岗位职责： 1.完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列、销售目标跟进与数据分析 2.参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率，处理现场突发服务问题 3.带教新员工，协助开展业务培训与团队协作建设，营造积极向上的团队氛围 4.执行公司营销活动落地，统筹物料准备、现场执行及效果反馈 5.定期盘点库存，监控损耗与损耗率，确保账实相符及资产安全 任职要求： 1.热爱零售行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力，有责任心和抗压能力 2. 具备基础的数据分析能力，能熟练使用办公软件进行销售报表整理与汇报 3.有1-3年一线零售岗位经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先，接受轮岗学习与阶段性外派支援 5.认同企业价值观，愿意在连锁零售体系内长期发展，具备管理潜质

新津零食有鸣门店招人啦️️ 店员5名：环境好，零基础可学，长期稳定(3~5k) 店长2名：高薪招聘，有管理经验优先，发展空间大（4～7k) 工作简单、氛围轻松、正规排班 找工作、换工作的朋友欢迎私信咨询 联系电话：

太平鸟服饰诚聘门店店长 岗位职责：1.统筹门店运营，带领团队完成销售目标2.店员管理、销售培训、排班考勤3.货品陈列、库存盘点、会员维护、客诉处理 任职要求：1.有服装零售店长经验，熟悉门店全流程2.时尚感强，擅长团队管理，抗压能力好3.形象得体，擅长客户维护薪资福利：底薪+提成+绩效奖金+节日福利+年终奖，购买社保。 工作地点：彭州万达

服装店店长经验

负责门店事宜，具体面谈

岗位职责: 1.负责便利店的日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、收银监管及店铺清洁维护。 2.组织并指导店员完成各项运营任务，确保门店高效有序运转。 3.监控门店销售业绩，落实公司促销活动，提升营业额与顾客满意度。 4.负责人员排班、基础培训及团队协作管理，营造积极的工作氛围。 5.处理顾客服务需求及突发情况，保障服务质量与运营安全。 任职要求: 1.具备零售行业工作经验，有团队管理经验者优先。 2.能适应轮班工作安排，具备较强的现场协调与问题处理能力。 3.服务意识强，具有良好的沟通能力和责任心。 4.熟悉快消品零售运作模式，能熟练操作基础办公及收银系统。 特别说明：此岗位需要较强的经营数据分析、运营统筹规划、各环节沟通协调能力。需要以门店经营者的思维开展工作，岗位的收益直接和店面收益正相关，并有机会发展为门店合伙人。 工作地说明：目前该职位工作地点位于双流区怡心湖电子科大科技园内，后期可能根据各业务开展情况进行在成都各区域内的调动，若无法接受者请勿投简历。

本公司诚招 店长数名、店员数名 工作内容 负责门店日常接待、顾客服务、产品讲解、维护新老客户、配合门店日常运营、完成团队销售目标。 任职要求（店长、店员通用） 年龄35-55，心态积极、正能量、待人热情、踏实肯干、服从管理、有团队意识。 有无经验均可，零基础免费培训，喜欢大健康行业、银发赛道、想长期稳定发展即可。 薪资福利 底薪 +社保+ 提成 + 绩效奖励 + 节日福利 + 团队团建 社保齐全、晋升通道清晰、收入上不封顶，多劳多得。 岗位优势 新店起步、发展空间大、氛围轻松、正规经营、长期稳定事业。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： ，宝妈优先。具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 ，学历不限，有相关行业店长经验者优先

刘一刀23年老字号·全成都40余家直营门店高薪诚聘广纳管理精英、修脚技师，平台稳定，客源充足！一、店长岗位月薪保底8000元，综合年薪12万+全套福利配齐，清晰晋升通道，长期稳定发展二、技师员工高额提成1.基础修脚：单提15元2.特色修脚、甲沟炎修护：提成35%3.脚病修护产品：提成20%-30%4.门店储值充值：额外提成3%多劳多得，收入上不封顶应聘要求踏实肯干、有服务意识，志同道合者优先新手可培训，熟手直接上岗致富热线：黄经理（）

串串店招牌店长 后厨.工资面议.包吃

【工作内容】主要是送超市，门店里面的蔬菜水果日用品货物，连锁店门店货物。 【工作要求】会熟练驾驶电动车会看导航，18-57无案底酒驾拘留史。 可以长期干1-2个月，每天都有活，急需工作的，期间过度的可以联系我。

成都市龙泉驿区招消防电,消防维修,消防安装,强电,消防水

招聘盘点专员1名。 岗位职责：根据公司战略目标，制定盘点预算，并按预算要求完成盘点任务；做好盘点过程监控和库存管理，确保账实相符；确保盘点数据（包括差异、耗时、周期等）准确，对异常结果进行分析并制定改进落地方案；做好异常反馈，对各环节工作结果进行监督；完善、优化盘点流程和操作手册，提升盘点效率。 工作地点：四川省成都市四川舞东风超市连锁股份有限公司。

成都市成华区招腻子/大白/墙漆

招聘：装卸工相关经验 四川省成都市龙泉驿区

招聘：店长薪资：4000~6000元/月负责门店日常经营以及员工管理有零售行业或便利店店长经验优先

招聘：门店实习管培生薪资：7k-12k1.热爱健身，在健身行业里面想深入发展;2.外形出众，内心坚定，既有颜值和身材，也有和我们一起拼搏的热情和决心;3.零基础孵化营专业培训，会需要你有想要努力成为优秀教练的心;4.每年2~3次公平公开的内部晋升机会，资深教练/培训师/店长等多渠道晋升等你来挑战。工作地点:广佛深多家门店可选择1、掌握服务规范，保障用户运动安全；2、为有需要的用户提供针对性的授课；3、协助处理用户遇到的各类专业问题；4、保持专业知识的学习和技能的提升；二、岗位要求：1、本科及以上学历；2、良好的沟通能力与情绪管理能力，价值观积极向上，健康阳光；3、热爱健身，有健身习惯或者有体育相关专业背景；4、加分项/破格招收项：有实体销售行业经验，个人形象佳，曾为私教会员或运动员，有一定的直播带货经验。三、面试流HR初试-零基础培训营-考核-正式入职

