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收银员长期3-5人月结全职不包住三餐全包月休三天
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致,责任心强,具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录,能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先,接受应届毕业生 5.遵守职业道德,严守财务纪律,无现金管理失职记录
收银员长期1-2人月结全职收银
招聘生鲜店收银2名,学历、专业不限,有超市或生鲜从业经验者优先。工作内容包括日常店铺管理和菜品维护。薪资为3500元/月。工作地址位于江浦街道中圣北街2-11号。
收银员
4-7千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责顾客结账收款,熟练操作收银系统,确保账款准确无误 2. 核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷 3. 保持收银台整洁有序,定期清点备用金并完成日结报表 4. 配合门店开展会员推广、优惠活动宣传及基础客户服务 5. 妥善保管收银单据及现金,严格遵守财务安全与保密制度 任职要求: 1. 学历不限,年龄要求18-30岁 2. 有收银或零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 责任心强,细心耐心,能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力,能快速学习收银设备及系统操作 5. 形象端正,沟通礼貌,具备团队协作精神
收银员
收银员
超市生鲜果蔬收银员
收银结账
5-6千/月
收银员1-4天1-2人月结假期工全职
包吃包住 工作轻松自由00后老板好相处
收银员
4-5千/月
收银员长期1-2人月结全职
1.接待客户咨询,了解顾客需求并达成销售 2.负责做好销售记录,盘点,账目核对 3.完成商品的来货验收,上架陈列摆放,补货退货,防损等 4.做好区域清洁卫生 5.完成领导交代的任务,协助同事完成工作
收银员长期6-10人日结兼职
1、负责日常收银工作,确保交易流程的准确性和效率; 2、协助处理顾客的支付需求,提供优质的购物体验; 3、维护收银区域的整洁和商品陈列的有序性; 任职资格: 1、具备良好的服务意识 2、能够快速准确地处理顾客的支付信息; 3、具有良好的服务意识,能够在快节奏的工作环境中保持积极态度。
收银员6-10人日结兼职假期工全职
1. 负责门店收银工作,准确完成顾客结账、票据打印及款项清点; 2. 负责理货岗位相关工作,包括商品整理、补货、陈列及货架清洁; 三个班次,早班,下午班,晚班可以排班 兼职22-25或者全职4500-5500 日结,周结,月结 上午8:30到12:30,下午1:30~5:30,晚班5:30~9:30
收银员1-2个月1-2人周结全职
网吧在桥北华侨城。招聘收银员。不包吃住。年纪不限成年即可。不会可教。晚班收银是,3个班次3个员工半个月左右倒一次班。140元一班,,一个月在4300左右,要求有责任心做长期的,过渡干一两个月和兼职的勿扰!懒惰没责任心的勿扰!最好住网吧附近的,方便上下班
南京秦淮区洗浴临近新街口招收银:1名待遇:底薪4500+充卡同步联系电话(直接此)
4-5千/月
收银员长期1-2人日结全职
南京秦淮洗浴临近新街口 招收银:1名 待遇:底薪4500+充卡 同步联系电话(直接此)
种植工
明天需要人员从事葵花插盘工作,采用双垅种植方式,秧苗较矮,存在缺苗情况。薪资为40元一亩,有意者可报名。
南京
9月28日 15:02拨打电话
南京雨花台区招工地小工/杂工、弱电二次线放线接线
300-400元/天
小工弱电工
南京市雨花台区招工地小工/杂工、弱电二次线放线接线
南京 雨花台区
9月28日 15:02拨打电话
地砖贴楼梯1-2个月3-5人800*800包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
南京江宁区招贴公区800×800地砖工人,按平方结算,23块钱每平方,一层五六十平方,26层。月结打卡签合同发放工资。能接受联系。
网约车司机1-2人日结C1照驾龄3-5年
J1HL0010 【岗位要求】 21-63岁 2.三年以上驾龄,近3个记分周期内未扣满12分 3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入最高400-500元,综合月收入最高9000-15000元 我们提供车辆,您只需专心开车 可周结可日结,双休,时间自由 立即加入,共创美好未来!
