新意法7楼实力商户韩系全品类 招聘 店长2名 【合伙人】 韩系穿版模特2名 销售6名 要求 ：高级韩系会穿搭 会做生意 有责任心 沟通能力强 做过韩系 会做小红书视频号有流量思维（优先考虑） 学习能力强 （有经验优先） 店里氛围好，福利好，工作稳定 欢迎加入我们 \薪资待遇面议 ☎联系： （ ，添加备注来意)

招聘：店长（全国连锁门店店长职位） 薪资：9000-25000元 岗位职责： （1）科学有效地组织门店外围关系，形成良好的经营环境； （2）采取有效的营销策略，为门店达成公司规定的业绩指标； （3）合理进行成本控制，降低门店运营消耗，实现开源节流； （4）保持优质的服务质量，形成稳定的顾客群体，建立良好的客店关系，维护公司良好的社会声誉； （5）执行公司标准化管理，同时全面负责门店人事行政、后勤管理，对所管辖的团队进行岗位考核； （6）有包容力和团队意识，能有效建立自己的管理团队，能持续为公司培养管理后备人才 2、岗位要求 （1）、大专及以上学历，亲和力强、富有爱心、抗压性强、有耐心、喜欢同小孩打交道。 （2）、4年以上工作经验，3年以上大型连锁企业、商超、餐饮、酒店或娱乐行业经营管理经验； （3）、有较强的沟通协调、组织能力或外联工作经验，工作责任心强 3、薪资福利： （1）年薪10W-40W，公司免费提供住宿；转正后可享受单间待遇。 （2）参加公司统一培训，表现优异者可提前转正； （3）缴纳五险，每年提供1次晋级机会，（初级店长-中级店长-高级店长） （4）年终奖金；绩效奖金，参与公司股权分红。 （5）每年公司组织外出春秋游2次； （6）节假日福利；生日福利 ，季度欢唱活动。 （7）全年业绩出众者，在前述薪酬福利之外可享有额外奖励。

招聘 店长1名，要求：28-40岁，执行力强，有良好的组织协调能力，熟悉线上运营，有杭州工作经验，有过独立店长三年以上工作经验。 工作地址：杭州余杭区 联系电话（同步） 薪资：底薪+提成+补贴+管理股（面议）

精品女装五楼 招聘店长/店员各一名 年龄25~40岁，有大码女装销售经验优先。 2. 热爱服装行业，具备良好的审美服装搭配及销售能力。 3. 性格开朗、对人有耐心，责任心强，善于沟通,执行力强。 4. 形象气质佳，身材匀称，能穿版拍图者优先。 薪资待遇：底薪➕提成（7000～15000元），根据个人能力面谈 电话同步

麻将馆需要一名店长短期一个月，在不夜城到左右！ 有的话可以联系！

活少不累，有晋升空间。有管理经验优先，要求头脑灵活，有责任心。 1.下班前打扫门店公区卫生 2.排钟 3.管理员工 4.工作时间：中午12点到凌晨一点

招聘：LK BENNETT 招募城市：杭州 工作地点：杭州大厦 薪资待遇：底薪+绩效+提成 福利待遇：五险一金；晋升空间大 职位：店长 工作时间：做六休一 工作要求：37岁以内，要求稳定，零售相关工作经验优先。搭配能力好 ☎联系方式： 欢迎自荐和推荐

时尚户外品牌 招聘： 店长/店员 品牌：DISCOVERY EXPEDITION 滨江龙湖天街1F 西溪龙湖天街1F 杭州大厦C座4F 招聘要求： 喜欢户外运动，形象好，性格开朗热情，有团队精神。喜欢拍照，会运营小红书优先 年龄：22-35岁 福利待遇： 店员5500+（综合底薪+个提+激励奖） 店长6500+（综合底薪+个提+ 激励奖+考核） 具体面议 号： （非诚勿扰） 电话☎：

老意法三楼 黄金铺位 韩系简约全品类档口 高薪诚聘 店长1名 要求：有一批店长经验 责任心强，有管理能力，有冲劲，能以身作则带动团队 有数据返单、库存管理经验 待遇：高薪，具体面议 老意法三楼，期待优秀的你加入! 联系方式： 微同步

