
焦作中站区能看懂图纸会下料,带领工人完成钢结构安装,会预决算,
8000-10000元/月
工长工程师
能看懂图纸会下料,带领工人完成钢结构安装,会预决算,
氯化苄工艺工程师
8000-12000元/月
工艺工程师PE5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责生产工艺的确定与优化:确定生产装置的工艺流程,进行物料衡算与热量衡算,绘制工艺管道流程图,持续优化工艺流程及工艺参数。
2. 编写工艺技术文件:负责编写工艺说明文件、工艺设备数据表等,根据工艺需要提出控制方案。
3. 参与新改扩建项目:参与新、改、扩建项目的设计、施工、安装、调试及验收等工作。
4. 参与设备选型:参与工艺设备的选型,对设备进行工艺计算,确定设备规格及技术要求。
5. 参与工艺技术改进:通过数据分析,结合专业知识提出工艺改进方案,推进生产工艺质量提升;开展技术攻关活动,提出改进建议。
6. 负责员工专业技术培训:负责公司员工专业技术方面的培训工作,组织员工学习工艺流程和岗位操作规程。
【岗位要求】
1. 专业技能要求:熟悉化工原理、反应工程、化工热力学等基础知识,精通氯化苄生产工艺(甲苯催化氯化法,包括间歇法和连续法)。
2. 行业经验要求:5年以上氯化苄或甲苯氯化系列产品生产经验。
设备运营储备人才
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1. 设备运维管理:制定并实施牧场设备的维修与保养计划,确保各项设备正常运行。
2. 车辆维保记录:重点开展车辆的维护、修理及日常保养台账管理工作。
3. 系统维护保障:负责牧场水暖、电力、排污系统的维护,建立并执行相关保养操作规范,及时完成检修任务。
4. 设备物资统计与采购工作。
5. 牧场技术改造及采购项目立项相关工作。
6. 设备耗材采购及维修间日常运营管理。
7. 完成上级交办的其他临时工作任务。
任职条件:
2026届毕业生,国家统招本科及以上学历,机械工程、车辆工程、自动化等相关专业。
职位福利:六险一金、岗位晋升、绩效奖金、节日福利、带薪年假、包吃包住。
储备干部
7000-9000元/月
生产运营免费培训包住有提成月结经验不限高中管理
薪资待遇:
1.试用期月薪5500元起,另享高额管理提成,公司可提供住宿支持。
2. 储备管理岗,前期学习部门运营及产品知识,后期转向对外或对内团队管理工作。
3. 公司每年为表现优异的员工提供四至六次培训发展机会。
4. 完善的培训体系:包含新员工入职(岗前一对一带薪指导),企业内训、
岗位专业技能提升培训、管理能力进阶课程等(全程免费)。
5. 学历要求高中及以上,专业不限,欢迎无经验小白及应届、往届生加入。
6. 需具备良好的沟通协调能力,富有亲和力,学习主动性高,能踏实从基层成长,具备优秀团队合作意识。
心动不如行动,期待有梦想的你加入挑战!
水解法氨基酸工艺技术工程师
1-2万元/月
工艺工程师PE5-10年大专化工产品工艺设计氨基酸生产工艺工艺技术升级项目全流程跟进
工作职责
1. 负责水解法氨基酸生产工艺的开发与优化:设计关键工艺流程,完成物料与热量平衡计算,绘制工艺管道流程图,持续调整工艺参数以提高生产效率和产品收率。
2. 编制标准化工艺技术资料:撰写工艺说明、设备数据表等核心文件,根据实际生产需求制定科学的过程控制策略。
3. 全程参与新建及改造项目:从前期设计介入,跟进施工、安装与调试各环节,确保项目按工艺规范顺利验收并交付使用。
4. 主导生产设备选型工作:依据工艺要求进行设备工艺计算,确定设备规格和技术参数,确保设备与生产工艺的高度匹配。
5. 推动工艺技术创新与升级:基于生产运行数据分析,结合专业理论提出切实可行的改进措施,牵头解决关键技术难题,提升产品质量一致性。
