
店长
【品牌】鸭鸭【岗位】服装店长,导购【要求】40岁一下,3年以上经验【上班时间】8小时。【薪资】4000到10000联系人:杨先生联系电话:
前台店长
4-8千/月
店长1-2人日结全职
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约
4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,提升客户满意度与复购率
5. 定期汇总销售数据,参与团队复盘与策略优化,持续提升业绩表现
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有销售意愿和学习能力,经验不限,欢迎应届毕业生加入
3.具备基本办公软件操作能力,能适应灵活的工作节奏
4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识
5. 有行业相关经验或资源者优先
店长
4-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责食材的清洗及简单切配工作;
2. 出餐摆盘精致(SOP)确保出餐流程顺畅;
3. 协助完成外卖订单的备餐出餐工作,保证出餐效率。
4. 客户问题点及时回复处理
任职要求:
1. 能够快速上手,有无经验均可,入职后可快速学习;
2. 工作认真负责,具备良好的团队协作意识。
福利:
员工餐
节日福利
店长
弋江区(马塘)招聘信息招聘信息【】招聘:芜湖弋江万达韩娜苏鞋店职位:店长+导购招聘条件:性格开朗,形象好亲和力佳,具有良好的表达能力,自律能力及团队合作精神,有销售经验者优先公司福利:底薪+提成+完成奖+法定节假日三薪+4天月休+完成任务奖电话:(同步)
店长月结
招聘:直营店店长(年薪8万-15万)福利好薪资:10000-20000元/月薪酬结构:底薪+总销量提成(重点)+个人销售提成+绩效奖金,具体面议。薪酬向两家店总销量提升倾斜岗位职责:1.全面负责两家直营店的整体销售管理,以两个门店总销量提升为核心目标,制定销售目标并分解到人、跟踪过程、复盘达成;2.店长本人参与个人销售,但考核与薪酬重点向两家店总销量达成倾斜;3.负责店面日常事务处理,按公司要求执行店务工作,包括车型陈列、门店形象、物料布置等;4.负责团队管理,包括员工仪容仪表、服务规范、销售技巧培训、带教和日常激励,提升团队成交能力;5.跟进客户线索、订单转化和客户关系维护,协调处理门店突发问题及客户投诉;6.做好销售数据、客户数据、竞品信息等记录与反馈,配合公司完成经营分析;7.完成公司安排的其他门店管理工作。岗位要求:1.有门店店长、销售主管或团队管理经验,汽车/新能源/零售行业优先;2.销售目标感强,有带团队完成销量目标的经验和案例;3.执行力强,能严格落实公司店务、陈列和运营标准;4.具备培训带教能力,能抓员工仪容仪表、销售技巧和服务规范;5.沟通协调能力强,能处理门店日常事务和客户问题;6.能接受两家直营店之间的日常巡查和统筹管理。
店长月结
招聘:店长【薪资3000-8000+五险】薪资:3000-8000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理,确保服务标准落地执行2.制定销售目标与营销计划,驱动业绩持续增长3.统筹团队建设与培训,提升员工专业技能素养4.管控库存与损耗,优化成本结构及运营效率任职要求1.高中及以上学历,具备2年以上零售管理经验2.熟悉进销存系统操作,精通数据分析与报表制作3.具备优秀沟通协调能力,善于解决突发客诉问题4.抗压能力强,拥有连锁品牌管理经验者优先工作时间轮班制需配合周末及节假日值班
店长店员
好想来零食乐园招聘全国连锁零食品牌,平台稳定有保障薪资构成:底薪+绩效奖金+月休,带薪培训+清晰晋升通道招聘岗位:店长|店员|小时工任职要求男女不限,热情踏实,愿意学习有相关工作经验优先,无经验可带教!联系电话:
配菜面点
急,急急聘:南陵县城国营食堂面点帮厨1名,第1个月2200,第2个月2500(有面点基础的,一开始就2500)。按照法定节假日休息。时间5:30到下午1点30。俞经理
400/天~可无证+不体检/短期过渡/工厂焊工
400-410元/天
工厂焊工焊接包住包吃加班补贴20人以上日结电弧焊手弧焊二保焊氩弧焊
日结400下班到账~包吃住+厂吃厂住
每天400+到账快+每天可查看+短期过渡
接受新知识,打磨技术,领导没架子,
1.做汽车新能源汽车零部件,新手可快速培训上岗,愿意
2.汽车框架、防撞梁、车身轻量化配件,铝件焊接,
3.每天400一天,上岗快,可无证,有简单的技术可,工时稳定,订单量充足,可短期过渡,长期干不错的选
择。
4.一天2顿免费刷卡吃,厂吃厂住离厂区走路2分钟,宿舍环境干净,热水器洗衣机齐全
城东长白班每天八小时,一小时23
5-6千/月
装配工包住包吃11-20人月结全职吃苦耐劳其他
8小时工作制开招了[烟花][烟花][烟花][烟花]
德企业,东部星城附近机械厂不是恒温车间
待遇:装配工23一小时
上班时间:8-10小时工作
6.00-14.30 8.00-16.45 14:00-23:00
吃住:包吃,包住。吃得好!
