销售岗位职责：奇瑞风云新能源 1.热情接待进店客户，专业介绍产品与品牌，提供卓越的购车体验。 2.高效管理客户资源，通过系统进行线索跟进、邀约到店、试乘试驾，直至完成成交的全流程服务。 3.遵循标准的用户体验流程开展销售工作，确保完成月度销售目标。 4.深入学习本品及竞品知识，提升专业素养；负责展车及试驾车的日常清洁与维护。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、汽车工程等相关专业优先。 2.具备出色的沟通能力和客户服务意识，形象气质佳。 3.拥有强烈的目标感和团队协作精神，能与团队共同达成目标。 4.能够适应晚班及周末的工作安排。 5.有新能源汽车行业、豪华汽车品牌工作经验，或为高端电动汽车车主者优先。 6.持有效中国C1驾照，驾龄1年以上且无不良驾驶记录。 薪酬福利： 1.社会保障：入职即缴纳社保。 2.员工关怀：每月为员工举办生日会，并赠送精美礼品。 3.团队活动：组织优秀员工旅游及全员年度旅游。 4.带薪假期：入职满一年后可享受5天带薪年假。

汽车销售岗位职责: 1、按照厂家及公司下达的月度指标，达成当月销售任务。 2、依照标准完成展厅陈列及展车卫生维护工作。 3、利用线上渠道开展汽车产品的宣传与销售推广。 4、接待到店客户并进行车型讲解，提供细致服务，促进成交转化。 5、主动拓展新客户资源，跟进意向客户，定期回访和拜访老客户。 任职要求： 1、具备汽车销售相关工作经验者优先录用。 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力，工作态度端正、责任心强、积极主动，能适应一定的工作强度，保持热情洋溢的工作状态。 3、持有有效驾驶证。 汽车DCC电话邀约 岗位职责： 1、负责线上咨询客户的后续跟踪及电话邀约工作。 2、推动客户到店看车，配合销售团队促成订单达成。 任职要求： 1、学历不限。 2、具备较强的沟通表达与协调能力，工作认真负责、积极热情，能适应一定压力，始终保持积极向上的工作心态。 3、有网店运营、网络推广、网站营销或电话销售等相关经验者优先考虑！

1，需以热情周到的态度迎接每一位到店顾客， 2全面介绍各款车型的技术参数、功能配置、市场价位及其独特卖点，依据顾客的实际需求和财务预算，提供个性化的购车方案。 3，组织顾客进行试驾体验，确保从而积极4，跟踪潜在顾客，通过电话、短信等多种渠道与顾客保持密切联系，及时回购及推荐潜力。

急招汽车销售！懂直播、会唠嗑的你，来这儿轻松搞客户！ 别再愁客户难找！我们要的不是“镜头前的主播”，是懂直播逻辑、能借直播抓客户的“汽车销售狠人”！ 我们对你就3个要求，超简单： 1.懂直播、会配合：不用你出镜当主播，但得知道直播里客户爱听啥、想看啥，能跟主播搭好配合，把直播间流量变成你的客户，这才是真本事！ 2.风趣又好玩：别端着！跟客户聊天像唠嗑，能逗乐、会共情，让人家买车前先喜欢你这个人，情绪价值拉满，成交自然顺理成章！ 3.眼里有客户：学历啥的都不重要，不管是直播间来的客，还是私下对接的人，能把潜在客户拿下、靠本事挣钱，你就是我们要的人！ 为啥来这儿？ 3个卖点给你摆明白： •客户不用愁：有专门主播引流，你不用“扫街”找客，专注对接直播间来的精准客户，转化效率直接拉满！ •氛围超轻松：没有“死气沉沉”的办公室，大家都是爱唠、会玩的伙伴，不用你背直播话术，专心搞销售、赚提成就行！ •赚钱不封顶：卖车提成+客户转化奖励，你懂直播、会聊单，客户成交越多，赚的就越多，多劳多得，不搞虚的！ 说的明白吧，赶紧投简历！

