
阿迪达斯店长
3-6千/月
店长1-2人月结
郑州新密金巴斗购物中心二楼阿迪达斯招聘
店长一名,有经验者优先!!!
底薪2300+200全勤+店提+个提
年龄要求20--32周岁
每天工作8小时,时间自由月休四天
门店店长
6千-1.2万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
店长月结
招聘:洗衣店店长(全白班+市区就近安排)薪资:3000-4000元/月达服洗衣龙源湖店、金山东方花园店招聘店长上班时间:9:00-19:00薪资:3000+公休:2天要求:会使用电脑,认真仔细有服务意识有销售经验优先
店长,店助,小时工。
3-8千/月
店长20人以上月结全职有门店行业经验者有限!
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.熟练使用办公软件及主流POS系统
5. 诚实守信,认同企业价值观,能适应灵活工作安排
特产店店长
4-8千/月
店长11-20人月结全职
岗位职责:
1、负责门店统筹管理,如人员安排、销售、产品、客情、卫生等;
2、负责门店销售;
3、负责客情的维护与管理;
任职要求:
1、对待工作认真负责,对待顾客有耐心,能吃苦耐劳;
2、性格热情开朗,具备良好的表达能力及沟通能力;
3、有特产店/专卖店销售经验的优先;
4、售卖其他各省特产,如:新疆特产等;
5、服从公司管理,有责任,愿意与公司一同发展;
工作地点:郑州四环以内,工作地点就近分配;
店长
6-9千/月
店长3-5人月结全职
负责店内各类彩票的销售,打票工作,准确核对彩票号码及金额,避免出错;
-热情接待到店顾客,耐心解答顾客关于彩票玩法,规则的咨询,提供优质服务;
-负责店内环境卫生整理,保持店面整洁有序,做好彩票票据,耗材的整理与保管;
-完成日常运营相关工作清账盘账,及时反馈顾客需求及店内异常情况。
任职要求:
有无销售经验均可,有体彩销售经验者优先(新手可带教);
-性格开朗,善于沟通,有耐心,责任心,服务意识强;-细心严谨,能熟练操作简单办公设备(电脑,打票机);-能遵守店内规章制度,服从工作安排,长期稳定者优先。薪资福利:底薪+提成,多劳多得。
工作时间:早九点半到晚十
生鲜门店店长
6千-1万/月
店长1-2人月结全职相关经验优先
任职要求: 1、 男女不限,40岁以下 ,熟悉生鲜商品知识;2、 能够认可公司的企业文化,熟悉超市流程,有较强的团队凝聚力; 3、 良好的敬业精神和职业道德操守。 4、 有敏锐的市场洞察力与判断力,工作认真负责能够吃苦耐劳,良好的人际沟通协调能力,善于团队合作,并具有相关的工作经验,具有高度的责任感;5、 熟悉店面管理:销售、接待、补货、陈列等流程。6、 对商品的订货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量
管理等有关作业; 7、 熟悉办公软件,并对经营数据分析;8、 具有生鲜果蔬类管理经验者优先。
岗位职责:1、熟悉生鲜连锁店单店的日常经营维护及生鲜连锁店单店进销存的管理和生鲜连锁店单店员工的管理及培训。2、全面主持门店运营管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,并完成公司各项指标;3、做好门店各个岗位的分工管理工作;4、监督商品的订货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;6、熟悉门店各种设备的维护保养知识;7、认真执行门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;8、对部门员工绩效、评定的审核及职务的任免的建议;9、全面负责区域内资产安全、消防安全、人员安全、商品安全;10、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;11、负责对员工的现场培训教育。
店长/店员,无需经验无需销售
3-4千/月
店长免费培训有提成1-2人月结全职
熟食店店长一名,无需经验,无需销售,入职免费培训,日常负责做熟食,工作时间轻松自由,
护工月结
二七区,医学院附近找住家女护工,护理一位半自理的老爷子,老爷子自己单独住,头脑时而清醒时而糊涂。一屋两床月薪5500,没有休息天,要求阿姨60岁以下,属相是,狗,猪,鼠,鸡,羊,马那个都可以,身高1米60,有照顾老人经验,有可以接单请联系
郑州金水区中原路西三环明天去一个装垃圾工人,日结170元,九个小时,有干的联系。
小工拆除
中原路西三环明天去一个装垃圾工人,日结170元,九个小时,有干的联系。
店长月结
招聘:店长[只招应届毕业生]薪资:¥0.3-1万/月公司经营核心技术与服务技术体系:美式整脊、美式拉伸、筋膜松解、关节松解、运动贴扎评估体系:AI数智化体测+静动态评估+触诊,数据化精准调理服务人群:青少年(脊柱侧弯/高低肩)、成人(圆肩驼背/骨盆倾斜/长短腿/假胯宽)、白领、宝妈、运动员四大业务:肩颈腰腿调理、体态矫正、术后康复、赛事保障该岗位是负责门店管理工作及康复工作!