招聘要求:45岁以内
工作地点:万春东部星城附近凯络文
5.5k坐岗看大门保安包吃住可预支
5-6千/月
保安包住包吃20人以上月结全职长白班
岗位职责:
1. 负责小区出入口及重点区域的值守、巡逻与秩序维护
2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,确保出入有序安全
任职要求:
1. 年龄18-58周岁,身体健康,无违法犯罪记录
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与应变能力
5. 学历不限,提供免费食宿
长白班操作工车间用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
【临时工,长期工、小时工】
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①:小时工:28/小时,,随走随结,入职7天可预支,
包食宿,
②:月薪保底8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:18-48周岁,学历不限,经验不限,
早
报名早赚钱
G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,,月薪保底8000-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:28/小时,,月薪保底8000-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:28/小时,,月薪保底8000-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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店长店员营业员
福鑫羊奶招聘有志之士加入【招聘岗位】营业员,销售,店长助理,店长【优先录用】1、店员:有销售经验者优先录用2店长:有店面管理经验【福利待遇优厚】年龄25—50周岁学历中专以上男女不限有保险,大健康经验的优先录用高薪+五险+父母孝爱基金+节假日公休+每月四天公休+旅游+专业知识培训,具体咨询电话:地址:迎宾路与锦华街道194号福鑫羊奶专卖店招聘精英
湖南张家界店长细心有责任心薪资福利:薪资4000以上说推荐优先录取工作地址:铂金公寓一楼
店长月结
店长细心有责任心薪资福利:薪资4000以上说推荐优先录取工作地址:铂金公寓一楼
店长
品牌:SPRAYGROUND工作地点:北京Thebox朝外年轻力中心1名店长3名店员【店员】任职要求:20-35周岁,热爱服装行业,善于沟通;具有较强的服务意识及团队合作精神,有品牌服装销售经验优先!【店长】任职要求:22-35周岁,形象气质佳,具有良好的团队协作能力以及丰富的员工管理培训带教能力;具有2年以上品牌服装店长岗位工作经验!【薪资组成】:店员综合底薪4.5k-5k+个人提成(2.5-4%)+月度达成奖等,做一休一,法定节假日三薪,五险一金店长综合底薪5.5k-6k+门店提成(2.5-4%)店铺人头数+月度达成奖等,做六休一,法定节假日三薪,五险一金联系:
店长
招聘桔尚品牌女装JOYSPEAKER店长一名优秀导购若干名底薪+提成+绩效+完成任务奖+保险+月休2天。月工资6000~1万,上不封顶。要求:50周岁以内有女装销售经验者优先,销售能力强擅长搭配,有责任心地址:海亮广场3楼
店长月结
聘店长/名薪资12000+要求员工30一45岁,有要营销管理经验,线上营销能带团队工作地址顺义南法信,新店开业主做潮粤海鲜,联系电话方
收银员
2-4千/月
收银员长期20人以上月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 规范使用收银系统,及时录入商品信息、核对价格及促销活动
3. 妥善保管现金、票据及收银设备,每日完成账目清点与交接
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,协助处理退换货等售后事宜
5. 保持收银区域整洁有序,配合门店开展日常运营与盘点工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及良好服务意识
2. 无经验要求,有零售或收银相关经验者优先
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
4. 具备基础电脑操作能力,学习能力强,服从门店管理
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
营业员/储备店长
3-5千/月
营业员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业建议
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及票据管理,确保账款日清日结
3.参与商品陈列、补货、盘点及库存整理,保持货架整洁、标识清晰、货品充足
4.协助处理顾客咨询与售后问题,及时反馈异常情况,维护良好服务口碑
5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及团队协作任务,提升门店运营效能
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,踏实肯干,具备责任心和团队协作精神
4.能适应轮班制工作安排,服从门店日常管理要求
营业员
岗位职责:
1.负责仓库内商品的清点、分类、上架及摆放,确保货物整齐有序、标识清晰
2.按照订单要求准确完成拣货、配货任务,保证出库效率与准确性
3.定期对库存商品进行盘点,及时发现并上报差异,协助完成库存调整
4.保持责任区域清洁卫生,遵守仓储安全操作规范,预防货物损坏或丢失
5.配合主管完成临时调配及其他仓储相关支持工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,能适应一定强度的体力劳动
2.工作认真负责,具备良好的团队协作意识和执行力
3.有仓库理货、物流配送等相关工作经验者优先考虑
4.能够熟练使用手持终端设备或扫码系统者优先
5.服从管理安排,无不良嗜好,具备基本的安全意识
营业员有提成3-5人月结全职
诚聘:无为市无城镇西大街羊奶粉专卖店,新店开业急需人才,现向社会急招优秀工作人员四名,,初中及以上文化!
