岗位职责： 1.全面负责餐厅前厅与后厨的日常运营管理，确保服务品质与出品质量稳定达标 2.制定并执行排班计划、成本控制方案及员工培训计划，提升团队执行力与服务意识 3. 处理顾客投诉与突发状况，维护品牌形象与客户满意度 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.定期分析经营数据，提出优化建议并协助达成营收目标 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应轮班工作制 4.具备基础财务与数据分析意识 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 有行业相关经验或资源者优先

经验要求：需具备1年以上超市或连锁零售行业管理经验，其中至少1年担任副店长或同等级别岗位经验，熟悉超市生鲜、食品、非食等全品类运营流程。 资质要求：了解消防、税务、劳动用工等基础法规。 专业能力：具备数据分析、成本管控、促销策划能力，能根据销售数据调整商品结构和定价策略。熟悉商品陈列、库存管理、损耗控制等运营流程，掌握“先进先出”等库存管理原则。 管理能力：擅长团队搭建、人员激励与绩效考核，能协调导购、收银员、理货员、生鲜技工等多岗位协作。具备较强的执行力和统筹能力，能高效落实总部政策、促销方案和陈列标准。 问题解决能力：能快速处理顾客投诉、设备故障、库存损耗等突发问题，具备危机公关意识。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保门店盈利目标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全与卫生标准落实，确保符合国家及地方餐饮监管要求 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，经验要求不限 2. 学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先 3. 熟悉餐饮运营全流程，具备较强的执行力与抗压能力 4. 具备良好的沟通协调能力及团队管理意识 5.服务意识强，责任心突出，认同企业文化

宿州【全友家居】模式升级，招聘导购！ 保底5000！ 保底5000！ 岗位工作内容: ①负责接待到店客户，引导客户挑选产品。 ②店内上班，无需全程站着，自己可自由安排工作。 ③公司会提供精准客户资源，不是电销，电话只是辅助。 ④有免费培训，师徒制一对一辅导。 ⑤没有任务，自己干自己的活。 有无经验均可，没做过销售也可以，公司会从头开始培训。 上班时间: 上午:8:00-12:00 下午:13:30-6:00 公休4天，买五险 公司地址:全友家居（磬云大厦店）光彩城斜对面美年大健康3-4楼（5000平）

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招聘采购文员，男女不限，月休四天，缴纳五险。薪资为2600-4000元。另招聘导购、移动台席、财务、店长、部门经理等岗位。导购薪资为3000-6000元。移动台席薪资为3000-6000元。财务薪资为2600-4000元。店长薪资为4000-7000元。部门经理薪资为5000-10000元。另诚招各乡镇代理。

招聘店长1名。负责门店整体运营管理，确保服务流程规范，提升顾客体验；制定并执行销售策略，完成经营目标，提升门店业绩水平；组织团队日常管理，包括人员排班、培训辅导与绩效评估；监督店内商品陈列、库存控制及运营成本管理，保障运营效率。要求具备较强的组织协调能力和团队管理意识；有责任心，能够承担门店运营压力并主动解决问题；沟通表达良好，具备基本的数据分析和运营判断能力；适应工作安排，愿意在服务行业长期发展。薪资福利：底薪4500加绩效1000，外加提成和加班费。月休一天，重大节假日五一、十一、元旦、过年可以串休。工作时间早九点半至晚八点。发薪日为每月15号。工作地址：沈阳市沈河区中街路268号益田假日世界2层长安里街区A19。

招聘店长，有经验者优先，懂游戏者优先，会视频剪辑者优先。薪资为5000到8000。招聘人数为2人。有效期至8月7日。工作地址位于东坟加油站上行50米。

招聘店长一名。要求年龄在25至35周岁之间，负责门店日常经营及员工管理，工作认真负责，有零售行业店长经验者优先。薪资面议。

大店长工作地址:草原烤串·鲜肉铺薪资12000-16000(底薪+绩效)

招聘江北沈巷工厂食堂招聘：前厅主管1人，5000厨师长1人，10000白班厨师3人，7500夜班厨师1人，7000面点师2人，6000阿姨10人，3500—3800包食宿，月休两天，要求工作认真负责，逼大胡二的免扰联系电话：

