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招聘店长一名，年龄要求在35岁左右，需具备相关经验，负责管理整个饭店的运作。薪资福利为每月10000至12000元，另加提成，具体工资可面议。

招聘店长/店面经理，薪资为6000至10000元每月。岗位职责包括负责店面日常运营管理，制定并执行销售策略以达成业绩目标，监控商品库存与陈列情况，处理顾客投诉与纠纷，组织员工培训提升服务水平，核算员工提成，发放节日福利。任职要求为具备丰富的零售行业管理经验，出色的团队领导与协调能力，良好的沟通技巧与服务意识，敏锐的市场洞察力与数据分析能力，能熟练使用办公软件，具备较强的抗压能力与责任心，确保店面高效运营并实现盈利增长。

新店，需要有经验的工作者来主持工作，线上运营推广等

招聘部门主管。要求具备一年以上大型超市相关工作经验，热爱零售行业并有意在零售行业长期发展。需具备较强的学习能力、沟通协调能力、计划与执行能力。要求工作积极主动、吃苦耐劳、富有责任感。工作地址位于苏州、昆山或上海。

招聘店长。要求具备3年以上大型超市相关工作经验，具有较强的店务管理经验。精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理、物流配送，熟悉店务的各项流程的制定与执行。具备较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力，富有责任感。工作地址为昆山市紫竹路799号万客隆超市。

吉客隆水果区招理货员5名，水果店长1名，电话

招聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]品牌：POLOWALKKIDS地点：苏州悠方童装店店长：1名班次：店长中间班（8小时）任职要求：1.年龄：20~40周岁2.有服装销售经验3.形象好，气质佳，性格活波开朗积极向上，服从领导安排4.薪资：店长薪资面议福利待遇：缴纳五险，节日补贴，工龄奖，加班费公司晋升空间大（员工-店助-店长-大店长-区域经理）欢迎大家推荐或者自荐[庆祝][庆祝][庆祝]联系电话：郭先生（同步）

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苏州市虎丘区招，通风管安装/风管保温

招3名搬运配送工，300-350可日结，当天入职可安排住宿，8-10小时，长白班，18-50周岁

岗位：集装箱装配、打胶、贴标、箱体清理、物料辅助等流水线普工 年龄：18–46 周岁，身体健康，十指完好，无需学历经验，新手有人带 上班模式：12小时两班倒，工作稳定 薪资待遇： 综合月薪7000–10000元+高温补贴 月结方式，每个月15号发薪资，中途可预支生活费，免费提供宿舍和三餐，水电费均摊，黑可接受，肉眼不可见纹身可接受！入职需要提供无犯罪记录证明，商保125（在职两个月报销）近视300度以上和大胖子不接收。

特乳羊羊奶店招聘店长2名。月薪底薪3200元。上班时间为8:00-11:30、14:30-17:30。每月休息4天。工作地址位于柳州市谭中路水电大院南门。联系电话为黄经理。

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老城区汇万家超市招聘店长，熟食区和水果区销售员，福利待遇好，需要的直接联系：刘女士

河北沧州孟村县城招店长一名。可谈合作

招聘店长包吃包住10000薪资（能力和经验决定待遇）要求：有不低于两年闽北菜系店长或者前厅经理经验，对于闽北菜品有一定了解，熟悉掌握收银和外卖系统，形象气质佳月休息3天，（工作餐丰盛，宿舍2人间空调，热水器，洗衣机，宽带）联系电话

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

1，年龄16到28岁，无需经验，当天安排包吃住宿上班。月休四天，工作轻松自由，提成高。 2，工作时间：晚上8点到凌晨2点

招聘餐饮主管，薪资为每月5000至6000元。要求学习能力强，责任心强，能吃苦耐劳，接待服务好顾客，并具备良好的个人形象。

求职：餐饮店长前厅经理，合作共赢：薪资12000元提成奖金老板有实力，备注：用人不疑，疑人不用，没有诚意勿扰。工资能够按时发放长期合作，从事餐饮13年。火锅店店长五年，中餐店店长五年，新店筹备，门店管理，菜单设计，报表分析，成本核算。服务质量，员工培训。美团好评。店面管理，现场管理，销售:口才不错。善于与人沟通责任感强营运管理，现场管理，培训各岗位员工。中餐店，汉餐和清餐大型宴会厅，火锅店，烧烤店大型酒店餐饮管理经验丰富，员工招聘工作安排。全疆都可以去随时到岗，节假日不休息直播经受过系统培训，直播间氛围感好，销售套餐也很优质！电话

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张家港日式烤肉店招前厅主管｜熟日料烤肉前厅管理、能带团队优先，待遇优厚包食住。电话沟通：

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成上级交办的其他服务相关工作 任职要求： 1.有无经验均可，具备服务意识和良好的沟通能力 2.工作态度积极，能适应轮班制和节假日上班安排 3.具备团队合作精神，吃苦耐劳，责任心强 4.持有健康证者优先考虑，入职前需办理齐全 5.热爱服务行业，愿意长期稳定发展者优先

年龄要求：22-28岁 薪资范围：5000-10000元/月（底薪+绩效奖金+业绩提成） 岗位职责： 1. 餐饮制作与门店管理： - 负责店内日常餐饮制作，确保出品质量； - 管理门店运营，包括库存、卫生、材料需求等。 2.外卖平台后台维护： - 包括但不限于外卖平台后台客户需求沟通、客诉处理等相关维护工作。 3.私域社群运营 - 参与负责日常私域微信群运营管理、客户互动等相关事项。 任职要求： 年龄22-28岁，性格开朗，善于沟通，有亲和力； 热爱餐饮行业，有茶饮、轻食等相关行业经验优先； 有上进心，责任心强，能适应灵活工作时间； 有私域社群运营经验优先。 职位优势： 依托大型教育集团，大润发前进西店3楼唯一茶饮品牌门店； 教育资源深度捆绑，品牌化运营，模式化门店拓展，提供广阔的晋升空间。

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