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醋品研发工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科核算会计审计
您将承担以下职责: 1、负责食醋酿造工艺的规划与落地执行; 2、通过优化流程,实现生产成本控制与人员效能提升; 3、参与新产品的研发试验,并提供专业技术支持与改进方案; 我们希望您具备以下任职资格: 1、在恒顺、紫林、海天、千禾等知名醋类企业拥有5年以上生产管理或工艺技术相关经验; 2、本科及以上学历,主修食品工程、生物发酵或相关专业; 3、具备较强的现场管控能力,善于沟通协作并融入团队工作; 薪资待遇和福利: 1、本岗位薪酬将结合个人资历与综合能力核定; 2、公司提供健全的福利保障,包括五险一金、节日慰问、年终奖金、免费工作餐等; 3、企业注重人才成长,积极构建学习型文化,为员工提供多元化的培训资源与发展通道; 公司将给予匹配贡献的薪酬回报及充分的职业晋升机会,诚邀有志于调味品行业发展的优秀人才加入,携手传播高品质风味,共绘未来发展蓝图!
线圈设计工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科低压线束SolidWorksUGNXAutoCAD高压线束
任职资格: 1、掌握电磁感应原理,具备独立完成磁刺激线圈绕制的能力,并能针对所绕制线圈制定测试方案及开展性能验证;具有圆形、8字形、动物用线圈、蝶形线圈等类型线圈实际绕制经验者优先考虑。 工作职责: 1、负责公司磁疗产品线所有新产品线圈的设计、优化、开发、绕制及性能验证工作; 2、为新开发的线圈制定相应的检验方法与检验标准; 3、对现有产品线中的线圈进行日常维护、风险评估,并实施升级与改进; 4、对接线圈外协加工单位,持续优化生产工艺,保障线圈性能一致性与产品质量; 5、根据生产需求,为公司总部自制线圈环节提供技术支持与指导,确保生产线圈性能稳定可靠; 6、依据公司发展战略,承担线圈设计人才的培养任务,推动组建专业的线圈工程师团队; 7、规划并建立线圈生产线设计方案,组织实施员工培训、技术指导及质量过程监控。
生产管理储备人才
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责 1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人力及物料资源,确保生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标; 2、品质管理:依据工艺规范和产品标准,指导并监督生产过程,保障产品质量满足客户要求; 3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力强,抗压能力好,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现管理职业发展目标; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地
生产工作人员
6000-10000元/月
生产运营1-2人月结
要求会开叉车,年龄 30-45 岁
生产管理储备人才
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责 1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人力及物料资源,确保生产任务顺利完成,并达成质量、成本与效率目标; 2、品质管理:依据工艺规范和产品标准,指导并监督生产过程,保障产品品质满足客户要求; 3、现场管理:快速响应生产现场异常状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工科、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践者优先。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与经营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业理想; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地
生产运营月结本科