南京江宁区招弱电/安防有低压电工证或者登高证
300-400元/天
弱电工
南京市江宁区招弱电/安防 有低压电工证或者登高证
南京 江宁区
9月28日 15:01拨打电话
便利店收银员
220-240元/天
收银员1-4天20人以上日结兼职一天一结 工作轻松
岗位职责: 1. 负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款一致 2. 核对商品信息与价格,处理退换货及会员积分等业务 3. 保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及销售单据 4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,维护良好购物体验 5. 协助店内日常整理、补货及基础巡检工作 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验者可培训上岗,有零售或收银经验者优先 3. 责任心强,细心耐心,能适应轮班及节假日工作 4. 具备良好沟通能力与团队协作精神 5. 遵守职业道德,无不良从业记录
理货员收银员
旺角生活超市东兴路店高薪诚聘:收银员理货员工资2800一3200+绩效+食宿+五险+双节福利+4天公休+年假+每年体检旺角团队诚挚邀请你的加入相关要求∶年龄18——50周岁性别:男女不限五官端正身体健康、热爱销售.爱岗敬业有责任心的你联系电话
辽阳
9月28日 15:00拨打电话
收银员月结
收银员22–35周岁;工作认真踏实、服从安排、做事高效、有良好服务意识;身体健康、能吃苦耐劳、责任心强;有超市工作经验者优先录用薪资福利:4000元/月
新乡
9月28日 15:00拨打电话
超市收银员
5-7千/月
收银员5-14天1-2人全职
工作职责 1. 负责超市顾客的电话咨询与现场接待,促销活动细节, 2. 处理顾客退换货申请 3. 协助收银区域秩序维护,在高峰时段配合收银员完成顾客分流 4.. 有零售、超市或客服相关工作经验者优先, 5.. 工作细致耐心 6.一天八个小时
理货员收银员
柳河东盛广场比优特超市招聘正式员工|五险一金、带薪年假、节假日三薪、年节福利小时倒班,月休2天收银员:1名,40周岁以下,3300元/月-日配理货员:2名,男女不限,45周岁以下,3300元/月-后厨操作员:3名,男女不限,45周岁以下,3500元/月-蔬果理货员:1名,,45周岁以下,3500元/月-水产理货员:1名,,45周岁以下,3500元/月电话:赵店经理
通化 柳河县
9月28日 14:55拨打电话
营业员店员有提成免费培训包住3-5人月结全职
招聘店员、营业员、销售员 1、接待到店顾客,主动热情接待,了解顾客需求,介绍产品特点、价格,做好产品销售工作; 2、负责货品陈列整理、补货,保持店内货架、柜台干净整洁; 3、完成开单、收银、核对货品,做好每日销售台账; 4、维护老客户,做好客户简单跟进,解答顾客咨询与售后问题; 5、遵守门店规章制度,完成下达的销售目标; 6、做好库存盘点,协助清点货物。
店员3-5人月结
工作内容:收银,理货,卫生,临期管控。按店长要求执行。 任职资格: 1、年龄18-40岁,高中及以上学历; 2、具有较强的沟通能力及服务意识,性格开朗活泼,善于沟通,吃苦耐劳; 3、身体健康。 4、有新式便利店或类似工作经验者优先; 启迪方洲店(招全职一名:需早中班轮流): 工作时间: 早班:7.00-16:30 中班:15.30-1.00 新保弘店:(招全职一名:需早中班轮流。 兼职数名) 工作时间: 早班7.00-16.00 中班15.00-24.00 夜班23.00-7.00 工作地点:江宁区智通路216-12号麒麟科创园新保弘领东苑A区东门。
店长/导购
5千-1万/月
导购3-5人月结全职
南京市秦淮区李伊珞服饰店(宁栖里)急招门店店长和导购,位置在新街口核心商圈。 1、热爱服装领域,对穿搭、审美有一定认知天赋。 2、性格开朗,善于表达自己。 3、具有拍摄、剪辑短视频技术基础。 4、工作踏实,不浮躁,学习能力强。
营业员包吃1-2人月结兼职全职需要有销售经验的最好是女性!
招人:南京鼓楼区烤鸭店招营业员,年龄20至55岁都可以,主要是会卖东西嘴巴会说有经验的最好,工资5至6千有意者尽快联系!
果切师
3-5千/月
店员月结全职
切切水果,下班打扫卫生,听店长安排
美妆外卖店兼职
3-4千/月
营业员包住1-2人月结兼职假期工全职
美妆外卖店铺的上架和捡货
店员/营业员
190-200元/天
营业员店员包吃免费培训3-5人日结兼职假期工全职
1. 负责门店收银工作,准确完成顾客结账、票据打印及款项清点; 2. 负责理货岗位相关工作,包括商品整理、补货、陈列及货架清洁; 22-25一小时,一天四小时或者八小时,日结或者周结 上班时间:早班8点半到12点,下午班1点半到5点半,晚班五点半到九点半,可以排班
理货员一名 捡单员一名
4-5千/月
理货员1-2人
线上超市。
超市营业员
4-5千/月
营业员有提成包吃免费培训1-2人月结全职
新店开业,需要请人发放广告单页
厨师长副厨师长月结全职
招聘数名厨师长/副厨/主管/厨师(南京/上海/杭州/苏州/温州) 厨师长(10-15k),副厨(8-12k),主管(6-8k)厨师(5-7k) 【全国连锁厨师长】 一、岗位职责 1.负责管理并完善门店厨房各项工作,培训并辅导厨房员工的技能及规范操作; 2.对厨房的成本管控、出品品质、食品安全等有深刻的认知,并全权负责; 3.审查厨房的每日审购原料计划,管理厨房使用的各种原料; 4.吃苦耐劳,能适应长期快节奏的工作环境,有良好的服务意识和责任心、高效的执行力; 5.主持厨房员工例会、定期组织厨房内部的员工沟通会,组织、安排厨师的培训工作; 6.接受上级的检查及评估,汇报班组工作情况; 7.进行菜品分析并进行菜品创新; 8.贯彻厨房人员严格落实公司规章制度,对如何提高餐厅产值提出合理化建议; 9.服从上级领导的工作安排。 二、任职要求 1.全国西餐连锁餐饮工作及管理经验; 2.年龄40岁以内,须有3年以上同等厨师长岗位工作管理经验; 3.熟练掌握厨房订货、备货、仓储等专业操作; 4.具备一定的团队建设能力,带领厨房高效执行完成任务。
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