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建筑项目经理/项目负责人3-5年大专工程招投标工程施工管理电气工程
职位信息: 1. 负责高纯气化项目的任务拆解与计划制定。 2. 组织并管理项目现场日常事务(包括施工、安全、质量等方面)。 3. 带领项目团队处理现场实施过程中的各类技术难题。 4. 落实项目执行期间与其他职能部门的对接与协作。 5. 承担项目合同执行及回款管理(含工程变更相关事宜)。 6. 负责项目文档归集,组织验收及竣工资料整理工作。 7. 保障客户满意度,统筹分包商的协调与管理。 8. 定期向部门负责人汇报项目进展,并在项目完结后提交总结报告。 任职要求: 1. 大专及以上学历,化工类专业优先考虑。 2. 具备三年以上相关领域工作经验。 3. 熟悉项目管理流程,了解半导体行业客户工程项目的具体需求。 4. 具有较强的责任心,具备团队协作精神,恪守职业操守,工作严谨务实。 职位福利: 五险一金、带薪年假、包吃、包住、补充医疗保险、通讯补助、出差补贴
机电安装项目经理
项目经理
上面跟业主、项目部协调问题,下面跟施工班组沟通工作,
人力资源经理/主管3-5年本科薪酬核算
岗位职责: 1. 参与企业薪酬体系的搭建与优化,负责薪酬数据整理分析及外部市场薪酬信息收集与支持; 2. 协助完成绩效管理方案的设计与推行,保障绩效流程顺利运行并推动优化改进; 3. 主导社保与公积金的全周期申报工作,对接政府机构,及时解答员工相关问题; 4. 配合推进人力资源相关制度的实施,确保政策执行过程合规且高效落地。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备3-5年薪酬绩效领域工作经验者优先; 2. 熟练操作办公软件及人力资源管理系统,具备较强的数据处理与异常排查能力,工作细致认真; 3. 具备良好的沟通协调能力和跨部门协作意识,遵守保密规定,责任感强。
人事经理1-3年本科
工作地点: 上海 职位描述: 我们需要一位亲和力强、做事有条理的人事伙伴,协助公司处理日常人力资源事务。这是一份远程与线下结合的兼职工作,你将作为公司的人事管家,保障基础人事工作的顺畅运转。 职位职责: 1. 负责薪酬数据的统计与核算,协助办理员工的社保事宜。 2. 负责人事档案的建立与管理,维护员工花名册,处理基础劳动关系事务。 3. 负责兼职岗位的招聘需求发布、简历筛选及初步面试。 4. 准备个税申报所需资料,并负责与第三方人事服务机构进行日常沟通对接。 5. 协助完善公司基础人事管理制度。 任职要求: 1. 人力资源、行政管理等相关专业,具备1年以上人事实操经验。 2. 熟悉薪酬核算流程及劳动用工基础法律法规。 3. 具备良好的沟通协调能力和亲和力,做事耐心细致。 4. 能熟练使用Excel进行数据统计,具备高效的执行力。 职位亮点: • 不坐班、不打卡、不设日常考勤、不强制例会,自主安排工作节奏和时间 • 非雇佣关系,以结果交付为核心导向 • 不签劳动合同,签署《委托服务协议》 简历投递: @163.com
人力资源经理/主管3-5年本科
● 岗位职责 1、统筹公司内刊的策划与执行,涵盖选题制定、稿件采集编辑、内容创作、图文处理、版式设计、审校定稿及印制分发;打造高质量内部传播平台,准确传达企业战略方向与核心业务进展,展现优秀团队与个人风采,持续增强员工认同感与组织凝聚力。 2、主导公司重要企业文化专项活动的规划与落地,如年度评优、重点项目/人物表彰会、周年庆典、主题文化日等,提升活动参与度与影响力,强化员工归属感与荣誉感。 3、建设并运维公司内部沟通平台,包括员工交流社区、意见收集机制、文化传播窗口等;推动管理层与基层员工、各部门之间的信息互通,营造积极向上、开放协作的企业氛围。 ● 任职要求 1、本科及以上学历,新闻学、传播学、中文、汉语言文学等相关专业优先;具备扎实的文字表达能力、内容策划与采编功底。 2、三年以上企业文化、内刊运营或企业宣传相关工作经验;熟悉企业刊物从内容生产到发行的全流程管理,有大型企业同类岗位经验者优先考虑。 3、熟练掌握报刊排版及图像编辑工具,具有较强的视觉审美与版面布局能力。 4、拥有实际参与企业文化体系建设的经验,具备大型文化类活动的策划组织、全流程执行、现场管理及总结优化能力。 5、思维敏捷、富有创意;具备良好的沟通协调、项目推进和跨部门协同能力;责任心强,执行力出色。 6、优秀硕士应届毕业生,若在校期间有内刊编辑、大型文化活动策划等相关实践经历,亦可酌情考虑。 ● 我们希望您: 1、热衷于企业文化与内部传播工作,富有热情、耐心与人文关怀; 2、具备敏锐的观察力与共情力,善于发现典型事件、挖掘先进人物故事; 3、工作细致严谨,自我驱动力强,具备优秀的项目统筹与问题应对能力。 备注:应聘时请随简历附上个人代表性作品(需注明署名作品及项目背景说明)。
项目主管
3.5-4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限英语设备安装技术项目管理施工规范
