招聘金宝4楼档口招聘店长有5年以上服装批发经验，会英语。能独当一面与客户沟通交流。薪资待遇：底薪+提成。同步

招聘服装店长（急招）。薪资为15K~20K/月。岗位职责包括：负责一批批发档口整体运营，带领团队完成每日、月度业绩指标，对档口整体营收负责；人员管理方面，负责员工培训、制定员工考核、调动业务员积极性、规范档口日常工作纪律；客户管理方面，对接维护好大客户、跟进客户返单、处理客诉、做好客户档案登记；货品运营方面，需懂陈列搭配、把控库存周转、反馈款式销售数据、协助老板选款、补单、排生产订单；账务核对方面，每日核对档口收款、开单对账、整理销售报表、统计每日销量、把控货品损耗；维持档口环境卫生，落实档口各项管理制度，完成上级安排的其他工作。任职要求：需有服装一批档口2年以上店长管理经验，熟悉批发市场运作模式，了解二批客户渠道；形象好，有积极能量、上进心和学习力；熟悉档口运作，做事细心，账目清晰，数据分析能力强；沟通谈判能力优秀；目标感强，执行力强。

招聘助理店长一名。经验较好者可应聘店长。员工福利包括社保、带薪假、免费培训、员工活动等。薪资为4500.0-6500.0。

广州增城连锁超市招聘水果领班薪资：5000-6000熟手4000-5000月休2天包吃包住电话：

十三行一批实力档口招聘。店长2名：要求3年以上一批管店经验，具备带团队、懂陈列摄影、以业绩为导向的能力。穿版销售3名：身高160-168，要求熟手、气质佳、会拍视频、善于沟通。薪资待遇：底薪加总提、订单奖、月奖、餐补、全勤、达标奖、订货提成，月休，能力者上不封顶，老客资源好氛围。档口地址：十三行新中国大厦6FB680、2F2610。

招聘店长1名。工作地点位于南城三楼。薪资待遇为底薪加提成。岗位要求包括：能穿版，形象佳，统筹门店销售，制定目标，管理导购团队；把控货品、预判爆款、跟进补货与售后；维护大客户，开发新客源。

招猪肉主管一名，工资八千，广州白云区，联系电话

[烟花]惠州肉联帮加盟门店招贤纳士[烟花]店长一名营业员2名能力强者，薪资可谈[爱心][爱心][爱心][烟花]薪酬福利：底薪+提成+包吃住+月休4天等[發]任职要求：做过肉联帮和钱大妈者优先[爱心]，打酱油和懒人者勿扰！招聘热线：

新意法一楼自产自销，实力档口高薪急聘风格:休闲韩风优秀店长一名立即上班立即上班立即上班有丰富的市场经验、会带团队，有店铺管理销售经验，能够独立经营店铺一切，具备独立解决问题的能力，配合度高会销售会陈列联系方式:微同步

招电焊工，有证的，能去广东那面干活的，400一天，9个半小时，主要做后浇带，吊模定位，工作地址：广东省广州市黄埔区九龙镇

黄埔镇龙西地铁站附近【小店招兼职长期】需要的联系我，加我号，提成120-240，项目2-5hh

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打杂工一个，45岁以下，会开三轮车，夜班通宵，联系

【招聘】零食很忙（阳光栖谷店）+理货员、收银员、店长要求：有相关工作经验优先薪资待遇：3500-4500，具体看岗位工作时间：早班8:00-17：00，中班14：30-23：00工作地点：阳光栖谷零食很忙联系电话：

响隐香云纱丝绸女装招聘导购+店长【工作地点】：上城区山南印【员工待遇】：底薪＋提成+社保【工作时间】：早中晚班，7.5小时班次，做六休一【任职要求】：35岁以内近期有稳定的服装品牌导购经验【联系方式】：（，戳私聊）

设计师品牌it’REAL瑞尔井号招聘啦[庆祝][庆祝]如果你喜欢这个风格的衣服如果你想赚钱店长（5000-10000+）：底薪+提成+达成奖+业绩飙升奖+股份分红奖+周休1天店员（5000-8000+）：底薪+提成+连单奖+业绩飙升奖+月休2天我们需要有工作经验的你电话：吉女士店铺地址：呼伦贝尔海拉尔万达广场一层it’REAL瑞尔

生源堂医药招聘生源堂医药诚聘店长（若干名）营业员（若干名）有相关工作经验者优先抚顺市四区，就近分配工作地点咨询电话：有意向欢迎来电咨询，欢迎大家！

招——聘网咖店长一名要求:有责任心20到30周岁左右男女不限工资5000元/月700元房子补贴，合计5700元/月（三个月以后工资可以涨到6700元）工作地址:浙江省温州市平阳县鳌江镇兴鳌中路兴鳌综合菜市场2楼咸鱼电竞(兴鳌店)联系手机号码：

