
门店店长
4-9千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广,提升区域品牌影响力
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店店长相关工作经验,酒馆,剧本杀桌游,助教,等行业运营逻辑
2.具有良好的团队管理能力与跨部门协作意识
3.具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
4.服务意识强,抗压能力好,适应灵活工作时间
5.学历不限,有成功带店经验者优先
店长月结
招聘:店长【领班】薪资:3000-6000元/月热爱销售工作,沟通能力强、待人真诚热情,长期稳定,****岁—***!
店长
5千-1万/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4.具备基础数据分析与办公软件操作能力
5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
咸宁嘉鱼县漠北豪侠因业务需要现招店长一名男女均可(要有餐饮管理经验)服务员多名。有意向可电话联系
5-6千/月
店长1-2人月结全职
漠北豪侠因业务需要现招店长一名男女均可(要有餐饮管理经验)服务员多名。有意向可电话联系
店长餐补夜班补贴月结
现招店长岗,地点湖北咸宁,工资面议,有餐补,可预支;听从现场负责人安排,负责日常安装与维护,有夜班补贴;定期体检,持证上岗
店长
招聘:新儒书城招聘店长薪资:面议店长岗位职责:1、负责门店的经营管理工作:2、学习和熟悉门店各个工作岗位的操作。3、带领员工积极落实指定的各项任务和经营指标,确保店面销售额稳定增长;4、管理门店产品品质以及服务品质,收集顾客反馈的各种信息;5、统筹管理门店营运、人事、考核、培训等工作。
店长月结学历不限
招聘:店长(工作餐+节日福利)薪资:面议公司:广顺兴(赤壁店)学历:不限,工作经验:不限福利:节日福利,工作餐职位详情:岗位职责:1、门店运营:全面主持门店的日常管理工作,配合总部的各项营销策略实施,合理制定营业目标并带领团队保质保量地完成公司下达的各项工作任务和指标;2、财务管理:全面负责店内的各项财务指标,确保完成店内每月销售任务及成本控制任务。掌握店内的经营状况、财务状况,并进行分析;控制开支及成本消耗,杜绝浪费;密切重视财务异动现象;3、制度管理:监督公司各项规章制度、店内各工作岗位及工作流程的落实,确保执行到位;严于律己,起好表率作用;4、员工管理:负责做好下属员工的培养、培训、奖惩;不断提高人员素质及岗位技能,充分调动员工的工作积极性;定期和员工沟通,谈心,做好员工关爱;做好员工宿舍的管理。5、现场管理:严抓现场出品、服务、上餐速度,做好协调和调度,为客人提供优质的就餐体验;6、客户关系:负责收集顾客的就餐意见及建议,妥善处理客人投诉,做好老客户关系的维护;7、安全管理:定期检查店内设备的状况,做好维护保养工作;并做好店内的人身安全和防火工做;8、突发事件管理:处理店内各种突发事件(客人意外伤害、政府部门检查、物业交涉等),保证店内各项工作顺利运转职位要求:1、有3年及以上的餐饮相关同岗位工作经验者先考虑2、接受调休制工作;3、具备较强的运营管理能力及沟通协调能力,服务意识强,身体健康,有健康证。工作地址:赤壁新街口东洲大厦旁
店长1-2人月结全职
招聘:生鲜主管(五险+年终奖+年度旅游)
薪资:薪资面议
一、岗位职责
1.全面负责门店生鲜板块(蔬菜、水果、鲜肉、水产、豆制品、熟食)日常运营管理,制定每日生鲜工作计划。
2.负责生鲜订货、收货验收、品质把关、分级挑选、加工分割、打包打包,严格把控食材新鲜度与食品安全。
3.规范生鲜陈列标准、排面维护、价签管理、氛围打造,定时打理台面、及时清理残次、烂果黄叶,严控生鲜损耗。
4.管理生鲜班组人员,合理排班、分工协作、技能带教、日常考核,监督员工仪容仪表、操作规范、卫生纪律。
5.管控生鲜毛利、损耗、库存周转,每日盘点、日清日结,滞销、临期、残次商品及时折价、打包处理,降低损耗。
6.落实生鲜区域卫生消杀、工具消毒、冷链设备养护、库房分类存放,严格遵守食品卫生及防疫安全规范。
7.配合门店促销活动,制定生鲜爆款、引流单品陈列及定价策略,完成生鲜部门销售及毛利目标。
