招聘茶楼店长 岗位职责: 1、对门店业绩负责，制定并落实门店经营规划，统筹门店日常运营工作，发展、经营VIP客户，带领团队完成门店销售目标，并及时向上级反馈客户建议和市场信息; 2、贯彻并落实公司的各项规章制度，监督陈列、考勤、仪容等工作标准的执行，并适当提出优化及改进建议; 3、负责团队人员的培养、发展、激活等团队管理工作，提升团队的专业素养和服务水平，保证团队稳定; 4、负责店内产品的调拨及库存管理，做好热销产品分析，精简库存，落实精细化商品管理以及相关陈列工作; 5、负责门店日常店务管理工作，包括但不限于门店培训会议、活动举办、客户档案管理、账务管理、处理客户各种诉求，并维持良好关系； 6、维护门店整体形象，保证门店顾客满意度、经营质量的提升，监控门店的费用支出情况，确保资源合理有效使用。 职位要求: 1、25-40岁，大学专科及以上学历，任职过店长岗; 2、热爱茶文化，具备扎实的茶知识和技能，有丰富的茶楼工作经验，至少[1]年以上； 3、5年以上销售团队管理经验、丰富的销售经验或大型连锁门店管理经验; 4、具备良好的领导能力、沟通能力和团队合作精神； 5、有较强的营销策划和客户服务意识； 6、形象气质佳，有亲和力，能为客户提供优质的服务体验。 工作时间： 月休4天，中班：11:00-21:00。 薪资： 底薪4600（1800+2300+500）+绩效工资（KPI考核）+提成+奖金+包吃+社保（入职就购买） 综合薪资8000-13000元/月 福利：年终分红+门店股份+年假、婚假、产假、丧假+不定期团建+各项奖

驻厂销售店长 1.有2年以上全屋定制 / 家具 / 家装行业门店销售管理经验，熟悉定制产品工艺、报价体系与工厂流程；2.有成功的门店业绩提升案例，能独立搭建门店销售流程与团队管理体系；3.具备极强的谈单能力与客户把控能力，能攻坚高难度订单，同时具有团队管理与统筹能力；4.沟通表达、抗压能力强，有强烈的目标感和结果导向，能带领团队冲刺业绩；5.熟悉全屋定制门店的运营模式，能独立完成客源承接、方案配合、订单跟进全流程管理；6.能制定简单的门店激励机制，调动团队积极性，适配 “利润透明、多劳多得”的合作模式；7.熟悉天府新区本地市场与社区/楼盘资源，有建材行业渠道资源者优先；8.有工厂店/展厅销售管理经验，了解全屋定制从设计到生产交付全流程者优先。 薪资福利:面议。 招工人数:1名 工作地址:天府新区煎茶街道茶林村天爱全屋定制生活馆

店长 口才要好，为人热情 薪资福利:5000 - 8000 招工人数:1名 行业：金牛区 工作地址:成都市金牛西北桥柏木二街区沐府汇酒里浪烧烤店

招聘：门店店长（饭补+补贴+节日福利） 薪资：4000-5000元/月 岗位职责 1. 负责超市整体运营管理，确保商品供应与销售。 2. 制定并执行营销策略，提升超市销售额与利润。 3. 管理团队，开展员工培训，提升服务质量。

店长薪资福利:基本工资+销售提成+五险一金+节日福利，3500元~7000元，工龄工资、生日福利、晋升机会，持《就业创业证》或《就业失业登记证》（申报成功者）可获补助300元/月快速入职通道：点击上方蓝字即刻申请入职工作地址:参考住家地址安排门店

招聘 潮玩十潮饮店招店长，店员 兼职和全职都可 欢迎有梦想，有追求的不甘平庸的详聊 加W

招聘：连锁店店长（C64715） 薪资：5000-8000/月 公司：龙池牡丹花伴里（四川）商贸有限公司 经验要求：不限 学历要求：中等专科 招聘人数：5人 工作性质：全职 职位福利:加班补贴、技能培训、定期团建、带薪培训、五险、年终奖、岗位晋升 职位描述:岗位职责：1.负责门店日常运营和团队管理、包括排班、考勤管理、门店物料管理等2.提升门店业绩、达成销售业绩指标3.与店员共同维护客户关系，提高客户满意度岗位要求：1.30-45岁，中专及以上学历、有销售经验2.两年以上品牌门店管理经验3.良好的沟通能力和团队领导力4.能承受一定的工作压力薪资福利：1.底薪4000转正5000+高额业绩提成2.节日福利+带薪年假+定期聚餐+晋升透明3.培训体系：总部特定店长密训4.晋升空间：初级店长-中级店长-高级店长工作时间：早班8.30-17.00晚班：13.00-21.30上六休一 工作地点:四川省成都市成华区双林北支路13号（今牡丹牡丹籽油）

