
店长
5000-10000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4.具备基础数据分析与办公软件操作能力
5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
店长1-2人月结全职
招聘:生鲜主管(五险+年终奖+年度旅游)
薪资:薪资面议
一、岗位职责
1.全面负责门店生鲜板块(蔬菜、水果、鲜肉、水产、豆制品、熟食)日常运营管理,制定每日生鲜工作计划。
2.负责生鲜订货、收货验收、品质把关、分级挑选、加工分割、打包打包,严格把控食材新鲜度与食品安全。
3.规范生鲜陈列标准、排面维护、价签管理、氛围打造,定时打理台面、及时清理残次、烂果黄叶,严控生鲜损耗。
4.管理生鲜班组人员,合理排班、分工协作、技能带教、日常考核,监督员工仪容仪表、操作规范、卫生纪律。
5.管控生鲜毛利、损耗、库存周转,每日盘点、日清日结,滞销、临期、残次商品及时折价、打包处理,降低损耗。
6.落实生鲜区域卫生消杀、工具消毒、冷链设备养护、库房分类存放,严格遵守食品卫生及防疫安全规范。
7.配合门店促销活动,制定生鲜爆款、引流单品陈列及定价策略,完成生鲜部门销售及毛利目标。
8.及时处理生鲜类顾客咨询、售后问题,对接店长反馈日常经营问题,执行公司各项生鲜管理制度。
二、任职要求
1.****–***,身体健康,无传染性疾病,能适应早起、节假日轮班及生鲜岗位高强度工作。
2.2年以上社区生鲜超市、连锁超市生鲜实操+管理经验,熟悉蔬果、鲜肉、水产全流程操作。
3.精通生鲜验收、保鲜储存、分割加工、陈列打理、损耗管控,懂季节性商品切换与定价逻辑。
4.具备团队管理能力,沟通协调强,能带人、会管理、执行力强,原则性强。
5.吃苦耐劳、责任心强、做事细致,抗压能力强,认同连锁超市管理模式。
6.持有健康证,有同行业生鲜主管、班组长经验者优先录用。
有同行业(麦盟生活超市、和润家超市、未来超市等)同行业超市工作经验优先录取
店长1-2人月结
山城老泡赤壁店招聘店助1名任职要求:拥有1年及以上餐饮管理相关工作经验薪资面议,有意向可直接到店面谈联系电话:
店长
方太专卖店招聘客户经理、销售顾问和店长。工作地点位于通山县水岸花园。客户经理岗位薪资为3500-10000元/月,包含绩效、奖金和年终奖。销售顾问岗位薪资为6000-10000元/月,包含绩效、奖金和提成。店长岗位薪资为3500-10000元/月,包含提成、绩效和奖金。创伟装饰有限公司招聘普工。工作地点位于通山县鑫达建材竹林路16号。
咸宁咸安区一、岗位基本信息岗位:生鲜超市店长汇报对象:营运经理和总经理管辖范围:门店全品类(蔬果、肉
8000-10000元/月
店长1-2人月结全职
一、岗位基本信息
岗位:生鲜超市店长
汇报对象:营运经理和总经理
管辖范围:门店全品类(蔬果、肉禽水产、干货日配、熟食、粮油、日用)、全体店员、门店货品、场地设备
二、工作职责
1. 经营业绩管理
制定门店日/周/月销售、毛利、损耗目标,拆解到各生鲜品类,跟进完成进度;
管控定价、促销、调价,根据早晚市、节假日、天气做生鲜打折、清尾货方案;
控制整体损耗(蔬果、肉水产为重点),降低报损率,把控毛利率。
2. 货品与供应链管理
每日对接供货商订货、收货验收,核查重量、品质、保质期、农残;
把控补货节奏:早高峰备货、午晚补鲜、临期折价清库,杜绝断货、大批量滞销;
监督库存盘点:日盘鲜肉水产、周盘干货粮油,处理破损、变质、临期商品。
3. 现场营运管理
生鲜陈列管理:蔬果分级摆放、肉水产保鲜陈列、排面丰满,做到新鲜美观;
早晚市运营:早间上新打理、晚间尾货折价处理;
环境管控:卖场、操作台、冷库、后场库房卫生、消杀、生熟分区合规;
设备养护:冷柜、斩骨机、水产制冰机、冷库日常检查报修。
4. 人员管理
排班定岗:收银员、理货、蔬果、肉品、水产、保洁人员排班、考勤;
岗前培训:分拣保鲜、宰杀分割、称重收银、服务话术、食品安全规范;
日常督导:在岗纪律、仪容服务,绩效考核、人员异动招聘。
5. 食品安全与合规
落实生鲜索证索票、进货台账,肉类检疫票、熟食留样;
管控保质期,及时下架过期、变质商品,规避市场监管处罚;
落实冷链储存、生熟分开、从业人员健康证管理。
6. 客诉与门店风控
现场处理退换货、品质投诉,维护客群复购;
管控损耗、偷盗、内盗、收银差错,降低门店非正常损失;
