
店长月结
招聘:门店店长(五险+工作简单+节日福利)薪资:5000-6000元/月【岗位职责】:1.门店总负责人,全面统筹门店日常运营、管理及各项业务推进工作。2.门店经营绩效、安全生产责任人;完成领导交办的其他工作。3.负责门店营收管理、会员维护与老人入住转化,做好存量会员跟进、新客开发,完成月度、季度经营目标。4.统筹门店人员排班、日常管理、服务督导,规范护理、后勤服务流程,把控服务质量与安全管理,杜绝服务纠纷与安全隐患。5.对接社区、街道及合作医疗资源,开展社区养老活动、公益宣讲、长者回访,搭建良好的社区口碑与政企关系。6.负责门店台账、数据统计、营收核对、日常物资与场地管理,定期输出运营报表,优化门店经营效率。【任职要求】:1.大专以上学历,持养老护理证,持消防监控证,在工作经历优先;2.工作负责、服从安排,安全意识强,具备扎实的护理专业知识和实操能力;3.熟悉门店护理服务流程、服务标准及行业规范,熟练掌握各类护理项目操作技能。4.具备良好的团队管理、统筹协调能力,能够合理安排团队工作、开展员工培训,具备较强的问题处理能力和应急处置能力。
店长月结
招聘:店长薪资:3500-6000元/月负责门店排班排产日常事务处理要求:有过门店店长工作经验,执行力强会电脑面试优秀者可放款以上部分要求
店长1-2人月结全职
一、岗位基本信息
岗位:生鲜超市店长
汇报对象:营运经理和总经理
管辖范围:门店全品类(蔬果、肉禽水产、干货日配、熟食、粮油、日用)、全体店员、门店货品、场地设备
二、工作职责
1. 经营业绩管理
制定门店日/周/月销售、毛利、损耗目标,拆解到各生鲜品类,跟进完成进度;
管控定价、促销、调价,根据早晚市、节假日、天气做生鲜打折、清尾货方案;
控制整体损耗(蔬果、肉水产为重点),降低报损率,把控毛利率。
2. 货品与供应链管理
每日对接供货商订货、收货验收,核查重量、品质、保质期、农残;
把控补货节奏:早高峰备货、午晚补鲜、临期折价清库,杜绝断货、大批量滞销;
监督库存盘点:日盘鲜肉水产、周盘干货粮油,处理破损、变质、临期商品。
3. 现场营运管理
生鲜陈列管理:蔬果分级摆放、肉水产保鲜陈列、排面丰满,做到新鲜美观;
早晚市运营:早间上新打理、晚间尾货折价处理;
环境管控:卖场、操作台、冷库、后场库房卫生、消杀、生熟分区合规;
设备养护:冷柜、斩骨机、水产制冰机、冷库日常检查报修。
4. 人员管理
排班定岗:收银员、理货、蔬果、肉品、水产、保洁人员排班、考勤;
岗前培训:分拣保鲜、宰杀分割、称重收银、服务话术、食品安全规范;
日常督导:在岗纪律、仪容服务,绩效考核、人员异动招聘。
5. 食品安全与合规
落实生鲜索证索票、进货台账,肉类检疫票、熟食留样;
管控保质期,及时下架过期、变质商品,规避市场监管处罚;
落实冷链储存、生熟分开、从业人员健康证管理。
6. 客诉与门店风控
现场处理退换货、品质投诉,维护客群复购;
管控损耗、偷盗、内盗、收银差错,降低门店非正常损失;
对接市场监管、消防、卫生检查。
三、任职要求
1年以上生鲜超市/农贸市场门店管理经验,熟悉蔬果、肉水产运营;
懂生鲜订货、控损、定价、促销逻辑;
熟悉食品安全法规,能应对日常巡检;
吃苦耐劳,适应早班(凌晨/清晨到货收货),沟通统筹能力强;
会基础盘点做账、使用收银系统。
店长1-2人月结
特此声明更改联系人:咸宁温泉都市华庭袁小饺自己的店,招店长一名,有餐饮管理经验者优先,工资,4500至5000。非诚勿扰。联系电话,彭
店长月结