6. 建立工艺培训机制:组织开展员工工艺操作培训,系统讲授岗位规程与工艺流程,全面提升团队技术水平与实操能力。
任职要求
1. 大专及以上学历,化学工程、生物工程或相关专业背景,掌握扎实的化工原理知识。
2. 具备5年以上氨基酸或精细化工行业工艺工程师工作经验,熟悉水解法工艺原理及完整生产流程。
3. 熟悉工艺计算(含物料/热量衡算)、PFD图纸绘制及工艺文档编制,可独立完成标准技术文件输出。
4. 有新改扩建项目中工艺实施经验,了解设备选型方法及项目验收技术要求。
5. 具备较强的数据分析能力,能通过生产数据发现工艺问题并提出有效解决方案。
6. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能够高效开展技术培训及跨部门协作。
储备干部/管培生
3000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
销售管培生岗位,作为管理后备人才重点培养。
岗位要求:
1、应届或往届毕业生,专科及以上学历,新媒体或无人机专业者优先考虑;
2、品行端正,热爱销售工作,具备坚强的意志力与积极进取的奋斗精神。
为什么选择我们:
1、你将获得优秀导师指导和团队支持,奠定扎实的职业成长根基;
2、你将充分激发个人潜能,实现能力快速进阶;
3、你将拓展更广阔的人生格局,走在同龄人前列;
职位福利:交通补助、绩效奖金、通讯补助
锂电池制造工艺工程师
8000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年本科工艺设计工艺改良新品导入(NPI)锂电池生产工艺制程风险管控工艺创新落地
工作职责
1. 负责锂电池生产全过程(包括涂布、辊压、卷绕、注液、化成等环节)的工艺参数设定、优化及标准化工作,持续提升产线良率与运行效率。
2. 主导制程异常的分析与改善,运用DOE实验设计、失效模式分析(FMEA)等方法,有效识别并降低生产过程中的质量风险。
3. 参与新生产线或新工艺技术的导入与验证工作,编制相应的工艺指导文件(SOP),并对现场操作人员实施培训与技术支持。
4. 关注行业先进制造技术动态,积极推动工艺革新及成本优化项目的实施与落地。
任职要求
1. 本科及以上学历,材料科学与工程、化学工程、电化学等相关专业背景。
2. 拥有3年以上锂电池生产工艺领域工作经验,具备动力电池全流程经验者优先考虑。
3. 熟悉DOE、FMEA等质量管理工具,能够独立主导工艺改进项目。
4. 具备良好的问题分析判断能力与实操能力,能及时应对和解决产线突发工艺问题。
工艺工程师
4000-7000元/月
工艺工程师PE1-3年本科工艺设计焊接工艺装配工艺
岗位职责:
1、承担产品转化任务,编制生产所需技术文档,并维护ERP系统中的BOM清单。
2、负责技术图纸的标准化处理、归档管理、发放执行、变更控制及回收工作;
3、提供生产现场的技术支持,跟进问题处理,协调相关沟通事宜;
4、组织并跟进设计部门样机的试制过程,协调跨环节资源;
5、配合公司其他部门开展技术协作与支持工作。
招聘要求:
1、本科及以上学历,电子类相关专业优先;
2、具备较强的责任意识,具备良好的沟通能力;
3、熟练掌握常用办公软件如word、excel、visio等;
4、掌握电子电路基础知识,动手能力强,具备接线、焊接等实操经验。
技能要求:电子产品,焊接,电路知识
福利待遇:
1、缴纳五险一金,签订正式劳动合同。
2、薪资构成:无责任底薪+全勤奖+节日福利+电话补助+交通补助+餐补
3、福利内容:提供住宿、交通补助、餐补、通讯补助、员工旅游、节日福利
4、拥有舒适的办公环境,融洽的企业氛围,透明规范的薪酬体系,公平公正的晋升机制。
地址
高新区金盏街16号亿达科技新城1号楼畅想高科
公司网址:www.thinkfreely.cn
畅想高科期待您的加入,共创美好明天!
