一、岗位职责 1、门店全流程运营：全权负责门店日常运转，完成咖啡制作、外采食品验收 / 陈列 / 售卖及出品把控，严格落实食品安全标准；统筹库存管理、环境卫生、设备保养等工作。 2、成本与供应链管理：对接供应商，管控原料及食品品质与成本，按需优化备货、降低损耗；调研周边市场，优化产品定价与品类结构，保障供货稳定。 3、安全管理：落实消防安全、食品卫生安全及财物安全职责，排查安全隐患，遵守各项规章制度。 4、销售与客群运营：聚焦楼宇企业及员工客群，制定引流转化策略，拓展客源；运营私域社群，维护客户粘性，挖掘潜在需求。 5、企业业务对接：承接楼宇内企业团购、桶装水配送、快餐定制等需求，主动洽谈合作、跟进订单执行，提升转化率与复购率。 6、数据与汇报：统计分析销售数据及客户反馈，优化销售策略，达成业绩目标；配合总部营销活动，定期汇报门店运营情况。 二、任职要求 1、年龄 22-40 岁，大专及以上学历；1-3 年餐饮 / 便利店 / 社区门店店长经验优先，具备咖啡制作技能优先。 2、有销售意识与拓展能力，有私域运营、企业客户对接经验优先。 3、独立工作能力强，具备良好的沟通协调与问题解决能力，可统筹门店全流程事务。 4、工作主动负责，抗压性强，有服务意识，能适配门店工作时间。 5、熟练使用基础办公软件与社交平台，无不良从业记录。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

店长（有工作3年以上经验），工资8000起 服务员8名，工资5000起，有食宿，年龄20-40岁。服从管理

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四季星座招聘店长1【招聘私域网批店长】工作地点：上城区四季星座业务：私域网批，对接二批拿货客户硬性要求：有服装网批档口实操经验优先/在四季青，老意法，老中州，常青一带有门店档口实操经验激活手上拿货客户，拓展维护私域二批客户，提升复购；能拍照会做生意，店长1名，自媒体运营1名，销售5名会做生意有市场经验联系：/电话：

老意法4楼高薪招聘店长1名要求：老意法店长经验5年以上，有管理能力，协助安排总业绩目标达成，对接下单补单维护客户关系为人正直善良人实在靠谱摸鱼懒的勿扰销售2名要求有销售工作经验，销售能力强有上进心：

任职要求： 1. 学历不限，有零售、销售、工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 有管理潜质，认同企业价值观，愿长期发展 6.工资待遇6000-10000！一个月休八天！详细情况到店详谈！

拱墅区火锅店招聘店长1名，工资8000起，月休2天，包食宿，月休2天。电（微同步）

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社区食堂工作人员招聘启事 一、工作内容 根据社区食堂服务标准及岗位工作需求，具体岗位职责分工如下： 1. 餐前准备与卫生管理 • 每日营业前完成餐桌规整、摆放布置，做好全套餐具清洗、高温消毒工作，全面清扫餐厅公共区域卫生，保障用餐环境干净整洁、符合餐饮卫生标准； • 每日上岗后检查后厨各类电器、厨具、消毒设备、食品安全配套设施的运行状态，及时排查小故障、上报异常问题，确保设备正常运转； • 配合后厨工作人员完成食材分拣、清洗、预处理等基础工作，协助完成餐品摆盘、出餐筹备等前期准备工作。 2. 营业收银与顾客服务 • 熟练掌握食堂所有菜品、套餐价格，负责日常顾客点餐、收银、账单核对及结算工作，熟练操作各类收银系统及线上线下支付流程，保证账目清晰、无差错； • 主动接待到店顾客，耐心解答菜品、价格、用餐规则、营业时间等各类咨询，妥善处理顾客用餐过程中的投诉与问题，及时记录并向上级反馈，提交服务优化建议； • 协助后厨完成打餐、配餐工作，引导顾客有序取餐、入座，维护餐厅整体用餐秩序。 3. 社区群运营与居民互动 • 负责社区食堂微信群、公众号的日常运营维护，每日准时更新发布食堂当日菜单、新品上新、优惠活动、临时停业调整等通知内容； • 常态化收集社区居民对菜品口味、分量、价格、服务、环境卫生等方面的反馈意见，定期整理汇总，形成优化报告提交管理层； • 协助门店开展社区助餐、惠民用餐、节日餐饮福利等各类社区活动，做好居民沟通工作，维护良好的社区客群关系，提升居民粘性。 4. 会员卡推广与客户维护 • 熟悉食堂会员卡办理规则、储值优惠、会员权益、使用细则等相关内容，主动到店用餐居民、社区住户推广食堂会员卡； • 针对性为居民讲解会员福利、储值活动、消费优惠，引导顾客办理会员卡、参与储值活动，完成门店既定的会员推广绩效目标； • 做好会员登记、信息录入工作，跟进会员后续消费体验，维护会员客群，挖掘老客户复购及升级储值需求，助力门店稳定客流与业绩提升。 二、任职要求 1. 年龄25-45周岁，具有销售经验，持有有效健康证，身体健康，无传染性疾病，可适配餐饮服务班次工作； 2. 高中及以上学历，有社区食堂、餐饮门店收银、客服、门店运营相关工作经验者优先录用； 3. 熟练操作收银系统、手机微信社群运营，掌握基础平台软件； 4. 具备良好的服务意识，工作耐心细致、积极主动、热情大方； 5. 沟通表达能力良好，擅长邻里、社区人际关系维护，亲和力强，责任心强，服从门店工作安排。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：3500-5000元/月，底薪+绩效提成模式，多劳多得，绩效包含服务评分、会员推广业绩等考核； 2. 休息休假：每月休息4天； 四、工作地点与时间 1. 工作地点：杭州富阳三江鸣翠蓝湾社区食堂（不提供住宿，优先考虑周边就近居住人员） 2. 工作班次：8：30-14:30、16：30-20:30