工作职责 1. 主导海外化工项目设备安装计划的制定与实施,依据项目资源与进度需求编制切实可行的执行方案。 2. 负责现场安装的技术支持,审查专项施工技术方案,解决设备定位调平、密封防腐、联轴器对中等关键环节的技术难题。 3. 统一调配现场人力、物资等资源,落实质量与安全管理措施,确保安装作业满足国家标准及化工行业规范。 4. 对接业主单位、分包队伍等相关方,协调处理现场突发状况,组织技术交底并开展团队管理工作,保障项目有序推进。 5. 负责设备安装全过程资料的收集、整理与移交,建立完整的项目文档体系。 任职要求 1. 熟悉化工设备安装工艺,掌握各类化工设备构造、安装流程及核心工序,具备独立审核施工技术方案的能力。 2. 熟悉《化工设备安装工程施工及验收规范》(GB 50231)、《现场设备、工业管道焊接工程施工规范》(GB 50236)等国家标准及HG/T系列行业规范,能有效控制施工质量与安全风险。 3. 具备图纸识读能力,可根据项目实际情况编制安装进度计划和应急处置预案,确保方案具备可操作性。 4. 具备较强的沟通协调能力和团队管理经验,能够高效整合多方资源,带领团队完成现场任务。 5. 有海外化工建设项目设备安装管理经历,能熟练运用英语进行技术交流与对外对接。 补充说明 1. 工作地点:伊朗班达尔阿巴斯港
上海闵行区总务日常生活打理淘宝购物收快递会电脑优先
5000-6000元/月
行政经理
总务日常生活打理 淘宝购物收快递会电脑优先
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专安装工程工业建筑二次配芯片面板
工作职责 1、负责施工图纸的优化、审核及工程量清单的编制; 2、开展施工项目的技术交底与答疑,处理图纸与现场施工中的技术难题,把控施工质量与进度; 3、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、建筑、暖通、机电工程等相关专业背景,具备2年以上电子厂房或洁净室设计或工程现场工作经验; 2、需具备电子厂房建设经验及现场协调能力,熟悉半导体设备管道安装与二次配者优先; 3、具备良好的沟通与协调能力,工作踏实认真,逻辑思维清晰,能适应公司快速发展的节奏要求; 4、能够接受长期跟随项目在国内出差; 5、身体健康***。
项目经理10年以上学历不限
岗位职责: 1.全面负责项目现场的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付 2.组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行 3. 协调甲方、监理、分包及内部各部门关系,及时解决现场各类问题 4. 主持现场例会,跟踪问题整改闭环,定期提交项目进展报告 5. 落实安全生产责任制,组织安全教育与隐患排查,杜绝重大安全事故 任职要求: 1.具备项目经理/主管相关工作经验,熟悉现场管理全流程 2.具备良好的组织协调能力与应急处理能力 3. 责任心强,能适应现场工作环境,具备较强抗压能力 4.持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先 5. 具备基本办公软件操作能力,能独立完成项目文档编制
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专风电项目管理经验(山地经验)
岗位职责: 1. 全面统筹项目实施的全过程管理与监督,主导项目在成本、进度、质量、安全及技术等关键环节的执行与把控; 2. 负责履约阶段的具体实施工作,编制施工组织方案及相关技术保障措施,参与项目投标阶段技术方案的拟定与审查; 3. 组织对接客户、政府职能部门及电力公司,开展沟通协调,并推进相关审批手续和文件的办理; 4. 主导项目的勘察设计、现场施工管控、竣工验收、交付使用及试运行等各阶段工作; 5. 组织制定项目资金使用计划与费用预算,依据工程设计变更、洽商文件等资料,动态调整预算编制。 任职要求: 1.具备大专及以上学历,专业为电力、工程类相关方向,持有一级建造师证书者优先考虑; 2.具有5年以上风电项目建设施工经验,熟悉风电吊装领域,具备多作业面施工组织与综合协调能力;
上海徐汇区料日外卖(漕河泾)招学徒-中工-师傅-店长,刺身寿司65-7500微
日料厨师
上海徐汇料日外卖(漕河泾)招学徒-中工-师傅-店长,刺身寿司65-7500微
上海 徐汇区
6月25日 23:17拨打电话
保洁开荒保洁长期1-2人月结
办公楼内保一名,无厕所【年龄范围】50~58岁【任职要求】脾气好识字,普通话标准,长期稳定,有办公室保洁经验【工作时间】9:00-18:30做五休二,【薪资待遇】4500元/月【工作地址】徐汇区长乐路989号(世纪商贸广场)【联系方式】
上海 徐汇区
6月25日 23:02拨打电话
上什
招聘上什,大工,中工,小工的要没上班的师傅速速看来具体福利待遇详情,电话联系地址上海市徐汇区联系人:王
上海 徐汇区
6月25日 22:56拨打电话
要三个干杂活的,280一天,工资不拖欠,有空的直接联系
280-300元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结人走账清
新厂新能源常州包吃包住,年龄16~53不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询!
