岗位职责： 1、负责店铺每日/周/月销售计划的制定,并按照计划高效率的执行,做好每日店铺开收工作安排,确保准时开店和收店盘点清楚; 2、负责店面管理，在日常管理中围绕不断增加业绩、制定计划、管理团队、协调沟通、解决问题等进行管理； 3、负责带领团队完成各类工作，包括但不限于货品管理、市场调研、客户服务等，为店面经营和管理提供有力的支持； 4、负责做好门店的客户服务和市场推广活动，增加与客户之间的粘性，增加门店的知名度和业绩。

【大健康养生理疗馆招聘店长】： 我们的门店每天需要服务客户300-500人，主要为中老年人群体提供理疗体验服务。 长沙现有30多家门店，2026年在湖南各地级市场需要新开200家新店，现诚心聘请店长。 欢迎湖南各地级市场的朋友参加面试。 【招聘要求】 1，年龄在28--48岁左右；初中以上学历；性别不限，身体健康； 2，亲和力强，平易近人，喜欢与人沟通，擅长客情管理，为客户提供情绪价值；有营销经验和门店管理经验者优先； 3、认可大健康银发经济赛道；有强烈的赚钱欲望，有目标，有野心，能吃苦耐劳，愿意听话照做执行力强；适合其他行业的精英转行银发经济社区康养赛道。 4、性格开朗外向，有耐心，爱心，细心，孝心，热心，会沟通，有团队意识； 5、表现优异者，可为您提供更广阔的晋升平台（个别门店可包吃住）；

招聘游乐园门店店长：有营销经验、有责任心，有亲和力，年龄28－50岁，5000千加提成。上班地址：开福区i福元西路508号.五矿长沙Live二期G层

岗位职责: 1.全面负责门店经营，包括维修、销售、客户，完成月度营收目标 2.从学徒做起，学习故障判断、维修保养、配件更换，逐步独立出工单 3.客户接待、故障说明、报价、售后跟进，维护老客户与周边口碑 4.车辆与配件管理:在修车辆登记、进出场清点、车辆调度、配件进销存盘点 5.带教学徒或助手，安排排班、盯服务标准 6.门店卫生、安全、工具设备维护等日常事务 任职要求: 1.不需要会修车，店里带薪教，师傅一对一，但要求动手能力强、学得快、不怕脏累 2.有门店、销售、服务经验优先(零售、餐饮、快修、外卖、快递、退伍军人皆可) 3.会跟客户沟通、敢报价，能独立守店 4.稳定性好，愿意长期做，不接受只做两三个月的 薪资福利: 试用期2个月，试用期工资3000，包住;转正后底薪 3800+维修提成+销售提成，月综合5k-8K。一般1-2个月能上手常规维修，考核通过即转正。提供包住(宿舍水电自理)，师傅一对一带，月休4天。

1.负责门店日常事务协调以及公司及完成运营总下发 的工作要求 2.根据公司要求对门店成本管控 3.完成公司下发的业绩目标 4.日常人员管理与培训工作为公司提供储备干部 5.拥有发散性的思维能够自主开辟新的门店项目 6.门店的线上及线下宣传工作的执行任职要求: 1.年龄25~35周岁 2.有连锁公司/门店管理经验三年及以上 3.有同行业经验者优先录用 4.品行端正执行力强

零食很忙华益中学店招聘店长18-45岁男女不限有经验者优先联系电话

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长沙市宁乡市招开槽/切割

长沙市长沙县招家具安装、工地学徒工

长沙市芙蓉区招砌砖/石：900x1800岩板，600x1200大理石。招熟练贴砖大师傅多名。

长沙市岳麓区招工地小工/杂工

店员2名工资3500-5500

沈阳浑南理工大学招聘店长一名月休3天7500每月15号开工资早10晚10宿舍管理特别好，目前三室一厅无人居住员工餐店长合理安排联系电话

招聘：店长薪资：3200-5000元/月1、负责门店日常运营管理，制定并完成月度、年度经营目标2、合理安排员工作息时间及工作任务分工3、把控洗护品质，确保服务符合标准要求4、维护客户关系，提升顾客满意度和复购率5、处理门店突发事件及客户投诉4、3200元-6000元，多劳多得，购买五险，为员工提供完善的保障5、每天工作8-9小时，月休3天任职要求•身体健康，工作认真细致•有服务意识，善于与客户沟通，耐心友善•有相关行业工作经验者优先•具备团队协作精神，服从工作安排

