
康养项目设计师
2000-7000元/月
保险顾问经验不限大专及以上寿险养老险财险业务经验投资理财规划熟悉保险业务流程优秀的数据能力优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历客户服务健康险车险高净值客户开发经验保险公司保险产品营销保险数据分
一、 工作职责
1. 客户需求分析与方案规划
· 深入了解客户在养老财务安排、健康医疗保障、长期护理支持及财富传承方面的实际需求。
· 为客户设计覆盖全生命周期的个性化康养综合解决方案。
· 聚焦解决客户在养老金积累、医疗支出保障、失能照护成本等方面的核心问题。
2. 金融产品与康养服务配置
· 合规推介公司提供的养老年金、终身寿险、健康类保险(含医疗、重疾、长期护理险)等金融工具,确保与客户规划相匹配。
· 熟知公司整合的康养生态服务体系(如高端养老社区、健康管理服务、就医协助通道等),并能依据客户需求精准对接与推荐。
3. 市场开拓与客户经营
· 通过多种渠道(包括客户转介、社群运营、专题沙龙、合作资源联动等)积极开发中高净值潜在客户群体。
· 定期策划或主讲关于养老规划、健康维护等主题的客户活动,增强客户互动与信赖,塑造专业服务形象。
· 持续维护客户关系,推动长期深度合作。
4. 后续服务与规划检视
· 提供年度保单复盘服务,结合客户人生阶段变化、财务状况调整及政策更新,动态优化康养规划建议。
· 协助客户完成理赔申请、保单融资、入住养老社区等相关事务办理,提供全程陪伴式服务支持。
二、 任职资格要求
1. 教育与资质
· 具备大专及以上学历(金融、保险、医学、护理、市场营销等相关专业优先考虑)。
2. 经验与能力
· 具备优秀的沟通表达、倾听理解与情感共鸣能力,善于通过深入交流建立客户信任。
· 能够系统整合内外部资源,为客户提供整体性服务方案,而非单一产品销售。
· 学习能力强,能迅速掌握新产品、新服务内容及行业政策变动,适应市场发展节奏。
3. 素质与特质
· 品行端正,具有高度的责任意识和以客户为中心的服务理念。
· 目标明确,具备较强的自我驱动力和应对压力的能力。
备注: 入职后公司将提供系统化培训支持,涵盖产品知识、康养服务体系、咨询服务流程、法律税务基础以及市场拓展方法等内容。
保险销售
1.负责公司老客户的服务和,维护,节日问候,保全业务办理
2.推广公司保险产品,搜集和分析客户需求,给出相应的解决方案。
3.拜访潜在客户,完成销售目标。
年龄要求25周岁以上
保险宣传员
4000-8000元/月
保险销售3-5人经验不限高中及以上销售额提成
1.负责公司老客户的服务和,维护,节日问候,保全业务办理
2.推广公司保险产品,搜集和分析客户需求,给出相应的解决方案。
3.拜访潜在客户,完成销售目标。
年龄要求25周岁以上
周末双休+精准客户资源+社区金融
9000-14000元/月
保险销售五险一金11-20人经验不限大专及以上面销/陌拜门店销售较多外勤按单提成TOCTOB
综合薪资范围:7000-12000元/月
岗位要求:25-45周岁,大专及以上学历,学信网可查。学习能力强,肯努力。有上进心。有最基础的交际能力。
净值老客户的金融资深管家,制定高净值客户服务营销策略。收入渠道稳定同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人,我们也给予充足的空间。
朝九晚六、周未双休、福利待遇好、晋升空间大!
绝对不加班!
培训
不用担心自己不会哦
1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾
2、培训结束,公司分配师傅、组长、团队主管手把手教
工作环境:
1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好,团队年轻而富有活力)
2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励,优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起)
3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦)
4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻)
5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下)
6、丰富的企业活动,团建聚餐等
员工关怀
1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难,通过面对面圆桌会,线上答疑等方式给予解助
2.为家庭特别困难员工提供帮助,领导可爱同事暖心)
[应聘要求]
1、年龄:25-45周岁,大专以上学历;
2、善于沟通协作,执行力强,性格热情开朗,且具有较强的学习能力;
3、乐于助人,服务意识强,不抗拒销售(服务过程中客户主动需求);
4.认同公司文化
全00后 可接纳新人 产品销售专员 工作轻松
5000-10000元/月
销售专员包住经验不限学历不限环保不接受居家办公面销/陌拜经验无经验要求会展销售网络营销经验00后门店/柜台销售电话销售面销/陌拜其他产品/服务网络销售电话销售经验
重要的事情说三遍!!!
