门店店长 岗位职责： 1，全面负责门店销售推进工作，包括人员，商品，店面形象等管理工作; 2,带领团队获客，宣传经营活动，异业合作洽谈，指导团队销售与服务； 3，通过用户研究，大数据分析及互联网工具运营，提升门店在当地市场的行业地位。 任职要求： 1，有经验者优先，电器销售相关行业； 2，1-3年的销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力，有团队协作精神，善于挑战。 福利待遇：提成+社保+节假日福利+月休四天 工资待遇：面议。 电话： 地址：计星路163号富利家园

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并落地销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训、绩效辅导与团队建设，强化服务意识与专业能力 4.高效处理顾客投诉及突发事件，切实维护品牌形象与运营秩序 5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据，优化流程并提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备基础数据分析意识与实际问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5.有连锁品牌门店管理经验者优先

招聘：店长薪资：4000-8000元/月职位描述：1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；并做好售后跟踪；在活动前进行蓄客准备，寻求意向客户。2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作。3.负责商品的退换货及售后跟踪。4.店面日常事务管理，完成公司交代的其他重要工作事项任职要求:1、具较强沟通表达能力、亲和力和较强的服务意识,抗压能力强,反映灵敏,具团队合作意识。2、个人能力要求，有良好的沟通能力、创新能力、策划能力3、能根据不能类型的客户及本行业的发展状况做出准确的销售渠道分析。4、注重内部工作协调，有学习意识和团队意识。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并落地销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训、绩效辅导与团队建设，强化服务意识与专业能力 4.高效处理顾客投诉及突发事件，切实维护品牌形象与运营秩序 5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据，优化流程并提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备基础数据分析意识与实际问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5.有连锁品牌门店管理经验者优先

负责店内卫生整洁货品上架销售

店内店外员工跟业务

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

安居门业整装 招聘启事 本店因业务发展需要，现面向社会公开招聘优秀人才，欢迎有志之士加入我们，共谋发展！ 招聘岗位 一、门店店长（1名） 1. 全面负责门店日常运营管理、员工管理、客户接待与维护、订单跟进、业绩目标达成等工作； 2. 负责门店形象、货品陈列、库存管理及售后协调； 3. 有建材、门窗、整装、家居相关门店管理经验者优先，沟通能力强，有责任心，有团队管理意识。 二、门窗业务专员（多名） 1. 负责门店门窗产品的客户开发、业务拓展、上门量尺、谈单签单； 2. 维护老客户，跟进新客户，完成销售任务； 3. 有无经验均可，公司提供带薪培训，只要肯吃苦、沟通能力强、有赚钱欲望即可。 薪资待遇 - 底薪3000元起+高提成+绩效奖金+节日福利 - 收入上不封顶，多劳多得，晋升空间大 工作地点 高州市聚福龙苑7-8商铺 安居门业整装 联系方式 联系人：陈生 电话：（微信同号） 有意者可直接电话咨询，或携带简历到店面谈！

茂名市电白区招批灰泥瓦工 岗位职责： 任职要求： 1. 会内墙批砂浆和刮腻子都要会

高水路信安检测站对面（茂名路灯城内）招聘两名混凝土工人。有意者可报名。

广东茂名招聘二十多名人员，从事九小工作，工资为二百四或二百三十五，要求年龄在五十五岁以下，五十岁以下，工期两个多月。有意者可报名。

茂名市电白区招工地小工/杂工、工地力工

茂名市电白区招装修木工

招聘：店长（6小时、无责*薪3000+提成）-两福薪资：10000-12000【岗位职责】1、全面主持店面的管理工作；2、打造高效团队，解决处理店面各类问题；【岗位要求】1、执行力、责任心强；2、有管理经验优先，有大健康行业工作经验优先。【上班时间】6:30-11:3014:30-17:30，一天8小时【薪资待遇】无责*薪3000+提成，综合月薪1万+面试地址：上街区济源路金华路交叉口折扣牛后面二楼

