1、40周岁以内。 2、有驾驶证会开车。 3、工作地点上海，薪资面议。

参与门窗项目对接，协调双方进展配合，负责项目进展，交付

门窗、幕墙工程师岗位职责及任职要求 一、门窗幕墙项目经理岗位职责 1、参与营销部门组织的门窗、幕墙项目商务沟通，提供专业技术支持与解决方案； 2、根据客户需求及行业规范，制定门窗、幕墙的成本预算与报价策略； 3、结合原建筑外立面设计和业主意见，完成门窗、幕墙施工图的绘制或调整，涵盖立面图、平面图、节点详图等内容； 4、进行图纸深化处理，编制材料清单并及时下达采购指令，保障材料按时供应； 5、参与优质材料供应商的筛选、实地考察及入库评估工作； 6、配合项目负责人开展技术资料管理，包括文件整理、复印、归档等事务； 7、协同项目负责人快速响应施工现场各类技术问题，对工程质量与安全管理全面负责，确保项目按期高质量交付； 二、任职要求 1、具备6年以上门窗深化设计或幕墙设计工作经验，具有大型企业从业经历者优先； 2、掌握门窗、幕墙结构设计技能，可独立完成深化设计任务，具备系统性方案分析、材料用量核算、投标技术支持、施工图拆分及提料经验； 3、本科及以上学历，土木工程、机械设计等相关专业毕业，重点院校背景优先； 4、熟练操作OFFICE办公软件、AutoCAD及三维建模工具，熟悉结构计算分析软件，掌握SAP2000、REVIT或INVENTOR者更佳； 5、具备良好的管理协调能力、逻辑思维能力和问题分析能力，富有团队协作精神，能承受较强工作压力，作风严谨、踏实肯干，责任心强； 6、持有驾照且自带车辆； 7、具有一级或二级建造师资格证书。

岗位职责： 1. 协助EPMT全面推进EDS管理工作，保障项目按期履约。 2. 从CRM系统获取项目交期信息后，及时评估交付可行性，存在风险时第一时间与客户经理沟通反馈，直至达成共识。 3. 根据客户经理需求制定项目设计与生产计划，并跟进计划执行进度，协调处理设计及生产过程中的各类异常情况。 4. 编制项目联调计划，收集监造需求，并跟踪落实监造过程中发现的问题整改。 5. 跟进项目按时入库，协调解决入库环节异常，确保项目具备发货条件；制定发货计划，编制发货清单，跟踪并推动发货前缺陷闭环。 6. 对重大项目依据EPMT要求实施交付计划与风险管理，定期汇报项目最新进展，统筹协调内外资源应对履约异常，保障交付节点。 7. 提升排产准确性，在项目排产前充分识别确切交期，采取有效措施将库存维持在合理水平。 8. 及时响应客户投诉，提升客户满意度与品牌声誉，并推动内部持续优化改进。 任职要求： 1、专科及以上学历，电力系统自动化、电子、电气类相关专业优先； 2、2年及以上相关工作经验； 3、熟练使用办公软件，了解电力监控与保护系统； 4、电力系统自动化、电子、电气类相关专业毕业； 5、具备良好的沟通能力和抗压能力； 6、具有团队合作意识，能独立分析和解决问题。

需有“”五星”高端酒店，银行，会所，等装饰工程经验，管理能力，处理项目工作能力，解读施工图纸能力，会工程软件，工程量编制能力。 需要有安全员C证。

此岗位为医院业态物业工程运维方向的管理岗。 【工作内容】 1、向工程管理部经理汇报，协同推进工程部各项任务目标的落实； 2、保障日常维护作业按规范要求准时执行； 3、组织编制设备维保方案，确保维修任务按时保质完成； 4、配合工程部经理拟定工作规划，监督大修及其他常规事务执行； 5、牵头制定机电设备及备品备件采购计划，并完成申购单据的编制与报审； 6、定期巡查各机房与控制室，保证设施运行稳定及环境整洁有序； 7、核查并督导维修人员作业情况，维护良好的团队纪律与工作氛围； 8、每日完成各类工作记录填写，夯实基础管理工作； 9、突发事件发生时，第一时间赶赴现场协调处置，督促员工依院方应急流程操作； 10、对下属进行业务指导和培训，关注其职业发展与生活状况； 11、就下属人员的工作调配提出合理化建议。 【任职要求】 1、年龄40-50岁为宜，身体健康； 2、高中及以上学历，具备扎实的电气实操能力，持有高压电工证、低压电工证、特种设备操作证，熟悉弱电系统及水电路综合维修技能。 【薪资待遇】