岗位职责: 1、负责新产品的镀膜工艺开发设计及实施工作; 2、负责镀膜新项目的技术沟通、试做记录、数据处理以及报告总结; 3、负责镀膜工艺文件的编写、镀膜人员的技能提升; 4、负责客户端产品相关的应用、品质、特性等问题的技术咨询与技术支持; 5、负责生产过程中品质异常的处理及协调沟通; 6、上级安排的其他工作。 任职要求: 1、学历要求:研究生学历,理工科相关专业; 2、工作经历:光学行业3年及以上镀膜岗位从业经验,具备在玻璃和塑料产品上镀IR/AR/高反/窄带/ND膜经验,要求熟悉NPI开发流程,能够独立完成NPI各阶段的研发文档输出; 3、专业知识与技能:熟练使用膜系设计软件(TFC/Macleod),熟悉光学薄膜产品的测试方法以及测量设备,具备光学薄膜理论知识和产品开发能力,有光学镀膜行业研发及生产经验;掌握镀膜设备的调试;英语熟练; 4、素质要求:工作严谨、细致、有责任心,思维创新并具有良好的沟通能力及分析判断能力。
储备干部
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限市场营销方向销售方向
储备干部是公司重点培养的核心人才,未来管理团队的重要组成部分,着重提升表达能力、沟通技巧及团队带领等综合素质。 我们专注于家用医疗器械领域,产品属于国家二类医疗器械范畴,采用体验式营销模式。 公司会提前与各类国家单位、企业对接,将设备带入单位供员工免费体验,并推动产品成交。 储备干部需带领小组执行日常工作任务,组织团队培训,落实工作计划。 晋升路径为:市场学习阶段(熟悉工作模式、掌握产品知识、夯实市场基础)—主管—组长(储备干部)—分公司管理—分公司经理。
绘图员
1-1.5万元/月
效果图设计经验不限学历不限酷家乐3D Max绘图员配图员效果图
熟练操作酷家乐、3D Max,能独立做效果图,审美佳、效率高、配合好,人品好、长期稳定优先,经验优先。
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责: 1、维护河南省设计院合作关系,定期拜访设计人员,开展产品宣传与推广; 2、搜集有效项目信息,挖掘潜在项目需求,建立重点客户档案资料; 3、与设计院技术人员开展项目技术沟通、产品推介、技术植入及图纸优化等深入协作; 4、对接协调相关行业协会,策划并组织产品宣讲会、客户参观考察等技术交流活动; 5、配合业务团队推进项目入围名单确定、重点意向项目转化等相关工作; 6、完成日常办公室事务及上级交办的其他任务。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,给排水、流体、机械、电气、暖通、能动等相关专业; 2、工作经验:具备5年以上设计院从业经验者优先,有市政或暖通背景者优先,具有水泵、给排水设计经验或给排水项目技术实施经验者优先; 3、电脑技能:熟练操作WPS及各类制图软件; 4、综合能力:具备较强的市场分析、洞察及一定的创新意识;拥有敏锐的市场感知、分析和判断力;具备良好的协作意识、强烈的责任心、较强的心理抗压能力、情绪稳定、善于沟通;工作积极主动、责任心强、表达清晰、富有亲和力。
焦作山阳区招泥瓦工大工2人小工2人大工一天220小工160现钱
100-200元/天
泥瓦工小工1-2人
焦作市山阳区招泥瓦工大工2人小工2人大工一天240工160现钱
焦作 山阳区
6月3日 11:53拨打电话
搬运工包住包吃五险一金有提成餐补6-10人月结全职
"【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 长短期均可。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器,拎包即可入住 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。 【招聘年龄请注意】 16-55周岁,男女不限,认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位:搬运、 操作,质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。 涉及工作地点:苏州 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★"
维修设备
试气工作地址:焦作市欧翔陶瓷有限公司三班倒4000-6000负责现场试气作业,设备巡检与数据记录上报,负责现场试气作业,设备巡检与数据记录上报55岁以下
焦作
6月3日 11:51拨打电话
服务员1-2人日结
招工武陟县城夜市摊招服务员一名:年龄55岁以下工作时间六点到凌晨一点(6:00--1:00)只干工资日结工资日结(80元)一天一结联系电话:
焦作 武陟县
6月3日 11:51拨打电话
焦作中站区工地项目部需要小工4人,有在家闲着的可以联系工资电聊,电话李经理
小工3-5人
焦作中站工地项目部需要小工4人,有在家闲着的可以联系工资电聊,电话李经理
焦作 中站区
6月3日 11:50拨打电话
门窗幕墙设计师
1-1.5万元/月
幕墙设计师长期1-3年大专图纸绘制/审核方案设计玻璃肋玻璃金属钢结构铝横梁中级工程师职称ANSYSAutoCADSAP3D3S了解行业规范标准了解智能型幕墙门窗设计/施工经验阳光房设计/施工经验
知识要求: 1、熟练CAD制图 、三维制图、OFFICE办公软件 2、熟悉行业相当规范、检验检测方法。 3、能独立出具门窗设计方案,熟悉门窗建筑系统的设计结构,对铝门窗结构、材料和加工工艺有一定了解,熟悉铝门窗生产制作流程,能对现场的成品进行检查及进行指导。 岗位职责: 1、负责根据客户提供的信息绘制图纸、设计产品结构、生产工艺; 2、负责工程产前、产中、产后各种问题的研讨协调处理工作; 3、负责监督工程质量是否与设计要求一致。 其他要求:有团队合作精神,有良好的执行力及职业素养,工作极积主动,有较强的沟通协调能力。
现场设计深化
8000-10000元/月
设计师3-5年大专
幕墙深化设计
幕墙设计工程师
1.6-2万元/月
幕墙设计10年以上本科
1、本科及以上学历,土木工程相关专业,掌握力学、机械加工、建筑工程与建筑材料等基础知识; 2、具备10年以上幕墙设计经验,主导或参与过不少于5个单项合同额3000万元以上幕墙项目的设计工作; 3、曾参与华润、保利、万科、中海等知名房地产企业项目者优先考虑; 4、系统掌握建筑幕墙设计所需专业知识,熟悉国家、行业及地方相关技术标准与规范; 5、具备独立完成方案投标、施工图深化等全流程设计能力,曾独立承担大型或复杂幕墙工程项目的设计主持工作; 6、具备良好的判断决策、沟通协调、计划执行及专业素养,工作态度严谨细致,具备优良的职业习惯;拥有团队管理、任务分配、人员培训与绩效评估能力; 7、熟练操作Office、AutoCAD、3D3S、豪沃克等专业软件;能运用Rhino、SketchUp等建模工具者优先; 8、持有本专业高级职称资格证书者优先; 9、薪资面议
幕墙设计工程师
9000-12000元/月
幕墙设计3-5年本科
1、本科及以上学历,土木工程或机械工程相关专业,掌握力学、机械加工、建筑工程及建筑材料等基础知识; 2、具有3年以上幕墙设计经验,独立或参与完成单项合同额超1000万元的幕墙项目设计不少于5个; 3、系统掌握建筑幕墙设计所需的专业知识,熟悉国家、行业及地方相关技术规范与标准; 4、工作态度积极,具备良好的团队协作意识和抗压能力,能协助项目负责人推进设计任务; 5、熟练操作Office、AutoCAD、3D3S等常用软件,会使用Rhino、SketchUp等建模工具者优先考虑; 6、薪资面议
幕墙设计3-5年大专幕墙下单玻璃/铝板/石材幕墙幕墙施工幕墙建模装饰装修工程单元式幕墙构件式幕墙
职位要求: 1. 具备幕墙设计领域相关从业经历,能够独立承担幕墙项目的设计任务; 2. 熟练操作CAD软件,具备BIM或Revit软件应用能力者优先; 3. 有知名幕墙企业工作背景或参与过大型幕墙工程项目者优先考虑。 工作内容: 1. 制定幕墙工程设计规划,负责幕墙结构体系的方案构思与设计; 2. 承担工程图纸绘制、推动幕墙设计标准化及设计流程优化建设; 3. 负责幕墙及建筑外装饰工程的技术支持与施工现场管理; 4. 参与幕墙及外装工程的现场验收、质量评估及竣工备案等相关工作; 职位福利: 绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、社保缴纳、免费午餐、生日福利、定期体检
车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专皮革行业设备、生产管理熟悉
1、制定生产排程,合理分配工作任务,保障生产按时交付; 2、统筹生产全流程运作与协调; 3、负责现场设备运行、产品质量及安全生产的监督管理; 4、推进生产标准化实施,控制生产成本; 5、落实车间日常运营管理工作; 要求: 1、具备3年以上车间主管或主任岗位实际工作经验; 2、熟悉生产计划编排及标准化作业推行流程; 3、可接受倒班及弹性调休工作安排;
生产现场管理
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工医疗器械/设备
