【在保险行业，你寻找的不仅是工作，更是值得奋斗的事业】 我们正在寻找这样的你： ·渴望突破收入天花板，相信付出与回报成正比 ·乐于与人连接，在帮助他人中获得成就感 ·不惧挑战，将每次拒绝视为成长的机会 ·期待在专业领域持续学习，成为真正的风险管理专家 加入我们，你将获得： 行业内极具竞争力的“基本法”与佣金体系 系统化专业培训体系：从新人到精英的全周期成长路径 强大的科技平台支持：智能展业工具、客户管理系统 清晰透明的晋升通道：完全凭能力晋升高管、组建团队 全方位福利保障：底薪+提成+团队津贴+年度奖励 我们提供的不只是一份工作： 这里是创业者的孵化器——用公司的资源，创自己的事业 这里是终身学习者的课堂——与行业顶尖高手并肩成长 这里是温暖互助的大家庭——团队支持、导师辅导、伙伴同行 【寻找改变的开始】 如果你： •年龄25-45岁，学历大专及以上（能力优秀者可放宽） •有责任心、学习能力和拼搏精神 •渴望通过专业服务创造价值 •正在寻找一个能证明自己的舞台 面试预约专线：郭先生（同微信） 期待与不甘平凡的你相遇，共同书写保险服务新篇章！

薪资待遇：5500-15000元/月（备注：由“无责任底薪+绩效奖金+增员津贴+团队管理津贴”构成，具体面议） 岗位职责： 1.团队发展与增员（核心工作）： ·协助团队长进行人才招募、面试与甄选，共同壮大团队规模。 ·学习并运用公司提供的增员系统和资源，开发多渠道招募合伙人。 ·参与组织创业说明会、招聘面试等活动。 2.业务开拓与客户服务： ·负责公司寿险、财产险、广发银行信贷/信用卡等综合金融产品的销售与推广。 ·为个人及家庭、企业客户提供专业的金融保险规划和咨询服务。 ·维护客户关系，做好保单年检及续期服务工作。 3.自我管理与成长： ·参加公司提供的专业培训，考取保险执业资格证。 ·逐步学习团队管理技能，为独立带领团队做准备。 任职要求： 1.年龄26-45岁，学历大专及以上（条件优秀者可放宽）。 2.对销售和管理有浓厚兴趣，有强烈的成功欲望和事业心。 3.具备良好的沟通能力和学习能力，有团队协作精神。 4.有销售、服务、管理或创业经验者优先。 5.至关重要的一点：认可保险行业，愿意从基础做起，目标是成为团队的管理者和领导者。 我们的优势与福利： 1.央企平台，实力雄厚：中国人寿是世界500强央企，品牌号召力强，产品线丰富（寿险、财险、银行业务全覆盖），客户信任度高。 2.“合伙人”模式，资源倾斜：本岗位针对“储备经理”设立，您将直接获得团队长分配的优质增员资源，快速启动您的团队搭建之路。 3.清晰透明的晋升通道： ·路线一（管理线）：实习业务员→正式业务员→团队主管→部经理→总监（公司提供全面的管理技能培训）。 ·路线二（行销线）：行销系列专业晋升，享受更高佣金比例及专业荣誉。 4.全方位培训体系：入职即有“新人岗前培训”、“衔训”，后续有“技能提升培训”、“主管养成培训”等，手把手助您成长。 5.富有竞争力的收入结构：佣金+津贴+奖金+管理收入+年度高峰会奖励，收入上不封顶。 6.优越的办公环境：深圳北站交通枢纽，现代化办公职场，氛围积极向上。

