准确性与合理性 4.解决施工现场结构相关技术问题，提供设计交底与技术支持 5. 配合完成图纸审查、验收及归档等全过程技术管理工作 任职要求： 1.土木工程、结构工程或相关专业背景，学历不限 2.具备结构设计相关工作经验，熟悉PKPM、YJK等设计软件 3.熟悉《混凝土结构设计规范》《建筑抗震设计规范》等国家技术标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性加班与现场配合

岗位职责： - 负责原料药生产车间的日常运行管理与生产组织； - 确保生产工艺流程满足GMP规范及企业内部质量标准，保障产品品质稳定； - 跟踪生产执行进度，确保各阶段生产任务按计划顺利推进； - 组织车间人员的日常管理与技能培训，持续提升作业效率； - 针对生产过程中出现的问题及时分析并实施优化措施； - 统筹车间设备的维护保养及现场安全管理，保障生产环境合规安全。 岗位要求： - 化工、制药或相关专业本科及以上学历； - 具备5年以上原料药生产管理领域工作经验； - 熟知GMP管理体系及相关药品生产法律法规； - 具有较强的组织协调能力与跨部门沟通技巧； - 工作认真负责，具备良好的团队协作意识； - 能够有效应对和处置生产过程中的突发状况。

一、岗位职责： （一）生产计划与执行 1、根据公司的生产目标，制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施，确保按时完成生产任务。 2、监督生产进度，协调资源，解决生产过程中出现的问题。 （二）质量管理 1、确保生产全过程符合质量标准，监督产品质量，减少次品率。 2、配合质检部门进行质量检查，处理质量问题并提出改进措施。 3、定期召开车间生产质量分析会，发现问题及时处理。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术管理，确保工艺流程的稳定性和高效性。 2、分析生产过程中的技术问题，提出改进措施，提升工艺指标。 （四）设备管理 1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作，与设备部门一起制定设备的定修计划。 2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养，确保设备正常运行。 3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作，减少设备故障对生产的影响。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，包括排班、考勤、绩效考核等。 2、组织员工培训，提升员工技能和工作效率。 （六）安全管理 1、落实安全生产制度，确保车间生产环境安全。 2、定期组织车间安全检查，排查隐患，预防事故发生。 （七）成本控制 1、监督生产过程中的物料使用，减少浪费，降低生产成本。 2、提出优化生产流程的建议，提高生产效率。 3、定期召开车间成本分析会，不断降低车间的生产成本。 （八）技术创新 1、技术研究关注选矿领域的新技术，推动车间技术创新。 2、能效优化优化生产系统的运行效率，不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。 （九）现场管理 1、维护车间现场秩序，确保生产环境整洁、有序。 2、推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升车间管理水平。 （十）其他 1、制定和完善车间管理制度，确保各项工作有章可循，监督制度执行，及时调整优化。 2、及时完成领导交办的其他临时性工作。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，机械工程、电气工程、选矿工程等相关专业优先。 2、经验：8年以上设备或生产车间管理经验，3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁、化工等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。 3、技能：熟悉选矿工艺（包括重选、磁选、浮选）和选矿设备的结构、工作原理；掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法；了解选矿厂自动化控制系统原理，善于借助自动化控制系统来提高选厂管理水平；熟练使用机械设计软件（如CAD、solidworks、UG等）。 4、素质：具备较强的团队管理和领导能力；良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门合作；具备较强的抗压能力和问题解决能力；具备预算编制和成本控制能力；具备良好的职业道德和职业素养，工作认真，踏实敬业，责任心强。

岗位职责： 1、根据公司生产计划，组织团队高效开展生产管理工作，确保饲料产品安全、稳定、按时供应； 2、把控生产流程：对原材料采购、设备运行维护、工艺流程优化等环节进行全程监管，保障生产作业有序运转； 3、落实质量管控：建立并执行严谨的质量管理体系，监控各环节产品质量，及时识别并处理质量问题，确保产品达标并满足客户需求； 4、控制生产成本：结合财务数据分析，持续优化管理举措，多维度推进降本增效，打造高水平的技术与管理队伍，提升企业盈利水平，引领行业发展； 5、保障安全生产：建立健全安全管理制度，督促员工严格执行安全规范，排查整改潜在风险，保护人员安全与设备正常运行。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、专业：粮食工程、电气工程及其自动化、自动化、机械设计制造及其自动化、工业工程、动物科学、动物营养与饲料科学等相关专业； 3、具备较强的学习能力与变革意识，能迅速掌握新技术新工艺并实现生产转化； 4、具有一定的经营意识，有意愿带领团队创造效益； 5、目标感强，勇于开拓，自我要求严格。