年龄:30—45 岁,有销售经验者优先
待遇:综合工作:3000—6000
上班时间:上午 8:00—12:00,下午:14:00—18:00,上六休一!
有意者请联系 ()
急招店员
4-5千/月
店员有提成3-5人月结全职
一、工作内容:
收银(需会拼音打字)、上货、理货、吃苦耐劳
二、工作时间:
每日工作9小时(含0.5小时用餐时间),月休4天
班次安排:
-早班:8:00-17:00
-中班:10:00-12:30+17:00-23:00
-晚班:14:00-23:00
-节假日不额外放假,按正常排班
三、薪资待遇:
1.试用期(15天)
-工资:100元每天
2.转正后:
-工资:4000元(含满勤1000元+饭补500元)
四、工服规定
-夏季工服:由公司提供
-工作满6个月:公司承担费用,
冬季工服:洗净后退回,否则
五、入职材料:
-健康证、身份证复印件(购买团体险)、银行卡(15号发薪)
六、其他说明:
-服从店长管理,由老员工带教,新员工初期以晚班为主,后续根据情况调整
营业员有提成
招聘:营业员(上一休一+待遇优)薪资:3000-5000元/月安德利旭辉广场sweetcolor&voosvooc眼镜招聘导购!要求:有责任心,懂佩戴美瞳,有眼镜销售工作经验者优先、******底薪满勤提成技术奖励越年轻越努力,期待您的加入只招长期的,短期勿扰招聘半天班营业员上班时间:9:30-21:30上一休一薪资2000+满勤200+提成
收银员长期月结
招聘:收银薪资:4500-5500元岗位职责:1.负责操作收银系统快速、准确的为客人进行结账确。2.办理会员卡开通、充值及相关档案管理3.协助完成营业数据录入与日结报表整理4.保持收银区域整洁,维护良好服务形象5.配合店内其他岗位完成基础服务支持6.有工作经验优先。任职要求:招长期工1.工作认真细致,具备较强的责任心和稳定性2.具备良好的沟通能力和服务意识3.有熟练的电脑操作基础。4.有相关工作经验者优先,需接受轮班安排。联系方式:
店长/店员
4-5千/月
店长1-2人月结全职
经验要求:需具备1年以上超市或连锁零售行业管理经验,其中至少1年担任副店长或同等级别岗位经验,熟悉超市生鲜、食品、非食等全品类运营流程。
资质要求:了解消防、税务、劳动用工等基础法规。
专业能力:具备数据分析、成本管控、促销策划能力,能根据销售数据调整商品结构和定价策略。熟悉商品陈列、库存管理、损耗控制等运营流程,掌握“先进先出”等库存管理原则。
管理能力:擅长团队搭建、人员激励与绩效考核,能协调导购、收银员、理货员、生鲜技工等多岗位协作。具备较强的执行力和统筹能力,能高效落实总部政策、促销方案和陈列标准。
问题解决能力:能快速处理顾客投诉、设备故障、库存损耗等突发问题,具备危机公关意识。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供芜湖超市店长急聘210一天在线招聘信息,主要招聘芜湖门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。