招聘门店店长1名，要求3年以上奶茶店店长管理经验，熟悉门店SOP流程，擅长物料成本把控、门店运营及员工管理培训，综合能力优秀。薪资面议。工作地址：芜湖湾沚恒太城（太平洋一楼）茉莉奶白门店。欢迎咨询。

招聘生鲜课长，男女不限，年龄20-40岁，高中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，具备良好的管理服务意识、沟通力与执行力，需有1年及以上商超管理经验。月休4天，薪资4000-5000。工作时间：A班6:00-11:00，16:30-21:00。工作地址：弋江区九华南路与大工山路交叉口。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

好想来（银丰小学临）招聘店长和店员各一名，要求30~45岁，有意联系（同）。

经验要求：需具备1年以上超市或连锁零售行业管理经验，其中至少1年担任副店长或同等级别岗位经验，熟悉超市生鲜、食品、非食等全品类运营流程。 资质要求：了解消防、税务、劳动用工等基础法规。 专业能力：具备数据分析、成本管控、促销策划能力，能根据销售数据调整商品结构和定价策略。熟悉商品陈列、库存管理、损耗控制等运营流程，掌握“先进先出”等库存管理原则。 管理能力：擅长团队搭建、人员激励与绩效考核，能协调导购、收银员、理货员、生鲜技工等多岗位协作。具备较强的执行力和统筹能力，能高效落实总部政策、促销方案和陈列标准。 问题解决能力：能快速处理顾客投诉、设备故障、库存损耗等突发问题，具备危机公关意识。

招聘店长一名。要求55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有同行业工作经验者优先录用。薪资福利：综合薪资10000—15000元/月，提供节日福利、公司团建及保险等。工作地址：仁和路与河清路交界口仁和新街负一层。

招聘店长一名。要求55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有同行业工作经验者优先录用。薪资福利：综合薪资10000—15000元/月，提供节日福利、公司团建、保险等。工作地址：仁和路与河清路交界口仁和新街负一层。

岗位职责： 1.全面负责餐厅前厅与后厨的日常运营管理，确保服务品质与出品质量稳定达标 2.制定并执行排班计划、成本控制方案及员工培训计划，提升团队执行力与服务意识 3. 处理顾客投诉与突发状况，维护品牌形象与客户满意度 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.定期分析经营数据，提出优化建议并协助达成营收目标 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应轮班工作制 4.具备基础财务与数据分析意识 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 有行业相关经验或资源者优先

招聘：床垫导购 薪资：2720-6000元 1.底薪2720+提成; 2.上五险，话补; 3.带薪培训，每年提供至少两次旅游; 4.每周日休息，重大节假日休息; 职责 1.负责介绍产品相关知识; 2.维护客户关系，解答客户疑问; 上班时间8：00-12：00下午13：30-17：30

️江北延锋：日结220元/天 ️绩效节假日三倍工资 ️三节福利春节补贴 ️免费吃饭 包入职 —————————————— 发薪：—————————————— 薪资：220元/天，（+绩效+节假日3倍工资）每小时20元*实际工时，点对点计薪11小时 ——————————————— 岗位：座椅拼接、质检、包装，17-45岁 —————————————— ️️吃住情况 ️吃饭：免费 ️住宿：免费 —————————————— ️️️其它问题 ️纹身：不卡 ️案底：【不接收】【不接收】 ️：接收 ️班次：8-8 白夜班一月一倒 ——————————————

招危险品押运员一名。，请联系

本店急招炉台一名

能吃苦耐劳，干事要有责任心 有经验者优先

钳工调试工作地址:cy井号安徽芜湖$唐山国轩44/小时，6个月每个星期可以借支，次月发薪

招聘店长1名，男女不限，年龄需21岁以上。要求具有亲和力和服务意识，沟通能力强，吃苦耐劳，工作细致认真，有良好的执行力；需工作能力强，具备良好的人际关系与责任心，有相关行业工作经验。薪资为3000-4000元，包含底薪、全勤和奖金，具体详情面谈。

多年女装销售经验，能独立跟进顾客，选款，选码精准。从顾客进店到顾客选款，买单熟悉全流程。服务态度要非常好。心态好，乐观，热爱服装行业。工作有节拍感，笑容有亲和力。

