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售后专员顾问
1-1.1万元/月
保险销售社保生日福利年终奖3-5人经验不限高中
中国人寿售后服务工作内容: 负责老客户资料的变更、保单服务咨询的解答,老客户售后理赔,保单体检、续费提醒、及二次开发,和邀约老客户领取礼品等一些后端服务,公司自有精准客户,无需开发身边人。 薪资构成: 5500+佣金+业务方案奖励+新人津贴 工作时间: 8:30-12:00周末双休,节假日正常休息 岗位性质:半客服半销售,多劳多得
平安金融顾问
1.4-2.2万元/月
金融顾问社保保险生日福利五险一金五险6-10人经验不限大专寻找打算在金融行业深耕长久发展的伙伴代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜直销较多外勤销售额提成TOCTOB保险公司国内院校优先健康险养老险财产险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力
服务社区老客户同时自己开拓发展新客户
养老规划师
1.2-1.8万元/月
金融销售6-10人3-5年本科电话销售网络销售面销/陌拜阶梯式提成TOC
岗位职责: 1.负责个人客户开发与维护,通过线上线下渠道挖掘有养老规划需求的客户,拓展客户资源; 2.接待咨询客户,深度了解客户养老需求、家庭情况及养老诉求,提供专业的个性化养老规划方案; 3.为客户讲解养老规划、养老服务、康养配套等相关内容,解答客户疑问,促成方案签约; 4.跟进已签约客户后续服务对接,做好客户关系维护,提升客户口碑,促进老客户转介绍; 5.参与公司组织的养老主题沙龙、社区推广等活动,现场拓展意向客户。 任职要求: 1.3年以上销售相关工作经验,有养老、社区服务、健康、金融销售经验优先; 2.了解养老行业发展趋势,熟悉养老规划、居家养老、养老机构选择等相关知识; 3.亲和力强,沟通表达流畅,有耐心,善于挖掘客户需求,服务意识强; 4.具备较强的学习能力,能快速掌握公司业务知识与销售技巧; 5.大专及以上学历,年龄25-45岁,抗压能力强。
车险续保专员
4000-8000元/月
保险销售社保五险20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班回款提成TOC保险公司企业服务汽车4S店/后市场财产险车险客户服务续保业务销售工作经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力
岗位职责: 1. 通过电话主动联系近期车险续保客户,添加客户微信 2. 把车险报价单微信发送客户,并及时沟通,跟进,促成 3. 达成个人销售目标,定期复盘通话质量与转化效果 4. 持续学习产品知识与销售技巧,提升沟通说服力与成单率 任职要求: 1. 表达清晰、亲和力强,具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限 3. 学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 目标感强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境 5. 遵守职业规范,无不良从业记录
保险销售保险生日福利五险一金3-5人1-3年大专网络销售面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司养老险财产险人身险寿险家庭财险保险产品营销客户服务投资理财规划销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧法律/管理相关学历
【你能得到什么】 1、工作时间弹性制,相对自由 2、行业快速增长,正在行业红利期 3、没有公司政治,不骚扰客户,能力是最好的通行证 4、保险行业最佛性的公司,员工自行设定工作强度 5、培训体系完善,团队主管为业内大咖(深圳团队业绩第一),帮你快速成长 【公司简介】 重点◇我们不是保险公司! 明亚保险经纪是首个涉足个人寿险的保险经纪公司,率先将保险经纪人机制引入到国内寿险行业,以投保人利益为核心,借助先进的保险专家咨询系统与投保人进行深入沟通,根据其个性化需求,为投保人量身定制性价比最优的保险解决方案,真正实现需求导向的保险咨询服务。 【职位描述】 和沟通能力,具有较强的责任感以及团队合作精神; 4、想要自己创业,想要有更广阔的职业平台。      