招聘：门店经理/店长 薪资：18000-20000元 （一）制定并执行门店年度、季度、月度经营计划，确保达成公司下达的销售、毛利、控制、损耗控制等核心财务指标（二）负责深入分析销售数据、库存周转、毛利结构等，发现机会与问题，制定并实施改善行动计划（三）全面负责门店各层级员工的招聘、培训、发展、绩效管理、激励与保留，营造积极、高效、团结的工作氛围（四）确保门店严格执行公司制定的各项营运标准、流程、政策和程序（包括但不限于商品管理、库存管理、收货/退货、收银、防损、安全、卫生、服务、陈列等）（五）处理重大顾客投诉和突发事件，维护门店声誉。收集和分析顾客反馈，推动服务流程和标准的持续改进（六）作为门店安全与损耗控制的***责任人，全面负责门店的消防安全、食品安全、员工及顾客的人身安全、资产安全

不收取任何押金，工作简单 工资可一日一结、每日薪资不低于300 8小时:350-400、周薪:2200-2500 薪资可日结、周结!!! 提供吃住、无住宿提供公寓式住宿 有无经验都可入职，有人带 有意向联系我 年龄要求：18-55

岗位职责： 1.负责整理和分析客户需求文档，并跟进处理方案； 2.负责产品的实施交付，包含模块配置、调试、升级、演示、培训及应用指导等； 3.负责客户日常维护运营，包含客户咨询解答、问题处理等； 4.整理更新技术支持手册等实施文件。 素质要求 1.本科及以上学历，信息系统与信息管理相关专业； 2.3-5年工作经验，有人力资源、OA系统软件相关的产品实施部署和客户运营服务经验优先考虑，有项目统筹管理经验者优先； 3.较强的培训组织能力和沟通能力，具有良好主动的服务意识； 4.能非常务实地开展具体的事务性工作，注重细节，执行力强； 5.能够承担一定的工作压力，有积极主动的进取精神、敬业精神和乐观态度，具备良好的自学能力和独立解决问题的能力。

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厦门思明区 点餐素食店招聘 店长一名 6000-8000 服务员两名4000-4500 寒假工3500 月休四天 节假日补休 管吃管住 过年放假 每月10开支 电话

《宴南都》天安数码城店招聘： 店长一名工资面议 收银一名5500-6000 服务员一名5500-6000另加提成 另招打荷一名5000左右 地址：秦淮区天安数码城永丰大道 包吃包住 联系电话：

锦记鲜面招聘店长/店员/后厨： 1⃣新开路店---明珠东侧吉康市场里（上班时间） 2⃣人民公园京客隆一层（已开业，中间有3小时休息） 锦记鲜面：主要销售各种鲜面条、杂粮蔬菜包、豆包等其他面点，可以堂食可以外带。 ☎:（同） 工作时间:面议

招聘：店长 薪资：4000元以上/月 1、店铺运营管理，2、商品进销存统筹，团队招聘、培训及管理，3、顾客维护与投诉处理，4、销售数据分析与策略优化。

品牌：Babycare&Motobaby 招聘岗位：门店店长/导购 工作地点：奥体印象城、萧山银隆、萧山万象汇 基础条件 1.年龄25-40岁，喜欢并热爱孕婴行业或对孕婴行业有兴趣. 2.专科学历，有母婴行业从业者优先考虑条件可放宽岗位职责. 3.孕婴产品或渠道熟悉者优先一经录用，待遇优先. 工作责任心强，能按时达成公司发展目标每月休息4天或做一休一不 定期培训学习 薪资范围：5k-10K 联系人：许女士 联系号码：

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岗位职责：上货补货，整理台面，打扫卫生，促成销售。 任职要求：吃苦耐劳，听从安排，接受无经验人员。 岗位福利：有提成，有节日福利奖金。

超市店员

收银员需要调味品盘货，理货，盘库存

餐小年现炒下饭菜快速发展！ 2026年300➕门店以上急招 区域经理6名（年薪30万➕） 店长10名（10000-12000）➕门店绩效 厨师长10名（10000-12000）➕门店绩效 门店主管10名（6000-8000） 门店阿姨10名（4500-5500） 要求：包吃住月休2天能吃苦耐劳！

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招棋牌室服务员 1能吃苦能做夜班， 2能打扫卫生，能为客人服务端茶倒水 3有很好的营销手段，招呼客人能留得住优质客人 4会电脑能收银 5个人形象要优秀

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【岗位职责】 -负责零食陈列与整理 -检查商品日期 -简单收银工作 【职位要求】 -学历：不限 -经验：零食店理货经验 -技能：零食店行业优先 【工作时间】 -上班时间：自由选择 -下班时间：18.30 【薪资福利】 -薪资： 3000-4000元/月，按月结算 -全职岗位，稳定性强