一、工作内容： 1、为公司老客户提供售后服务，包括保单整理、分红金领取，保单理赔，受益人变更等方面的服务； 2、通知老客户参加公司举办的重大活动，安排给客户寄送资料或礼品等； 3、负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。 4、公司分配客户资源，过往买过公司保单的客户，有观念成交快。 5、为客户分析家庭保障缺口，查缺补漏，二次开发。 二、任职要求： 1、年龄25－45周岁，身体健康，品貌端正； 2、学历：大专（含）以上学历，优秀者条件可放宽； 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的； 5、认可保险业，有志从事寿险营销事业、能接受公司培训、渴望成功。 具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。 三、待遇及福利： 1、服务津贴+佣金提成+培训津贴+新人奖励（最高5100元/月）+新菁英奖（最高4万/年）+年度展业奖+新人推荐奖+管理津贴+综合开拓佣金+免费的各级培训+免费的旅游+主管、经理、导师无上限发展空间； 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障； 3、公司根据代理人发展阶段，提供从销售到管理的丰富培训，帮您成功。 工作时间：每天7小时，8:30-18:00，中午休息2小时，周末节假日双休， 地点：深圳市龙岗区横岗荣德国际大厦A座30楼中国人寿

职位名称：HWP健康财富规划师 岗位职责： 1.提供专业的健康财富规划服务 2.拓展和维护客户关系 3.达成公司设定的销售目标 岗位要求： 1.大专及以上学历 2.1-3年工作经验 3.从事银行、金融、销售经验者优先 薪资待遇：月薪8K到18K，五险一金，双休

1，职位背景 中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团"综合金融+医疗健康"双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供"省心，省时，又省钱"的一站式解决方案。在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的"金融顾问，家庭医生，养老管家"的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 2，岗位职责 1，客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2，客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化 3，市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4，团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 3，任职要求教育背景： 1,25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2，大专及以上学历，财经，金融，医学，护理等相关专业优先。 3，专业技能：具备良好的沟通能力，客户服务意识和团队合作精神。4，责任心强，学习能力强，有企图心。 4，职位亮点 1，广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2，丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴，销售利益，服务津贴，组织利益，保险福利及其他奖金等。 3，全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4，和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上，和谐融洽的工作氛围。

岗位要求: 1.学历要求:大专以及大专以上学历 2年龄要求:25~45岁 3.有灵活的头脑能处理一切职责范围内的突发事 件 岗位职责: 1.负责处理在公司购买过金融产品的VIP客户售后服务 2.维护好公司与VIP客户之间的关系 3.完成领导交付的任务 福利以及待遇: 1.每周一到周五上午8:30上班，周末双休，国家法定节假日休息， 2. 3免费旅游方案

工作职责 1、主导构建工程机械保险领域的代理合作机制、政策框架及运营管理体系。 2、开发并维护全国或区域级代理渠道，推动合作关系落地，达成业务增长指标。 3、统筹代理团队的组建、培训、激励及日常运作，持续提升渠道产出效能。 4、分析市场动态与渠道表现，制定并落实竞争应对策略，推进业务规模化发展。 5、保障代理业务合规开展，有效识别并管控合作过程中的各类风险。 任职要求 1、本科及以上学历，保险、金融、市场营销等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上保险渠道或代理体系管理经验，有从0到1搭建经历者优先。 3、了解非车险业务板块，拥有工程机械行业资源者更受青睐。 4、具备优秀的渠道开拓、谈判协调、团队领导与数据解读能力。 5、结果导向，能适应高强度工作节奏，具备广泛代理资源网络者优先。