强大品牌背书：世界500强中国人寿，央企，行业头雁，为您提供最坚实的展业平台。 •​​丰富的客户资源​​：公司持续投入，为您提供意向客户名单，助您跳过冷启动阶段。 •​​完善的培训体系​​：从产品知识、销售技巧到客户服务，我们为新人提供“一对一”导师带教制，助您迅速成长为行业精英。 •​​清晰的晋升通道​​：销售专员→销售主管→区域经理，管理路线与专业路线双通道发展。“薪”手成长计划：完善的培训体系+有责底薪，让无经验者也能安心学习，稳步提升。 岗位职责： 1.每周一至周五上午8:30—10:00到公司职场签到学习培训，学习产品，快速打造个人专业技能。 2.负责公司提供的客户资源的维护与深度开发；向个人及企业客户提供专业的寿险、财险、车险等保险产品咨询与销售服务； 3.遵守公司规章制度，维护客户关系，为客户提供续保、理赔等后续服务。 岗位要求： 1、年龄在25-45周岁，本科学历（学信网可查），条件优秀者可放宽。 2、品质优秀，诚实守信，具有团队协作精神。 3、拥有良好的学习能力和沟通能力，希望不断提升自己，愿意在行业长期深耕。 薪资待遇：面议+提成+扶持津贴

岗位名称：Youth Manager – 保险代理人 Hey，年轻人！ 在德资险企工作是种什么样的体验？ 想踏入金融领域吗？ 想成为具备国际视野的行业引领者吗？ 拒绝加班！拒绝内卷？！追求自由，活出真我！ 来，一起探索寿险新事业“Youth Manager”计划！ 一、我们的基因： 源自1890年德国创立的安联集团，是欧洲乃至全球领先的金融保险集团之一。 2023年《财富》世界500强排名第67位，Interbrand全球保险品牌价值连续六年位居榜首，业务覆盖不动产、全球商业风险管理、资产管理、商业保险、道路安全保障等多个领域。 2021~2028年奥林匹克全球保险合作伙伴，德甲劲旅拜仁慕尼黑球队的深度战略伙伴。 二、我们的战略： 2021年，安联人寿成为首家由中外合资转为外资独资的保险公司！公司确立个险转型战略，聚焦活力城市中“新兴、时尚、富裕”人群。通过构建UFO—model，打造客户获取平台，助力每位营销员以兴趣驱动职业发展，用爱好塑造个人品牌，借助社群运营，让销售变得更轻松、更有趣。 “Youth Manager”计划是一次追逐梦想的旅程，公司将提供专业培训体系、极具吸引力的基本制度、创新的展业模式以及高竞争力的产品支持，对接前沿都市——深圳。 欢迎怀抱创业热情，有爱、有趣、有才、有为的你加入！ 加入我们，为你的成长之路增添羽翼！ 欢迎心怀理想，敢想敢为的你前来了解！ 三、岗位职责： 1、开拓客户资源，识别客户保障需求，提供保险咨询与保单销售服务； 2、推动并提升个人及团队业绩，协助团队完成公司设定的销售目标； 3、参与公司组织的早会、日常培训、活动及相关会议； 四、任职要求： 1、年龄22-40周岁，大专及以上学历，具备保险、金融或销售从业经验者优先； 2、具备良好的销售能力、学习能力和时间管理能力； 3、具备优秀的沟通技巧、协调能力及团队协作意识； 4、工作细致认真，责任心强，富有集体荣誉感； 5、能熟练操作办公软件，快速掌握APP使用流程； 五、收入及其他： 1、收入构成：业务佣金+引荐奖励+业绩奖金+长期服务奖，具备可实现的预期收入空间； 2、培训机制：建立持续化培训体系，分阶段匹配个性化课程，因材施教； 3、团体保障：涵盖意外残疾/身故+意外医疗+重大疾病+住院医疗+人身保障；（不同职级对应保障内容有所差异） 4、晋升通道： 个人发展路径：市场顾问-寿险规划师-资深寿险规划师方向； 团队发展路径：分区经理-营业区总监方向；

太平洋续期售后部诚聘：老客户维护岗位，我们是太平洋服务营销团队，主营业务围绕系统内老客户的持续服务与二次价值挖掘——无需自行开发新客户，依托现有优质客户资源，通过专业服务满足客户需求，借助精细化运营实现业绩提升，工作目标明确、发展路径清晰。 这里有你期待的收入与节奏：5000元底薪保障基本收入，叠加成长激励、绩效奖金及单笔提成奖励，资深顾问月均收入可达2-3万；工作时间灵活安排，上午集中处理重要事务，下午可自主规划，自由掌控工作节奏，既能兼顾家庭生活，也可选择在岗办公、面对面接待客户。 我们重点招募三类人才：一是具备销售或客户服务经验者，能迅速融入业务场景；二是意向重返职场的宝妈群体，沟通亲和力强，时间灵活，便于平衡育儿与职业发展，新人入职即配备专人带教，助力快速胜任岗位；三是曾有团队管理经验者，可参与A计划面试通道，享额外补贴及团队管理收益。 如果你善于交流、热爱服务型营销，希望在稳定平台上获得高回报，同时掌握工作与生活的主动权，太平洋服务营销团队欢迎你的加入，携手以服务赋能客户，以弹性重塑职场！