公司直招!公司直招!公司直招!
三不限:不限经验 不限学历 不限性别
福利待遇:
1、奖品任性选,纪梵希口红、迪奥礼盒、热门英雄皮肤任你挑,王者车队带你轻松上分。(老板说了,颜色款式你定,皮肤随心换)
2、享受法定节假日,还享父母生日假、恋爱对象生日假。(友情提示:多段恋情不叠加哦)
3、团建超丰富,火锅烧烤配啤酒,轰趴出游全安排。(老板坚信,开心才是高效工作的秘诀)
宿舍环境:(免费入住)
住宿条件优越,房间整洁明亮,配备独立厨房、卫生间、客厅,空调、洗衣机、冰箱一应俱全,步行至公司仅需5分钟。
工作内容:
1、积极开发客户资源,拓展市场渠道,达成销售任务目标;
2、负责产品推广与销售工作;
3、维护客户关系,制定并推进长期合作方案。
水站的全职销售
5000-10000元/月
销售专员社保交通补助1-2人1-3年学历不限较多外勤按单提成阶梯式提成不接受居家办公快消品批发/零售
就需要一定的销售经验,年龄在18周岁到45周岁之间。。能够吃苦耐劳。善于与人沟通。
销售专员
5000-10000元/月
销售专员社保餐补经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验网络销售电话销售经验网络营销经验教育培训你是否厌倦了日复一日的平庸?你是否相信自
我们是建德市昱华培训学校,作为浙江师范大学、中国计量大学、金华职业技术学院三所高校官方认证的校外教学点,依托高校优质资源,专注成人学历提升等培训业务,生源稳定、口碑过硬,现因业务拓展,诚邀25-30岁招生老师加入,共同深耕教育领域,实现职业与收入双突破!
你将收获的不仅是一份工作,更是可持续发展的事业平台
1. 强大资源支持:直连知名高校教育资源,具备正规办学资质,招生沟通更具公信力,学员信任度高,成单更顺畅;
2. 多元化收入结构:无责任底薪+高比例招生提成(显著高于行业常规标准)+业绩激励,努力即有回报,年收入10万起步,上不封顶;
3. 完善成长体系:定期开展高校政策讲解、招生实战培训,配备经验丰富的导师带教,帮助新人快速完成从“零基础”到“专业招生”的转变;
4. 轻松团队氛围:团队成员以青年为主,协作高效,无冗余内耗,达成目标后可灵活安排工作节奏,平衡生活与职业发展。
我们期待这样的你
1. 年龄在25-30周岁之间,有销售或招生工作经验者优先,无经验但积极进取、学习意愿强同样欢迎加入;
2. 性格外向开朗,具备良好表达能力,能主动联系潜在学员,准确传达院校专业设置、报名流程等关键信息;
3. 具备目标意识,对个人收入有追求,能够接受阶段性业绩压力,愿意通过持续努力提升经济水平;
4. 认同教育培训价值,工作踏实细致,能耐心回应学员咨询,长期维护良好的服务关系。
加入我们,待遇全面保障
• 基础保障:依法缴纳五险,提供员工用餐、法定节假日正常休假,享受带薪年假及节日福利(端午、中秋、春节等)一应俱全;
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工作地点:建德市下涯之江路89号
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销售总监或业务员都可
1-3万元/月
销售专员社保五险1-2人经验不限学历不限销售额提成TOB广告公关/传媒对企业/机构(To B)销售经验
招企事业宣传片产品片广告片等拍摄制作影视公司业务能手,或销售总监合伙人。
有类似领域成熟合作的也可以聊聊。
1. 业务员要求:有相关经验,业绩显著能力强者可给予股份分红包括吸纳为合伙人。
2. 销售总监要求:本行业业务经验及客户资源丰富,精干能力强,有做过带队管理更佳,公司给予高底薪+提成+股份分红。
行业最高提成,成熟的平台已搭好,只等你来一起奋斗!