岗位职责： 1、严格执行并落实销售各环节核心流程 2、在销售经理的带领下，负责销售现场的日常管理工作 3、收集并整理所在区域的市场动态信息，为管理决策提供有效参考 4、搭建并持续优化客户信息管理档案系统 5、协助开展各类销售支持相关事务 6、积极参加培训与学习，不断提升专业能力 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备汽车销售经历或熟悉汽车行业，形象端正、气质良好者优先 2、工作主动积极，对汽车销售岗位有高度热情 3、具有强烈的进取心，勇于面对挑战 4、具备优秀的沟通技巧、应变能力及问题解决能力 5、认同团队协作，具备良好的配合精神 6、有销售从业背景者优先录用

男女不限，******，踏实肯干，渴望挑战高收入，短期兼职或仅作过渡者请勿打扰 岗位职责: 1、严格执行新车销售流程，提升客户满意度； 2、负责各类增值产品的推介与销售； 3、落实部门下达的各项业务指标，力争突破既定目标； 4、主动开展客户开发、跟进及关系维护工作； 5、保持工作区域整洁有序，确保展车陈列规范、干净； 6、完成上级安排的其他工作任务。 基本要求: 1、大专及以上学历，有相关经验或汽车类专业背景者优先； 2、热爱汽车销售工作，具备良好的沟通能力、团队协作精神及职业操守； 3、自律性强，能承受工作压力，具有较强的服务意识和集体意识； 4、持有C1/C2驾驶证，可熟练驾驶车辆。

岗位职责： （1）能够迅速适应门店工作环境，与销售团队紧密协作，确保门店销售与置换服务的高效衔接； （2）协助新车销售开展客户置换需求挖掘，推进店内业务融合及旧车收购流程；积极了解客户置换意向，提前沟通引导，合理调整客户心理预期； （3）负责门店车辆初步勘查，拍摄照片并录入定价系统，在获得定价中心精准报价后主导价格协商，推动完成旧车成交订单； 岗位要求： （1）具有良好的服务意识，举止得体，具备基本职业素养； （2）具备出色的沟通能力，能主动对接门店与客户需求，提供有效支持； （3）拥有自主学习意识，能及时跟进市场动态，总结新能源汽车销售过程中的实践经验，持续优化销售方法、流程及产品知识掌握； 具备抗压性，执行力强，能高效落实各项任务安排。

1.负责客户开发与跟踪，主动接待进店客户，通过需求分析精准匹配购车需求，建立长期信任关系。 2.专业介绍车辆参数、性能配置、技术亮点及金融保险政策，熟练开展试乘试驾服务，解答客户全方面疑问。 3.推进销售洽谈与成交，灵活应对价格议价，协助客户完成合同签订、付款及上牌等全流程手续。 4.维护客户关系，提供交车讲解、首保提醒等售后跟踪服务，挖掘老客户转介绍资源，拓展客源。 5.关注行业动态与竞品信息，参与门店促销活动执行，及时反馈市场与客户需求。

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定的发展平台，欢迎积极投递，可快速到岗者优先考虑，需能长期稳定从事全职工作 多家门店可就近分配｜接受零经验入职｜无责任底薪保障｜缴纳五险一金 岗位职责 1. 入驻汽车相关门店，负责店内日常基础服务工作； 2. 快速融入门店团队，与销售人员建立良好协作关系； 3. 协同门店销售获取旧车置换线索，完成客户车辆置换的信息收集，并配合推进置换服务流程； 4. 收集所在区域市场动态，掌握竞品车型的价格与性能情况，定期回访维护老客户，助力拓展新客户资源； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，年龄*****； 2. 具备良好的沟通能力，能够迅速适应团队环境； 3. 有销售工作经验者优先录用； 4. 持有驾照，学习能力强，能及时跟进市场变化，总结二手车销售中的实践经验，持续优化销售方法、流程及产品知识积累； 5. 欢迎转行或跨行业人员加入。

岗位职责: 1. 为客户提供专业的汽车体验服务，讲解高端车型的核心亮点与性能优势 2. 深入把握客户实际需求，制定针对性的车辆推荐方案 3. 持续跟进客户关系，保障服务品质达到客户预期 任职要求： 1. 拥有优秀的表达能力，善于与客户进行有效沟通与互动 2. 工作执行高效，确保各项服务环节有序衔接 3. 具备良好的协作意识，能与团队协同配合，共同提升整体服务水平 4. 身高178以上