二、职位描述: 1、协助个人客户分析风险状况,制定保险方案; 2、为企业、集团、特定行业等提供团财保险规划; 3、为各阶层人士及其家庭提供保险服务及财务风险管理规划等; 三、 薪酬待遇: 佣金、新人津贴、季度业绩奖金、职务津贴等; 四、 面试要求: 个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证复印件。 岗位职责: 1、为客户提供全方面风险管理及财务策划服务,包括人寿保险、财产保险、海内外中高端医疗保险、养老社区服务、教育基金、养老储备等; 2、根据客户的实际情况,包括生活质量需求、财务目标、风险承受能力等,货比三家、精心优选、量身定制,为客户制定个性化的保障和财务策划方案,协助客户安排好家庭财务策划; 3、工作区域为全国,客户群体为中高端个人及企业客户; 4、协助客户办理保全、变更、领取收益、理赔等事务; 5、可在全国范围内推荐优秀人才,发展属于个人的团队 员工福利: 1、五险一金;团体医疗保险(全家人都可参加);团体意外伤害保险;每季度“说走就走的旅行”;“名人堂”学习活动;高阶精英专项培训学习;年度分红等 2、愉悦舒适的办公环境,公司提供专业系统的线上线下培训学习体系,帮助提升销售技巧、营销策略; 3、扁平化设计的晋升体制,只要达到晋升条件,即可晋升,不需要逐级晋升,并且享受更高管理层级的培训; 4、自由安排工作时间,个性化安排工作和学习时间;享受法定节假日休息时间。
保险销售
1.5-2万元/月
保险销售保险五险一金3-5人经验不限大专网络销售面销/陌拜团购销售渠道销售阶梯式提成销售额提成保险公司养老险意责险财产险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
一、岗位要求: 1、本科及以上学历  2、25一45周岁; 3、为人正直,自驱力强,具有良好的协调和沟通能力,具有较强的责任感以及团队合作精神; 4、想要自己创业,想要有更广阔的职业平台。      二、职位描述: 1、协助个人客户分析风险状况,制定保险方案; 2、为企业、集团、特定行业等提供团财保险规划; 3、为各阶层人士及其家庭提供保险服务及财务风险管理规划等; 三、 薪酬待遇: 佣金、新人津贴、晋升津贴等; 四、 面试要求: 个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证复印件。
保险顾问
1-3万元/月
保险销售五险一金年终奖餐补3-5年大专电话销售网络销售
【工作内容】(公司提供资源) 根据公司提供的客户资源,通过电话、企业微信等方式与客户了解客户需求,为客户制定系统的保险规划方案 【岗位要求】 1、本科以上学历(优秀可放宽至大专) 2、具备保险销售经验 3、较强的客户服务意识、责任心强、目标感强; 4、了解保险相关知识(产品/运营/产品市场对比),具备金融相关证书优先考虑; 5、能够进行较复杂的产品分析、方案定制、复杂方案解读等,并且具备优秀的表达技巧。 【薪资待遇】 1、无责底薪(3000元~6000元)+行为绩效(0-1000元)+月度绩效(主要与通时通次、客户满意度挂钩)+季度奖+里程碑奖+年终奖 2、前三个月预计收入6000元-8500元,前半年平均在10000元-15000元 3、公司餐补500元/月 4、入职购买六险一金 5、每年4次调薪晋升机会,内部调岗,竞聘机会 带薪假期、节日礼品、旅游经费、完善的内部调薪晋升机会等
高级金融顾问双休
8000-13000元/月
金融顾问保险高中区域销售基本坐班销售额提成TOC
岗位职责: 1.客户家庭保单整理; 2.客户生日祝福、节日温馨祝福; 3.客户缴费提醒; 4.客户保单领钱提醒; 5.VIP客户生日礼物节日礼品领取; 6.保险理赔资料的收取办理; (主要就是负责公司会员客户的业务咨询,投诉受理,理赔办理,资料录入,邀请参加活动通知等售后服务工作,公司提供客户名单,不需要你天天出去陌生推销。我们可通过微信电话跟客户沟通,约他们过来现场或者上门服务) 任职要求: 1.年龄21周岁及以上 2.学历高中及以上 新人待遇: 1.上班时间:周一到周五8:30-17:30,固定周末双休,节假日正常放假,不加班 2.收入:综合月收入不低于1万,年收入不低于15万;公司有节假日福利+旅游 3.可接受无经验,公司有免费的专业培训教新人如何做好团队管理与业务开拓;且会下发优质客户给予新人帮助(前期都是师傅一对一带着,很容易上手) 4.完善的职业晋升机会,没有套路,互帮互助的友好团队关系。 5.有过销售经验或抗压能力强更好! 我们是深圳市最年轻的部门,主管都是90后、新人都是00后,团队氛围嘎嘎好,欢迎各位投简历!