参与产品开发与研制工作，拟定开发方案

一、岗位职责： （一）生产计划与执行 1、依据公司生产目标，编制车间年度、月度、周及日生产计划，并推动落实，保障生产任务按时达成。 2、跟踪生产进度，统筹资源配置，及时协调解决生产过程中的各类问题。 （二）质量管理 1、监督生产各环节符合质量规范，把控产品品质，降低不良品产生率。 2、协同质检部门开展质量检验，处理质量异常并制定改善方案。 3、定期组织车间质量分析会议，识别问题并迅速采取应对措施。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术工作，确保工艺流程稳定高效运行。 2、分析生产中出现的技术难点，提出优化建议，提升工艺运行指标。 （四）设备管理 1、组织操作人员开展设备日常点检与巡检，联合设备部门制定设备定修计划。 2、督导操作人员完成设备的清洁、紧固、维护与保养工作，保障设备正常运转。 3、配合设备部门推进设备抢修与定修作业，降低设备故障对生产的干扰。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，涵盖排班安排、考勤管理、绩效评估等内容。 2、组织开展员工技能培训，提升团队专业能力与作业效率。 （六）安全管理 1、贯彻执行安全生产管理制度，确保车间作业环境安全可控。 2、定期实施安全巡查，识别风险隐患，防范安全事故发生。 （七）成本控制 1、监控生产过程中物料消耗情况，减少损耗，控制生产支出。 2、提出流程优化建议，提升生产运作效率。 3、定期召开成本分析会议，持续压降车间运营成本。 （八）技术创新 1、关注选矿行业前沿技术动态，推动车间技术革新与应用。 2、优化生产系统能效表现，积极引入新工艺、新技术以降低能耗水平。 （九）现场管理 1、维持车间现场秩序，确保作业区域整洁、规范。 2、推行5S管理体系（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升现场管理水平。 （十）其他 1、建立并完善车间各项管理制度，确保工作规范化运行，监督制度落地并持续优化。 2、高效完成上级交办的临时性工作任务。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，机械工程、电气工程、选矿工程等相关专业优先考虑。 2、经验：具备8年以上生产设备或车间管理经验，3年以上团队管理经历；有矿山、水泥、钢铁、化工等行业工厂或车间管理背景者优先。 3、技能：熟悉选矿工艺（含重选、磁选、浮选）及相关设备结构与运行原理；掌握现代车间管理方法，精通质量管控、成本控制、绩效考核及安全环保管理；了解选矿厂自动化控制系统，能运用系统提升管理效能；熟练操作CAD、SolidWorks、UG等机械设计软件。 4、素质：具备优秀的团队领导与组织协调能力；良好的跨部门沟通协作能力；抗压性强，善于应对复杂问题；具备预算编制与成本管理能力；职业操守良好，工作严谨踏实，责任心强。

根据客户提供的PDF图纸，使用CAD软件完成制图转换，生成激光下料图、折弯图、焊接图等工艺图纸，结合客户需求及实际生产经验对图纸进行优化，并与客户确认细节方案。 享有年度团建、节日福利、工作餐补助等员工待遇。 需具备3年以上相关岗位实操经验，不接受学徒，不接受学徒。 不提供住宿，不提供住宿，不提供住宿。 岗位职责: 1. 熟练操作CAD软件并进行日常维护，保障设计文件的准确性与交付时效 2. 按照项目需求执行拆图与制图工作，完成图纸的分解、整理及设计调整 3. 与团队密切配合，确保设计与生产环节高效衔接与推进 4. 协调客户与生产车间之间的进度沟通，及时响应并处理突发问题 5. 具备3年及以上相关领域实际工作经验 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效交流协作 2. 能够在规定时间内高质量完成上级安排的工作任务 3. 具有团队协作意识，快速融入团队并积极参与各项工作 4. 工作认真负责，主动发现问题并推动问题有效解决