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 规范使用收银系统，及时录入商品信息、核对价格及促销活动 3. 妥善保管现金、票据及收银设备，每日完成账目清点与交接 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理退换货等售后事宜 5. 保持收银区域整洁有序，配合门店开展日常运营与盘点工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验要求，有零售或收银相关经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，学习能力强，服从门店管理 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1. 负责超市熟食区商品的陈列、补货及日常清洁，确保区域整洁卫生、符合食品安全标准 2. 熟练掌握熟食加工、分装、称重及打包流程，准确高效完成顾客订单 3. 主动介绍熟食产品特点，提供热情周到的导购服务，提升顾客满意度与复购率 4. 核对商品保质期与标签信息，及时下架临期或异常商品，严守食品安全红线 5. 配合店长完成盘点、交接及临时性门店运营支持工作 任职要求： 1. 对食品行业有热情，具备基本食品安全意识和卫生习惯 2. 能适应早班/晚班轮岗，吃苦耐劳，服务意识强 3. 有超市熟食、餐饮后厨或零售服务经验者优先 4. 身体健康，持有效健康证，无传染性疾病 5. 学历不限，具备良好沟通能力与团队协作精神

【门店急招兼职】 工作内容：店内日常接待客户玩桌游，服务客户饮料零食等，完单后整理桌面杂物，简单卫生维护。工作轻松不累，店内环境舒适。 薪资待遇：150-200元 /日，下班当日结，不拖欠工资，无上班押金和培训入职费等。 工作时间：每日、周末、节假日、课余时间均可，时间自由灵活。 应聘条件： 1. 年龄：18-25 周岁。 2. 身份：应届、往届、在校生或待就业均可。 3. 经验：有无经验均可。 4. 要求：可长期做优先。 适合想赚零花钱、打发时间的人群。有意请直接私聊，尽快入职！

招聘餐饮经理一名，薪资3000元以上/月，具体工资面议。

【任职要求】 1. 中专/高中及以上学历，22-40岁，形象气质佳，有亲和力。 2. 热爱销售，有建材、家居、房产或装修行业销售经验者优先。 3. 具备销售+服务意识，沟通能力强，能理解客户痛点。 4. 具备团队合作精神，抗压能力强，愿意学习设计搭配等新知识。 5. （加分项）能看懂CAD图、有整装或定制行业经验者优先。

招聘养老小店店员。薪资为5500-6500元/月，白班19元/小时，夜班21元/小时。转正后可申请店助考核，通过后补贴1200元/月，综合薪资6200-7700元/月。要求年龄22-42岁，男女不限。排班制，中间有休息吃饭时间。24小时门店班次为7:00-19:00或19:00-7:00；无夜班门店班次为6:00-18:00或晚10:00-22:00。做三休一。

理物员，收银员，

职位详情 完成店内其他相关工作 任职资质 1。年龄1825岁，身体健康，形象气质佳。 2。具有良好的沟通能力和团队合作精神，能给适应快节奏的工作环境。 3。有一定的桌游知识和技能，能够参与桌游游戏并担任一定角色。 4。能够遵守公司规章制度，服从安排，完成工作任务。 薪资待遇 1。底薪加提成 2。月休四天 3。三百一天，保底九千起，工资日结。

岗位职责： 本店为好想来零食店 1、负责商品的上架、补货及陈列调整，确保货架整洁有序； 2、协助门店日常运营，包括商品检查、库存整理及标签维护； 3、关注商品销售动态，及时反馈库存与陈列优化建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，工作认真负责； 2、能适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神； 3、有相关零售或便利店工作经验者优先； 4、身体健康，能适应门店轮班工作安排。

招聘生鲜课长，男女不限，年龄20-40岁，高中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，具备良好的管理服务意识、沟通力与执行力，需有1年及以上商超管理经验。月休4天，薪资4000-5000。工作时间：A班6:00-11:00，16:30-21:00。工作地址：弋江区九华南路与大工山路交叉口。

招聘店长一名。要求55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有同行业工作经验者优先录用。薪资福利：综合薪资10000—15000元/月，提供节日福利、公司团建及保险等。工作地址：仁和路与河清路交界口仁和新街负一层。

招聘店长一名。要求55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有同行业工作经验者优先录用。薪资福利：综合薪资10000—15000元/月，提供节日福利、公司团建、保险等。工作地址：仁和路与河清路交界口仁和新街负一层。