上海综合老院长一名，销售一名，半销一名，服务一名，联系电话好朋友[抱拳][抱拳][抱拳]

招聘：品牌馆门店销售店长1名薪资：6000-10000工资6000-10000+提成面议，上班地址：上班地址：盈海家博城2楼

店员、店长25-40岁，有爱心、有责任心、热爱健康的有志之士，男女不限薪资福利:缴纳五险，薪资待遇面议，非诚勿扰招工人数:若干名

招人️️ 地点：成都市温江区地铁光华公园站合生汇 手机配件零售营业员，全国连锁直营，就近安排 工作内容：接待顾客、销售产品、盘点陈列、货品管理 要求：18-38岁，身体健康，口齿清晰，有销售经验优先 薪资：3000-5000元/月，提成制，当月20号发 薪。 晋升快：优秀者1-3个月可升店长，待遇优厚 长期全职，不招短期工和兼职。欢迎加入

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，提供产品咨询、推荐与销售服务，达成销售目标 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，核对进销存数据，及时反馈商品缺货或滞销情况

日常职责： 1、准备蛋糕物料，清洗水果、切块；制作蛋糕所需小料（会提前培训教给你） 2、成品蛋糕打包装袋，并提醒顾客一些注意事项 3、每周货物盘点，及时告知需要补货的物料 4、店内的日常清洁维护等工作 5、高峰期蛋糕组装忙不过来需要帮忙组装（这些也会提前教给你） 工作时间： 1、中午12点-晚上8点 2、一星期至少出勤五天，周六日需要出勤，每周工作日可休假1天

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列 2.快递入库、出库 3.收银、及偶尔小区内部送货 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.上班时间： 上午7点～11点 中午可回家休息 下午15点～20点 月休4天， 店里是两个人

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并落实执行 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，会做咖啡，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，服务意识佳，具备较强的执行力与问题解决能力 5. 学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽学历要求

岗位职责 1、负责店内卡牌桌游对局主持，完成卡牌分发、对局流程把控，保障对局公平有序开展； 2、向到店顾客讲解桌游规则，接待到店客人，维护桌面及店内道具整洁； 3、维护现场娱乐秩序，严格执行门店制度，杜绝一切现金交易行为，发现异常及时上报店长； 4、整理、清点卡牌及桌游道具，配合门店日常运营，营造轻松的社交休闲氛围； 5、无销售任务、不打电话、不推销，纯服务类岗位，熟手优先，零基础提供带薪培训。 任职要求 1、年龄18‑27周岁，五官端正，形象气质佳，。 2、性格开朗有亲和力，具备基础服务意识，善于沟通； 3、可以接受晚班班次，做事细心稳重，无不良嗜好； 4、有无相关经验均可，愿意学习桌游规则即可。 工作时间及薪资待遇 16:00‑01:00，月休4天，排班制，年轻团队，工作氛围轻松。 底薪4500元，，01:00后一小时50加班费。 暗号岗位职责 1、负责店内卡牌桌游对局主持，完成卡牌分发、对局流程把控，保障对局公平有序开展； 2、向到店顾客讲解桌游规则，接待到店客人，维护桌面及店内道具整洁； 3、维护现场娱乐秩序，严格执行门店制度，杜绝一切现金交易行为，发现异常及时上报店长； 4、整理、清点卡牌及桌游道具，配合门店日常运营，营造轻松的社交休闲氛围； 5、无销售任务、不打电话、不推销，纯服务类岗位，熟手优先，零基础提供带薪培训。 任职要求 1、年龄18‑27周岁，五官端正，形象气质佳，。 2、性格开朗有亲和力，具备基础服务意识，善于沟通； 3、可以接受晚班班次，做事细心稳重，无不良嗜好； 4、有无相关经验均可，愿意学习桌游规则即可。 工作时间及薪资待遇 16:00‑01:00，月休4天，排班制，年轻团队，工作氛围轻松。 底薪4500元，入职3月后买社保，01:00后一小时50加班费。 暗号

图书店员 1.职位表述：.负责收货补货贴标签 2:要求：16-45岁以内，身体健康， 3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排； 4:薪资待遇：综合日薪240元一天月薪6000左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！

岗位职责： 1. 协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列、销售目标跟进与数据分析 2. 主导顾客服务标准执行，处理客诉并提升客户满意度与复购率 3. 参与员工带教与团队建设，协助开展销售技巧、产品知识等内部培训 4. 配合总部营销活动落地，推动门店业绩增长与品牌形象维护 5. 定期盘点库存、优化商品结构，确保门店运营合规、高效、安全 任职要求： 1. 热爱零售行业，具备良好的服务意识与沟通协调能力 2. 学习能力强，有责任心和抗压能力，愿接受轮岗锻炼与阶段性外派学习 3. 具备基础办公软件操作能力，能适应快节奏工作环境 4. 要有2以上年茶楼服务工作者。要懂得线上运营和线下客服维护。

精酿啤酒屋操作简单业务温和需要服务意识强，不抽烟具有职业道德素养，做过奶茶咖啡店员。

周末兼职，杀鱼工，工资日结，200一天，早上7点到下午2点，包午饭。 主要工作内容：杀鱼，切片。 要求：动作麻利，有经验。