岗位职责： 1. 协助项目经理进行施工进度、质量、安全及资料的日常管理工作 2. 负责施工图纸、技术交底、变更签证等工程资料的整理与归档 3. 配合办理现场签证、工程量核对及阶段性验收手续 4. 协调施工单位、监理单位及甲方相关方的沟通对接工作 5. 参与项目例会并整理会议纪要，跟踪落实各项任务节点 任职要求： 1. 专科以上，了解管理等相关专业优先 2. 无经验要求，应届毕业生或有实习经历者均可 3. 熟悉建筑施工基本流程，了解常用规范及标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境 5. 熟练使用Office办公软件，会使用广联达等造价软件者加分 6、抗压能力强

1、丰富的连锁品牌工程管理经验。 2、丰富的连锁品牌甲方资源。 3、了解营建体系，从0～1的搭建流程。

【岗位职责】 1. 负责金融科技方向及线上平台类项目、金融产品担保增信业务、与地方产融结合项目的创新研发、咨询接洽、尽职调查、方案策划、商务协商、材料编写、项目申报、协议签订、线上业务系统建设及保后跟踪管理等全流程事务； 2. 搭建并持续维护公司与金融机构及核心合作客户之间的业务关系； 3. 开展宏观政策解读、行业数据整理，推进担保领域相关专题研究工作； 4. 完成上级安排的其他工作任务。 【任职资格】 1. 硕士研究生及以上学历，会计、金融、法律、信息技术、电子商务等相关专业背景； 2. 有担保公司、银行、证券、信托、基金等行业工作经验者优先考虑； 3. 具备金融科技、供应链金融等平台型业务实践经验者优先； 4. 通过CPA考试或国家统一法律职业资格考试者优先； 5. 工作态度认真细致，具备良好的职业操守，积极主动，文字表达与综合归纳能力较强，逻辑思维清晰，擅长沟通协调； 6. 具备强烈的责任意识和工作激情，能主动应对挑战，学习适应能力强，富有团队合作精神。

工作内容:门岗，纯坐岗，巡逻岗，人性化管理，指引进出车辆，进出人员登记 工作时间:每天工作10-12小时(白班，夜班，也可以安排长白班或者长夜班） 住宿条件:4-6人间，标准间，公寓房，宿舍环境好，空调，热水器，洗衣机一应俱全 工资待遇:18-45周岁6000-7500包吃住；45-50周岁5400-6000包吃住；50-55周岁内5400-6000包住不包吃；法定节假日双倍或者三倍工资，高温补贴等 身高要求:165及以上即可

招聘办公楼监控1名，长白班21:00-9:00分，，年龄18-39岁，双人双岗，包午饭，包住宿，宿舍离项目走路3分钟，工资:7200-7400元/月，徐汇区，龙华路2716号，有需要工作的请联系:曲经理

上海市徐汇区招泥瓦工、贴砖

上海市徐汇区招电焊、二保焊/气焊 围挡立柱加焊，需要会用二保焊机，会加焊的联系哈，

上海市徐汇区东安路，专业加焊的来，二保焊机，速度快，加焊，速度麻利的联系 磨磨唧唧 不能吃苦的勿扰 工资380 加班60 天天有加班3小时

岗位职责： 1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志，记录工程进度、质量与安全情况 3. 协调各工种作业，监督施工规范执行与现场文明施工 4. 配合项目经理完成材料计划、进度管控及问题整改 5. 参与图纸会审，及时反馈现场技术问题并提出合理化建议 任职要求： 1. 具备施工员相关工作经验，熟悉建筑施工流程与验收标准 2. 熟练使用水准仪、全站仪等测量仪器及常用办公软件 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 4. 持有施工员岗位证书者优先 5. 身体健康，能适应工地现场作业环境