杭州市家具安装，明天就进场

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转发信息杭州点儿上头招人能不能发发招聘启事，一个月6500到7000一日三餐管吃住，干满一年年底有奖金拜托联系:

主要做plc培训方面招生学员岗位职责： 1.负责PLC相关培训课程的招生推广与学员咨询接待工作 2. 策划并执行线上线下招生宣传方案，提升报名转化率 3. 维护学员档案及报名数据，定期汇总分析招生效果 4.协同讲师与教务团队，保障培训项目顺利开班与运营 5.处理学员入学咨询、课程安排及后续跟进服务 任职要求： 1. 具备人力资源或教育培训行业相关经验者优先 2. 沟通表达能力强，具备良好的服务意识与亲和力 3. 熟悉招聘、培训或招生流程，有PLC/工业自动化领域基础认知更佳 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 学历不限，有责任心、执行力强，能适应阶段性招生节奏

杭州富阳招聘司机和指挥人员。司机月薪7000元，加班费25元；指挥月薪5500元，加班费20元。有意者请联系。

店长薪资福利:薪资3000～4000左右，月休3天工作简单易上手，工作环境好工作地址:陕西航空职业技术学院（南郑校区），学校食堂。

龙南大商新玛特诚聘1、门店店长1名要求：有超市生鲜管理经验，懂门店运营、损耗管控、人员管理，责任心强，沟通能力好。薪资面议。2、果蔬理货员3名岗位职责：果蔬收货、分拣、陈列、补货、排面整理，维护商品品相，做好区域卫生。要求：能适应超市倒班，吃苦耐劳，有果蔬理货经验优先。薪资面议。工作地点：龙南大商新玛特联系电话：

店长1.25-38周岁，男女不限；2.具备良好的服务意识和销售技巧；3.品行廉洁，职业道德良好；4.具备组织管理能力。1.统筹安排店内所有事务；2.负责组织管理门店的日常工作，对门店销售进行数据分析。薪资福利:3500-4500招工人数:10名工作地址:工作地点可就近分配(鹤壁、漯河、安阳、新乡、滑县、焦作、濮阳、长垣均可)

（同步）招店长[庆祝][庆祝][庆祝]要求：有移动、联通、电信相关工作经验工作时间：8：30-17：30年龄：我们看重的是你的能力薪资：无责底薪提成绩效奖金，综合薪资6000+福利：五险、单休、法休不加班！不加班！不加班！工作地址：开发区、海港区就近安排！电话

乌芬养发厦门招聘啦！！湖里万达店长漳州吾悦店长厦门最旺的商场，不缺客流我们的核心优势：顾客复购率超高，客源稳定不操心技术手把手教，学会可小成本自己创业优秀员工开放入股，一起当老板福利多、奖励不断，收入上不封顶春节闭店放假，安心陪家人√每月10号发工资√有交社保联系人：

招聘 店助一名，有三年以上水果经验 薪资保底+ (7000-10000)元 小工两名，28-40左右薪资(6000-8000)元不封顶，要会开手动挡面包车 做过水果的优先 要求吃苦耐劳长期稳定，善于与客户沟通交流，服从领导安排，对待工作认真负责月休两天 节假日有福利 另招临时工两名，(150-230)元一天，10天结一次。

岗位职责： 保持货架整洁有序，及时补货、理货。 任职要求： 学历不限，有服务意识和亲和力，工作经验不限，吃苦耐劳，责任心强。

勤快，有责任心

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员经验3年以上 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，责任心强，具备基础计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

九星超市诚聘招聘岗位：理货服务员1名任职要求：有超市工作经验者优先工作班次：早班7:00—14:30晚班14:00—21:30工作地址：阳光路800号联系电话：

日常客人上下机器，充值与结算。 店铺卫生以及客人离开后的清洁。

理货员，货物整理员。找长期营业员。男女不限。25-45岁。住所离上班的地方近一点。

岗位职责： 1.负责雅兰床、床垫及配套产品的销售推广与客户接待，提供专业家居睡眠解决方案 2.熟悉产品特性与卖点，完成日常销售目标及库存管理 3.执行门店陈列、清洁、盘点等基础运营工作，维护良好购物环境 4. 主动跟进顾客需求，处理咨询与售后问题，提升客户满意度 5. 协助开展促销活动执行与市场信息反馈 任职要求： 1.学历高中以上，有家居行业销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 积极主动，责任心强，能适应门店轮班制 4.有学习意愿，愿意深入了解睡眠健康与家居产品知识 5. 具备团队协作精神，服从门店日常管理安排

快餐经验5年左右， 店长，厨师长各一名 灶头5名，面点1名 工资面议，