我们正在寻找一位专业的保险顾问，负责为客户提供全面的保险咨询和规划服务。 工作内容： 1.分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案； 2.与客户沟通，解释保险条款和计划； 3.为客户提供续保、理赔等售后服务； 4.参与保险产品的推广和营销活动。 岗位要求： 1.具备良好的保险知识和产品了解； 2.优秀的沟通能力和客户服务技巧； 3.有责任心，能够处理客户的咨询 4.具备团队合作精神和良好的职业道德。 任职要求： 1、心态好，愿意学习新知识，能承受一定的工作压力，有良好的团队合作意识； 2、有自信心和责任心，高度自律，渴望通过努力成就一番事业； 3、从事过销售/金融/教育/财务/人事/个人创业等方面工作的优先考虑； 4、有同业经验的，有招聘经验优先考虑； 5、大专以上，年龄25岁～45岁。 职位福利：绩效奖金、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、定期团建、年底双薪、出国游、多次晋升机会 薪资待遇：5500+提成＋服务津贴＋新人津贴＋推荐 新人奖＋免费旅游＋导师津贴（授权后）＋主管津贴 （晋升后） 上班时间： 双休，周一至周五8:30--17：30（中午休息两小时） 公司地址:深圳市龙岗区横岗地铁C出口 荣德国际大厦A座30楼中国人寿

职位简介: 1.围绕老客户需求，协调公司资源制定方案，实现老客户价值 2、享受中国人寿的专业化的各项培训。公司提供免费优质的培训。 2、丰厚的收入:基本薪资+津贴+季度奖+年度奖管理津贴+长期服务奖等，综合薪资1.5W-2w。 3、完善的福利待遇: 善于学习，具备良好的心理素质及语言组织能力。 3、另外还有每季度一次的晋升机会。 4、对公司老客户进行售后服务，协助客户办理各项服务售后咨询和领取分红等 5、完善的培育体系帮助实现寿险职涯规划及团队发展能力的培养;享受中国人寿的专业化的各项培训。公司提供免费优质的培训 6、客户在软件自动续保也额外佣金收入 岗位要求 1.年龄:23-39岁，优秀者有销售意向的年龄可放宽要求 入职后每个工作日上午8:30-上午12：00（此岗位只有上午上班），其余时间约客户或参加公司专项培训。若感兴趣，欢迎联系我。 工作时间： 周一到周五，此岗位只有上午上班，周末双休，法定节假日休息 基本薪资+培训津贴+月度奖+服务奖等，综合薪资1.5W以上 福利待遇：每周下午茶、每月团建、不定期国内游、季度国外游、上班时间自由、待遇、上班轻松、年轻化团队、补充医疗险

「为高净值客户提供一站式养老，健康管理解决方案，成为客户终身信赖的家庭健康财富规划专家」 1.精准匹配需求：通过深度沟通，为家庭资产300万+的高净值客户定制养老社区入住、财富规划等高端服务； 2.资源型获客：依托公司提供的优质客户池（无需陌拜），专注服务意向明确的客户，高效转化； 3.长期价值维护：成为客户的专业顾问，跟进养老社区体验、保单服务等全周期需求，建立长期信任关系； 4.团队赋能成长：参与行业顶级培训体系，与资深顾问学习高净值客户沟通技巧及资产配置逻辑。

公司简介： 中国人寿保险股份有限公司总部位于北京，注册资本282.65亿元，是中国人寿保险（集团）公司的核心成员及全球最大单一寿险公司，始终占据国内寿险市场领先地位。作为行业龙头，公司坚守保险本源，2025年总保费突破7000亿元，总资产与投资资产均超7.2万亿元，综合实力持续领跑。公司位列标准普尔“全球寿险公司50强”榜首，连续24年入选“企业500强”，品牌影响力显著，致力于建设中国特色世界一流寿险公司。 我们的优势： 1.世界双500强企业，副部级 2.办公室工作，环境优雅； 3.入司配有医疗和意外等保障； 4.收入优势：每月7500+（无业绩考核），轻松月入过万，上不封顶，年底奖金； 5.晋升优势：公司提供各种学习机会，多渠道晋升； 6.福利：不定期礼品奖励，不定期举办各种团队活动，国内/国外旅游，工作娱乐两不误，还能兼顾家庭。 工作职责： 为客户提供全方位金融产品及服务： 1. 协助客户处理各项保全业务； 2. 通过电话、微信等工具提醒续费等； 3. 管理团队伙伴日常工作； 4. 公司提供100位优质客户资源，负责开发维护客户。 任职要求： 1、25~55岁（条件优秀者可适当放宽），男女不限； 2.大专及以上学历； 3.责任心强、有担当； 4.具有良好的心理素质及沟通能力； 5.积极上进，热爱工作，有团队协作精神。 工作时间 8:30-17:00，午休两小时，周末双休，节假日正常休息，不加班。 上班地点 罗湖区梨园路333号招商中环B座。 红岭北地铁站J出口170m