保险档案管理员
5000-10000元/月
保险销售生日福利五险一金年终奖3-5年中专/中技电话销售网络销售渠道销售较多外勤按单提成
中国人寿直接招聘,在中国人寿上班。 工作内容: 负责老客户售后服务咨询的解答,老客户售后理赔,保单年检,续费,及二次开发,和邀约老客户领取礼品等一些后端服务,公司自有精准客户,无需开发身边人。 薪资构成:收入上不封顶,多劳多得! 有责底薪7500(补贴+全勤+续费+二次开发提成)新员工入职综合薪资7000+,三个月以上员工综合薪资10000+. 工作时间: 8:30-17:00(午休2小时,售后工作不加班)周末双休,节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假,年度旅游,年度体检,节日礼包,生日礼物,月度团建,亲情津贴,下午茶歇。 岗位性质:客服+销售、以销售为主,多劳多得 入职公司提供有专属保险和养老金,保障体制齐全。
保险销售保险年终奖大专区域销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
我们希望你不再是“保险推销员”,而是客户的长期风险顾问。 这个岗位的独特价值: · “沃土”模式: 公司提供存量老客户,告别低效拓客,让你在信任的基础上发挥专业能力 · 收入模型: 二开挖掘存量客户的家庭保障需求,收入是“滚雪球”式的——第一年的服务将带来未来多年的续期收益 · 成长路径: 3个月转正后,可组建自己的续收团队,享受管理津贴 期望画像: · 2年以上销售/服务经验,有较强的共情力和沟通力 · 对“二开”有正确认知——不是骚扰客户,而是通过定期保单检视帮客户查漏补缺 · 追求职业长期主义,希望建立个人品牌
手机套厂车间寒假工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
正式工,临时工,暑假工,寒假工都可!!! 一、薪资待遇! 22元/h包吃包住,综合工资6000-7500,不拖欠工资,人走账清,离职提前3到7天,二、招工要求! 【1】男女不限,16岁一45岁 【2】身体健康,有二代身份证,无需工作经验、生手熟手均可 【3】车间配有:饮水机,休息间,空调,穿着普通工服,坐着上班 三、免费食宿! 免费提供住宿、热水器,空调,洗衣机,配备齐全,4--6人间,拿厂牌去食堂免费吃饭 四、工作内容! 主要做的是:仓管 打包,扫描,贴标签,组装,质检,分拣,组装,包装,岗位可选
车间寒假工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
正式工,临时工,暑假工,寒假工都可!!! 一、薪资待遇! 22元/h包吃包住,综合工资6000-7500,不拖欠工资,人走账清,离职提前3到7天,二、招工要求! 【1】男女不限,16岁一45岁 【2】身体健康,有二代身份证,无需工作经验、生手熟手均可 【3】车间配有:饮水机,休息间,空调,穿着普通工服,坐着上班 三、免费食宿! 免费提供住宿、热水器,空调,洗衣机,配备齐全,4--6人间,拿厂牌去食堂免费吃饭 四、工作内容! 主要做的是:仓管 打包,扫描,贴标签,组装,质检,分拣,组装,包装,岗位可选
车间寒假工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住1-2人月结
正式工,临时工,暑假工,寒假工都可!!! 一、薪资待遇! 22元/h包吃包住,综合工资6000-7500,不拖欠工资,人走账清,离职提前3到7天,做满一个星期可以借支3到5百 二、招工要求! 【1】男女不限,16岁一45岁 【2】身体健康,有二代身份证,无需工作经验、生手熟手均可 【3】车间配有:饮水机,休息间,空调,穿着普通工服,坐着上班 三、免费食宿! 免费提供住宿、热水器,空调,洗衣机,配备齐全,4--6人间,拿厂牌去食堂免费吃饭 四、工作内容! 主要做的是:仓管 打包,扫描,贴标签,组装,质检,分拣,组装,包装,岗位可选
车间牙刷厂寒假工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