1.负责保险售后服务，包括保险产品营销、客户服务、续保业务、健康险、养老险、财产险等; 2.协助保险公司开展业务，积极开拓高净值客户，并维护客户关系; 3.熟悉保险业务流程，能够为客户提供专业的保险咨询服务; 4.具备优秀的沟通协调能力和营销技巧，能够有效地推销保险产品; 5.负责处理客户投诉和纠纷，并及时解决相关问题。 任职要求: 1.有一定的服务意识 2.具备优秀的沟通协调能力 3.能够为客户提供专业的保险咨询服务; 4.具备优秀的团队合作精神和工作责任心。 5.服从领导安排。 6.工资无上限。 工作内容: 我们这边主要是服务跟进公司分配的老客户，进行保单整理以及规划，有时需要上门拜访客户，陪同客户参加公司的各项活动。 上班时间: 早上8:30-10:00早会，其他时间自己安排跟进客户，周末双休，节假日正常休息。 岗位福利: 拜访津贴5500+提成+奖励+免费国内外旅游 教育背景: 大专以上学历，年龄25-45岁 行业经验: 欢迎有销售经验，保险，地产，金融等同行业的精英加入。

【太平人寿银保专员招聘】 一、岗位职责：对接合作银行业务洽谈，组织开展银行业务培训，举办各类客户服务活动，达成阶段性销售目标 二、薪资待遇 1.职级津贴、绩效佣金、年终奖、多重奖励 2.专业培训、透明晋升通道 三、岗位要求 1.22-40周岁 2.大专及以上学历，金融或营销专业优先 3.形象良好，有较强的沟通与协调能力 4.两年及以上金融或销售类工作经验 四、联系方式 1.联系人员：陈先生 2.联系地址：深圳市福田区航天大厦A座17层 3.联系邮箱： 4.联系方式：

负责开拓，讲解推广养老保险销售和维护服务

岗位职责: 1、根据公司提供的客户资源，整理好客户资料; 2、根据最新资讯福利权益告知;邀约客户参加好职客户提供二次需求加保; 佥漏 3、负责客户资料变更，手机号变更，地址变更; 4、负责客户理赔办理，资料收集，核实; 5、负责为星级客户做保单体检，提供资产配置咨询; 6、负责保险售后服务，包括保险产品营销、客户服务、续保业务、健康险、养老险、财产险、车险等; 薪资福利: 1.PAC奖励+平台奖励+佣金+新人津贴+准星人力奖+件数奖; 2.拥有法定节假日福利+团队旅游; 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管 理与业务开拓; 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助; 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系; 职6.上班时间:早上8.30-12.00下午14.00-17.签漏工作时间灵活 7.法定假日及周未双休 对于加入我们公司的员工晋升渠道都是公开公正的，免费提供外出培训学习的机会，助力员工提升自己的能力，更好地服务每一位客户。

1．负责公司客户资源的管理、维系、回访； 2．为客户提供优质的售后服务，客户续期保费缴费提醒；协助他们办理保费续期、保险咨询、保单信息查询与变更、理赔等服务。 3．为高端客户市场提供个性化专业保险理财服务； 4．有能力者可以组建拓展自己团队，打造自己的精英团队； 5．执行公司日常基础管理工作。 6．学历要求：不限。 7.年龄18周岁以上，具备良好的沟通协调能力和服务意识，性格开朗有亲和力，学习意识强。 薪资待遇： 1.内部良好的培训晋升通道，家庭和企业理财专员和管理双向晋升通道（业务高手、招聘专员或团队管理者三个方向）; 2.每季度方案奖励，免费旅游，现金奖励等等多重福利； 新部门筹建期，工作时间自由，收入上不封顶，能者多劳多得，培训健全免费，晋升不靠关系，期待有志之士加入，共创佳绩！