1.东莞塘厦，深圳光明，宝安，龙岗坪山招清障车拖车司机B2熟悉深圳东莞道路优先 2.熟悉驾驶清障救援拖车车辆操作，有做过高空作业剪刀车运输，高空作业臂车优先， 3.驻点东莞塘厦，坪山，宝安 薪资6K-1W，有技术的，吃苦耐劳的多得，诚邀您的到来。

深圳市龙华区招工地小工/杂工、装修木工长期的包吃住一天10小时

深圳市坪山区招工地力工,打孔

提成规则：25%-30%** 提成， 进店量900+多劳多得，上不封顶，门店客源稳定，车流量大 中工6k-8k 大工8k-1.2w 包吃住，不需要可以提供补贴 可缴纳社保， 任职要求：持有有效驾照；汽车机修工作经验。

深圳光明诚聘厨工 熟手优先 月休四天 有意者联系

岗位职责 1.以客户为中心、关注客户体验，分析用户需求，提供专业保险咨询服务; 2.根据客户个人及家庭实际状况，客观公正地帮客户分析各类保险产品保障特点; 3.帮助客户匹配最优保险产品组合及配置策略，为用户定制专业保险解决方案; 4.当出现投保异常或理赔等情形，积极、专业地协助客户解决问题，保障客户权益; 5.为客户提供全链条的一站式保险服务，从售前到售中到售后，对岗位业绩负责。 任职要求 1.本科及以上学历，有保险从业经验优先 2.主动沟通能力突出，有良好的客户服务意识及团队合作精神，擅长通过微信、电话与客户进行交流; 3.立志在互联网保险行业发展，目标导向、抗压能力强。 福利待遇 1.综合工资8-20K 2.福利:五险一金、餐补、年中奖、年终奖 年假、育儿假、节假日礼品、不定期团建; 3.一年四次调薪机会。

- 需求分析：了解客户家庭、收入、风险缺口，做保障/理财规划。 - 产品销售：推销寿险、健康险、意外险、年金险等产品。 - 方案讲解：介绍条款、保障、收益与风险，答疑并促成签单。 - 保单服务：录单、递送合同、回访、保全（信息变更）、续保提醒。 - 售后维护：协助理赔、领生存金/红利，老客户二次开发与转介绍。 - 综合金融：推介广发银行理财、信用卡、储蓄卡等业务。 - 日常事务：参加早会、培训、活动，完成业绩报表与客户档案。

国寿招募，广纳贤才 年龄：25-50周岁 学历：大专或以上学历 经验不限，要求有上进心，诚信正直，热情具有亲和力，学习能力强，有竞争力有理想有抱负有创业精神。宝妈可报，不耽误接送孩子，可兼职可全职 联系电话： 工作地点：冠县和平路商贸城对面67号

卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初，借鉴保诚全球培训管理经验，由国内外资深从业者通力打造，是中国大陆开设时间最早，操作时间长，经验丰富，系统完善的培训品牌。旨在培养一批对行业高度认可、忠诚公司、富有爱心、懂得感恩、积极正面、专业精进的寿险行业的创业者。 2014年，经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年，为了提升经理人品牌及影响力，并应市场发展需求，引入更多高端人才，推出超级经理人项目。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、经验不限，有金融、销售、管理等相关经验者优先； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。 提示：以上职位待遇需达成一定条件方可享受，具体以公司相关文件为准。 特别说明：本职位旨在招募优秀。 公司文化 愿景：成为服务全面、特色突出、风控严密、资本充足，能够提供最好的保险和理财方案的综合性保险公司。 使命：为大众的安康、幸福和成长保驾护航，追求客户、员工、股东和社会价值的最大化，并践行“六心”使命，即让客户称心、让家庭安心、让员工开心、让销售伙伴舒心、让股东放心、让未来充满信心。 核心价值观：诚信经营，互利共赢；精业进取，聚合创新；价值领先，快速稳健 企业风格：聆听所至，信诚所在 企业精神：变革创新，坚韧不拔；奋力开拓，勇于超越 经营理念：客户至尊，产品引领；跨界合作，平台互通 廉洁文化：正心律己，知足敬畏，守正严明 行为规范：尊重差异，信任授权；担当尽责，勤勉奋发；团结互助，快乐工作 上班地址 龙湖国际中心

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定与公司制度，确保展业行为合法、合规、诚信 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、理财顾问从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备较强的学习能力与目标执行力 5.持有保险从业资格证者优先

岗位职责： 我们全国各地都有体彩店，先找全职兼职代理，一起 迎接世界杯红利。 1做过体彩，有过卖料经历，手上有客户 2.现在在做，有销量，有客户 3.能做流量，能打粉引流 4.有团队，有做的人才 5.有欲望，想发财，肯努力

推广公司产品

岗位职责: 主要通过线上渠道开展客户开发与转化工作，公司提供资源支持，入职后安排专人一对一指导，零经验也能快速适应，全程纯线上操作，无需电话销售、线下拜访或陌生拜访； (一) 负责在贝壳、58同城、寓小二等平台发布租赁信息，维护房源动态并获取客户线索，完成内部客户对接工作。 (二) 在小红书、抖音、闲鱼、高德等自媒体平台自主发布内容，实现精准获客。 (三) 对已有商机进行二次跟进及回访，提升转化效率。 (四) 根据团队目标达成上级下达的各项业绩任务。 (五) 完成领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 全日制大专及以上学历，统招毕业。 2. 性格外向，有韧性，充满热情，具备较强的抗压能力； 3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，耐心细致，乐于助人； 4. 形象良好，普通话标准流利。 工作地点：龙华区 #微棠福利: 1. 入职即享5000元底薪+绩效提成，季度考核决定升降级，底薪与提成随级别提升同步增长； 2. 可优先入住微棠公寓，优质房源自由选择，享受租金优惠及免服务费待遇，应届生另享专属补贴； 3. 享有带薪年假，入职即办理五险一金，定期组织公司活动（如团建、体育赛事、下午茶等）； #专业培训：实行师徒带教模式，新人入职即配备导师，帮助快速掌握岗位技能与工作流程； #职业发展：拥有公开透明的晋升体系，为有能力者提供充足成长机会； #团队氛围：年轻化、积极进取的团队环境，与优秀伙伴共同进步； #工作环境：现代化办公空间，营造舒适高效的工作体验。 我们期待您的加入，携手共创更加美好的明天！