职位描述: 1、具备出色的现场组织与管理能力; 2、严格执行成本管控,持续优化工艺流程,推动降本增效; 3、负责生产数据的收集汇总及生产进度的跟踪分析; 4、具备良好的问题处理能力,工作踏实严谨,沟通协调能力强; 5、配合车间主任,承担所辖班组的生产运作、人员调配及日常管理; 要求:本科及以上学历,两年以上现场生产管理经验,具备机加工或电子加工行业管理背景者优先。 薪资待遇:底薪+绩效+岗位补助+全勤奖,月综合收入6000-8000元。提供免费食宿、五险一金、带薪年休假、节日福利等
跟单员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不限
1.大专及以上学历(统招),财务或数学类专业优先考虑; 2.具备跟单相关工作经历者优先; 3.思维灵活,具备较强的抗压能力。 工作职责: 1.负责销售订单接收后的评审工作,操作AX系统进行生产排产,结合产品生产周期与实际生产状况制定生产计划,跟进计划执行进度,及时反馈订单执行中的异常情况,并对延误订单进行问题分析。 2.在AX系统中完成订单排产操作,依据日常销售订单、生产计划以及备货、试验等需求合理安排生产排程。 3.负责订单进度的原始数据记录,动态更新订单进度台账,定期汇总并上报订单执行结果。 4.对订单进度出现的异常情况进行及时反馈与跟踪。
包装厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限包装,后工厂长
岗位内容: 1. 执行设备维护工作,确保生产流程稳定运转。 2. 对机械设备运行状况进行日常巡检,诊断并处理故障问题。 3. 配合技术团队参与新工具与工艺技术的研发及优化。 任职要求: 1. 具备本专业相关资格证书或学历证明。 2. 掌握机械构造及设备操作知识,可完成基础的电气与机械维修。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 4. 工作细致高效,严格遵守安全规范与品质管理要求。
其他生产营运人员经验不限大专机械设备
1、学历/专业:大专及以上学历,机械、机电、计算机、化工、食品等相关工科专业 2、资历要求:具有1年以上机台岗位工作经验,具备技术员或以上职级资格 3、知识和能力要求:掌握机械原理,能阅读英文技术资料,熟练运用常用计算机操作 岗位职责: 1、制定并完善主设备及辅助设备的年度保养计划、自主维护流程及故障排查指导手册; 2、负责设备运行中的技术指导与性能优化改进; 3、管理设备备品备件的库存情况; 4、控制设备维修相关成本支出; 5、组织人员实施设备大型检修工作; 6、制定岗位人员培训方案并推动执行; 7、推进TPM管理体系的实施与落地
设备主管
8000-12000元/月
生产设备管理员3-5年大专维修保养设备管理安装调试电气设备自动化设备机械臂
岗位职责: 1. 跟踪生产设备的运转情况,保障设备稳定高效运行。 2. 快速识别生产过程中出现的设备异常,并采取有效措施解决。 3. 按计划开展生产设备的巡检与维护,防范潜在运行风险。 4. 完整记录设备维修与保养信息,包括操作内容、时间节点及处理结果。 任职要求: 1. 熟悉自动化传动系统、大型生产线及机械臂的运行、维护与操作。 2. 具备良好的团队协作意识及问题排查能力。 3. 拥有丰富的设备保养与维修实践经验,能独立承担设备检修工作。 4. 能够建立和完善设备维护的标准规范与作业流程。
招工主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专蓝领岗位招聘
公司介绍: 隆丰革乐美时尚成立于1995年,是多项国家羊剪绒行业标准起草单位,集毛革皮革鞣制加工、精品鞋制造、技术研发、品牌经营为一体的综合性跨国集团,处于行业领跑地位,公司坐落于焦作孟州,目前集团 职工一万余人。 岗位职责 1. 制定招聘方案:结合企业生产安排与人力规划,拟定系统性、可执行的工人招聘计划,保障各业务单元人员配置及时到位。 2. 拓展并维护渠道:积极开拓招聘资源,涵盖线上平台、劳务机构、职业院校及线下人才市场,持续丰富人才来源,提升招工响应速度。 3. 简历评估与面试组织:负责工人简历的初步审核与综合评判,统筹面试安排及实操测评等环节,确保录用人员符合岗位实际需要。 4. 流程优化管理:推动招聘流程标准化建设,提升运作效率与规范性,妥善处理招聘各阶段问题,跟进候选人动态与反馈情况。 5. 品牌形象推广:在招聘过程中主动传递企业价值观、工作氛围及员工福利,增强企业在求职群体中的认知度与吸引力,打造优质雇主口碑。 6. 协同内外沟通:与内部部门保持高效对接,准确掌握用工需求变动;与外部合作方建立稳定协作关系,保障招聘任务有序推进。 7. 数据统计与分析:定期汇总招聘相关数据,开展成效评估,输出分析报告,为人力资源战略调整提供客观依据。