招聘:店长(社保+节日福利)薪资:面议公司:小天才学历:不限,工作经验:不限福利:节日福利,免费培训,社保职位详情:岗位职责1.负责门店日常运营管理,确保销售目标的达成与服务质量的提升。2.组织并带领团队完成销售任务,优化客户体验,提高门店业绩。【岗位要求】有零售行业店长经验【上班时间】8:00-14:00,14:00-21:00,期待有志之士加入,上岗有培训,购买社保工作地址:新区
店长
招聘:店长(短期工勿扰+首月6000-8000)薪资:面议公司:美丽衣橱学历:不限,工作经验:3年福利:免费培训,晋升空间职位详情:岗位要求有服装管理工作经验1、工作热情、有责任心2、能够遵守店铺规则3.开朗大方,形象气质佳岗位职责工作时间:8小时,两班倒首月6000-7000元,有经验要求:有礼貌地接待到店客户,具体到店面谈工作地址:赤壁市莼川大道摩尔城
店长1-2人
招聘:店长(五险+节日福利)薪资:6000-8000元/月【店长1名】岗位职责:1、全面统筹门店日常运营、出品品质管控、团队管理与绩效考核;2、策划执行**线下营销活动,严控成本损耗,达成门店经营指标。任职要求:1、拥有3年以上店长管理经验,熟悉门店运营与活动策划/2、具备优秀团队管理、沟通协调、突发事件处置能力,责任心强,能够承受工作压力。薪资:底薪7000+门店营业额提成【优厚福利】购买五险|完善岗前培训|清晰晋升通道|员工饮品专属优惠
店长1-2人月结全职
招聘:生鲜主管(五险+年终奖+年度旅游)
薪资:薪资面议
一、岗位职责
1.全面负责门店生鲜板块(蔬菜、水果、鲜肉、水产、豆制品、熟食)日常运营管理,制定每日生鲜工作计划。
2.负责生鲜订货、收货验收、品质把关、分级挑选、加工分割、打包打包,严格把控食材新鲜度与食品安全。
3.规范生鲜陈列标准、排面维护、价签管理、氛围打造,定时打理台面、及时清理残次、烂果黄叶,严控生鲜损耗。
4.管理生鲜班组人员,合理排班、分工协作、技能带教、日常考核,监督员工仪容仪表、操作规范、卫生纪律。
5.管控生鲜毛利、损耗、库存周转,每日盘点、日清日结,滞销、临期、残次商品及时折价、打包处理,降低损耗。
6.落实生鲜区域卫生消杀、工具消毒、冷链设备养护、库房分类存放,严格遵守食品卫生及防疫安全规范。
7.配合门店促销活动,制定生鲜爆款、引流单品陈列及定价策略,完成生鲜部门销售及毛利目标。
8.及时处理生鲜类顾客咨询、售后问题,对接店长反馈日常经营问题,执行公司各项生鲜管理制度。
二、任职要求
1.****–***,身体健康,无传染性疾病,能适应早起、节假日轮班及生鲜岗位高强度工作。
2.2年以上社区生鲜超市、连锁超市生鲜实操+管理经验,熟悉蔬果、鲜肉、水产全流程操作。
3.精通生鲜验收、保鲜储存、分割加工、陈列打理、损耗管控,懂季节性商品切换与定价逻辑。
4.具备团队管理能力,沟通协调强,能带人、会管理、执行力强,原则性强。
5.吃苦耐劳、责任心强、做事细致,抗压能力强,认同连锁超市管理模式。
6.持有健康证,有同行业生鲜主管、班组长经验者优先录用。
有同行业(麦盟生活超市、和润家超市、未来超市等)同行业超市工作经验优先录取
门店店长
4-9千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广,提升区域品牌影响力
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店店长相关工作经验,酒馆,剧本杀桌游,助教,等行业运营逻辑
2.具有良好的团队管理能力与跨部门协作意识