如果你始终怀揣一颗不甘平凡的心，相信凭借自身努力能够开创属于自己的未来，请认真看完这则独特的招聘信息，或许将为你的人生带来全新转机！ 你是否期待在1-3年内实现快速成长，突破过往数十年的认知局限； 你是否希望在同龄人中脱颖而出，成为真正具备竞争力的自己； 你是否渴望达成年收入百万目标，轻松满足生活品质需求！ 若有志向，欢迎加入我们，携手共创辉煌！ 一、公司介绍： 1、你将进入一家即将上市的管理咨询企业，深耕股权领域14年，已成为行业标杆，获国家工信部推荐并拥有国家级资质背书。 2、公司现有员工1500人，其中博士占比4%，硕士占比12%，专家团队达23%，于罗湖招商中环自投近4亿元购置4000平CBD甲级写字楼。 3、我们是深受员工认可与客户信赖的企业，坚持言行一致，员工有机会获得股权激励乃至晋升为合伙人。 二、职务要求： 1、对销售岗位充满热情。 2、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧。 3、性格坚韧，思维灵活，拥有较强的应变能力和抗压素质。 4、对财富有追求、不满足现状，渴望通过奋斗改变生活的优秀人才优先考虑。 5、具备敏锐的市场感知力，有强烈的进取心、责任感以及积极的工作态度，有销售经验者优先录用。 三、岗位职责： 1、使用公司提供的一手高质量资源，通过电话、微信等方式与客户建立联系，并依据客户需求推荐匹配的服务产品。 2、按照公司规划完成个人业绩目标，新人入职即享系统化培训及资深员工一对一辅导。 3、持续维护客户关系，收集客户信息并完善客户档案，挖掘潜在服务需求。 4、针对大型企业客户制定专属方案，由专业股权顾问协同上门拜访，共同商议定制化咨询服务并跟进落地。 四、薪酬福利： 1、月薪15-50K＝底薪＋20%提成（分前后端，比例不固定） ＋绩效奖金＋部门奖励＋季度奖金＋五险一金＋国内外旅游＋多项福利＋完善的晋升机制。整体薪资水平高于同行50%-100%。 2、享受带薪年假、婚假、产假及国家法定节假日。 3、每月设有丰富的业绩竞赛激励；定期组织多样团队活动（如旅游、聚餐、K歌等）。 4、提供广阔且灵活的职业发展路径，配备充足的培训资源与学习机会。 5、销售人员平均月收入：15K—35K。 6、入职即缴纳深圳一档社保及住房公积金。 五、晋升通道： 公司晋升路径：学习顾问—业务经理/咨询顾问—代总监—总监—总经理—副总裁。 六、工作时间： 大小周制。 感谢您的耐心阅读，若已做好准备，欢迎提交求职申请，加入我们！

【关于公司】 秦丝科技创立于2014年，秉承着“帮助中国千万商户成功”的经营理念，以【SaaS进销存软件+智能硬件+商家生态】的模式，为广大中小商家提供进销存管理工具和线下线上一体化解决方案，服务的行业包括服装帽箱包、五金建材、美妆、食品冻品、母婴用品等，服务200万+商家，年处理订单超10亿，订单金额超8000亿，深耕SaaS行业术语垂直领域服装行业头部。 目前有上市公司投资，全国20+直营分公司、200+城市服务点，10+项国家专利，获评“国家高新技术企业”、“国家信息安全三级保护认证(最高等级)”、“2023年度消费品行业数字化转型先进示范案例”、“中国服装协会行业推荐解决方案”、“专精特新企业”等多项荣誉。 【关于产品】 1、“秦丝进销存”/"秦丝生意通"/智能硬件/增值服务 针对服装批发零售门店客户，管库存，管商品，管财务 公司官网简介（进销存）：https://www.qinsilk.com/about.html 2、“秦丝生产ERP”（生产管理系统，目前招聘的业务线) 针对工贸一体的服装企业，管设计，管生产，管销售 -ERP产品官网：https://activity.qinsilk.com/res/business/activity/mobileDailyActivities/activityPage.html?dc=***********44&name=9f61184c1b0e4b8e834ded250ca668f6 【关于业务模式】 1、负责开发全国的客户，电网销售为主； 2、有当地销售的区域，邀约对接商机给到当地销售承接拜访跟进成交； 3、无当地销售的区域，自己线上演示跟进成交； 4、公司投流线索，负责承接转化； 【关于薪资】 1、底薪：4.5-6k(按面试评级)； 2、提成：8-20%(按成交收款金额跳点计算)； 3、奖金激励：破蛋奖、新签激励、销冠奖励、新人王、增值服务奖励等等； 【关于福利】 1、深圳一档社保，五险一金入职缴纳； 2、加班餐补，交通补贴，话费补贴，如有出差提供差旅实报实销； 3、1V1导师、图书采购、每月部门和兴趣社团团建； 4、节日礼物、不定期下午茶水果甜品夜宵等； 5、公司预计3年内上市，每年评定优秀员工并颁发期权股权~ 【任职要求】 1、半年以上销售经验（电面销均可），可接受电销 2、前置收费类产品销售经验(软件类更佳) 3、学习能力强、逻辑能力好