岗位职责:发掘客户合作视频制作,项目包含宣传片、TVC广告片、产品片、二三维动画、微电影等拍摄制作,维系老客户。
公司支持:联系到业务后会有团队一起攻坚,专业知识可交给编导。
其他:
1、上班时间9:00-12:00,13:30-18:00,双休节假日按法定。
2、底薪看个人能力资源详聊,提成为项目总额10%(能力强可聊),股份分红根据个人业绩贡献。
1、 学历为次要,重在销售能力。
2、 精力充沛,善于沟通,敢说敢做,认真负责。
3、 具有团队合作精神,愿与公司同成长共进步。
市场广阔,提成丰厚,等待潜力股的你来开拓!
销售专员(师徒制/六险一金)
8000-9000元/月
销售专员1-3年大专及以上门店/柜台销售面销/陌拜软件/企业服务产品不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验会展销售互联网/科技
岗位职责:
负责公司产品的线下推广与销售工作,包括市场调研、客户沟通及产品推介;
在指定区域挖掘潜在客户资源,扩大产品影响力和市场占有率;
配合团队达成销售指标,及时汇报市场反馈与客户需求变化;
策划并执行各类线下推广活动,如展会、路演等现场宣传工作;
搜集行业竞争动态,研判市场发展方向,为业务策略提供有效参考。
任职要求:
大专及以上学历,市场营销、管理等相关专业者优先考虑;
具备1年以上地面推广或销售工作经验,有成熟项目经验者优先;
了解本地市场情况,拥有良好的沟通表达与商务谈判能力;
性格积极乐观,抗压能力强,能适应快节奏的工作环境;
有责任感,具备团队协作意识,可独立推进工作任务完成。
福利待遇:
底薪+提成+奖金,具体面议;
完善的培训体系,广阔的职业发展空间;
六险一金,节假日福利,年度旅游等。
装卸工包住
(段)
路桥滨海普洛斯电商仓储,招长期工
长白班 工作简单轻松
男女不限,18-45周岁
岗位:分拣扫描,打包装卸,转运拉车,质检
工价:22元/小时,工作按 20 元/小时结算。
住宿:免费4人间,水电平摊。不住宿工作满 26 天补 150 元/月
月底发上月工资。
1.联系
浙江台州本厂招流水车工20名,拷边20名,洗汁一名,检验3名,联系电话,朋友们帮忙转告一下
缝纫工11-20人
本厂招流水车工20名,拷边20名,洗汁一名,检验3名,联系电话,朋友们帮忙转告一下哦!谢谢
缝纫工6-10人
招熟练长期电脑车工10名,空调车间,货源稳定,小料分好,工价透明,每天记账,钱好拿,工资月发,潘郎加油站
扪工月结
招聘样板全能师傅一名
玉环奥王家具
专业生产,皮床,真皮沙发
急招做样板全面师傅:1名
负责放样,木工钉架,贴棉打底,扪皮
月入10000~15000 具体待遇根据能力调整
工资面议
电话:
叉车工
普工 5000~7000
.自带货车司机(自行上下货) 10000~30000
.抱车司机 7000~9000
.残疾人岗位 5000~5500
.圆模机长 8000~12000
.销售业务员 5000~15000
【详情】
✅温岭市森林包 装有限公司
东部新区
社区政策保险专员
4000-9000元/月
保险销售生日福利五险一金年终奖11-20人经验不限大专及以上
协助举办社区活动。
协助上司负责整理客户保单,回访客户,收集审核理赔资料等
招募社区政策保险专员,驻点社区服务政府街道理赔客户(包括穗岁康、银龄安康项目等,具体项目可自行网上查询)
年龄:25-55岁
工作时间9:00-17.00
午休2小时
法定节假日休息,周六日双休
高级个险保险顾问
5000-10000元/月
保险销售保险年终奖20人以上经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜基本坐班阶梯式提成销售额提成TOC保险公司健康险养老险意责险财产险车险人身险寿险家庭财险旅游险保险产品设计规划投资理财规划优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
定位服务于中高净值人群,提供全生命周期的健康和财富解决方案。
高端养老规划师,健康财富规划师,
2-8万元/月
保险销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限大专及以上大健康事业合伙人金融专业人士保险代理人代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
岗位介绍:
1.高端养老规划师是全新的职业,依托养老大健康生态体系,定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。
2.高端养老规划师职业创建于2018年底,集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。
任职要求:
1﹣年龄:24-50岁
2﹣学历:本科,学信网可查;优秀者可放宽至大专学历。
3﹣工作经验不限原年收入税前不低于15万,或有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。
4﹣责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。
薪酬待遇:
1﹣薪资范围:20000-80000/月
2﹣底薪:20000、40000、80000、160000/月
3﹣薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖
4﹣完善的公司福利保障,员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。
5﹣公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。
6﹣入职开始公司安排系统的培训机制,为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。
晋升机制:
提倡鼓励晋升,半年晋升管理岗,享受管理津贴
工作时间:
朝八晚四,周末双休,不出差,法定假日正常休息。
岗位职责:
1-公司提供客户资源,线上邀约线下经营的模式,带客户参观养老社区,通过体验式营销促成签单。
2﹣贯彻执行总公司高客战略,根据总公司战略并结合回访情况,开展落实工作。
3﹣负责公司现有客户的梳理与信息维护,跟进客户开发。
4﹣组织高端小型沙龙活动,维护客户及二次开
发。
高端养老社区简介:
1﹣全国35个城市布局42家,实现全国候鸟旅居养老。
2﹣社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。
3﹣社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。
4﹣五位一体服务:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。
高端养老规划师,健康财富规划师
2-8万元/月
保险销售保险年终奖1-2人经验不限大专及以上保险代理人,电话销售代理商销售招商加盟面销/陌拜较多外勤销售额提成TOB保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
岗位介绍:
1.高端养老规划师是全新的职业,依托养老大健康生态体系,定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。
2.高端养老规划师职业创建于2018年底,集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。
任职要求:
1﹣年龄:24-50岁
2﹣学历:本科,学信网可查;优秀者可放宽至大专学历。
3﹣工作经验不限原年收入税前不低于15万,或有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。
4﹣责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。
薪酬待遇:
1﹣薪资范围:20000-80000/月
2﹣底薪:20000、40000、80000、160000/月
3﹣薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖
4﹣完善的公司福利保障,员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。
5﹣公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。
6﹣入职开始公司安排系统的培训机制,为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。
晋升机制:
提倡鼓励晋升,半年晋升管理岗,享受管理津贴
工作时间:
朝八晚四,周末双休,不出差,法定假日正常休息。