正式工,临时工,暑假工,寒假工都可!!! 一、薪资待遇! 22元/h包吃包住,综合工资6000-7500,不拖欠工资,人走账清,离职提前3到7天,二、招工要求! 【1】男女不限,16岁一45岁 【2】身体健康,有二代身份证,无需工作经验、生手熟手均可 【3】车间配有:饮水机,休息间,空调,穿着普通工服,坐着上班 三、免费食宿! 免费提供住宿、热水器,空调,洗衣机,配备齐全,4--6人间,拿厂牌去食堂免费吃饭 四、工作内容! 主要做的是:仓管 打包,扫描,贴标签,组装,质检,分拣,组装,包装,岗位可选
车间玩具厂寒假工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
正式工,临时工,暑假工,寒假工都可!!! 一、薪资待遇! 20元/h包吃包住,综合工资5500-6300,不拖欠工资,人走账清,离职提前3到7天,二、招工要求! 【1】男女不限,16岁一45岁 【2】身体健康,有二代身份证,无需工作经验、生手熟手均可 【3】车间配有:饮水机,休息间,空调,穿着普通工服,坐着上班 三、免费食宿! 免费提供住宿、热水器,空调,洗衣机,配备齐全,4--6人间,拿厂牌去食堂免费吃饭 四、工作内容! 主要做的是:仓管 打包,扫描,贴标签,组装,质检,分拣,组装,包装,岗位可选
保险顾问
3000-8000元/月
保险销售保险6-10人
保单服务专员: 年收入构成:委托报酬=个人佣金+培训津贴+服务津贴+辅导津贴+其他奖励 福利待遇: 1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台、携手团队实现国内外旅游、综合金融平台,通过一份工作获得多份收入;2.提供全链条成长培训,提供全方位的学习支持;3.公司每年为符合条件的销售人员提供人身和健康保险保障,保障程度与职级挂钩,享受自由自主稳定的养老金机制;4.公平透明的晋升机制,打破发展瓶颈 工作时间: 不加班,周末双休 【无需自己寻找客户(负责公司老客户)室内工作】 【非电销】 【无需陌生拜访,做好老客户的维护】 工作内容: 1.宣传公司企业文化、保险知识; 2.拜访客户,收集准客户名单,销售公司授权的保险等金融产品,完成保单销售及保险合同签订,包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标; 3.为客户提供售后服务,包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事 宜; 4.积极主动为他人提供创业平台,不断培育新主管; 5.对团队人员进行辅导、面谈、培训 任职要求: 1.25-50周岁之间,男女不限; 2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽); 3.表达能力和学习能力强,具有团队合作精神,接受能力强,头脑灵活,思维清晰;4.品行良好,热爱首先事业,诚实守信,遵纪守法; 5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 地址:天河区时代广场11楼,地铁林和西路B口
超级经理人
2-4万元/月
保险销售5-10年大专
保险顾问项目介绍: 中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。 2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。 