武汉蔡甸需基坑支护施工员，短期，400一天，联系舒总

.PS：请勿打电话，打电话一律不推荐。已有不用重复加。找市政园林景观施工员会用GPS定位成熟手，山东烟台，干围墙和广场弧形线性水沟，需要自己用RGK定位测量。待遇自谈 

安徽省六安市金安区招：土建施工员一名：工资1个W蔡先生：

王总房建项目11w平方，扩大招聘，测量员一名，测量实习生一名，施工员2名，安全员1名，人证合一。项目在霍尔果斯市。电联:

工作职责： 1、贯彻执行公司总部及项目部的各项决策，达成部门既定的质量目标； 2、统筹设备从使用、维护、更新到报废全生命周期的管理，确保设备保持良好技术状态； 3、负责项目设备设施的移交与验收工作； 4、在保障安全、可靠、经济、合理的前提下，推进节能降耗相关措施； 5、组织制定各类设备的维保计划、采购计划，并推动落实实施； 6、依据运营管理工作要求，落实成本管控措施； 7、组织整理并建立设备技术档案、图纸资料，强化设备技术管理基础； 8、牵头制定设备管理、操作及维修保养相关的制度规范与技术标准，并监督执行； 9、定期组织工程部维修人员开展技术培训与体系学习，持续提升团队专业能力； 10、负责项目设备外包服务过程中的技术对接、沟通协作与协调工作； 11、完成上级领导交办的其他任务，以及职责范围内各项协调事务； 12、参与项目工程阶段的前期介入工作。 履职要求： 1. 本科及以上学历，机电一体化或暖通等相关专业，具备8年以上设施运行维护管理经验 2. 熟练掌握办公自动化软件操作 3. 具备优秀的沟通协调与团队管理能力 4. 拥有5万平米以上大型设施或物业项目管理经验，具有医院类物业管理背景者优先 5. 对设施管理（物业管理）行业具有高度热情与职业投入，抗压能力强 职位福利：五险一金、绩效奖金、通讯补助、节日福利、定期体检、14薪、周末双休、带薪年假

1，擅长沟通，责任心及执行力强。（部分项目需上晚班至凌晨4点。） 2，会CAD看图，能CAD图简单修改最佳。要求对水/氟系统空调安装全流程非常熟悉，对装修流程略微知晓。 3，若无上述工作经验，但有信心从事暖通工作。可接受本科 暖通空调专业应届毕业生或近一年的往届生。

一、工作时间 上班时间：8:00-18:00，做六休一 二、工作内容 1. 施工现场人员管理：统筹管理现场施工工人，合理安排施工人员工作，协调解决施工过程中人员调配、工作衔接等问题，保障施工队伍有序作业。 2. 客户项目对接沟通：全程对接客户，及时同步项目施工进度、施工方案、施工变更等相关情况，耐心解答客户疑问，根据客户需求调整施工安排，维护良好的客户关系。 3. 日常工地巡视检查：常态化巡查施工现场，检查施工工艺、施工质量、施工安全以及现场卫生情况，及时发现施工问题、安全隐患并督促整改，确保工地施工规范、安全、合规。 三、任职要求 1. 年龄25-45周岁，身体健康，能适应工地现场工作环境； 2. 沟通响应能力强，手机消息回复及时高效，能快速对接处理工作事宜； 3. 熟练掌握电脑基础办公操作，可完成日常工作台账、资料整理等工作； 4. 熟悉各类手机端工地管理系统操作，能够熟练完成线上报备、进度更新、台账上传等工作； 5. 工作认真负责、责任心强，具备良好的执行力、统筹能力和问题处理能力； 6. 熟知家装全流程施工工序、施工标准及各项施工工艺，具备相关家装工地管理经验者优先。 四、岗位优势 岗位工作内容清晰，晋升稳定，团队氛围良好，专注家装局改工地管理工作，适合有家装施工管理经验、想长期稳定发展的从业者。

8年以上项目管理经验，对装修有一份坚守和热爱，想在本行业持续发光发热，有年入50+万的梦想，通过自己的踏实努力把自身的才华和经验变现，不怕吃苦，能扛事，独当一面，相互兑现承诺，事业共建，利益共享。