工艺技术员
4000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限大专连接/切割工艺经验焊接经验仪器仪表经验需要出差复合材料经验独立熟练焊接电路板精通原理图装配/总装经验电子/通信经验有色金属经验现场工程师(ME)经验
基础能力要求:
1、熟练掌握Office办公软件,能操作机械制图软件CAXA及电路设计软件CAD或Altium-Designer;
2、能够识读产品接线图与装配图,并依据图纸完成样机的组装工作;
3、具备PCBA板基础焊接技能及导线电气连接焊接能力;
4、具备良好的组织协调与沟通能力,理解能力强,具有较强的责任心、质量意识和团队协作精神。
进阶能力要求:
5、熟悉IPC A-610等航天电子类相关标准文件内容;
6、具有可靠性工艺设计经验,掌握PFMEA基本原理;
7、能快速判断并处理生产及现场异常问题,提出有效改进方案,具备复杂工艺问题的分析与解决能力;
8、了解航天、石油等行业常用辅料、工具及设备的应用与优化方法。
岗位职责:
1、参与设计图纸审查,从工艺角度反馈设计缺陷并提出可实施性建议;
2、承担新产品首台样机的试制,负责采集并确定关键工艺参数;
3、编制工艺总体方案,构建新品工艺体系,明确制作环境、工装工具、辅助材料、技术难点及工艺流程等要素;
4、负责工艺规程(作业指导书)的起草、修订与日常维护;
5、推动新工艺、新材料、新型工装工具的验证、引入与应用;
6、主导新产品由研发向批量生产的顺利转化;
7、收集汇总生产过程中出现的工艺问题及相关改进建议,组织评审并落实优化措施;
8、及时响应并解决生产现场各类工艺技术问题。
研发主管
1-1.2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科调味品功能食品食品添加剂配方研发技术研发
大丘的超多福利:
超长假期:春节假期优于国家标准,带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假一应俱全。
快乐日常:全天候供应下午茶与零食、节日惊喜礼品、定期组织团队建设与聚餐活动。
成长加速:设立工龄工资机制、提供内部晋升通道,只要有实力,公司就为你搭建发展舞台。
健康舒适:办公地点位于5A级写字楼,配备冰箱、微波炉,享有24小时免费开放的健身房。
团队年轻有活力,工作氛围融洽,期待与你携手同行,共赴远方!
岗位职责
1、主导新品研发工作,根据销售部与品牌部提出的需求,开展规划、立项及制定详细研发方案(涵盖产品配方设计、工厂量产工艺可行性评估、预估成本、包装形态、终端出餐方式等),并完成样品试制与测试。
2、为客户制定产品的标准操作流程(SOP),跟进客户在实际销售过程中遇到的操作问题,并进行优化改进。
3、负责新产品在工厂端的量产计划推进,全程跟踪并协助工厂编制生产端SOP,提出生产工艺优化与产能提升建议。
4、负责研发团队的日常管理,统筹工作安排,做好研发资料的归集、整理与存档管理。
5、结合公司发展阶段,持续推进研发实验室的升级优化,提出包括设备配置、人员结构等方面的改进建议,以更好支持销售与品牌等部门的研发需求。
6、联动品牌部、销售部及生产端,协同推动新项目落地实施,确保新品按时顺利上市。
7、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求
1、教育背景:本科及以上学历,食品科学、餐饮管理、市场营销等相关专业优先考虑。
2、经验要求:具备3年以上食品或餐饮行业产品研发经验,有预制菜、甜品烘焙或中餐标准化项目经历者优先;熟悉速冻食品加工工艺者更佳。
3、核心能力:深刻理解速冻食品及甜品烘焙领域,能准确捕捉消费者口味趋势;具备良好的项目协调能力,可高效整合研发、生产与销售资源;对数据敏感,熟练运用Excel等工具进行市场数据分析。
4、办公地点:郑州
加分项:
1、具有连锁餐饮企业或快消品(食品类、速冻品类)中央厨房工作经验者优先。
2、了解食品安全管理体系(如HACCP、ISO22000),掌握速冻食品行业的基本运作逻辑。
3、熟练掌握各类食材特性及其搭配原则,对风味与形态具有较强的把控能力。
4、熟悉相关国家食品标准,如GB2760、GB7718等。
厨师1-2人
马村电杆厂招做大锅饭师傅一名,要求身体健康,干净卫生,服从管理,:1.年龄不限,日常工作,做大锅饭,开个收料单据,打扫厂区卫生。2.具备良好的服从意识,严格遵守工厂管理规定,工作认证负责,长期工,短期勿扰
河南焦作营养品超市招聘:店长优秀销售讲师年龄22-55岁左右工作内容:做店内顾客管理客情维
3000-5000元/月
店长月结
营养品超市招聘:店长优秀销售讲师年龄22-55岁左右工作内容:做店内顾客管理客情维护营养品养生产品销售店内顾客多不愁客源公司有系统培训善沟通会销售情绪稳定爱学习爱好养生待人真诚,有爱心耐心责任心亲和力强,做事有条理用心有目标◆优秀员工和店长3000~5000元以上具体薪资结合岗位和经验面议工作时间:一天8个半小时左右区域负责人电话:地址一:世博超市东地址二:朝阳三街附近