2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责: 1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案; 2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔; 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队; 4、按要求参加公司各项会议; 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间; 2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如 持有律师、会计师、资产评估师证书等; 3、具备良好的沟通、组织和协调能力; 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力; 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力; 6、在当地居住2年及以上; 7、无不良行为记录。 职位待遇: 1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等; 2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等; 3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等; 4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获; 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
保险销售6-10人经验不限本科按单提成国内院校优先健康险养老险财产险寿险工程险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险数据分析
【岗位职责】 1、 对客户、企业面临的风险进行风险评估,量身定制解决方案,满足客户、企业保障需求; 2、 针对客户需求,面向整个保险行业为客户甄选保障产品、分析产品条款、以及产品特点,制定最优化的组合搭配方案,并协助客户办理投保、缴费等手续; 3、 出现理赔,协助客户向保险公司报案,收集理赔资料,并为客户办理理赔等服务。 【任职资格(所需人才)】 1、25-45岁,80后90后优先 2、本科及以上学历(有同业经验/条件优秀者可放宽学历要求至大专) 3、认可保险行业(这个很重要) 4、不限行业,我们有各行业转型的人,不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路,百花齐放 5、具备较强的自我管理能力,自我驱动力 6、良好的学习能力、信息处理能力、分析和沟通能力 【薪酬及福利待遇】 1、完善的培训体系,上千款可售保险产品; 2、经纪人收入:佣金、新人津贴、持续业绩津贴、晋级津贴等等公司其他福利; 【公司介绍】 明亚保险经纪是早期涉足个人寿险的保险经纪公司! 早期将保险经纪人机制引入到国内寿险行业,以投保人利益为核心,借助先进的保险专家咨询系统与投保人进行深入沟通,根据其个性化需求,为投保人量身定制性价比最优的保险解决方案,真正实现需求导向的保险咨询服务。 【我们的团队】 明亚智觉团队---总监是深圳最早期的创业总监之一,目前家族人力超过500人,遍布明亚33个分公司、37家营业部,育成总监2位,多位经理,MDRT人次众多。 我们团队氛围简单-温馨-友好,是业内公认团队氛围最好的团队之一,友爱合作,互相成就 成员背景:医生、护士、教师、律师、高管、资深保险同业等.... 高学历高素质人才聚集地! 秉持自利利他和中立客观的态度,打破行业信息不对称,以专业为基石,做业界良心和行业一股清流。 让客户在知识盲区放心交给我们! 让客户清楚了解风险、明白购买保险! 【如果你有这样的经历】 受过良好的教育,从事着别人眼中颇为体面的工作,但内心却难以体会到工作的价值感和成就感: 深切地感受到自己希望换一片更适合自己的天地,但一直没有遇到合适的选择: 足够聪明,也足够努力,希望既能为他人与社会提供独特的贡献与价值,又能收获自身事业的高速成长...... 【如果你希望获得这样的工作】 因专业独立而有尊严能让人体验到强烈的价值感与成就感; 能给优秀的人好的成长平台,只要够努力,收入增长不断提升 欢迎来联系我...