对接市场监管、消防、卫生检查。
三、任职要求
1年以上生鲜超市/农贸市场门店管理经验,熟悉蔬果、肉水产运营;
懂生鲜订货、控损、定价、促销逻辑;
熟悉食品安全法规,能应对日常巡检;
吃苦耐劳,适应早班(凌晨/清晨到货收货),沟通统筹能力强;
会基础盘点做账、使用收银系统。
店长1-2人
招聘店长1名。要求管理能力强,有领导经验。要求性格开朗,有较强的沟通能力。要求做事认真负责,喜欢服饰搭配。薪资福利为底薪加提成加全加内部奖。
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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一、岗位要求:
1、持有C1以上驾驶证3年。
2、驾驶证在3年内没有一次性扣12分,无案底,无酒驾醉驾等。
3、年龄21-65周岁男女不限。
二、工作时间:
1、每天工作8到9小时,时间自由安排,轻松
赚钱,车子24小时都属于自己保管。
2、公司提供车辆,车辆的保险维修保养都是公司负责、驾驶有保障。
三、工资待遇及优势:
1、综合收入8千-1万2,多劳多得,上不封顶;
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店长月结
上海宝山区顾村招聘店长经理等职位,薪资待遇面议。主管收银工资分别为6000至7500元和5000至6000元不等。服务员工资为4500至5000元。具体联系事宜请联系周总。
绥化肇东市柏记水饺在八道街招聘店长助理一名。要求能上夜班,有面案经验者优先。
店长1-2人
柏记水饺在绥化肇东八道街招聘店长助理一名。要求能上夜班,有面案经验者优先。
店长店员
立新果园招聘店长1名,薪资范围为5000-10000元以上。招聘店员3名,薪资范围为3000-5000元以上。要求应聘者年龄在18至45岁之间,有水果店相关工作经验者优先。薪资结构为基本工资加提成、奖金及福利。工作地址位于高新一小南门旁、暨阳上河园西面、龙泉湾小区北面。
店长店员
立新果园招聘店长1名,薪资范围为5000-10000元及以上。招聘店员3名,薪资范围为3000-5000元及以上。要求应聘者年龄在18至45岁之间,有水果店相关工作经验者优先。薪资结构为基本工资加提成、奖金及福利。工作地址位于高新一小南门旁、暨阳上河园西面、龙泉湾小区北面。
店长服务员
果优特水果店正式招聘啦!!招聘店长一名要求要有强大自信,沟通能力强,执行力强,负责店内整体运营。有无经验均可,但从事过水果行业优先选择。招聘服务员一名要求男女不限负责付货,分装水果,店内事宜。早8:00晚8:00、25-45岁。要求热情开朗有责任心,手头快、工作认真细心。福利待遇:店长:3700300满勤一个月两天休息节假日福利。服务员:3200300满勤一个月两天休息节假日福利。联系微电。
湖北咸宁天森家具城举办大型活动,现面向社会招聘以下人员。市场推广员60名,家具销售导购8名
5000-10000元/月
销售导购6-10人月结
天森家具城举办大型活动,现面向社会招聘以下人员。市场推广员60名,家具销售导购8名,电话营销员8名。考核期间待遇为每天100元,另加邀约奖励、销售提成、集体分红及各项评比奖励。招聘对象需年满18岁以上,男女不限,长期工、临时工、院校大中专实习假期工均可报名。发展为店员后月薪为5000至10000元,包含底薪、提成和奖金。有意向做长期店员且有家具建材等销售经验者优先。要求应聘者有敬业责任感、强烈的工作欲望、良好的沟通能力、团队协作精神,思路清晰,能吃苦,自信热爱销售。应聘时间为6月8日上午8:00,要求统一准时应聘,合格者当日上岗。上班时间为上午8:00至11:30,下午13:30至17:30。全程考核自6月8日起至6月21日,期间为带薪培训。商场地址为天森家具。
店员3-5人月结
招聘店员,学历和经验不限,工作内容简单易学。薪资为4000元加200元全勤奖,每月休息两天。招聘人数为2至3名。该岗位为长期稳定工作。
白案面点包子