【诚聘司机】 任职要求： 1.遵守国家各项法律法规及相关规定 2.年龄范围：21至60周岁， 3.持有C1或C2机动车驾驶证，且驾龄满3年 4.无酒后驾驶、醉酒驾驶、涉毒等不良记录 公司提供车辆，您专注驾驶即可 薪资日结，周末双休，工作时间灵活 有意者请点击下方“免费聊”，与我互换联系方式详谈 欢迎联系~~~~~~

【诚聘司机】 任职要求： 1.遵守国家各项法律法规 2.年龄范围：21-60周岁， 3.持有C1或C2驾驶证，且驾龄满3年 4.无酒后驾驶、醉酒驾驶及涉毒等不良记录 公司提供车辆，您仅需专注驾驶工作 薪资日结，享受双休，工作时间灵活 有意向者请点击下方（免费聊），与我互换联系方式详谈 欢迎联系~~~~

升降梯电梯维保 必须有特种设备操作证

【诚聘司机】 任职要求： 1.遵守国家各项法律法规及相关规定 2.年龄范围：21至60周岁， 3.持有C1或C2机动车驾驶证，且驾龄满3年 4.无酒后驾驶、醉酒驾驶、涉毒等不良记录 公司提供车辆，您专注驾驶即可 薪资日结，周末双休，工作时间灵活 有意者请点击下方“免费聊”，与我互换联系方式详谈!!~ 欢迎联系~

本厂己开工，因订单增多，外单量大，现招以下人员。 ①招长期包款临工2一3人组2组（夫妻搭挡最佳）。 ②招长期做高工序5名。 ③招长期计时3名，手脚麻利，什么工序都能做，配合安排。 地址：宝安石岩明金海第一工业区B2栋5楼 电话：

泰康综合金融服务团队 招聘启事 一、招聘岗位 综合金融服务顾问（全职） 二、核心业务 泰康人寿保险规划 高端养老社区入住对接 健康体检/医疗服务 生前契约、殡葬礼仪、墓园服务 一站式家庭全生命周期保障服务 三、任职要求 年龄：25周岁以上 学历：大专及以上学历 品行端正，沟通表达良好，有责任心、上进心 有销售、保险、金融、健康、养老、服务行业经验优先 认可长期事业，愿意学习成长 四、岗位优势 业务多元：保险+养老+医疗+殡葬全产业链，客户需求广、复购高 平台正规：泰康品牌背书，资源成熟、培训完善 收入上不封顶：佣金+奖励+长期服务津贴 发展清晰：可走专业顾问路线，也可晋升管理、组建团队 工作体面：服务家庭保障与品质养老，社会价值高 五、工作内容 对接客户家庭保障、养老规划、医疗健康等需求 提供专业方案讲解、产品介绍与后续服务 维护客户关系，拓展客户资源 六、我们希望你 踏实、靠谱、愿意长期深耕，把这份工作当成终身事业。 欢迎有梦想、想稳定高收入的朋友加入，一起做长期、有尊严、有价值的事业！

周村找工作速看!神仙岗位来啦!家人们谁懂啊，周村这家公司招人真的太香了[哇] 早八晚五，拒绝加班!周休一天半+法定节假日正常休。打工人的快乐这不就来了嘛 招2类岗位共12个名额! 柜面保全员(6名)要求： 大专学历、年龄：25-45、五官端正 售后服务专员(6名)要求：高中25-45沟通强，有销售经验优先 工作地点：周村富瑞特城市广场B座(通勤超方便) 联系方式：（微信同号) 想在周村找份轻松开心不内卷工作的宝子，赶紧冲!