內林村71号招聘 针织组长一名 包装组长一名 包装装箱工一名 车间主任一名 坎车2名 包边2名 平车2名 四针六线1名 品检2名 打枣1名 联系电话， 欢迎志同道合的朋友加入

深圳沙井宵夜大排档招聘：水台一名5000-5500.切配一名4800-5200，洗碗阿姨一名4000，全勤200，月休两天，包食宿，☎同步下午4点后联系

【订单类型】住家保姆 【上户时间】 【服务地址】深圳罗湖 【工作内容】做饭搞卫生，接送小孩上下学 【薪资待遇】6000-6500月休4 【特别要求】体检+做饭好吃 【联系电话】荔枝

顺丰小件区 装车卸车岗位，18-50 周岁。 17：00班次，18元小时，提前30分钟集合 19：00点班次，18/元小时，提前50分钟集合。 00：30班次，19元小时，提前40分钟集合 ，。 不能穿拖鞋短裤凉鞋，严谨酒后上岗。安排不下 联系：邓欣

深圳大鹏雄韬锂电科技 两班倒 工作比较轻松，不体检。 单价～19 元/小时 1⃣企业主要生产：高科技新能源锂电组装，包装，测试。 2⃣两班倒工时超高，月平均330小时以上，工时较高稳定，车间宿舍均有配置空调。 3⃣应聘要求：16-50岁 男女不限，男女不限 4⃣福利待遇：包吃包住饭补500元，不够月按天折算，厂内饭堂伙食超好，标准6人间，独立浴室，洗手间。 宿舍外宿距离工厂300米 5⃣面试时间及流程：每天下午面试，入职前请准备一支黑色水笔，三张复印件 ，。 重点提示：厂区内禁止抽烟， 面试时间下午1点半 联系方式～～

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，提供专业购车咨询与个性化方案推荐 2. 主动开发潜在客户，通过电话邀约、线上线索跟进及线下活动等方式提升到店率与成交率 3.独立完成销售全流程，包括报价谈判、合同签订，保险，售后等 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳，有汽车销售经验者优先

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

岗位职责： 1、参与公司关于汽车租购灵活创业项目的整体规划与执行，推动项目落地与业务拓展； 2、协助开拓市场资源，建立并维护合作伙伴关系，提升项目影响力； 3、参与团队协作，提出创新性建议，优化项目运营策略。 任职要求： 1、具备较强的商业敏感度和市场洞察力，对创业项目有浓厚兴趣； 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，能适应快节奏工作环境； 3、有独立思考能力，能承担一定压力，有目标感和执行力； 4、认同公司发展理念，愿意长期投入并共同成长。 5、应届毕业生优先（响应就业号召） 待遇： 1、责任兜底底薪3000元+提成（5%-25%） 2、代缴五险一金 3、应届毕业生免费入驻（1年）政府创投园区人才公寓（精装一室一厅）

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2. 主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3. 维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4. 及时录入CRM系统，准确更新客户信息与跟进状态，配合团队完成月度销售目标 5. 参与展厅日常管理、产品知识学习及厂家培训，保持对市场动态与竞品信息的敏锐度 任职要求： 1. 学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者提供系统带教与上岗培训 3. 形象端正，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标达成意识 4. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶手动/自动挡车型 5. 接受轮班制工作安排，适应快节奏销售环境