1、协助项目经理处理日常工作事务，包括项目书面报告、报价、采购等； 2、跟进项目进展情况，及时与各部门之间的沟通协调和全国维修人员管控； 3、负责归档所管工程的各种文件和资料； 4、负责日常部门办公管理和会议组织，跟进各项事务的进展； 5、配合品牌项目经理做好店铺巡检、并配合完成维保、改造竣工资料编制（PPT报告），整理及负责相应； 6、协助区域经理完成团队日常行政事务管理工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，从事工程项目管理、装饰设计等专业优先考虑 2、具有良好的解决问题能力、沟通能力、组织计划能力、执行能力和团结协作能力； 3、CAD、PS、AI等软件的运用； 4、平面设计或美工基础

岗位职责： 1.负责排烟风管改造项目的全过程施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 主导现场施工协调，解决技术问题，确保工程按规范高效推进 3.对接业主、街道等外部单位，妥善处理沟通事项及突发应急事务 4.编制施工方案、技术交底及验收资料，熟练使用CAD绘制基础图纸、WPS编辑文档 5.组织班组作业，落实安全文明施工要求，保障项目顺利交付 任职要求： 1. 具备通风空调或机电安装类项目现场带班管理经验，有大型企业同类项目经历者优先 2.熟悉消防排烟系统施工规范及验收标准 3. 具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力 4.能适应现场工作环境，可以包食宿 5.学历不限，持相关上岗证或职业资格证书者优先

岗位内容： 1. 负责钢结构高架桥吊装与安装工程的全过程管理，涵盖前期筹备、商务接洽、合同签署及施工组织，对上协调总包单位，对下依据整体进度推进工期实施。 2. 参与吊装专项技术方案的编制与策划工作。 3. 作为现场安全第一责任人，全面履行安全管理职责，保障安全投入到位，落实各项安全措施。 4. 作为现场质量第一责任人，严格执行质量管理要求，确保项目高质量交付。 5. 对下属员工进行监督与指导，确保工作质量达标，持续提升团队工作效率。 6. 主导项目经济与商务管理工作，对项目盈亏结果负责；针对合同范围外的施工内容，及时完成书面确认与闭环处理。 7. 负责项目管理团队的组建，参与分供商的考察与选定。 任职要求： 1. 具备土木工程、公路、市政、机械、电气、建筑工程等相关专业本科及以上学历；持有一级注册建造师资格及中级职称，年龄不超过50岁。 2. 熟悉国家有关结构设计的法律法规及技术规范标准； 3. 具有扎实的技术基础，熟练掌握常用结构设计分析软件及CAD制图工具； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 5. 具备出色的组织管理能力、计划执行能力以及高度的责任感。

负责项目三管三控一协调，协助预决算及收款，前期的现场踏勘及工程量统计等

卡扣，电警察，监控施工管理

岗位职责： 1.熟悉钢结构制作与施工流程 2.独立管理项目的能力。 3.熟悉CAD图纸，熟悉钢框架厂房项目，楼承板，墙板，收边排版。 4.一级建造师证书。 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位职责： 1、负责项目管理目标及经营目标的达成与管控 2、负责对项目团队成员的组织与管理工作 3、承担履行与甲方合同约定的各项责任 4、负责对外部相关方关系的沟通与协调 5、对项目运营过程中的各类风险进行识别与管控 6、承担项目人员的成长与培养职责 7、全面负责项目的质量控制与安全管理 8、对安装施工队伍的管理失职承担相应责任 9、项目的统筹运作：组建项目管理团队，构建并落实各项专业管理体系 10、主导项目经营工作，通过有效管理措施确保经营指标实现 任职条件： 1、年龄要求：28至45周岁 2、学历要求：工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专以上学历，具备中级工程师及以上职称，持有二级或以上建造师资格证书 3、工作经验：累计5年以上工作经历，其中至少3年从事工程管理相关岗位 4、婚姻状况：不限 5、知识储备：熟悉工程项目管理流程，具备较强的计划组织实施能力、全局把控能力、领导力、沟通协作能力、执行力以及内外部关系协调能力 6、能力素质：具备良好的组织协调与管理沟通技巧，具有突出的书面表达与语言表达能力 其它要求：能够接受长期外派或出差安排