招聘：渡森*装上街店招聘店长薪资：5000-8000【岗位职责】1.负责向顾客提供优质的服务，做好商品介绍和销售。2.负责店铺陈列维护、卖场整洁、仓库整理等日常工作。3.负责店铺来货、上货、补货、盘点等商品流通工作。4.负责做好客情维护及会员发展。【任职要求】1、年轻，有活力，有挑战高薪的欲望，热爱销售工作2、有服装销售工作经验者优先；3、五官端正、沟通良好、家庭稳定【薪资待遇】职位福利：各项奖金、节日三倍薪资、各项节日福利职位亮点：高提成加班工资

生鲜超市招聘：蔬菜主管薪资：7000+绩效奖+房补。会冲量，控损，陈列，销售毛利等等一系列操作包吃包住、每天上班时间9.5小时、月休2天要求：3年以上主管经验手脚灵活、勤劳肯干、酱油佬勿扰工作地点：佛山顺德电话：华姐

招聘桐菓林水果店紫艺路店需招聘店长一名，店员数名，男女不限，年龄20—45岁，月休3天。工作要求:服从管理，能吃苦耐劳，活泼开朗，工作有责任心，有上进心，沟通能力强，有销售经验者优先联系电话————————————

辣子王牛肉面（堆龙建材市场店）招聘启事岗位：店长1名炒匠1名面匠1名服务员5名（）要求：身体健康，干活踏实，服从安排，有餐饮经验优先。待遇：包吃住，工资准时发放，薪资面议联系电话：

招聘：校园超市营业员2名地址：茂名幼儿师范学校里面，月休3天，每天工作8小时，工资面议电话：唐

招聘：化州市区美宜佳现招聘夜班收银员1名，要求工作主动积极有责任心，工资面仪，联系电话：

收银年龄：18-45岁，能吃苦耐劳，责任心强，态度要端正薪资福利:3000+工作地址:信宜中兴路125号（零食有鸣批发超市）

高薪招聘:漓泉啤酒促销员若干名年龄：18一38岁工作地点：东荟城附近上班时间:4.5小時【招聘条件】1、品行端正，积极阳光，有上进心。2、对销售感兴趣，热爱销售者,有较强执行力。3、有良好的服务意识、综合素质（有啤酒或快消品促销经验者优先考虑）待遇：4、薪资：底薪2500+提成＋奖励，欢迎有快消品促销经验者来应聘；期待你的加入：

皇家小虎葡式蛋挞招兼职地址：茂南万达兼职工资:面议工资月结主要工作内容：摊前销售。要求做过销售或者促销的。年龄20～52岁有空先打电话也可以陈小姐

店员高中学历以上，20~35岁，做事有耐心，心思细腻，可以接受长夜班，可以适应门店搬卸货薪资福利:3000+工作地址:信宜市东镇街道新尚东路1号首层3号铺

招聘：门店销售员（薪资3000-5000+****+社保）薪资：3000-5000元/月岗位要求：1、负责门店的产品销售；2、向客户提供个人健康建议；3、了解客户情况，维护客户关系并对客户进行跟进；4、服从公司安排、完成门店的各样工作。任职要求：3、具有一定的业务能力及客户沟通能力；4、具有良好的心理素质及营销服务潜质；5、有保健品及销售经验者，可接受新人；无责任底薪+补贴+全勤+提成+社保【综合收入3K-15K】上班地点：化州市区门店就近分配

兼职店员兼职，下午四点后联系薪资福利:600-700元工作地址:信宜市新村一路32号

工作内容：角色内容演艺娱乐直播表演 1.刻苦耐劳，随机应变能力强 2.有责任心，有赚钱动力 3不需要经验，一对一辅导上手 4.每天上班仅6个小时，月休4天

东汇城,寒假兼职1.(初1至初10要上班）2.要求性格开朗,善于沟通,3.10-12每小时，另加3.5-5%提成，4.18-40岁,陈生,

招门窗店店长