福利待遇： 在职综金客户经理2024年度平均年薪24万+提供免费医疗、意外保障额度21万+养老金1:1计提奖励+公司提供优质客户资源+提供各职级终身培训及保险研修院进修深造+节假日福利+带薪年假5-7天+考核晋升制度公开透明+工作时间自由 岗位内容： 1. 为客户提供涵盖保险、投资、银行等领域的综合性金融咨询服务 2. 持续维护并深化现有客户关系，积极拓展新客户群体，达成既定业绩指标 任职要求： 1. 年龄25-45岁，具备大专及以上学历，金融相关专业或有销售工作经验者优先考虑 2. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能够独立开展工作并完成任务目标 3. 熟悉金融行业基础知识，具备相关领域从业经验者优先 公司简介： 中国人寿是中国寿险行业的领军企业，总部设于北京，属国有大型金融机构，亦为中国资本市场重要的机构投资者之一。集团旗下拥有8家一级子公司、1家全国性股份制商业银行和1所保险院校，业务覆盖保险、投资、银行三大领域。在全国36个省（自治区、直辖市、计划单列市）设有2万多家分支机构和服务网点，员工及销售人员总数近90万人，服务柜面超5000个，并在中国香港、中国澳门以及新加坡、印尼、伦敦、纽约等地设立分支机构或代表处，累计为超过8亿客户提供金融服务。 《财富》世界500强：2024年排名第59位，排名较上年上升，彰显全球综合竞争力 世界品牌500强：连续18年入选，2024年位列第85位（提升4位），品牌价值居中国金融保险业首位 中国500最具价值品牌：排名第五，品牌价值达5019.85亿元，连续21年上榜 综合实力：2024年中国保险公司排名中位居第一，实现保费收入3544.09亿元（同比增长4.97%），净利润达1069.35亿元（创历史新高） 公司凭借悠久历史、雄厚资本、专业领先的竞争优势及国际认可的品牌影响力，持续赢得客户信赖，稳居行业龙头地位。其前身成立于1949年10月，与新中国同龄，是最早经营保险业务的企业之一。2003年12月，中国人寿保险股份有限公司在境外成功上市；2007年1月，回归境内A股市场。公司注册资本为人民币28,264,705,000元。2024年实现净投资收益1,956.74亿元，净投资收益率3.47%；总投资收益3,082.51亿元，总投资收益率5.50%。连续9年荣获中国保险行业协会保险公司法人机构A类经营评价，人身保险服务质量指数连续两年行业第一，在保险公司风险综合评级中，连续26个季度保持A类评级

健康财富规划师（HWP）是泰康打造的全新职业，定位服务于中国高净值人群全生命周期、全财富周期的规划师，为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。

1.负责公司现有客户的维护和持续服务，跟进客户开发。 2.根据公司组织的客户活动，积极开展客户服务，推进销售业绩。 3.学习和了解公司的战略目标，养老政策，产品知识。 4.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观太保家园养老社区，制定养老规划。 5.带客户参观上海细胞治疗集团，了解CAR-T疗法，为客户制定细胞冻存计划。 技能培训由公司制式标准化执行，薪资报酬根据公司其本法清晰透明

主要是四害消杀园林绿化环境污染消毒清洁服务（不含限制项目）工作位置广泛不包吃不包住每月会给300元房屋补贴

岗位职责： 1、负责长者日常起居照护、健康状况监测、服药协助及康复训练，依据护理等级标准提供规范化照护服务； 2、根据长者的照护计划及医护人员指导，配合开展集体或个体化的身体功能锻炼与文娱活动； 3、维护长者居住区域的清洁卫生，保障饮食安全与日常生活安全； 4、鼓励长者积极参与社交互动，促进其与周围人群建立良好关系，营造温馨和谐的生活环境； 5、主动与长者交流，关注其情绪变化，及时给予心理支持、陪伴与疏导； 6、为长者提供生活代办服务，并做好相关事项的记录与反馈。