有C1驾驶证最好，沟通能力强，表达能力清楚，就日常网约客户接待客户，薪资面议

1. 知识产权领域，顺应国家政策导向，属于重点扶持的新兴产业； 2. 对接优质客户资源，直接沟通企业高层管理者，拓宽视野，积累行业高端人脉； 3. 实行导师带教机制，资深师傅全程一对一指导，助力快速成长； 4. 团队专业性强，项目执行高效，致力于为客户创造最大价值。 【工作内容】 1、主要通过电话方式邀约重要客户进行线下深入交流，面向企业级客户推广专利、商标、版权等知识产权服务，同步解读政府扶持政策，协助企业申报财税补贴项目，提供技术成果保护方案，全面提升企业市场竞争力； 2、达成公司设定的业绩指标； 3、与有合作意向的客户开展商务洽谈，促成合作并持续做好后续客户关系维护； 4、参与从客户开发到成交落地的完整销售流程，实现全周期运营管理。 【任职要求】 1、大专及以上学历，优秀应届毕业生优先，具备同行业经验或销售背景者条件可适当放宽；年龄范围22-30岁，工作经验不限； 2、认同知识产权行业发展潜力，愿意长期深耕该领域，与企业共同进步； 3、学习能力强，能迅速掌握相关政策信息，并灵活运用于实际工作场景； 4、具备良好沟通技巧，善于倾听，能够精准识别客户需求，引导其明确问题与解决方案； 5、心理素质佳，面对压力保持积极态度，主动寻找突破路径； 6、自我驱动力强，目标清晰，责任心强，能吃苦耐劳，敢于追求高收入，主动开拓市场机会。 【职业规划】 1、晋升路径：商务专员→商务主管→商务总监→分公司总经理→合伙人； 公司注重内部人才培养，超过90%的管理岗位及合伙人均由内部选拔晋升； 【工资待遇】 提供住宿！！！！ 1、薪酬构成：无责任底薪（依个人能力面议）+高额提成+月度绩效奖励+年终奖金，综合月薪10K-15K，具体根据综合能力面谈确定； 2、福利保障完善：入职即统一缴纳五险一金：养老、医疗、生育、工伤、失业及住房公积金； 3、工作时间：周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，每日工作7.5小时，享有国家法定节假日及带薪年休假； 4、带薪岗前培训：系统化培训涵盖行业知识、沟通策略等内容，全面提升专业素养与实战技能； 5、办公环境优越：位于西乡艺峦商务中心，毗邻大仟里天虹等商圈，工作与生活便利兼顾； 6、团队建设丰富：市场部每月组织团建活动，如聚餐、KTV、轰趴、户外拓展、深圳周边游等，增强团队凝聚力； 7、节日关怀不断：每逢节日发放精美礼品，定期举办生日会、部门聚餐及集体旅游； 8、年度健康体检：每年安排员工体检，关注每位成员的身体状况，为高效工作保驾护航； 期待与志趣相投的你携手共进！

职位：支行驻点客户经理(限2名) 岗位描述 1.全日制本科以上学历（优秀者可放宽至大专） 2.吃苦耐劳，有较强的事业心，积极乐观，抗压能力强，完成任务； 3.形象气质佳，具备良好的语言表达、沟通协调能力，能独立分析和解决问题的能力。 4.负责协调大堂客户经理和带动厅堂客户经理积极性。 一、薪酬 底薪+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励（客户经理平均月收入10000-25000元以上） 二、保险福利 1.社会保险及公积金 为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 2.补充保险 为员工购买保险，享受更多的医疗保障，门诊医疗也可报销。 三、健康体检福利 四、培训福利 员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。

岗位职责： 1、协助维护销售通路，拓展新客户资源，维系并深化客户关系，确保销售目标达成； 2、保持与客户的高效沟通，妥善处理客户投诉及突发情况的协调工作； 3、负责销售相关报表填写及市场调研资料的整理与提交； 4、配合落实公司代理销售政策及合同执行，推动回款任务完成； 5、实时跟进合同应收账款状态，协助业务人员完成催收工作。 任职资格 1、具备1-3年销售或客服岗位经验，有服装行业背景者优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件，具备一定的信息收集与归纳能力； 3、拥有良好的沟通技巧，能够持续保持与客户的顺畅交流； 4、执行力较强，能有效落实公司各项政策及上级布置的任务； 5、具备较强的团队协作意识和服务精神，工作细致认真，责任感强。

外贸物流销售（双休+高提成+月入过万） 岗位职责： 1. 运用E-mail、Facebook、Whatsapp、领英及电话等多种方式，积极开拓并挖掘海外客户资源； 2. 持续跟进与维护客户关系，及时响应客户诉求，提供精准且专业的物流解决方案； 3. 具备明确目标意识，追求高绩效与高收入，达成团队销售任务，主动向上级汇报工作进度。 任职要求： 1. 大专或以上学历，专业不限，渴望高收入、富有拼搏精神者优先考虑； 2. 有外贸、物流、货代、船代、快递销售或工厂船务相关经验者优先，无经验但英语读写能力强亦可面议； 3. 能熟练使用英文进行书面沟通，口语可满足日常客户交流（含商务洽谈场景）。 薪资待遇： - 底薪加高额提成，月薪过万不设上限，薪资根据个人能力直接协商，拒绝空谈承诺； - 入职即缴纳社保，福利保障完善，工作更安心； - 每日工作7.5小时，周末双休，杜绝无效加班，兼顾工作效率与生活品质； - 团队年轻化，氛围轻松融洽！下午茶点、聚餐、团建活动丰富多彩，工作如与伙伴并肩前行～