8.及时处理生鲜类顾客咨询、售后问题,对接店长反馈日常经营问题,执行公司各项生鲜管理制度。
二、任职要求
1.****–***,身体健康,无传染性疾病,能适应早起、节假日轮班及生鲜岗位高强度工作。
2.2年以上社区生鲜超市、连锁超市生鲜实操+管理经验,熟悉蔬果、鲜肉、水产全流程操作。
3.精通生鲜验收、保鲜储存、分割加工、陈列打理、损耗管控,懂季节性商品切换与定价逻辑。
4.具备团队管理能力,沟通协调强,能带人、会管理、执行力强,原则性强。
5.吃苦耐劳、责任心强、做事细致,抗压能力强,认同连锁超市管理模式。
6.持有健康证,有同行业生鲜主管、班组长经验者优先录用。
有同行业(麦盟生活超市、和润家超市、未来超市等)同行业超市工作经验优先录取
店长针灸推拿理疗师
岗位名称:艾灸馆馆长岗位要求:1.能吃苦耐劳,热爱中医养生;具备良好的沟通能力和较强的服务意识。2.学习艾灸理疗知识和技能,持续提升专业能力。3.沟通客户需求,提供耐心细致的服务。薪资待遇:月薪3500元。
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,300/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,
工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
B2月结
百世快运招聘送货司机1人,主要负责物流货物的接送与配送工作。要求持有D照,有厢式货车驾驶经验,能熟练操作车辆完成日常运输任务。具备B照及叉车操作证者优先考虑。薪资待遇4800至6000元,具体根据个人能力和经验面议。工作内容简单清晰,上手快,适合有驾驶经验、踏实肯干的人员加入。岗位不设性别、年龄限制,欢迎符合条件的人员积极应聘。
咸宁通山县招广告安装,要求会电焊,听从安排,两人一组,有车有工具
300-400元/天
电焊广告安装5-14天包住包吃6-10人完工结算
咸宁市通山县招广告安装,要求会电焊,听从安排,两人一组,有车有工具
【新能源厂】30一个小时可日结+长白班+人走账清
8-9千/月
长白班新能源厂操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价300一天,每月工资保底8000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
300元一天,月薪保底8000+元!
300元一天,月薪保底8000+元!
长短期均可。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
【交通住宿零负担】
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280-300元/天
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招小时工:工价280一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪)
招小时工:工价280一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪)
招小时工:工价280一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
店长1-2人月结
长春市烧烤店招聘经理一名:6000+200+绩效要求:有亲和力,有执行力,有管理能力。招聘店长一名:工资面议!要求:有亲和力,有执行力,有管理能力。工作地址:长春市南关区南三环附近联系方式和同步:12点之后打电话
新疆乌鲁木齐店长薪资福利:工资5800-8000招工人数:1名工作地址:霍家大院8号院
5.8-8千/月
店长1-2人月结
店长薪资福利:工资5800-8000招工人数:1名工作地址:霍家大院8号院
店长1-2人
内蒙古乌海市2000平米店招店长一名,男女均可,要求(3年以上大店管理运营经验,懂线上运营操盘,人品端正,有技师资源)电话同V
店长
红山维多利埃古男装招聘岗位:店长1名导购4名薪资:阶梯式薪资待遇店长5000-15000店员4000-12000福利:销冠奖+不定时游戏福利+员工折扣+月休+专业培训、晋升快要求:热爱时尚,沟通力强,能适应快节奏(40岁以内):暂缺精英销售一起用穿搭定义潮流,成就自我!
