岗位定位： 面向已达成/冲刺MDRT（百万圆桌会员）标准的资深保险从业者，专注高端客户家庭保障、资产配置、财富传承、养老规划。本岗位为公司核心绩优岗位，主打高净值客户经营、专业化财富风险管理，享有公司顶级资源扶持、专属绩优政策及透明高阶晋升通道，主打高净值、高客单、高回报的精英化发展路线。 岗位职责： 1. 高端客户深耕与需求挖掘：专注中高净值个人、企业家、精英家庭客户，深度分析客户家庭资产、负债、健康状况、养老规划、子女传承等核心需求，定制涵盖医疗险、重疾险、寿险、年金险、增额终身寿险、企业团险等一体化风险管理与财富配置方案。 2. 绩优业绩达成与MDRT冲刺：依托专业化服务体系，完成个人年度绩优业绩目标，持续维持、冲刺MDRT百万圆桌会员标准，冲击COT、TOT更高荣誉圈层，打造个人高端保险IP。 3. 客户全周期精细化服务：负责高端客户的保单诊断、保单整理、方案优化、续保维护、理赔协助、保全变更等全流程售后工作，建立长期稳定的客户信任体系，挖掘客户转介绍资源，实现客户圈层裂变。 4. 专业赋能与行业深耕：持续深耕保险、金融理财、税务规划、财富传承、法律风险等专业知识，紧跟行业政策、产品迭代趋势，保持高端专业服务能力，适配高净值客户的多元化、个性化需求。 5. 合规经营与标杆赋能：严格遵守行业监管规定及公司合规制度，规范展业、诚信经营；作为团队绩优标杆，参与团队经验分享、新人带教、案例复盘，带动团队专业化成长。 6. 高端渠道搭建与资源整合：自主拓展高端人脉圈层、政企资源、异业合作渠道（银行、律所、会所、高端商圈等），搭建个人高端客户资源池，实现业务持续增量。 任职要求： 1. 从业资质与业绩基础：有3年及以上保险行业从业经验，已达成MDRT会员标准，或具备冲刺MDRT的稳定业绩能力；持有保险从业资质，无违规展业记录。 2. 圈层与资源能力：具备一定的中高端客户、企业家、职场精英人脉资源，熟悉高端客户沟通逻辑，有高客单成交、家庭单、组合单操盘经验者优先。 3. 专业能力要求：精通各类保险产品体系，熟练掌握家庭保障规划、资产保值、财富传承、税务风险规避等专业知识，具备独立定制高端综合方案的能力。 4. 个人综合素养：26-45周岁，形象气质佳，沟通逻辑清晰、商务礼仪得体；具备极强的目标感、自律性、抗压能力和长期深耕意识。 5. 职业认知与价值观：高度认可保险行业价值，认同专业化、长期主义展业理念，诚信正直、责任心强，追求个人职业荣誉与长期发展。 6. 优先条件：拥有金融、理财、法律、医护、企业管理从业经验，或持有AFP/CFP理财证书、金融相关证书者优先；有团队管理、绩优带队经验者优先。

世界500强企业平安社区金融服务部火热招聘 平安社区网格专员 薪资范围：底薪5600∽上不封顶 社保类型：六险一金，（非／深户统一购一档医疗） 年龄：25岁至45岁 学历：大专以上（学信网可查） 经验要求： 普通专员：无经验要求； 高级专员：销售行业10年以上，或金融行业3年以上，或保险行业2年以上，并提供工资流水有12万／年的收入证明。 工作内容： 全新的线上+下联合经营，服务+销售工作模式模式。你要做的: 1、负责公司划分区域内的客户售后服务，通过面访去处理售后问题，后期进行日常的维护以及线下活动的邀约，完成相关服务活动以及组织旅游。 2、以客户需求为出发点，做好产品推荐和介绍，为客户需求提供解决方案，帮助客户进行产品选择、产品组合; 3、接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决各类产品相关问题的能力，后期进一步晋升，成为公司管理层储备人员; 4、配备一台华为平板电脑，及一名线上坐席协作开展区域内工作，线上线下相结合更加轻松易成功! 工作地点：可以自由选择 ①福田区能源大厦 ②南山区TCL大厦 ③龙华区恒江大厦 ④龙岗区仁恒梦创广场A塔 ⑤宝安区新安街道