招聘：京东运营店长薪资：12000-20000元网络产品-4G/5G，关键词：随身WiFi行业头部玩家，公司自有品牌和工厂，类目产品覆盖全面，项目属于复利模式（私域持续变现），整体利润极高，公司资金充足，推广无上限，目前打算拓展京东平台，目前京东是pop新店（先切POP再入自营，已对接小二）急需京东运营大牛入伙，您负责：1、打爆款：通过市场分析，输出爆款打造计划，公司资源全力支持，打爆款链接，必须类目前五2、做爆店：基于爆款经验，保持持续上新动作，复制多条爆款链接，做爆款店铺，冲刺类目第一3、带团队：负责京东组电商团队整体统筹工作，带领团队开拓京东电商业务，完成多品牌、多店铺、多品类的业务目标4、分干股：公司非常重视运营岗位，将运营岗位定义为业务合伙人，薪酬结构为基础底薪+业务毛利分红（5-10%）公司老板也是互联网运营出身，思维前卫不古板，公司重视人才培养，会安排不定期的外出学习机会，让你工作中成长，成长中赚钱，跟对团队就是你起飞的开始，快加入我们一起搞钱吧！任职要求1、2年以上京东独立运营经验，有京东0-1经验优先2、有过爆款操作经验（月GMV：50W以上）3、上班时间：朝九晚六福利待遇:1、入职购买社保;2、带薪假期:享受国家法定节假日及带薪年假、婚假等;3、员工活动:聚餐、下午茶、年会、月度生日会、旅游活动等;4、工作环境:工作环境宽敞舒适，交通便利;公司员工大多是95-00后，是一批年轻活力有冲劲的团队;不定时举行KTV、羽毛球、团建等活动;5、公司包工作餐。

老意法自主研发生产的实力品牌“喜喜嘉”高薪招聘急招店长【店长1名】具有全方面管理能力，能培养店铺销售人员，负责日常搭配陈列。【销售2名】在意法市场销售3年以上身高1.60以上，懂搭配【穿版销售1名】身高1.65，能协助销售以上岗位要求有工作经验，面试通过，立刻上班所有招聘年龄20-20岁电话同步：（芝芝姐）

店长勤快有耐心，有良好服务意识，能轮班；有相关管理经验优先（店长）。负责门店运营管理(高级合伙人）（店长）；接待顾客、饮品制作辅助、门店卫生（店员/服务员）薪资福利:薪资面议招工人数:1人（店长）；多名（店员/服务员）可零基础培训

岗位职责： 1：负责商品的清点、分类、上架及库存整理，确保货品摆放整齐、标识清晰 2：协助完成日常盘点工作 3：维护理货区域卫生与安全 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强 2. 无经验要求，

收银员招聘 诚聘优秀夜班收银员一名 任职要求 1. 有收银相关工作经验，熟悉收银全套流程 2. 工作认真负责、踏实肯干、不偷懒不懈怠 3. 服从工作安排，执行力强，听从岗位调配 4. 对数字敏感，细心严谨，账目清晰无差错 5. 熟练操作基础办公软件，会制作基础表格、文档 6.形象气质佳 上班时间：晚上21点-第二天凌晨6点 薪资福利 底薪4000元 + 全勤奖500元 每月月休4天 免费提供每日1顿员工餐 工作氛围轻松，长期稳定，待遇优厚 有意者欢迎随时致电咨询，期待你的加入！

基本要求： 1.年龄25至40岁，形象气质佳。 2.最近一份工作是家具销售，有家具销售经验3年以上。 3.·收入可观：底薪4500元 + 销售提成 + 各类奖金，平均年薪12万以上。 4.工作稳定，无需外出，店内有冷暖空调。 5.10000平方米的家具大卖场，产品多，高品质，低价格。