医疗厂320一天+/空调坐岗撕标签/包吃住+入职奖一万
9000-10000元/月
长白班医疗厂车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
涉及工作城市常州
装修工长月结
装修工长(家装)懂装修技术,质检,施工,懂(装修设计)优先,,工资面议
岗位职责:
1.负责家装项目全流程施工管理,包括进度把控、质量监督与现场协调
2.依据装修图纸及工艺标准执行施工,确保各环节符合国家及行业规范
3. 对施工材料、工序及成品进行质检,及时发现并整改质量问题
4.配合设计师优化施工方案,提出合理化技术建议,提升交付品质
5.统筹班组作业,保障安全文明施工,按时保质完成交付任务
任职要求:
1. 熟悉家装施工全流程及常用工艺(泥木、油漆、水电、吊顶等)
2. 具备现场施工管理经验,能独立组织协调多工种协同作业
3.具备基础装修设计理解能力,能识读施工图并落实设计方案者优先
4.责任心强,具备良好的沟通能力和问题解决能力
5.持有相关职业资格证书或施工管理经验者优先
项目技术工程师(施工总承包单位)
8000-12000元/月
工长工程师月结全职
岗位职责:
1.负责工业厂房、办公楼、宿舍楼及室外附属工程的全过程技术管理与现场指导
2. 主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.运用CAD软件完成图纸深化、节点优化及技术问题处理
4.独立开展工程量计算、预算造价编制及成本控制分析
5. 统筹协调各专业施工衔接,确保技术标准与规范落实到位
任职要求:
1.持有中高级工程师职称或一级/二级建造师资格证书,须人证合一
2.具备8年以上建筑工程技术管理经验,有同类项目完整业绩
3. 熟练操作CAD制图、广联达等预算造价及工程量计算软件
4.具备方案编制、组织设计及现场技术决策能力
5. 吃苦耐劳,适应项目现场工作节奏,接受食宿统一安排
武陟工厂直招生产助理
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中不需要出差跟单经验单休机械加工制造经验ERP系统经验生产文员/统计员EXCEL经验五险
工作内容:
1、负责ERP系统参数的合理维护,分析并及时处理计划订单相关事宜;
2、根据客户实际需求与预测数据制定物料需求计划,保障物料按时、按质、按量供应,科学管控库存水平,满足生产运作需要;
3、参与物料异常评审会议(MRB),协调处理异常物料问题,推动工程变更(ECN)顺利实施,有效管理呆滞物料;
4、熟练操作ERP系统,具有一年以上物料计划相关工作经验,具备良好的统筹协调能力及数据分析处理能力。
职位要求:
1、掌握基础电脑操作,熟悉进销存系统及财务软件者优先考虑;
2、具备较强的学习能力和执行力;
3、工作态度端正,责任心强;
4、欢迎应届毕业生应聘。
工作时间:
周一至周六上午8:00-12:00,下午13:30-17:30(冬季)
上午8:00-12:00,下午14:00-18:00(夏季)
工艺工程师-应届(J10071)
5000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限硕士工艺设计工艺改良
岗位职责:
1、负责编制、修订及优化工艺管理相关制度,并推动落实执行;
2、定期对各分厂车间开展工艺管理制度执行情况的监督与检查;
3、跟踪生产线工艺运行状况,配合分厂制定工艺优化与改进措施;
4、负责三废排放的日常监控与管理;
5、依据车间改造需求,承担技术改造方案的设计工作;
6、根据实际需要组织实施各类工艺优化试验;
7、负责工艺流程图等工艺安全资料的归档与动态更新。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学工程与工艺或相关专业;
2、具备较强的主动性、责任心和持续改进意识;
3、具备良好的沟通协调能力与学习适应能力;
4、掌握化工原理、化工工艺、反应工程、分离工程、分析检测等相关专业知识;
5、熟练使用word/excel/ppt等办公软件及CAD制图工具。
机械设计工程师
7000-9000元/月
机械设计工程师1-3年大专
工作内容:
任职资格:
1、机械类相关专业,大专及以上学历;
2、熟练使用CAD及三维设计软件,精通Office办公软件;
3、熟悉机械加工工艺流程,具备独立制定工艺方案并指导生产的能力;
4、能根据客户需求准确完成全套机械图纸绘制,图纸可直接用于生产实施;
5、具备较强的系统化设计思维,良好的沟通协调及产品开发能力;
6、能够接受在焦作长期工作。
岗位职责:
1、负责新产品的设计与研发工作;
2、对现有产品进行优化与改进;
3、工作地点:焦作
机械设计工程师
7000-10000元/月
机械工程师3-5年本科维修/保养安装/调试电气设备装配设备AutoCADCREOCAXA
工作职责
1. 负责海绵生产线关键设备(如发泡机、切割机组、定型装置等)的技术选型、结构设计及方案评估,确保设备匹配海绵材料性能与生产工艺需求。