岗位职责:
1-公司提供客户资源,线上邀约线下经营的模式,带客户参观养老社区,通过体验式营销促成签单。
2﹣贯彻执行总公司高客战略,根据总公司战略并结合回访情况,开展落实工作。
3﹣负责公司现有客户的梳理与信息维护,跟进客户开发。
4﹣组织高端小型沙龙活动,维护客户及二次开
发。
高端养老社区简介:
1﹣全国35个城市布局42家,实现全国候鸟旅居养老。
2﹣社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。
3﹣社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。
4﹣五位一体服务:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。
台州临海市招聘:临海慧捷会计公司招聘销售2名。工资3500+1000+高提成,综合薪资70
6000-12000元/月
电话销售社保年终奖五险3-5人1-3年中专及以上面销/陌拜地推销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB金融产品互联网金融客户签约客户邀约谈判/方案制定沟通能力强电话销售经验销售经验
招聘:临海慧捷会计公司招聘销售2名。工资3500+1000+高提成,综合薪资7000-11000。8小时工作制,月休5-12天,带薪休假,法定假期按法定放,有旅游,年终奖。联系:(同微信)
地址:大洋深甫西路96号
保洁销售专员
招聘
前台1名
营销专员2名
厨房阿姨1名
保洁阿姨1名
产康学徒1名,产乳师1名
要求:有爱心,有责任心,热爱母婴行业,有相关经验优先。
薪资:面议,待遇优厚
工作地址:雷迪森酒店
应聘电话:
高端婚恋顾问
7000-12000元/月
销售专员五险一金经验不限大专及以上不接受居家办公无经验要求电话销售经验其他行业
岗位职责:
1. 通过线上方式开展客户开发,借助电话交流,讲解公司产品与服务内容,完成既定销售指标。
2. 持续跟进客户动态,回应客户疑问,输出专业建议与定制化服务方案。
3. 协同参与销售方案的规划与落地执行,推动业绩持续增长。
4. 积极融入团队协作,配合团队成员达成整体销售目标。
任职要求:
1. 对婚恋领域有浓厚兴趣,认同并热爱销售岗位工作。
2. 有强烈的上进意识和担当精神,能适应快节奏的工作环境。
3. 拥有出色的表达能力及协同合作态度。
4. 主动性强,渴望通过努力实现高收入回报。
薪资福利:
1. 入职即办理五险一金,工资从入职当日开始计算。
2. 表现突出者可享受定期组织的团队活动及下午茶待遇。
3. 提供系统化的带薪岗前培训支持。
城市商务拓展
1-1.5万元/月
BD经理1-3年本科及以上渠道/机构客户开发(销售方向)地推对企业/机构(To B)销售经验教育培训
一、岗位职责
1、客户开拓与维护
通过渠道合作方式开发学校客户,建立业务联系,并制定周期性跟进方案。
持续维护现有客户及渠道关系,深度挖掘客户需求,提升客户满意度,推动客户持续合作。
2、产品推广与销售
向客户讲解公司产品的功能特点、核心优势及实际应用案例,结合客户具体情况提供定制化解决方案。
策划并开展产品演示会、培训活动,帮助客户直观理解产品价值,推进销售进程,完成个人业绩目标。
3、市场信息收集
汇总客户对产品的使用反馈及市场需求变化,掌握竞品市场动向,为产品迭代和营销策略优化提供参考。
深入分析客户相关数据,识别客户行为特征与需求趋势,为销售策略制定提供数据支撑。
4、合同签订与执行
与客户沟通协商合同条款,确保内容符合公司规范及客户实际需求,顺利完成合同签署流程。
跟踪合同履约进度,协调内部资源,保障产品按时交付及后续服务有序实施。
二、任职要求
1、学历专业
本科及以上学历,市场营销、教育学、心理学等相关专业优先考虑。
2、工作经验
具备1年及以上销售岗位经验,有教育行业B端或C端客户拓展经验者优先。
3、技能要求
具备良好的沟通表达能力与数据分析能力,拥有较强的市场拓展意识。
4、素质要求
热爱销售工作,具有团队协作精神,能适应浙江省内指定地市的常态化出差安排。
高级法律顾问销售无责底薪+高提成
6000-11000元/月
电话销售1-3年中专及以上销售经验客户邀约企业(To B)售前服务客户签约电话销售经验
【工作内容】
1、采用线上与线下结合的方式,深度了解个人客户及中小微企业的实际需求;
2、跟进潜在客户,推动邀约达成;