岗位职责： 负责公司智能产品的销售。 任职要求： 热爱销售事业，有业务开拓能力和洽谈能力，有工作激情，学习能力强，沟通思维具佳，能承受一定工作压力，有志于从事销售工作的年轻人。

岗位职责: 1、负责整理并维护办事处主配电柜厂、三箱盘厂、行业盘厂等客户及项目信息，建立客户/项目跟进档案； 2、负责盘厂类客户销售数据的月度、季度、年度统计与归集，跟踪项目订单情况，推进关键业绩指标及任务达成； 3、负责收集与分析盘厂市场动态信息，协助客户完成产品选型、替代方案制定及报价等商务支持工作； 4、协调公司各职能部门与各区域盘厂团队的工作对接，协助解决影响项目进展的重点问题，支持目标客户开发，促进项目落地与订单转化； 5、统筹直供盘厂及代理渠道应收账款的跟进与催收管理。 任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销、电气或相关专业优先； 2、具备2年以上低压电气行业销售工作经验，熟悉配电柜厂客户管理及销售运作模式； 3、形象良好，沟通表达能力强，具备敏锐的市场感知能力，执行力强，善于业务突破； 4、能承受较高强度工作压力，接受频繁出差安排。

岗位职责： 1、负责开发新客户资源，维护现有客户关系，扩大公司在物流与货运代理行业的市场覆盖； 2、为客户提供全面的物流服务支持，涵盖国际运输、报关清关、仓储管理等专业解决方案； 3、整合公司内部协作资源，保障货物运输高效运行，及时应对并解决运输环节中的各类突发情况； 4、跟踪行业趋势变化，深入理解客户需求，设计个性化物流服务方案，提高客户体验与满意度； 5、按时反馈销售进展情况，规划并落实销售行动计划，确保销售任务如期达成。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力及商务洽谈能力，能独立推进业务拓展工作； 2、了解国际物流及货代操作流程，具有相关领域从业背景者优先考虑； 3、拥有敏锐的市场感知能力和服务意识，能够精准识别并响应客户核心需求； 4、具备良好的团队协作理念，可与不同职能部门顺畅配合； 5、目标感强，能在高强度工作环境下保持稳定心态，持续推动业绩达成。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作职责 1.负责银行渠道网点合作关系维护 2.协助银行理财经理等对客户资产进行分析，完成客户保险资产配置 3.负责银行网点及客户相关售后、配套服务 4.对银行网点人员进行业务培训和技能指导 5.完成个人业绩考核任务及公司交办的其他各项工作 职位要求: 1.正规院校本科及以上学历;有同业工作经验者可适当放宽 2.性格开朗、外向，表达及沟通能力强，工作主动性强;形象好气质佳。 3.年龄35岁以下。

工作职责: 1、负责车规级芯片及其配套解决方案的市场推广，推动客户项目设计导入，并支持量产阶段的持续维护； 2、开拓汽车领域客户资源，完成从新客户零起点突破到规模化复制落地，达成既定业绩指标； 3、建立并维护客户关系，收集与反馈客户需求，制定并实施长期战略合作方案； 4、跟踪客户订单进展，汇总生产需求，协调芯片交付流程； 5、分析国内外汽车产业宏观动态、汽车电子技术发展趋势及产业链生态，制定市场策略与新产品布局； 6、探索新兴市场机会，规划并执行可持续发展的市场拓展战略。 任职资格: 1、本科及以上学历； 2、具备3年以上汽车电子类产品或芯片研发/销售相关工作经验； 3、具备较强的沟通能力和学习能力，能够深入挖掘客户痛点并提出针对性解决方案； 4、具有优秀的市场拓展意识，敢于创新并实现业务突破； 5、有汽车芯片原厂市场或销售经验者优先考虑。