1、确保公司营运标准高效在门店落地，提升销售与毛利； 2、理解商圈和用户，据此对门店品类和商品经营方向有清晰的认知，通过品类/商品经营、拉新、营销、门店布局、商品订货、陈列、服务，售后，库存管控等； 3、管控店内损耗、提升门店人效，优化可控费用（如物料，水电煤等营运费用），达成主要考核KPI； 4、对内各协同部门的日常高效交互，达成共识，高效执行总部和区域新项目落地； 5、对外关系的建立维护，如相关政府职能部门（市场管理、消协等）、物业关系，打造协作融洽的合作伙伴。 1、具有连锁零售运营的思维模式，关注客户价值和客户体验; 2、诚实正直、品行端正、责任心强、肯吃苦、有激情且执行力强，有商人视角； 3、勇于承担，乐于分享，指导与培养团队各项能力，能够打造高绩效团队，形成阶梯化人才成长模式； 4、具备建设组织和体系搭建能力，可以制定并落实各环节的流程。 具备以下优先：有主流线下硬折扣门店店长经验，传统超商连锁门店营运中层管理经验优先。

招店长1名（5年以上十三行经验），熟手销售2名，三年十三行经验以上，手里有一定的维护客户资源，底薪高提成每日现金奖每个月各种奖励餐补月休社保，工资不封顶，只要你有能力！备注应聘联系方式：

职位描述： 1、有时间观念，能吃苦耐劳，勤奋上进，有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气，容易沟通。 3、年龄18～35周岁 身高：145以上 薪资待遇： 1、包吃住（宿舍为小区房，条件待遇高）； 2、签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全； 3、免费培训 4、一天上班4至6小时 月休四天可连休 5丶上班满半个月 郑重提示，不会收取任何费用

招服装销售员，要求必须有服装工作经验，做事认真负责任，混合薪资待遇5800起+业绩奖+超额奖+季度奖+国家节日+月休4。店长:混合薪资7k起+业绩奖+超额奖+季度奖+管理费+国家节日+月休4。工作地址:广州越秀区起义路缤缤时装广场店，商场时间9.30-21.00（工作时间分两个班）联系方式

1. 自主负责门店日常经营 合伙人全权负责摊位日常营业、出餐、打包、顾客接待、收摊保洁等全部线下经营工作，自主安排经营时间、门店值守，独立运营自己的摊位。 2. 自行承担经营成本 合作无需向总部投资、无需入股、无需分成。摊位房租、水电、人工、日常耗材等一切经营产生成本，由合伙人自行承担，自主把控经营开支。 3. 严格执行品牌标准与技术流程 遵守总部授权的品牌规范，按照总部统一教学的产品配方、制作工艺、出餐标准操作，保证口味、品相统一，不私自更改产品配方与经营模式。 4. 落地总部经营方案与运营指导 配合总部提供的线上运营方案、活动策划、引流方法、门店整改指导，按照后台教学方法经营，积极提升门店单量与营业收入。 5. 统一使用总部货源与供应链 合作期间统一使用总部提供的正规食材、酱料、原料货源，保证产品品质与食品安全，合规合法经营，维护品牌整体口碑与门店形象。 6. 自主享有全部经营盈利 本合作模式为扶持共赢模式，总部只提供技术、货源、品牌、运营指导，不参与门店分红、不抽成、不拿利润，摊位所有营收、纯利全部由合伙人自行收取、自主支配

招聘店长一名。要求年龄18-38岁，形象良好，勤奋上进，有餐饮经验者优先。仅招聘全职人员，不招收学生工或暑期工。薪资福利包括全勤奖、工龄奖、生日福利、月休4天、节假日福利、包吃及住宿补贴，具体薪资需进店面议。招聘信息有效期为30天，招满即止。面试时请说明在广州圈圈信息。工作地址位于广州黄埔区翠宇七街5号L139铺阿赛小面。

职位描述： 1、有时间观念，能吃苦耐劳，勤奋上进，有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气，容易沟通。 3、年龄18～30周岁 身高：145以上 薪资待遇： 1、包吃住 2、签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全； 3、一天上班4至6小时 月休四天可连休 郑重提示，不会收取任何费用

招聘1名熟手小妹。要求踏实靠谱、不矫情、勤快，会一些英语，做外单。无经验者请勿联系。薪资为底薪加提成。地址位于2楼1街65档。

猪肉批发，有1年以上分割经验，主要斩排骨猪脚切肉烧毛配货，工作时间晚上11点左右一早上8点左右，要有驾驶证，在白云区人和附近住的优先考虑，工作地点不适合的就勿扰

南城三楼招熟手店长穿版小妹，性格开朗，懂穿搭，身高162-165体重100斤以下，底薪+提成、短期勿扰、电话

招聘熟手小妹5名。岗位要求：身高160-165厘米，体重85-100斤，形象好，擅长社交，责任心强，性格开朗，销售能力强，需稳定。工作内容包括穿版卖货和拍照。薪资待遇：底薪加提成。工作地址：南城4楼档口。另招聘店长1名，要求同上。