护工包吃6-10人月结
急需急需徐汇急诊,外科,骨科,监护室等需要8个女护工,年龄50以下,包饭,工资8000-12000,接受小白,先跟老护工学习好接受完考核就能做一对多,真实岗位,先到先得联系方式
上海 徐汇区
6月25日 22:53拨打电话
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理1-3年大专沟通能力强
招聘商会办公室主任一名 一、任职要求 1. 基本条件 年龄28-35岁,大专及以上学历,行政管理,工商管理、文秘等相关专业优先;形象气质良好,品行端正、责任心强、作风严谨,无不良从业记录。 2. 工作经验 具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验,熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程,有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。 3. 核心能力 具备优秀的公文写作、文案撰写能力,能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作;熟练使用Office办公软件,具备基础新媒体运营能力;拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力,可独立统筹大型会议、活动落地。 4. 综合素质 熟悉本地政企环境,具备良好的人脉资源和公共关系维护能力;服务意识、大局意识强,擅长沟通对接、资源整合,具备团队管理和统筹调度能力;工作细致耐心,抗压能力强,能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。 二、薪资福利 1. 薪资:3500-4500元/月(根据个人能力、工作经验面议,能力优秀者薪资可上浮); 2. 福利:单、双休、法定节假日正常休假,节日福利、年终绩效奖金; 3. 平台:正规社会组织工作平台,工作环境舒适,人脉资源优质,职业发展空间广阔;  其他说明:本岗位为全职岗位,谢绝兼职、中介应聘。
行政管理
7000-10000元/月
行政经理10年以上中专/中技退休人员优先考虑
负责部门招聘、接待、培训管理等工作
办公室主任
1-1.5万元/月
行政经理3-5年学历不限企业文化建设子公司/办事处管理经验
一定人脉,有办公室工作经验,有社交能力。
前台经验不限学历不限弹性工作制22-24点下班迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验
【工作内容】: 摆放,协助发放礼品,前台,整理,登记岗位等等可选择 【年龄要求】:18到36岁 【工资结算】:(220-300一天),一天一结,周一至周日均可做 【工作时间】:9:00-18:00中午有休息时间 4-8小时任性时间段, 【职位要求】:无需经验,工作认真负责,听管理安排上海各城区就近安排工作 有意及时联系,学生可开实习证明。有无经验均可
前台行政
6000-8000元/月
前台1年以下中专/中技弹性工作制19点前下班行政前台商务/会务接待经验熟练操作办公软件普通话流利
一、岗位职责 1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3. 协助办理日常行政事务,如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入 辅助招聘推广等支持性工作 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、微信/钉钉等) 3.责任心强,细致耐心,具备较强的应变能力与保密意识 4.学历不限,有同岗位实习或工作经验者优先 5. 能适应标准工时制,接受短期灵活排班 6.为人正直、态度端正,能稳定长期工作
后勤文员
6000-8000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障后勤物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工生活相关需求反馈,提升后勤服务响应效率与满意度 5. 配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求: 1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作,能独立完成基础文档整理与数据统计 3. 有责任心、执行力强,能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制,欢迎踏实肯干的求职者加入
综合内勤
6000-7000元/月
文员1-3年高中内勤管理
嘿,我们正在寻找你!没错,就是那位热爱生活、细致且富有责任感的伙伴,快来加入我们的团队吧! 在这里,你需要: 维护公司各类设施设备,确保其正常高效运行; 策划并执行多样化的团队活动,为工作增添活力与乐趣; 负责办公用品的采购与管理,保障日常运营顺畅; 同时还会参与其他丰富多样的行政事务…… 如果你具备以下特质: 擅长发现问题并及时解决; 热衷于活动组织与协调; 对办公物资的选择有良好判断力; 做事细致、态度认真、责任心强; 那么别迟疑,立即加入我们吧!期待与你携手,共同书写更多精彩瞬间!
