岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理工作经验 3. 熟悉酒店全盘运营流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强 5.持有酒店职业资格证书者优先，熟练使用OTA等线上运营者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作，确保服务流程标准化与客户体验最优化； 2. 监督公共区域及客房卫生质量，定期巡检并落实整改，保障酒店环境安全、整洁、舒适； 3. 制定并实施员工培训计划，提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力； 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调，实现运营效率与经营效益双提升； 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识； 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验，能激发员工积极性与归属感； 3.逻辑清晰、责任心强，善于分析问题并推动闭环解决； 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先； 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及客户满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，确保营收目标达成 3.统筹食品安全与卫生管理，严格执行HACCP及团餐行业操作规范，确保零重大食安事故 4.负责员工招聘、培训与绩效管理，打造高效协作的餐饮服务团队 5. 对接企业客户，协调供餐需求、反馈处理及服务升级，维护长期合作关系 任职要求： 1.有团餐、企事业单位食堂或大型连锁餐饮管理经验者优先 2.具备较强的组织协调能力、抗压能力及突发事件应对能力 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证及食品安全管理员证者优先 4. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 5.责任心强，认同宝膳餐饮“专业、诚信、共赢”的企业价值观

泰国餐厅，服务员领班，

负责客人入住办理，日常宾馆服务！

招聘 餐饮经理 广州海珠区

经验者优先

熟悉餐饮的数据操作系统，排班，下货，物料控制，打烊有效的减少损耗，.熟悉后厨操作经验。20-34岁左右。在外住宿有房补。 招聘值班经理，副店，店长。

1.万岁寿司乐峰店招见习经理 2.工资5000到5500元，买五险 3.上班时间分为以下两个班次 A:9点30到14点中间休息17点30分到22点 B:12点到21点 4.工作比较繁杂，比较辛苦，比较累，琐碎的事情比较多 5.周六周日节假日过年没有假放 6.工作内容，负责餐厅的收货和下货，日常营运，日常顾客投诉处理，做好带头的榜样工作 7.包吃包住月休四天 8.面谈地址沙园地铁站A口乐峰广场负二层B2层万岁寿司面谈时间14点到17点之间

1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真，创新能力强 3.服务工作安排，高度的责任心 4.抗压能力强

东莞电子厂包吃住 组装 包装 贴标签 打螺丝 质检 员工待遇: （底薪2200十伙食费补18元/天十式正‬工津贴250元／月+绩效奖600），平加时‬班18.97元／小时，周六日加班25.29元／小时，节假日：37.93/H，岗津位‬贴：100一500元／月，夜班补贴10元／天，每月12号发工资月工资。购买五险一金 [强][强][强]【优势】：管理人性化，可带手机进车间！工厂设有蓝球场，小公园，超市，投影厅，图书室，乒乓球，网吧，健身等等。 【主要生产】：生产键盘鼠标岗位简单易学！ 【招聘要求】：年龄18-45岁，男女不限，免费体检，能独立填表。全坐班两班倒！上二小时可休息十分钟 【福利待遇】：餐补18元/天，吃不完补在工资卡上，厂吃厂住，空调车间+空调宿舍，环境超好！ 【面试需备】：本人证件，黑色笔一支，复印件各3张，接人时间12:40–13:30~统一面试。

东莞市凤岗镇招园林养护、绿化种植，要求会用汽油打草机，绿篱修枝剪。，，身体健康。

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东莞市招指挥/司索工东莞石排17号找指挥顶班。180一天包吃三餐包住9小时以后算加班费20块钱一个小时。

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大柴旦某酒店招聘前厅经理一名，联系电话闫总

前厅主管 男女不限，年龄18 - 35岁，高中及以上学历，月休四天，有带薪年假和法定节假日休息，普通话标准、五官端正，善于沟通，会电脑基本操作，有工作经验优先 薪资福利:4000 - 5800元/月（包吃住） 招工人数:1名 （） 工作地址:织金县小木嘎客运总站旁鸿途盛景酒店

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 4.具备较强的成本意识与数据分析能力 5. 服务意识强，形象气质佳，具备跨部门协作与危机处理经验

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.持有酒店管理类相关证书者优先

东莞茶餐厅楼面招人啦！（带团队过来优先） 现招：楼面服务员、领班、主管 要求：热情勤快、有责任心，有餐饮经验优先，无经验可教 福利：包吃包住、薪资可观、有月休 工作轻松，团队氛围好～ 经营情况:收支稳定，工资准时发放～ ☎联系：（） 有意直接私聊/到店面试！

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资，保障用品齐全、摆放规范 3.检查房内设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录 4. 协助办理客人入住/退房相关事务，响应客房服务需求，提供礼貌、细致的前台联动支持 5.妥善保管楼层钥匙及工作用具，遵守酒店安全保密制度，维护客人隐私与财产安全 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识与沟通能力 2.有酒店或物业类客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.遵守职业操守，无不良从业记录，服从管理，团队协作意识良好

工资3000-6000（底薪+提成+全勤+业绩奖金） 男女不限，18-30岁，五官端正，形象气质佳。

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗与营收目标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理客诉及突发事件，保障食品安全与操作规范符合国家及公司标准 5.定期分析经营数据，优化菜单结构、营销策略及运营流程 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.熟悉食品安全法规及后厨前厅标准化管理流程 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营报表 5.责任心强，服务意识佳，适应轮班及节假日工作安排

东莞招味部主管一名！工资面议（）苏生

东莞清溪镇急招烧味主管1名（9500~10000元月）月休4天节日有䃼~出粮准时~有意者请联系蔡厨同步（要试菜）

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经理 薪资福利:工资7500 - 9500，工资有要求可面谈

广东东莞潮汕饭店招聘蒸笼师傅一名工资7000+前厅领班两名工资5500-6500。前厅服务员多名，工资4000+联系电话，倒江湖勿扰。斤斤计较的也勿扰。别浪费大家时间。月休2⃣天

湘菜馆急招楼面人员 招聘：服务员、主管、营销经理 要求：热情大方，服从安排，有服务意识 待遇：包吃住 + 工资准时 + 节日福利 工作轻松，长期稳定，晋升空间大 想的朋友直接联系我！ 电话：