招聘中厨点心主管。男女不限,年龄要求在25至50岁之间,身体健康,需持有有效健康证。要求有扎实的北方面点制作经验,精通各类北方面食、面点制作工艺。需有酒店或餐饮厨房面点工作经验,能独立完成全套面点制作。工作需认真负责,动手能力强,能吃苦耐劳,适应厨房工作节奏。注重食品安全与卫生,执行力强,服从管理,有团队意识。岗位职责包括:全面负责酒店中式面点日常制作与出品管理,主导北方面食、点心制作,保证口味、品相、品质稳定达标。需熟练制作各类北方面点,包括馒头、花卷、包子、烙饼、面条、饺子、馄饨、烧饼等。严格按照标准流程操作,把控面点制作工艺、发酵、火候、口味,确保出品质量与出餐效率。负责面点原材料验收、用量管控、成本控制,合理用料,减少浪费,规范物料存放。遵守厨房卫生、食品安全及操作规范,保持工作区域整洁,做好设备工具清洁保养。配合酒店开餐、宴席、团队餐等需求,高效完成面点供应,服从后厨统一管理与排班。协助做好班组工作安排,保证面点制作环节顺畅,提升整体出品效率。薪资福利面议。每月休息4天。工作地址位于咸宁市嘉鱼县官桥镇田野大道99号。
店员生鲜打包员
2000-3000元/月
店员免费培训1-2人月结全职无工作经验也可以
岗位职责:
1.负责打包菜品与整理货架
3.保持货架整洁有序,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货信息
5. 记录顾客反馈与市场信息,配合店长优化服务流程与商品结构
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 无经验者可带薪培训
3.责任心强,踏实肯干,能适应轮班及节假日工作安排
4.学习意愿强,服从门店统一管理
湖北咸宁招聘夜班理货员、理货员、仓库管理员。岗位要求:年龄在18至40岁之间,初中以上学历
7000-8500元/月
理货员月结
招聘夜班理货员、理货员、仓库管理员。岗位要求:年龄在18至40岁之间,初中以上学历,会使用智能手机进行货物入库操作。薪资待遇:薪资范围为7000至8500元,每月15日发薪。
视力训练师(店员)
2000-4000元/月
店员有提成1-2人月结全职不会可以教
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息与促销政策,主动推荐适配产品,完成销售目标
3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理,确保货架整洁、货品齐全
4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉,及时上报异常情况
5. 配合店长完成日结报表、卫生维护及团队协作任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识,有零售行业经验者优先
2.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
4.工作认真细致,责任心强,具备团队协作精神与学习意愿
湖北咸宁招聘超市导购员。薪资为2000-3000元。要求45岁以下,身体健康,性格外向,善
2000-3000元/月
导购月结
招聘超市导购员。薪资为2000-3000元。要求45岁以下,身体健康,性格外向,善于沟通,有亲和力,爱整洁。超市导购员需上高峰班,9点才能下班,有时间冲突者请勿联系。
咸宁通城县招聘家具家电导购员10名。年龄要求为20至40岁。要求沟通顺畅,有责任心,吃苦耐
4000-12000元/月
销售导购6-10人月结
招聘家具家电导购员10名。年龄要求为20至40岁。要求沟通顺畅,有责任心,吃苦耐劳。热爱销售、有服务意识者优先。薪资福利为综合月薪4000至12000元,上不封顶,多劳多得。薪资构成包括底薪、全勤奖、绩效、提成、社保、包吃、节日福利和年终奖。岗位优势包括零基础可学,老员工一对一带教,1周快速上手;有无经验均可,只要肯干、想赚钱;工作简单、环境舒适、客源稳定;长期稳定岗位。所有岗位统一福利包括入职即缴社保;每日包工作餐;带薪月休2天;节日福利包括礼品和红包;上班时间为夏令时8:00至18:00,冬令时8:00至17:30;晋升通道清晰,能力强者快速升职加薪。工作地址为通城县锡山家具一条街苏宁易购。可直接电话预约面试。
促销员月结
咸安和润家圣农专柜招聘试吃临时促销员一名,节假日和周末上班,年龄25到45岁,120一天工资按月打卡,联系人彭
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供赤壁店长找活在线招聘信息,主要招聘咸宁门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。