【人保车险专员招人啦】 收入5-30K多劳多得 工作简单：车险客户维护、续保出单 福利拉满：五险一金、带薪年假、新人/生日/高温津贴、下午茶、节日礼品 全程资深老人带教，零基础可入行

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制保障方案 2. 解答客户关于保险产品、条款、理赔流程等方面的疑问 3.维护现有客户关系，定期回访并提供保全、续保及升级服务 4. 开拓新客户资源，通过线上线下渠道开展合规营销活动 5.准确录入客户信息及投保资料，确保业务流程规范高效 任职要求： 1.对保险行业有基本了解，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握各类保险产品知识 3. 诚实守信，责任心强，具备良好的职业道德和合规意识 4.普通话标准，亲和力强，善于倾听与共情 5. 学历不限，有保险从业经验或相关资质（如保险销售从业人员资格证）者优先

岗位职责： 1.为公司存量客户提供专业保险理赔服务，全程跟进理赔申请、资料审核与结案处理 2. 开展客户风险评估，识别潜在保障缺口并提供合理化建议 3. 协助客户理解保单条款及理赔政策，提升服务体验与信任度 4.整理分析理赔数据，定期输出风险评估报告，支持业务优化 5. 配合合规要求，确保理赔流程合法、及时、准确 任职要求： 1.学历不限，保险、金融、医学、法律等相关专业优先 2.具备保险理赔、客户服务或风控相关经验者优先 3.熟悉保险法律法规及主要险种条款，具备基础风险识别能力 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的客户服务意识 5.能熟练使用办公软件，学习能力强，适应团队协作

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

具备良好的沟通能力和客户服务意识，具备较强的学习能力和抗压能力，能够适应灵活的工作时间。

岗位职责： 1、按照公司企业项目服务流程，对接已合作企事业单位员工，为员工提供家庭保险福利方案的咨询及导； 2、积极参加公司企业项目运作全流程系统培训，持续提升业务技能； 3、依托公司大医养战略及超级服务体系，为客户提供品质、专业的服务，营造良好的客户关系。 任职要求： 1、大学本科以上学历，特别优秀者放宽到大专； 2、具有 2 年以上客户服务或销售经验优先； 3、思路清晰，沟通表达能力强，用户思维，学习迭代能力； 4、意向保险大健康，目标感强，团队协作能力强，积极进取。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导、续保服务及理赔协助全流程客户服务 3.定期开展客户回访与关系维护，提升客户满意度与长期合作黏性 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 具备较强的学习能力与服务意识，能快速掌握保险产品知识 3. 诚实守信，责任心强，具备基本的抗压能力与目标导向思维 4.学历不限，有金融、营销类从业经验或相关资格证书者优先 5.无不良从业记录，认同保险顾问的职业价值与长期发展理念

社区金融高级专员25-45岁大专以上学历，本地居住2年以上 2年+寿险/3年+金融/10年+销售经验 岗位职责 服务公司优质老客户，以客户需求为出发点帮助客户进行资产配置并做好关系维护;依托公司资源，为客户提供家门口金融需求解决方案 薪资福利 ①四项基础津贴+业绩提成+新人津贴+绩优奖+季度奖，多劳多得，上不封顶 ②五险一金+四项基本福利、周六周日双休，享受国家法定节假日 OIN ③团建、游学、国内外旅游等 IS 关于我们 世界27强综合金融集团，全球保险集团第1位 借助平台实力，打造个人影响力中心，做客户的理财顾问、健康管家、生活助手，为客户提供全方位金融资产配置规划