岗位职责】 1. 负责前厅部日常运营管理，包括排班、考勤、工作分配及监督执行； 2. 督导前厅人员岗位服务质量； 3. 处理宾客投诉与特殊需求； 4. 负责前厅员工业务培训（礼仪、系统操作、应急处理）及绩效考核； 5. 应对突发情况，保障安全与秩序。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，酒店管理等相关专业优先； 2. 2年以上前厅工作经验，其中至少1年主管或领班管理经验； 3. 形象气质佳，无不良嗜好； 4. 具备较强的抗压能力、沟通协调能力及服务意识，能适应轮班制（含夜班）。

成都高端店招以下人员、 切配师傅7000一8000、 冷菜师傅7000一8000、 冷菜主管8500一9000包住宿、月休4天、 店长数名工资待遇面议．。 联系人电话

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

打磨喷漆，熟练使用喷涂机，有责任心，能带2-3个打磨工

1.年龄16岁以上，性别不限，不限经验，不要文化 2.身体健康 薪资待遇: 普工、操作工岗位：24一小时，月工资保底6500以上（接受短期） 储备技术员/储备领班岗位：26一小时，月工资保底7000以上（要求长期） ，不拖欠、不压薪 吃住福利: 1.免费包吃包住 2.宿舍4人间，空调、热水器、洗衣机、WiFi齐全 工作时间: 每天8小时正常班，加班自愿，上六休一

全程免费招聘，薪资真实有效，请放心！ 面试时间：上午9点到下午4点 岗位职责：负责小零食的生产、分拣、打包、包装、品检等（全部岗位无需工作经验） 岗位要求：年龄16-45岁以内，我们厂有两班倒，有长白班，具体看产线安排。有想上长白班的人员面试请提前讲 工资待遇：28元/小时，280元/天，综合工资7000-8000元。免费吃住，不扣钱 全程免费招聘，恒温车间，每个月5号发工资，直接打入本人银行卡内。 上班时间：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时，月休四天，超过正常工作八个小时都算加班，有加班工资的 公司福利：购买社保+带薪年假+国家法定节假日11天+婚假+产假+带薪培训各种专业技能+畅通的晋升渠道+各项团队成长活动 报名方式：请直接投递简历或者电话联系我们的招聘主管，也可以添加微信联系

成都市双流区招工地学徒工、通风安装/维修

店长 年龄：18 - 40 周岁，五官端正，有亲和力，语言表达能力好，有美容院经验者优先 薪资福利:底薪+公休+提成 工作地址:邢台市襄都区新华北路天一城天一街荟宝

店长，销售精英 7000-9000元 急聘：优秀店长 高销导购1薪资待遇：导购薪资：底薪业绩提成3%、4%、5%；综合薪资:6500-10000店长薪资:底薪 店铺业绩提成综合薪资:10000-150002工作地点：万达广场一楼3工作时间：具体上班时间以店铺为准联系人：（）要求:年龄 25-40身高 160CM以上有相关从业经验2年以上欢迎来联系我们，喜欢踏实肯干、热爱销售工作

招聘：乳业专卖店店长 薪资：6000-10000元/月 1. 具备丰富的门店运营管理经验，熟悉零售行业运作流程。 2. 拥有出色的团队领导能力，能够有效激励团队成员，提升团队业绩。 3. 具备较强的销售能力和市场洞察力，能够制定并执行有效的销售策略。 4. 熟练掌握相关销售技巧和产品知识，能够为客户提供专业的咨询服务。 5. 具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，能够应对各种复杂情况。 6. 有较强的责任心和抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持高效工作。 上班时间8点到下午5点

招聘：店长 薪资：5000-8000元/月 岗位职责: 1、负责门店整理运营，制定合理的制度和操作流程 2、根据门店整体发展战略，制定年度、季度、月度工作计划及预算，业绩目标达成 3、优化交付服务，拓展市场招生渠道、保证交付效果、提升服务品质 4、组织完善团建设、协调解决跨部门沟通 关注门店各项财务指标数据，控制成本，提升运营利润，实现门店健康运营和快速发展 岗位要求: 1、**及以上学历，具备一定的领导能力; 2、有教育培训行业三年及以上销售团队管理工作经验; 3、具备较强的市场分析、营销、**能力和良好的人际沟通、协调能力; 4、有较强的事业心，良好的个人素质和人品修养; 5、热爱销售行业，服从公司管理，执行力较强; 6、有校区管理经验者**。

招聘： 招聘服务员/店长/其他(陇南-徽县) 薪资：面议 新店开业在即，急寻伙伴！ 别只在图片里看岗位，听我说点实在的： 新店好处是排班灵活，方便顾家或搞副业； 我们是新团队，没那么多老油条规矩，氛围简单； 除了底薪，新店流量大奖金好拿，开业前三个月到手更厚。 不看长篇简历，带上你的状态直接来聊。 [地址] 金徽家园、云庭壹号｜ ☎