HR专员
6000-8000元/月
人事专员经验不限本科不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务餐饮/酒店企业文化建设招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理制度制定及落地优化
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
公司助理
8000-10000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理接待事务采购事务文档管理会议安排
你好!我们正在寻找一位积极主动、细致严谨的行政伙伴,共同开启一段精彩的职业旅程! 你的主要职责包括公司文件管理、会议协调安排、来访人员接待以及办公物资采购等,助力公司日常运转高效有序。 如果你符合以下要求,欢迎加入我们的团队! 大专及以上学历,行政管理或相关专业者优先考虑; 具备1-2年行政工作经验,优秀应届毕业生亦可报名; 熟练操作各类办公软件及常用办公设备; 具备良好的沟通能力,能妥善处理各项行政支持工作; 做事细心、态度认真、富有责任感。 期待你的加入,与我们一起打造温馨高效的办公氛围!
文员
沟通表达:能与内外部人员清晰、礼貌地沟通。 · 细致严谨:处理文件、数据录入、票据核对等需高准确率。 · 条理性:能高效归档文件、安排日程、多任务处理。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1. 全面落实施工项目各项管理制度,实施全过程管控与组织管理; 2. 严格执行与业主签订的合同条款,制定并分解项目管理目标,开展阶段性控制,保障项目总体目标达成; 3. 组织编制项目质量计划、项目管理实施规划,以及工程设计变更、概预算调整、索赔等相关文件; 4. 统筹项目部人力、材料、设备、资金、技术、信息等生产要素的配置优化与动态管理; 5. 负责与业主、监理、设计单位、分包单位及政府相关部门的对接与协调工作; 6. 主导项目收尾阶段与各分包单位的结算工作; 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历; 2. 拥有5年以上洁净工业厂房(如TFT、电子、半导体、药品、食品类厂房)现场施工管理经验,且具备3年以上项目团队管理经历; 3. 掌握管道、电气、通风、结构等专业基础知识,熟悉机电安装施工技术; 4. 熟悉招投标流程、投标文件编制及工程造价预算相关内容; 5. 能够独立完成施工组织设计、施工进度计划、人力资源计划等施工技术文件的编制; 6. 持有一级建造师执业资格证书; 7. 具备较强的团队管理能力、协调沟通技巧及语言表达能力; 8. 身体健康,无影响工作的疾病。 职位福利:餐补、带薪年假、五险一金、年底双薪、加班补助、定期体检、周末双休 职位亮点:平台大,薪资福利优厚
行政专员/助理经验不限本科员工关系招聘
岗位职责: 1、协助开展人力资源与行政工作的整体规划,以及本部门工作计划的制定与执行落实; 2、参与人工成本及行政相关预算的编制、控制、分析与持续优化; 3、负责办公环境维护、固定资产统筹、物资采购管理、物业合同跟进及行政费用管控等工作; 4、协助公司重要会议与大型活动的筹备、协调与现场支持服务; 5、协助推进公司年度项目申报工作,对接政府部门及行业协会,处理相关公共事务。 岗位要求: 1、本科及以上在读学历,大二、大三或大四学生,具备相关实习经验者优先,需保证至少实习3个月以上; 2、具备良好的沟通协调能力、应变能力、创新思维、组织管理能力及问题解决能力,服务意识强,富有团队协作精神; 3、每周可出勤4天及以上者优先,可快速到岗者优先考虑。
招聘专员
8000-12000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘专员
网络招聘专员20名,18-55岁,9:00-18:00,做六休一,转正后综合薪资6000-12000以上,上不封顶。 工作地址:嘉定江桥 一、工作内容: 主要负责公司养老领域基层岗位的线上招聘工作。 1.依据公司招聘需求,制定招聘方案,发布岗位信息,收集并筛选简历。 2.负责求职者邀约、沟通跟进,并协助完成入职相关手续办理。 3.熟悉网络招聘流程,能够熟练操作各类线上招聘工具与渠道。 二、福利待遇 1.工作时间早九晚六,每周工作六天,休息一天 2.收入构成为底薪+提成+绩效奖金+全勤奖,综合月薪8000-12000以上 3.享有部门月度聚餐、定期户外团建活动,年终发放13薪,激励机制完善 4.提供职业发展通道:表现优异者可晋升为招聘组长、招聘主管、招聘经理等职位
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