店长
招聘:招聘店长提前打款可能被骗,入职前请询问工资结算方式 谨防电信诈骗,请勿将手机卡或银行卡交给其它人有能力的店长,底薪6000+上不封底年龄要求28到48爱说爱笑信息自RQR.cn联系电话:
店长
【招聘岗位】面部护理师、店长【薪资待遇】产品福利、各类补助,倒班制每日7小时,带薪年假,定期带薪培训【工作地点】①店建设路人民政府东侧樊文花店、②店柏亿商场二楼樊文花店(柏乡)【联系电话】-------------------------
店长包吃包住1-2人月结
江门连锁超市:招蔬菜主管一名待遇:7500—8500包吃住,月休2天.9个小时,要求:会后台操作,一手全负责,会做销量,懂运营,懂控损,责任心强,2年主管以上工作经验,实干型,、飞机党勿扰)年龄限25-45岁工作地点:江门联系电话:()
店长月结
招聘:生鲜主管薪资:3500-4000岗位职责:1、全面负责生鲜部门日常运营管理,包括商品陈列、库存控制及损耗管理,确保商品新鲜度与周转率达标;2、制定并执行促销计划,优化品类结构,提升销售业绩与毛利水平;3、严格把控食品安全与卫生标准,监督员工操作规范,营造整洁舒适的购物环境。任职要求:1、具备3年以上大型商超生鲜管理经验;2、精通生鲜商品特性及供应链管理,具备敏锐的市场洞察力与数据分析能力;3、拥有优秀的团队领导力与沟通协调能力,抗压能力强,结果导向。
郑州金水区商务 ktv 招聘营销经理,酒水促销,要求18——28岁,有上进心,沟通能力强。待遇面议
8-9千/月
促销员日结
郑州商务 ktv 招聘营销经理,酒水促销,要求18——28岁,有上进心,沟通能力强。待遇面议
前台收银
3-5千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对每日营业款,完成现金清点与账目交接
3. 保持收银台整洁有序,及时补充耗材并维护设备正常运行
4.主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,协助处理退换货事宜
5.配合门店开展促销活动,做好相关数据登记与反馈
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 无经验者可培训上岗,有零售/餐饮收银经验者优先
3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.具备良好沟通能力与应变能力,能妥善处理突发情况
5. 遵守职业道德,诚实守信,无不良从业记录
售卖糖葫芦
3-4千/月
营业员月结全职
寻找出色的你
薪资:详谈。
工作:售卖冰糖葫芦
招聘:长期工 短期工 小时工 暑假工
要求:为人热情服务意识强。能清楚地介绍产品的东西
年龄:18~50(有健康证的,有经验的优先)
老板好相处,工作氛围轻松,活计简单。
地址:郑州市中牟县绿博园景区内[玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]
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店员/营业员
3-5千/月
营业员店员有提成1-2人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉店内商品信息,及时补货、理货及陈列,保持货架整洁有序
3.协助完成收银结算、票据开具及基础账务核对,确保资金准确安全
4. 主动了解顾客需求,提供个性化推荐与售后服务,维护客户关系
5. 配合店长完成促销活动执行、数据记录及临时性工作任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好沟通表达能力与服务意识
2.有零售行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本计算机操作能力,会使用收银系统者更佳
5. 形象端正,亲和力强,具备团队协作精神
店长
岗位名称:门店店长
岗位内容:
1.全面负责门店的日常运营和管理工作,确保门店销售目标的达成;
2.负责门店团队的建设和管理工作,包括员工招聘、培训、考核和激励;
3.深入了解市场和竞争对手情况,制定有效的营销策略,提升门店竞争力;
4.负责门店的库存管理,确保库存周转率和库存安全;
5.处理门店的突发事件和客户投诉,提升客户满意度。
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先;
2.具备3年以上门店管理经验,有知名连锁品牌门店管理经验者优先;
3.具备较强的组织、协调和管理能力,能够带领团队完成销售目标;
4.具有良好的沟通能力和客户服务意识,能够处理客户投诉和突发事件;
5.对零售行业和市场动态有敏锐的洞察力,善于学习和创新。
店长3-5人月结全职爱老,敬老
招聘拆包员,供件荥阳檀山社区养老服务中心招聘二名店长,四名工作人员,主要要求与职责
1,身心健康,热爰志于养老事业,
2,尊重老人,喜欢老人,帮助老人,服务老人
3,传播,传承,宣导敬老爱老思想理念
待遇面议
联系电话
,封包上包员,有想法的致电:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供荥阳店长诚招在线招聘信息,主要招聘郑州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。