招聘：店长 薪资：5-6千 岗位职责: 1.日常运营管理工作:负责店面的日常运营，确保门店的正常运作。包括人员协调、设备维护、食品安全、卫生清洁等各个方面 2.团队管理和培训:负责管理员工，包括招聘、培训等。确保员工遵守公司规章制度，提供高质量的服务和出品 3.客户服务和投诉处理:处理顾客的投诉和建议，提高顾客满意度 4.成本控制:严格控制门店各项支出，实施有效成本控制 5.营销活动执行:配合执行公司营销活动，确保活动落地 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够有效管理店铺运营，具备良好的解决问题的能力 3.对工作充满热情，愿意接受挑战并不断学习 4.必须要有餐饮行业店长工作经验一年以上 感兴趣请直接电话联系

岗位职责： 1. 在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2. 主动引导顾客体验，提升现场购买转化率 3. 维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4. 准确记录销售数据与顾客反馈，及时向上级汇报活动效果 5. 配合品牌方完成临时性市场调研、问卷填写及活动执行任务 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通与应变能力 2. 工作积极主动，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3. 有快消品、零售或线下推广经验者优先 4. 学历不限，有服务意识与团队协作精神 5. 遵守职业规范，服从门店及品牌方统一管理

岗位名称：“中华有为”旗舰店，3C体验顾问 岗位职责： 1. 善于激发顾客好奇心，引导顾客进行产品体验； 2. 能够挖掘顾客需求，并提供相应的解决方案； 3. 快速学习产品知识，并随时为用户提供针对性的支持和服务； 4. 以顾客为中心，在工作中始终提供出色的顾客体验。 任职要求： 全日制统招大专，优先本科学历。接受应届毕业生 1. 男生身高标准175及以上，体重标准是身高减去100，例如，175-100=75，175的身高尽量在75公斤左右 2. 女生身高标准163及以上，体重标准是身高减去110，例如，160-110=50，163的身高尽量在53公斤左右 3. 身材适中，形象较好，30岁以内（含30岁） 身高体重可少一些，男170及以上，女158及以上，五厘米左右偏差可以，体重十斤偏差也没问题 其他要求： 1. 喜欢与顾客交流并乐于分享； 2. 喜爱并且渴望了解HUAWEI的产品和技术； 3. 具备良好的沟通技巧，快速的学习能力和优秀的团队合作力； 4. 根据业务需要，灵活适应工作时间安排。 薪酬结构：标准工资（4000-7000）+绩效（绩效分4档(A\B+\B\C范围1500-2000+）+补贴（电话+交通700，配工服） 综合薪酬范围： 五险一金：五险一金按照标准工资作为基数缴纳 体检：当年度6月30日前的有年度体检，及有0.5天体检假 入职体检费：500元以内实报实销 加班费：2026年01月开始，延长加班+法定节假日转加班费；法定假期3倍工资，周末2倍工资（如当月有请事假，，剩余时长按2倍转费用），工资日1.5倍工资 年假：累计入司满1年可享5天年假，按照社会工龄折算，按法定 工作时间： 09:30-18:30 11:00-20:00 13:00-22:00，班次中间共休息1个小时，排班轮休，每周休息数是根据月度休息数平均分布的，一般一周休2天，但不固定连休及周末休。 每年六月有一次转正的机会，做得好有机会跟“中华有为”直签。

招聘店长一名，薪资面议，工作地点成华区，联系电话

即时零售店铺店员，负责店铺简单运营，发单，发货。招聘寒假工，工作时间2月5日到2月25日。每天工作时间17:00-24:00，白天会有少量订单需要线上处理。过年期间初一到初三工资300元/天。

负责货品入库 整理货架店面卫生以及收银工作

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

1.男女不限，年龄18-40岁 2.主要负责店里上货、收货 3.陈列整洁饱满 4.倒班制 5.协助店长收银等事项

岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场购买转化率 3. 维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4.准确记录销售数据与顾客反馈，及时向上级汇报活动效果 5.配合品牌方完成临时性市场调研、问卷填写及活动执行任务 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通与应变能力 2. 工作积极主动，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3.有快消品、零售或线下推广经验者优先 4. 学历不限，有服务意识与团队协作精神 5. 遵守职业规范，服从门店及品牌方统一管理 原标题：《酒水促销员15000以上》

成都招聘靠谱售后店长1名，大销1名，踏实稳定的考虑！。四川成都

招聘：店长助理（领班+多店可选）薪资：4500-5000元/月薪资待遇：4500+业绩奖金，多劳多得。任职要求年龄30-40岁左右上班时间：早08;00-20:00,月休4天