保险销售生日福利年终奖3-5人经验不限大专
工作内容:通过公司电话或企业微信跟进维护客户办理车险续保业务。刚需产品,业务简单,提成稳定!(经验不限 带薪培训 有人带 有话术) 一、福利待遇: 1、薪资结构:无责底薪+提奖+职级津贴+全勤奖+过节费等=综合薪资8k+; 平均工薪资稳定在8000-12000+; 2、过节费,激励,年终奖,大型年夜荣誉晚宴,带薪年休假5-13天/年 3、工作时间:上班时间9:00-12:00,13:30-18:30,午休1.5小时,周末双休,法定节假日固定放假。 4、补贴项目:高温补贴、节日津贴、团队激励,其它各种补贴等,过节费~4000/年。 5、其它福利:室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。 6, 没有试用期, 没有试岗期,没有实习期 7、完善的晋升体系,一年4次晋升评聘机会。 三、职位要求: 1、大专及以上学历 2、18-35周岁,性别不限; 3、语言表达流畅
保险销售生日福利年终奖经验不限大专
工作内容:通过公司电话或企业微信跟进维护客户办理车险续保业务。刚需产品,业务简单,提成稳定!(经验不限 带薪培训 有人带 有话术) 一、福利待遇: 1、薪资结构:无责底薪+提奖+职级津贴+全勤奖+过节费等=综合薪资8k+; 平均工薪资稳定在8000-12000+; 2、过节费,激励,年终奖,大型年夜荣誉晚宴,带薪年休假5-13天/年 3、工作时间:上班时间9:00-12:00,13:30-18:30,午休1.5小时,周末双休,法定节假日固定放假。 4、补贴项目:高温补贴、节日津贴、团队激励,其它各种补贴等,过节费~4000/年。 5、其它福利:室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。 6, 没有试用期, 没有试岗期,没有实习期 7、完善的晋升体系,一年4次晋升评聘机会。 三、职位要求: 1、大专及以上学历 2、18-35周岁,性别不限; 3、语言表达流畅
广东深圳有没有暑假工可做的?18差几个月的高三毕业生。
临时工
有没有暑假工可做的?18差几个月的高三毕业生。
深圳
6月18日 17:55拨打电话
广东深圳现在要零时工2名,20一小时,熟手装袋,
20元/时
临时工1-2人
现在要零时工2名,20一小时,熟手装袋,
深圳
6月15日 11:28拨打电话
口腔护士
4000-6000元/月
护士经验不限学历不限口腔医院/诊所护士执业证书
有护士证 会口腔洁牙会配台等有经验 1薪资4000+450+500+50 月休4 节假日另计 上班9-18 12-9
广东深圳西坑源铭源招印字临时工,28/小时做到端午节,洗手拿钱,
临时工
西坑源铭源招印字临时工,28/小时做到端午节,洗手拿钱,
深圳
6月13日 07:06拨打电话
临时工1-2人
今晚需要一位,年龄30以内,能干点少量体力活的,帮直播间收拾一下样衣和设备这些,20:00-21:00,可能会多半个小时,手脚快的话半个小时就弄完了一口价60。地址:蛇口海上世界地铁站招商局广场3楼,联系
深圳
6月13日 14:16拨打电话
店员临时工
招聘:《工》需要对猪肉类熟手时间:凌晨3点上班-1点下班2,时间性:5点半上班-12点半下班,工资面谈有想做朋友请联系电话地址-洛州家园门口鱿鱼潭市场附近
深圳
6月17日 10:33拨打电话
临时工促销员
现结!现结!现需招聘工作人员6名薪资待遇:200元/天活动结束第二天结工资工作要求:工作人员:年龄20-28岁岁,身高160cm以上,有工作经验,吃苦耐劳积极活泼开朗,配合工作活动日期:6月19.20.21日,共3天上班时间段:工作人员上班时间:早班上10:00-19:00晚班上13:00-22:00中间休息时间:1个小时活动地址:深圳市宝安区欢乐港湾有意者发个人资料
深圳 宝安区
6月15日 16:52拨打电话
广东深圳明天白天需要四个临时工日结19/小时,赛联工业园有来的可以联系
19元/时
临时工3-5人日结
明天白天需要四个临时工日结19/小时,赛联工业园有来的可以联系
深圳
6月15日 14:34拨打电话
理财顾问
6000-11000元/月
理财顾问保险
你要做的就是用心服务。 我们给你: 公司级老客户资源(已投保,信任度高) 系统的保单检视、需求挖掘培训 底薪、续期佣金、二开佣金(3份收入) 你要做的: 1. 做好老客户的续期提醒、理赔协助 2. 每年至少一次上门,线上保单检视。 3. 根据客户家庭变化(结婚、生子等)提供加保建议 要求: 25-45岁,大专以上,有服务精神。
网管
3000-4000元/月
网管餐补1-2人月结全职
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