3.具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
4.服务意识强,抗压能力好,适应灵活工作时间
5.学历不限,有成功带店经验者优先
店长
招聘:店长(包食宿+节日福利)公司:美丽穿女装学历:不限,工作经验:不限职位详情:岗位职责负责店内的运营,管理。接待,服务顾客2年以上服装店管理经验的,有出色的业绩驱动能力岗位要求能与上下级、顾客良好的沟通,有责任心和抗压能力,工作时间:8小时工作制工作地址:赤壁金三角
店长月结
常务店长大专及以上学历,1‑3年实体门店店长管理经验,零售行业优先。熟悉门店全盘运营,懂库存、货品管理,具备销售目标拆解与团队管理能力。沟通应变能力强,可妥善处理客诉及各类突发事件,有风险管控意识。能接受门店轮班、节假日在岗。全面负责门店整体运营,管控排班、物料、台账、成本、安全、设施维护,做好商品陈列、库存盘点、损耗管控,监管收银及营业款流程。拆解销售目标,跟进过程管控、业绩复盘,带领团队完成门店业绩指标。门店人员排班调配,员工面试、考核、奖惩建议,组织内部培训,降低人员流失。策划执行门店日常及节假日营销活动。处理客诉与现场突发情况,主持早晚例会并做好记录,负责外部单位接待协调,对内对接各部门。统筹门店日常营业、人员、货品、服务全流程,达成经营目标,维护品牌口碑。薪资福利:提供本地具有竞争力的薪资,具体面议(底薪+绩效/提成)。缴纳五险、节日福利、团队建设等轮班制工作地址:内蒙古鄂尔多斯市康巴什区通元大厦——内蒙古机器人6S店
店长
华伦天奴招聘岗位:店员、店长要求:年龄30-40周岁,形象好、气质佳,沟通能力强!待遇:1、薪资:5000-10000(底薪提成)2、交纳五险、带薪年假。工作地点:乌鲁木齐砂之船奥莱B馆2楼岗位职责:1.熟悉店铺管理流程、灵活运用办公软件;2.有一定的数据分析能力和培训能力;3.有责任心、有奉献精神、有主人翁精神;4.抗压能力强;沟通能力强;5.绕开。期待渴望高薪,勇于挑战、积极向上的你来加入!
店长月结
招聘:店总薪资:10000-12000元/月岗位职责1.负责店铺整体运营管理,达成销售目标2.做好人员管理,激励团队提升业绩3.分析市场动态,及时调整店铺策略
店长月结
招聘快剪店店长没有业绩压力不推销,不办卡,招聘年龄:30-50岁.脾气不好的勿扰长期保底6000提成50%,不扣任何成本其他福利:包吃包住,月休三天工作地点:东莞长安电话同步:
店长月结
招聘:店长【上班时间**+老板人超好】薪资:5000-10000元/月1,要求有超市工作经验,主要协助负责超市的日常!2,**30,要求善良、性格开朗,能换位思考!3,工作氛围非常好,事情办好,条件无理由满足!
咸宁咸安区急招:招建筑木工,砼工/打灰/浇筑,工地小工/杂工电话:
200-300元/天
建筑木工浇筑打灰小工砼工1-2人
急招:咸宁市咸安区招建筑木工,砼工/打灰/浇筑,工地小工/杂工电话:
咸宁嘉鱼县拆模工,小工,拆架子模板,计件工资,工期一个月,拆完清账,
200-300元/天
拆模板拆架小工15-30天3-5人完工结算个人
拆模工,小工,拆架子模板,计件工资,工期一个月,拆完清账,
咸宁嘉鱼县漠北豪侠因业务需要现招店长一名男女均可(要有餐饮管理经验)服务员多名。有意向可电话联系
5-6千/月
店长1-2人月结全职
漠北豪侠因业务需要现招店长一名男女均可(要有餐饮管理经验)服务员多名。有意向可电话联系
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