店长包吃包住1-2人月结
生鲜超市招聘蔬菜主管2名任职要求:1年以上生鲜超市蔬菜管理经验熟悉蔬菜陈列管理人品好,责任心强薪资待遇:6500-7500元/月,月休2天,包食宿联系:
楼面经理月结
招聘:楼层经理薪资:6千-8千岗位职责<br/>1.负责每日楼层的工作及交接情况的安排和督查。<br/>2.随时掌握楼层客房的入住状况。<br/>3.关注宾客动态,处理临时发生的问题,有重大问题时及时向部门经理汇报。<br/>4.配合质检部做好对客房抽查工作。<br/>5.关心员工的工作和生活问题,及时向部门经理汇总。<br/>6.及时了解预定资料,了解客情,特别是酒店贵宾及常客的姓名。<br/>7.熟知酒店内外信息,为客人提供准确的问询服务。<br/>岗位要求<br/>1.3年以上高星级酒店工作经验,2年以上五星级酒店楼层主管经验。<br/>2.中等以上学历。<br/>3.熟知客房管理专业知识。<br/>4.性格开朗、工作踏实,有较强的服务意识和责任感。<br/>5.有五星级酒店筹备经验者优先。
卫浴店店长
5千-1万/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3. 责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5. 诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
店长1-2人月结全职
武汉洪山区中百仓储(面包山丘-光谷万科嘉园店)急聘店长和店员各一名:
1、店长要求3-5年烘焙行业同岗位运营管理工作经验【如有多年店员经验,有意向转运营管理,欢迎到店详谈】,年龄28-35左右。
2、店员要求1-2年烘焙行业同岗位工作经验,年龄20-30左右。
3、优秀者具体薪资面议,联系:陈经理
餐饮店长
5-6千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面统筹门店日常运营,高效完成人员排班、服务流程优化与顾客满意度提升
2.制定并落地销售策略与成本管控方案,确保营收与利润目标按期达成
3. 主导员工招聘、带教培训、绩效考核及团队文化建设,打造高凝聚力服务团队
4. 严格执行食品安全规范、卫生标准及设备巡检维护,保障合规与顾客健康安全
5.快速响应客户投诉与突发状况,及时协调资源闭环处理,重大事项第一时间上报
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮标准化运营体系
2.拥有出色的沟通协调能力、抗压能力及一线团队管理实操经验
3.责任心强、注重细节,能基于经营数据发现问题并推动改进
4.热爱餐饮服务事业,认同品牌价值观,可适应早晚轮班及节假日在岗安排
5.学历不限,具备2年以上餐饮门店管理经验者优先
店长1-2人月结全职
一、岗位基本信息
岗位:生鲜超市店长
汇报对象:营运经理和总经理
管辖范围:门店全品类(蔬果、肉禽水产、干货日配、熟食、粮油、日用)、全体店员、门店货品、场地设备
二、工作职责
1. 经营业绩管理
制定门店日/周/月销售、毛利、损耗目标,拆解到各生鲜品类,跟进完成进度;
管控定价、促销、调价,根据早晚市、节假日、天气做生鲜打折、清尾货方案;
控制整体损耗(蔬果、肉水产为重点),降低报损率,把控毛利率。
2. 货品与供应链管理
每日对接供货商订货、收货验收,核查重量、品质、保质期、农残;
把控补货节奏:早高峰备货、午晚补鲜、临期折价清库,杜绝断货、大批量滞销;
监督库存盘点:日盘鲜肉水产、周盘干货粮油,处理破损、变质、临期商品。
3. 现场营运管理
生鲜陈列管理:蔬果分级摆放、肉水产保鲜陈列、排面丰满,做到新鲜美观;
早晚市运营:早间上新打理、晚间尾货折价处理;
环境管控:卖场、操作台、冷库、后场库房卫生、消杀、生熟分区合规;
设备养护:冷柜、斩骨机、水产制冰机、冷库日常检查报修。
4. 人员管理
排班定岗:收银员、理货、蔬果、肉品、水产、保洁人员排班、考勤;
岗前培训:分拣保鲜、宰杀分割、称重收银、服务话术、食品安全规范;
日常督导:在岗纪律、仪容服务,绩效考核、人员异动招聘。
5. 食品安全与合规
落实生鲜索证索票、进货台账,肉类检疫票、熟食留样;
管控保质期,及时下架过期、变质商品,规避市场监管处罚;
落实冷链储存、生熟分开、从业人员健康证管理。
6. 客诉与门店风控
现场处理退换货、品质投诉,维护客群复购;
管控损耗、偷盗、内盗、收银差错,降低门店非正常损失;
对接市场监管、消防、卫生检查。
三、任职要求
1年以上生鲜超市/农贸市场门店管理经验,熟悉蔬果、肉水产运营;
懂生鲜订货、控损、定价、促销逻辑;
熟悉食品安全法规,能应对日常巡检;
吃苦耐劳,适应早班(凌晨/清晨到货收货),沟通统筹能力强;
会基础盘点做账、使用收银系统。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供咸宁找店长4800一月在线招聘信息,主要招聘咸宁门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。