工作流程 1.影务兼职人员：负责影厅检票、引导观众入场、维持影厅内秩序，确保观众拥有良好的观影环境；在影片放映过程中进行影厅巡视，及时处理诸如影厅内大声喧哗、违规使用电子设备等不文明行为，保证观影的正常秩序；影片结束后，协助进行散场引导，并参与影厅的清洁整理工作，包括清扫地面垃圾、整理座椅等，为下一场放映做好准备。 2.卖品兼职人员：主要负责爆米花、饮料、零食等商品的制作与售卖，如制作爆米花时严格把控制作流程和时间，确保爆米花的口感和品质；熟练操作收银系统，准确快速地为顾客结账，提供优质的收银服务；做好售卖区域的卫生清洁，包括擦拭柜台、整理商品陈列架等，保持卖品区整洁美观。 二、任职要求 1.年龄：18-50周岁，身体健康，能适应兼职工作的强度和时间安排。 2.工作时间：每周至少能提供[X]天的工作时间，具体工作时间可根据影院排片情况进行灵活安排，包括周末、节假日以及晚上等黄金时段。 3.服务意识：具有较强的服务意

岗位职责： 1. 负责便利店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2. 热情接待顾客，准确完成收银结算，妥善处理退换货及顾客咨询 3. 核对进货单据，协助完成货物验收、清点与库存登记 4. 执行基础设备巡检（如冷藏柜、POS机等），发现异常及时上报 5. 遵守食品安全与操作规范，保障服务安全与卫生标准 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 能适应轮班制工作，服从门店排班安排 4. 提供食宿，可预支部分工资，欢迎结伴应聘 5. 无不良记录，身体健康，能长期稳定工作

帮忙卖包子，及日常工作

日常收银、理货，月休3天，综合薪资3300～5000

年终奖根据门店经营业绩分配，公司近三年平均能达4个月工资，年度收入高的门店可达26月薪且上不封顶，另月度有带单营销奖励上不封顶。 另享有五险一金、司龄工资、带单奖励、营销奖励、生日福利、节日福利、通讯补贴、工会物资、各类法定假期、带薪年假、加班工资或调休、带薪培训、定期体检、员工活动。 工作地址：长沙市内有18家店，湖南省内有40多家店，可就近安排。 晋升通道： 品类主管 ——门店店长（门店负责人），公司80%的新晋升店长由内部品类主管晋升。 岗位职责： 1、负责分解、跟进所管辖品类年度销售目标及毛利指标，掌握、优化品类结构，带领品类团队执行各项档期活动确保目标达成； 2、负责开发各种拓客渠道，包括并不限于小区开发、异业、政企对接合作等，确保品类团队任务与个人带单任务完成； 3、负责带领品类团队组织的各种品鉴体验活动、利用新媒体工具推广，以及线上建群、维护，组织群内团购活动； 4、负责所辖品类各项日常营运管理工作，确保现场商品、陈列、演示、接待合规； 5、负责对品类员工或销售顾问进行规范管理、提升销售技能。 任职要求： 1、认同企业文化，有良好的职业操守，勤实肯干，富有坚韧和奉献精神； 2、具备良好的沟通协调和执行能力，有较强的团队意识。

长沙黄土岭兼职营业员，时间灵活，日结工资 工作：门店接待，简单物料整理，有人带教。 要求：18‑42岁，会用手机，敢沟通，踏实肯干，有无经验均可。 待遇：日结工资，平均每天150-200元。多劳多得，不收任何费用。 可长期、可周末兼职，有意直接私信，说下什么时候可以上岗。

工作超级简单，无高难度操作，零基础可学： 简单调酒：基础饮品、特调调制，流程固定，轻松上手，无需专业经验 氛围互动：负责带动现场氛围，陪客人小游戏互动，活跃现场气氛 日常卫生：基础环境整理、台面清洁，保持场地干净整洁 简单出镜：配合日常短视频拍摄、简单直播出镜，日常轻松互动即可，不用专业功底 我们想要这样的你 性格外向大方，不腼腆、不社恐，善于沟通，爱笑活泼 服从安排，做事认真负责，勤快不摆烂 能接受夜班工作，时间适配、稳定出勤 愿意出镜，不抗拒镜头，敢于简单直播、拍视频 有无经验均可，我们一对一耐心教学

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 组建并培养一线销售团队，开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表逻辑 4.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与结果导向思维 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

工作认真，有责任心

1、会cad，懂画瓷砖设计图 2、会销售,有一定的销售经验 3、门店有线上线下的客户资源，急招