A.kingbar德扑酒馆招聘！！工作地点：梅州市梅江区锦绣湾T6栋A59-60号商铺招聘电话：（）工作时间：19：00-02：00（暑假工勿扰）月休：2天（虽然每天只工作7小时，但工作比较轻松）岗位：店长（性别不限）年龄：25岁~40岁薪资：面议（根据能力而定）要求：性格大方，有相关工作经验（懂德扑桌游）工作内容：管理员工，店内运营，维护客户岗位：服务员年龄：20+薪资：面议要求：五官端正，性格活泼开朗，热情。工作内容：主要是前厅接待，辅助厨房出餐岗位：桌游裁判年龄：20+薪资：面议要求：五官端正，性格开朗，热情（E人属性），小白可由门店培训桌游规则工作内容：桌游裁判员

招聘店长1名。要求高中以上学历，男女不限，45岁以下，男性身高1.68米以上，女性身高1.56米以上，形象佳，普通话标准，需在四星级酒店担任经理3年以上工作经验。薪资待遇面议。工作地址位于迎丰中路（四中旁）。

招聘店长1名。要求3年以上经验，38岁以下，身体健康。薪资面议。工作地址位于棉湖曙光君和翠苑9栋1.2.3号铺面。

招聘生鲜理货员，男女不限，年龄25-50岁，初中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳。对食品安全、操作卫生习惯等有较高标准，有相关工作经验者优先。薪资为3640-4140。工作时间分A班和B班：A班为6:00-10:00和12:00-18:00，B班为6:00-12:00和18:00-22:00。工作地址位于弋江区九华南路与大工山路交叉口。

招聘储备干部。要求55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有同行业工作经验者优先录用。薪资福利：综合薪资4000-5000元/月，提供节日福利、公司团建及保险等。工作地址：仁和路与河清路交界口仁和新街负一层。

零食上架，饮料上柜

大龄工，理货员53岁以下，要求识字认识字母两班倒7点半-7点半（计11）18元/时，月工资5500左右，根据订单需求备货发货，服从当班领导安排等。分拣现场的卫生工作。包吃，无宿舍面试时间：上午九点半。

招聘｜水族店员 薪资待遇 底薪3000元 + 满勤奖500元 + 销售提成，多劳多得 工作内容 1、门店日常运营，接待顾客，销售观赏鱼、鱼缸、水族器材； 2、上门服务：鱼缸安装、鱼缸清洗、水族缸鱼池维护售后； 3、打理店内鱼缸，维护水质，整理货品。 任职要求 拥有c1驾照 能接受外出上门干活，踏实肯干，手脚勤快； 热爱水族 优先，没有经验可以教； 有服务意识，长期稳定工作。 工作地点：芜湖鸠江/弋江 有意直接联系！

促销员招聘(两人班)因业务发展需要，现诚聘超市导购多名，要求如下：1。有促销经验，会叫卖，热情服务；2。有较强的学习能力，有耐心，有责任心；年龄50岁以下上班时间2人对班早班:上午6:30-下午13:30晚班:下午13:30-21:00大促活动日：双人到岗薪资底薪3500+全勤奖200完成6万-7万奖励200超额完成7.5万5-8.5万奖励500工作地址:兴客隆超市联系人：

招聘大肉刀手，门店覆盖范围广，可根据个人情况就近分配工作地点。岗位要求：具备熟练的大肉分割技能；责任心强；能适应门店工作节奏。薪资待遇：转正后综合工资7000-1000元以上，薪资结构清晰，多劳多得，发展空间稳定。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限 2.无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘店员。薪资为2600元/月起。岗位要求勤快有耐心，能够配合倒班。工作内容包括货品上架摆放和到店顾客接待。工作时间早8:00至18:00，具体时间面议。

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结 2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷，提升顾客满意度 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及票据，做好交接记录 4. 配合门店开展促销活动，主动介绍会员权益及优惠信息 5. 发现异常情况（如假币、系统故障、客流高峰等）及时上报主管 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无不良从业记录 2. 具备基本算术能力与服务意识，能适应轮班制工作安排 3. 学历不限，具备初中及以上文化程度，能熟练使用智能手机及基础办公设备 4. 性格踏实细致，责任心强，具备良好的沟通表达与应变能力