我们公司主营国内快运物流，在招销售岗位，主要针对对国内物流有需求的企业、工厂等……向他们推荐合适的物流服务方式，平时工作是开发新客户，维护老客户，如客户查件，催件，咨询运费，电话销售和日常拜访等

岗位职责： 1.积极开拓新客户资源，同时做好现有客户的日常维护； 2.定期与客户保持联系，深入挖掘客户需求，提供针对性的专业服务方案； 3.参与销售策略的规划与落地执行，确保完成既定销售指标； 4.配合团队推进销售任务及各类市场活动的实施。 任职要求： 1.大专及以上学历；性格开朗，形象气质佳（身份证91-01年）； 2.具备良好的语言表达能力与谈判技巧； 3.有责任感，能独立应对工作挑战，具备较强的学习意识和抗压素质； 4.拥有良好的协作意识，可与团队成员顺畅交流； 5.热爱销售岗位，工作认真细致，效率高；具备强烈进取心、责任感及积极的工作心态，具有一年以上电销或面销相关经验者优先考虑。 薪酬福利： 1、无责底薪8K-9K；综合收入10000~15000，上不封顶； 3、免费带薪提供入职后岗位所需的专业技能培训； 4、公司统一配发笔记本电脑及手机卡，兼顾工作与生活需求； 5、每年依据个人贡献发放绩效奖金； 6、外出拜访客户期间，安排行政专车接送； 7、依法享受法定节假日、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期。 个人成长方面： 1.建立健全的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部竞聘，晋升路径：助理—专员—经理—高级经理—优才—总监—高监； 2.公司对内部岗位开展技能等级评定，颁发初、中、高级技能证书，并对应发放技能津贴。

在职人员都是平安和中信银行电销转过来的 打电话以及微信沟通， 工作时间，9:30-19:00 每个礼拜一固定休息， 礼拜三礼拜五有下午茶 告别传统电销， 月入工资10w+不是梦

岗位职责: 1、在指定门店（深圳南山、龙岗、龙华、福田、汕头）开展海尔电器的销售工作，维护展台形象，保障基础物料与样机配备完整，配合推动海尔各类促销活动执行落地 2、负责门店及推广活动现场的客户接待，提供产品介绍与服务流程讲解，提升客户体验 3、联动海尔多品类产品进行组合销售，促进套系化购买 4、积极拓展潜在客户资源，持续维护客户关系，强化品牌美誉度 任职要求: 1、具有一年以上销售工作经验者优先，热爱家电行业，认同销售岗位价值，并有长期职业发展规划 2、形象良好，语言表达清晰，具备卖场零售实操经验，有家电、家居或家装行业从业背景者更受青睐 3、具备良好的职业操守，沟通能力强，工作主动，执行力出色 岗位福利: 1、提供无责任底薪，搭配高比例销售提成，享有节假日加班补贴，以及厂庆奖励、年终奖金、年货福利等 2、重视员工成长，配套系统的产品知识与销售技能培训，试用期内安排专人带教指导 3、薪资范围：9k-12k（底薪+提成），设有高温补贴、年货补贴。入职即设1个月试用期，期间正常缴纳五险一金。 年龄要求：*****，能力突出者可适度放宽

负责阿里巴巴的销售，喜欢销售的能完美发挥自己的能力，一分耕耘一分收获。

销售精英 工作内容：负责电话开发客户!对接客户以及完成签单! 要求：活泼开朗，勤奋，执行力强(有无经验均可，我们有专业的培训，欢迎应届毕业生)欢迎推荐或自荐。 上班时间：8:30-12:00,13:30-18:00，每天8小时，周末及节假日休息，各种福利+下午茶。 薪资结构：保底+提成+全勤+工龄+奖金(5000-50000不等，纯办公室办公，公司提供资源，无需外出).招聘人数：5名