1. 按照标准配方完成发酵培养基及纯化缓冲液的配制，规范进行称量、溶解、定容和pH调整等各项操作； 2. 负责已配制物料的存储管理、标签标识及发放工作，确保物料信息全程可追溯； 3. 对配液系统设备（如配液罐、输送管路等）实施清洁作业，保障设备卫生符合要求； 4. 根据夜班生产安排，承担夜间CIP清洗、液位巡查及突发情况应对等值班职责。

28-45岁，全日制大专及以上学历 岗位职责： 1.负责各生产环节设备的巡检工作，提出设备维护与检修建议，并监督落实执行情况； 2.参与新建、技改及维修项目的技术方案评审与实施过程，跟踪项目质量、进度及合同执行情况； 3.组织开展设备维护与管理相关的技术培训工作； 4.编制并持续优化设备点检与维修的技术规范与标准。 其他要求： 1.机械设计制造及其自动化相关专业，具有中级职称资格； 2.拥有全流程钢铁企业设备管理实际工作经验； 3.熟悉烧结、炼铁等生产工艺流程及相关设备运行特点； 4.精通机械传动原理及通用机械设备的维修技术； 5.具备基础的供配电系统知识； 6.熟练操作常用办公软件及AutoCAD或Solidworks等制图工具； 7.工作责任心强，具备优秀的团队协作能力及对企业文化的认同感。

岗位职责： 1. 全面负责油漆喷涂车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3. 监督工艺执行与设备运行 4. 管理车间团队，开展绩效考核与跨班组协调 5. 及时处理生产异常 任职要求： 1. 具备相关行业车间主任或有油漆喷涂相关岗位工作经验，熟悉制造业生产流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 4. 熟悉安全生产法规及质量管理体系要求

工作内容 1、组织制定并完善职责范围内的各项管理制度及作业流程标准，经审批后组织实施并监督落实。 2、负责车间生产计划的具体执行与推进。 3、生产过程管理： （1）主持召开车间例会，统筹协调各项生产任务； （2）对生产作业全过程进行监督与指导，实施质量管控，确保产品质量达标； （3）检查员工操作规范性，对不合规行为及时警示并纠正； （4）监督生产环节中的自检与互检执行情况，杜绝不合格品进入下一道工序； （5）编制生产现场物料管理相关报表； （6）负责车间班组日常事务的组织与协调。 4、生产现场管理： （1）建立健全现场管理制度，并开展现场管理知识的培训与指导； （2）推行5S管理体系，促进生产车间规范化、标准化运行； （3）定期考核员工5S执行成效，结合绩效机制推动制度落地； （4）持续优化车间精细化管理模式，推动降本增效常态化； （5）评估各工序运作效率，合理配置人力并灵活调度； （6）实时掌握设备运行状态，协同相关部门快速处理影响生产的各类问题，保障生产有序运转。 5、车间生产安全管理： （1）落实企业安全生产制度，组织开展日常安全巡查； （2）重点管控关键岗位与高风险区域，消除潜在隐患，防范安全事故发生； （3）定期开展安全教育与培训，提升员工安全操作意识； （4）组织车间人员参与技能提升培训； （5）协助人力资源部门完成员工考勤统计及薪资核算等相关工作。 6、其他职责： （1）做好与其他职能部门之间的协作与对接； （2）及时向上级汇报并协同相关部门处理生产过程中突发状况； （3）完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： ◆ 大专及以上学历，经验丰富者可适当放宽条件。 ◆ 年龄30-45周岁， ◆ 具备3年以上车间管理岗位工作经验。 任职要求： ◆ 具有出色的组织协调能力与应变处理能力。 ◆ 熟悉生产运营全流程，能高效组织和监管生产活动。 ◆ 善于激发团队潜力，带领团队达成既定目标。 ◆ 精通生产管理常用工具与方法，具备提升生产效能的实际经验。 ◆ 对产品质量有强烈的责任意识，确保产出符合标准要求； ◆ 人际交往能力良好，责任心强，富有事业心； ◆ 具备敏锐的问题洞察力和一定的决策判断力； ◆ 性格外向开朗，职业素养高，善于沟通协作，具备良好的团队精神。