明天需要一名未上班的电梯司机顶班一天，工作时间约九个半小时，薪资为180元一天，提供工作餐。工作地点在龙岗坪西地铁站附近。

深圳市招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工

招聘理机柜装设备大工10人，工作地点在深圳南山，工期约一个月。 包住不包吃，每天工作8小时，加班3小时算半天。 薪资为380元一天，洗手给钱。

电工大工岗位，工作地点位于深圳光明项目，下午1点30分面试。薪资为41元/小时，长期从事3C设备相关工作，需自带工具。

底薪+提成+酒水奖励+满勤奖，月综合5000–10000上不封顶 月休4天，包吃包住，宿舍空调热水齐全 岗前免费培训，老员工一对一带教 节日福利、生日福利 环境高端干净，客源稳定，工作氛围轻松

、工作内容：负责老客户售后咨询解答、理赔协助、保单年检/续费，邀约客户领礼、保单二次开发；公司提供精准老客户，无需拓客、不用开发身边人。 早8:30-下午17:00 中午休息两个小时 双休不加班 薪资构成：综合6000-8000（补贴+全勤+续费+二次开发提成。）新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+。

要求具备一定沟通能力、熟悉保险流程，对汽车维修有一定了解。保底+提成+工作餐+社保

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，结合家庭结构、财务状况及风险需求，定制个性化保障方案 2. 协助客户完成投保资料准备、保全变更、理赔申请等全流程服务，提升客户体验与满意度 3. 参与团队晨会、专题培训及客户服务活动，持续提升专业能力与服务品质 4.维护存量客户关系，定期回访并提供保障检视，挖掘长期服务价值 5.遵守监管规定与公司合规要求，确保销售行为合法、诚信、透明 任职要求： 1. 年龄35-50周岁，优秀者可放宽 2.学历要求：大专及以上 优秀者可放宽 3. 具备责任心与共情力，认同保险行业社会价值，愿长期深耕 4.愿意学习保险专业知识及销售服务技能，接受系统化岗前与在岗培训 5. 认可团队协作文化，能积极配合团队目标达成

工作职责: 1、学习保险知识，服务公司的会员老客户 2、负责区域内客户的服务，维护及运营工作。 公司提 供: 客户客资由公司提供，不需要自己开发，新人入司有一 对一师傅带接受无经验。 1、公司提供专业系统的新人培训。 2、公司给予客户名单支持：500万杭州西湖益联保参保名单以及中国人寿会员老客户名单。工作时间: 早8:30-晚17:00，周末双休，法定节假日正常休息。 任职要求: 1、21-55周岁，高中及以上学历 如有销售、客服经验者优先考虑。薪资待遇: 底薪+提成+津贴，能力突出者获得的更多无上限。 工作时间: 8:30-17:00 周六日双休，节假日正常休息。 工作地点:余杭区凤新路380号新里程中心2幢六楼

单位名称：中国人寿 招募岗位：增员助理及售后服务专员 岗位要求： 男女不限，25一45周岁大专及以上学历 时间:每天8:00-11:30下午2:30-5:00 学习津贴 交通补助津贴2000-6000 工资组成：新人津贴绩效奖励基础待遇方案奖励旅游奖励 福利待遇：新人入司赠送精美礼品 地址：万达西侧晟大写字楼A座6楼602房间

现因业务需要，诚挚招聘几名销售，欢迎不想安于现状，想靠实力在半导体行业拼出一番事业的伙伴投递简历，优秀者薪资可面议！ 工作内容 主营灯珠、智能模组、LED 驱动电源销售推广，负责新客户开发、老客户维护，做好客户档案管理与日常需求对接,前期有人带，带薪培训。 岗位要求: 学历大专及以上，应届生也欢迎，能力出众可放宽要求； 性格开朗 擅长沟通，热爱销售，团队配合度高； 有 LED 、灯饰、灯珠相关销售经验者优先。无经验者 要 表达能力较强性格较为外向，其余请慎投。不真心找工作、要求线上面试者勿投！ 暖心福利 上班时间：9:00-18:00，周末双休 入职即购五险，按照国家法定节假日休、带薪年假、生日礼物、节日礼品、季度奖金等 交通补助 + 绩效奖金 + 节日 / 生日福利+年终奖，每月都有下午茶~每年组织团建出游至少1-2次 期待志同道合的你一起并肩前行！欢迎大家投递简历