任职要求： 1、年龄23～50周岁； 2、具备高中及以上学历，普通话流利，有电话销售、客户服务、保险或金融相关经验者优先录用； 3、具备快速掌握专业知识的能力，学习意愿强烈，公司提供系统化培训支持； 4、工作态度端正，责任心强，积极主动，具有良好的团队协作意识； 岗位职责： 1、一对一响应客户保险咨询，结合客户的个人情况及家庭需求，量身定制专业的保险配置方案； 2、负责公司产品线（包含住院医疗险、人身意外险、健康险、年金险、团体员工险、车险、财产险等）的推广与销售工作； 3、定期参与公司组织的专业化人才培养项目，持续提升业务能力； 福利待遇： 1、创业扶持补贴＋客户面见补贴＋活动补贴＋新人补贴＋新人推荐奖励＋伯乐奖励＋晋升奖金＋管理津贴＋高比例佣金； 2、周末双休，享有国家法定节假日、婚假、产假（含陪护假）、病假、年休假等各类假期； 3、公司为员工提供补充医疗保险、意外险及养老保险； 4、定期开展文体娱乐、团队聚餐、免费旅游等团建活动； 5、享受免费的多层级培训体系，拥有主管、经理岗位及导师方向的广阔发展空间； 若您仍在寻找职业发展方向，不妨尝试加入保险行业，这里无需创业投入，只需全力以赴，即可开启属于您的事业新篇章！ 公司名称 中国人寿保险股份有限公司深圳市光明支公司 上班地址 深圳市光明区光明凤凰城特区建发乐府广场1栋B座10楼中国人寿保险公司营销六部职场

1.持有证券从业资格及基金从业资格，中专及以上学历要求 2.无需打卡考勤，工作时间自由，客户资源长期归属个人，提成比例阶梯式上不封顶，最高可达70% 3.遵守公司合规培训安排，严格履行法律法规要求

客诉，1 工作地址:深圳市宝安区松岗街道沙浦围社区第二工业区37栋 薪资面谈 要求会背光板客诉，会写8D报告优先 18-40岁

线下轻协助·现结 工作时间：10:00-17:00 工作时薪：150-220之间 包吃 工作要求：18-50，男女不限 工作内容：纯线下协助，简单手机操作，有人带·不收费·做完就结。 工作地点：福永 12号线 报名咨询：

【平安电销车险招人啦】[福] 公司提供资源无需外出，下半年资源大月[發] 要求：20-35周岁大专及以上学历，品行端正，男女不限，有保险经验者可优先入取。 薪资待遇：缴纳五险一金过节福利降温高温补贴！ 工作地址：广东省深圳市龙华区华盛珑悦大厦

招零时工18-45岁 碧岭街道永丰路1号

【岗位职责】 负责诊所日常客户接待，包括预约挂号、信息登记、引导就诊，为患者提供热情耐心的咨询服务； 协助医生安排就诊顺序，协调医患沟通，维护诊室秩序； 负责收费结算、票据开具，管理每日营收账目，确保账实相符； 维护前台区域整洁，管理诊所基础物资（如登记表、宣传资料等）； 协助整理患者档案，做好信息保密工作； 完成诊所安排的其他行政辅助工作。 【任职要求】 年龄20-35岁，中专及以上学历，专业不限，有医疗/服务行业前台经验者优先； 具备良好的沟通表达能力和亲和力，耐心细致，有责任心； 熟悉基本办公软件（如Excel、Word）操作，具备基础数据统计能力； 认同中医文化，对健康行业有热情，愿意学习中医基础常识； 工作严谨，有较强的服务意识和团队协作精神。 【公司简介】 众宜中医，在深圳有两家诊所，从开业至今历时5年了，医护团队10余人，地处南山，宝安两地。 诊所面向筋骨伤治疗，痛症调理，基础中医内科，累计服务用户超过22000人次。

钟点护工阿姨招聘简介 因家庭长期日常需求，现诚意招聘长期钟点护工阿姨一名，具体信息如下： 1.工作时段 每日11:00-13:00，时长2小时，时段固定，特殊情况可协商微调。 2.工作内容 ◦负责午餐制作，可根据口味偏好搭配营养均衡餐食； ◦完成厨房、餐厅及指定区域的日常保洁与整理； ◦协助处理简单家务（如衣物折叠、食材分类收纳等）。 3.任职要求 ◦年龄40-55岁，身体健康，持有有效健康证； ◦有家政、护工相关经验者优先，做事麻利细致、有责任心； ◦为人踏实靠谱，沟通顺畅，无不良嗜好，能长期稳定任职。 4.薪资待遇 薪资40元/小时，每日2小时共计80元，按月结算；节假日在岗可协商福利补贴。