3、定期进行客户回访,持续维护客户关系,提升复购与推荐机会(如案件挖掘、转介绍等)。
【任职要求】
1、具备销售相关经验者优先,包括营销、保险、房产或电话销售等背景,其他领域销售经历亦可接受,无经验者同样欢迎;
2、具备较强的客户服务意识和强烈的收入增长意愿;
3、工作态度端正,普通话流利,表达清晰,思维敏捷,善于应变,学习能力强,抗压能力佳;
5、性格积极乐观,待人真诚热情,言行举止自然得体,富有亲和力,具备团队协作精神;
6、年龄18-40岁(非强制性条件)。
【薪酬待遇】
1、入职初期享有无责任底薪,后期根据业绩享受浮动底薪加提成,底薪标准只升不降,另设月度奖励、新人激励、团队奖金、年终奖金等多项激励;
2、缴纳五险,享受带薪年假、生日活动、团队旅游、定期下午茶、聚餐安排、年度大会及节日礼品;办公区配备咖啡机、微波炉等便利设施;
3、提供系统化内外部培训机制,涵盖专业销售技能,并配套清晰晋升通道,新员工享一对一带教支持;
4、办公环境舒适,团队氛围活跃,管理机制公开透明,人际关系简单融洽;
5、公司统一提供客户资源,客户沟通顺畅,转化效率高,支持当月出单;
6、所有员工均可享受上述福利及国家规定的法定节假日。
【公司介绍】
本项目已稳定运营四年,在全国多个城市设有分支机构(南京、嘉兴、温州、绍兴、湖州),合作人员收益表现稳健且可观,具体信息可在面试中详细了解。拥有专业售后服务团队,客户复购率与推荐率较高。诚邀渴望增收、积极进取的伙伴加入我们。
业务代表
4000-8000元/月
渠道销售3-5人1-3年学历不限代理商销售面销/陌拜较多出差按单提成
岗位职责:
1.负责区域渠道开发与维护,拓展代理商、经销商及合作伙伴资源,完成年度销售目标
2. 制定并执行渠道营销策略,组织产品培训、促销活动及市场推广支持
3.协同总部开展渠道政策落地,监控渠道库存、动销及回款情况,提升渠道健康度
4. 收集市场及竞品信息,反馈一线需求,协助优化产品定位与渠道方案
5.定期拜访重点客户,解决合作问题,提升客户满意度与忠诚度
任职要求:
1.具备渠道销售相关经验,行业背景不限,有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、市场敏锐度及独立开拓能力
3. 熟悉渠道管理流程,能熟练使用办公软件及CRM系统
4. 吃苦耐劳,适应高频出差与区域驻点工作
5. 学历不限,具备较强学习力与团队协作精神
学徒工品检工组装工
箭马公司
招 聘
(一).缝纫机组装(二)373钉扣机组装
(三).送扣机组装 (四)切带机组装
熟练 工资计件5000-8000元/月
学徒工年龄18-45岁 月薪4500元
(五).缝纫机技术师傅
(六).缝纫机售后 (七)外贸员
有花样机、钉扣机缝纫机售后经验优先
(八)缝纫机国内销售经理 (九)采购员
(十)缝纫机零件检验员
(十一)设计师:熟悉二维三维制图软件,
能熟练操作CAD/UG或SOLIidworks等制图软件及OFFICE
办公软件,能独立进行图纸测绘与制作
地 址:下陈街道 刘洋村工业区367号
联系电话:虞女士 手机
7500饮料销售包吃住临海
8000-13000元/月
销售专员包住经验不限学历不限个人(To C)快消品面销/陌拜包吃住无经验要求批发/零售
1月开业,新店急招人员,欢迎了解
1、薪资模式:按销售额30-40%提成,另享奖金,人均月收入约8000元;
2、发薪时间:每月15日准时发放;
3、提供住宿:居住环境为三室一厅,生活设施齐全,居家氛围良好。
②【工作内容】
1、公司分配成熟客户资源,负责指定区域内老客户的维护与跟进;通过日常沟通与优质服务,稳定并提升大客户合作粘性,推动持续复购。
2、工作区域范围6公里内,主要覆盖各居民小区、住宅区、个体商户、企事业单位、幼儿园及其他机构;日常工作包含地推、促销、销售等(早晨送奶1-2小时,其余时间自主安排免费试吃推广及鲜羊奶销售)。
3、新员工入职由主管亲自带教,并配备专人指导,全程帮扶成长。
4、工作时间灵活,每日上午7点至10点,下午4点至9点,中午有5小时自由休息时间;每周日固定休息,法定节假日均按规定放假。
③【任职要求】
1、踏实肯干,积极进取,不满足于现状;
2、保持学习心态,主动提升各项业务能力;
年龄要求:18-48岁
晋升通道:组员→组长→主管→经理→大区域经理
工作地点:台州市(临海、温岭、椒江、黄岩)共4家门店
栏目概述
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