职位描述: 1.利用公司资源平台，主动通过电话、网络、陌拜、展会等多种方式；开发潜在物流需求客户，达成合作意向； 2.维护现有客户，促进客户与公司保持长期稳定合作关系，积极开发新客户，推广公司的物流产品； 3.针对客户的不同需求，完成客户询盘、报价、沟通等事宜，完成个人销售目标； 4.参加公司召开的销售会议或组织的培训； 5.配合完成公司及领导安排的其他相关工作。 岗位要求: 1.大学专科以上学历，航运，国际贸易类相关专业优先； 2.有良好的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3.为人勤奋、正直、能侃侃而谈；沟通能力强，心理承受能力较强，能够应对挑战； 4.一年以上销售工作经验或有海、空运方面相关经验者优先； 5.仪容整齐，形象清新，男性身高在170CM及以上，女性身高在158CM及以上； 6.应届毕业生亦可，公司会提供完善的培训。 福利待遇： 【竞争力薪资】:公司提供行业内具备竞争力的薪资，并享有年终奖、评优奖等; 【社保公积金】:入职即缴纳五险一金; 【发展平台】:公司重视员工的职业技能提高和职业发展规划，为员工提供良好的发展平台和晋升机会; 【带薪假期】:公司按国家相关规定享有婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等; 【培训福利】:公司拥有完善的培训体系，定期组织内外部培训; 【团队建设】:公司定期组织年度体检与年度团建; 晋升路径： 专员-主管-经理 接受无经验应届生，公司内部有培养计划，后期有带一模式跟进带学。 上班时间： 朝九晚六双休

招聘销售专员

岗位职责: 1.为客户提供专业的养老规划与咨询服务; 2.根据客户的财务状况和需求，设计个性化的养老规划方案; 3.定期跟踪客户的养老规划执行情况，并提供调整建议; 4.维护客户关系，确保服务质量和客户满意度; 5.与团队成员合作，共同完成养老规划目标。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效理解客户需求; 2.对养老规划领域有浓厚的兴趣，愿意不断学习和提升自我; 3.具有基本的办公软件操作能力，能够制作PPT等办公文档; 4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通和协作; 5.有责任心，能够独立完成工作任务。

负责开发渠道客户资源，自带优质渠道客户资源的优先

工作内容： 1.主动开发新客户，敢于陌生沟通/线上拓客，维护老客户关系 2.协调公司内部资源，提高客户满意度 3.完成销售目标 4.负责及时跟进并完成客户回款 5.协助完成团队经理制定的销售目标和完成领导安排的其他工作 任职要求： 1.男女不限，年龄18-45周岁，有经验者优先 2.性格开朗，有责任心，自律，服从工作安排，面对客户沟通不胆怯、敢主动开口 3.良好的沟通能力，协调能力和吃苦耐劳能力，能主动推进客户对接与问题解决 4.熟练操作常用办公软件 【公司福利】 1.待遇：底薪3500~10000+业务提成（高比例提成） 2.试用期、年底双薪、带薪年假等员工正式福利 3.其他福利:生日礼品、全勤奖、节日礼品、不定期聚餐/旅游等 4.职业规划:体系完善的入职培训，专业实操带训及职业生涯规划等 5.晋升发展:培训学习，明确的职业发展通道，每年调薪调岗机会

手机充值卡推广

推广公司产品

岗位职责： 1.卖房和贷款业务，集团3000多人，每月月收入过100万的同事大有人在

工作内容： 1.挖掘跨境电商买家使用海外仓业务，通过各个平台推广公司海外仓业务； 2.通过线下展会、事件营销、上门拜访、电话网络营销等方式开发新的潜在客户，拜访新老客户； 3.做好目标客户群体相关信息的收集及市场分析工作，为客户提供优质电商物流解决方案； 4.关注跨境电商行业动态，了解市场需求，及时调整营销策略； 5.完成公司和上级交办的其他工作。 职位要求: 1、大专及以上学历，了解跨境电商物流行业优先; 2、有1年以上海外仓销售工作经验； 3、良好的学习能力，逻辑思维能力语言表达能力； 4、为人踏实有进取心，能够承受较强的工作压力。