印染车间主管
5000-8000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验制药/医疗经验
岗位内容: 1.掌握印染工艺、设备性能及操作规范,保障生产流程平稳运转。 2.对比客户提供的标准配方与染色样品,进行色彩校对与工艺调整,确保符合客户需求。 3.精通各类印花效果与拼色图案的印染技术,能依据客户要求优化或设计相应工艺方案,提升产品品质。 4.及时向上级汇报印染环节中的异常情况,并提出有效的改进措施。 任职要求: 1.具备3年以上印染领域工作经验,了解棉、麻、丝、化纤等材质的印染特性,拥有扎实的技术积累。 2.熟练操作印染相关设备,可独立完成印染及后处理等全流程作业。 3.具有良好的团队协作意识与沟通能力,能够高效协调各项工作任务。
生产组长/拉长月结经验不限大专倒班
1、年龄:26-40岁 2、学历:大专及以上学历 3、专业:机械、机电、计算机、化工、食品等相关工科类 4、资历要求:具备2年以上生产管理经验 5、知识与能力要求:了解塑料加工特性;掌握基础计算机操作技能;具备生产组织与管理能力;具有良好的沟通协调素质;熟悉瓶坯、瓶盖等内包材生产工艺流程及食品安全相关管理规范 岗位职责: 1.1 在注塑科长的指导下开展各项工作; 1.2 负责注塑现场日常生产运作与团队管理,当班期间高效统筹岗位及辅助岗位(如吸料、瓶坯打包转运、接盖码盖等)人员的GMP执行、安全规范和品质控制指导工作,监督各岗位人员严格按照作业标准操作;负责组织岗位人员进行QMS系统操作培训,监督检查现场自主品保落实情况,并对执行不到位者提出考核意见; 1.3 全面负责班组安全管理,落实隐患排查与整改,持续提升班组成员的安全意识,防范各类安全事故的发生,对班组安全运行负直接责任; 1.4 组织班组按时完成下达的各项生产任务,在保障稳定生产的前提下,熟练掌握并操作本部门生产设备,牵头开展设备的维护与维修工作; 1.5 监督当班生产过程严格执行公司技术标准,推动落实设备操作规程与工艺纪律要求,对当班产出产品的质量承担监管责任; 1.6 主抓当班成本管控,积极降低物料消耗与废品率,提升生产效率,有效控制注塑产品单箱制造费用,落实班组经营与生产精细化管理; 1.7 负责注塑班组人员的排班安排、考勤记录及个人绩效考核工作(包括业绩/绩效承诺书指标、月度与年度评估),并提出考核建议; 1.8 及时组织完成生产数据统计,按时提交工作总结并制定后续工作计划; 1.9 推进班组6S管理、飞行检查及TPM工作的常态化实施与持续改进。
其他生产营运人员月结经验不限硕士材料研发工艺设计
【岗位职责】 1、承担公司新产品及生产工艺的研发任务; 2、负责收集、整理与归档设计开发相关的新技术、新工艺等技术资料; 3、组织产品设计过程中的设计评审、技术验证和技术确认工作; 4、负责研发实验过程中各类记录的管理与维护 【任职要求】 1、具备进取心和责任感,拥有敬业精神、创新意识及良好的团队协作能力; 2、熟练操作Excel等办公软件及ERP系统相关软件; 3、年龄22-35岁,本科及以上学历; 4、化工类或材料类相关专业,应届毕业生亦可接受;有相关工作经验者优先考虑
其他生产营运人员月结3-5年本科QAQE汽车行业质量管理体系
岗位职责: 1、负责拉线放行、产品拆解审核、5M1E管理、返工返修管控、不合格品处置、问题闭环、产品围堵措施、质量警报发布、改善措施横向展开、经验总结沉淀、防错防呆机制建立、首件确认、LPA执行及外观标准归集等工作; 2、主导生产过程中质量问题的分析与解决,开展过程审核,识别、记录并跟踪制程异常点的整改闭环; 3、协同PQM处理客户投诉,协助排查客诉涉及的制程风险项,推动相关风险问题有效关闭。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备3年以上制造行业质量管理相关工作经验; 3、掌握ISO9001/IATF16949/VDA等质量管理体系要求; 4、熟练应用品质分析与改善工具,如FMEA、FTA、8D、6Sigma、SPC等; 5、熟练操作Office办公软件,具有较强的数据分析与处理能力; 6、抗压能力佳,性格积极乐观,具备良好的沟通协调与表达能力。
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成高社发[2019]12号
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