2. 主导设备的安装调试与产线空间布局优化,处理生产中出现的设备运行异常、成型精度差等机械故障,提高产线运行效率。
3. 编制设备预防性维护方案与标准作业指导书(SOP),减少停机时间,保障生产连续稳定运行。
4. 参与工艺优化项目,通过设备技术革新(如引入自动化控制系统)提升产品品质与原材料使用效率。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、过程装备与控制工程等相关专业,具备扎实的专业基础。
2. 拥有3年以上海绵生产设备设计或现场维护经验,掌握发泡、切割、定型等核心设备的工作原理及调试方法。
3. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具,可独立完成设备机械结构设计及工程图输出。
4. 具备良好的问题诊断能力,能迅速识别并解决因设备原因导致的泡孔分布不均、尺寸误差等工艺缺陷。
5. 熟悉海绵材料特性及成型流程,具备产线自动化升级或设备改造项目经验者优先考虑。
装配车间装配组长
4000-6000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年大专全职团队管理生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
岗位内容:
监督和协调生产流程,确保生产计划按时完成。
确保产品质量符合公司标准,并监测并解决相关问题。
组织培训和指导团队成员,提高整体生产效率和质量。
任职要求:
具备较强的生产管理经验和技能,能够有效地组织和协调生产活动。
熟悉相关生产流程和设备,并具有解决生产问题的能力。
能够有效地沟通,带领和激励团队成员,达成团队目标。
武陟工厂招生产主管
8000-10000元/月
生产总监3-5年本科生产计划与物料控制
工作内容
参与生产流程的设计与优化,并负责具体实施
参与生产现场平面布局的规划与落实
参与专业生产体系的设计并推动执行
参与制定生产计划,统筹组织、协调及实施过程
主持日常会议,部署周、月、旬、季生产任务安排
负责生产项目全过程的安全管理工作
工作内容
严格执行上级关于安全生产与劳动保护的相关制度
检查作业场所及设备设施,确保满足安全规范要求
提出改善劳动环境的具体方案并推进实施
监督指导生产人员开展安全教育培训
督促相关人员完成岗位培训并确保持证上岗
完善安全生产管理体系的建设
定期召开安全生产专题会议
组织劳保用品的及时发放,并监督规范使用
工作内容
参与企业经营与管理决策工作
负责对生产管理团队进行日常管理与绩效考核
任职资格
理工类专业背景,具备本科及以上学历或高级职称
具有3年及以上技术或技术管理岗位经历,2年以上中层管理经验,具备扎实的管理能力和行业积累
设备工艺技术员
5000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限大专化工
岗位职责:
1、掌握电气与机械相关知识,了解生产过程中各环节的工艺流程;
2、熟悉设备的构造与运行原理,能快速识别故障并有效完成维修处理;
3、具备创新能力,可根据实际运行情况提出优化设备及工艺的合理化建议;
4、学习能力突出,能够积极参与新项目、新工艺的实施并推动落地应用。
任职资格:
1、大专及以上学历,电气、自动化、机械、机电等相关专业优先;
2、工作经验不限,应届生或转行人员亦可申请。
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械设计工程师3-5年大专制图设计结构设计设计研发
1、负责公司现有产品(粮食烘干设备、钢板仓、皮带输送机等)的技术改进及新产品研发迭代;
2、承担新项目中机械设计工作,按标准完成机械图纸的绘制;
3、协同相关部门,及时发现并指导处理生产过程中的技术问题,保障生产有序开展;
4、编制相关技术资料,包括机加工图纸、成本核算表、验收规范、产品使用说明等。
武陟工厂直招生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中不需要出差跟单经验单休机械加工制造经验五险生产员/助理
工作内容:
1、负责日常文件的整理与打印工作。
2、与物流客服沟通,完成价格咨询相关事宜。
3、配合厂长处理各项日常事务。
职位要求:
1、具备基础电脑操作能力,熟悉进销存系统及财务软件者优先考虑。
2、学习能力突出,执行力强。
3、工作态度认真,责任心强。
4、接受应届毕业生应聘。
工作时间:
周一至周六
上午8:00-12:00,下午13:30-17:30(冬季)
上午8:00-12:00,下午14:00-18:00(夏季)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供焦作工艺工程师兼职在线招聘信息,主要招聘焦作工艺工程师PE相关人才。作为工艺工程师PE工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工艺工程师PE的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。