助理，店长

1.经营管理：制定门店月度、季度销售目标与营销策略，把控成本（食材、人力、能耗），完成营收指标；分析经营数据，优化菜品结构与定价策略。 2.团队管理：负责前厅、后厨员工的招聘、培训、排班与绩效考核，组织例会传达品牌标准，提升团队服务与操作技能，营造积极的工作氛围。 3.服务与品质管控：监督前厅服务流程，确保顾客用餐体验；把控后厨食材采购、验收、储存及菜品出品质量，严格执行食品安全规范，杜绝食品安全问题。 4.客户关系维护：处理顾客投诉与建议，及时解决用餐过程中的突发问题；建立会员体系，维护老客户关系，提升顾客复购率与口碑。 5.门店日常运营：检查门店设施设备（厨房灶具、空调、收银系统等）的运行状态，及时报修维护；负责门店安全管理（防火、防盗、燃气安全），落实卫生清洁标准，确保门店符合相关监管要求。 6.品牌与合规执行：严格执行品牌方的形象标准、促销活动要求；遵守工商、税务、食品安全等相关法律法规，配合各类检查工作。 要不要我帮你整理一份火锅店店长的绩效考核表？

我们自己内部有购买资产的需求，所以加盟了贝壳下面的德佑，用来掌握更多房源信息和节约佣金，～～～而门店开起了，平时不怎么过来，所以想找一个有经验的人合作把店运营起来，增加收入，～～～～

1、负责服装店的运营和管理；2、负责服装店店员的考勤和绩效评价；3、监督整个服装店店员及财务安全；4、负责理货管理、监督；5、负责给服装店团队开会、培训；6、向上级领导汇报服装店运营情况；7、负责向下属传达上级指示；8、负责店面活动营销和进展；9、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的矛盾；10、监督门店内外的卫生清洁情况，负责保卫、防火作业管理。

1.负责门店全面经营管理工作 2.负责团队的凝聚力的培养 3.经营思路清晰 4.客户的维护与拓展

成都市喜鱼港石锅麻麻鱼火锅店招聘： 1、店长，综合工资:6000，底薪+全勤+提成+绩效，要求:具有统筹管理能力，熟悉办公软件和线上线下营销；沟通能力强，擅长客人维护，有火锅店管理经验者优先。 2、收银/服务员，综合工资:3800～4000，底薪+全勤+绩效；要求有灵性，有餐饮服务工作经验，年龄55岁以内。 3、杀鱼工:综合工资4000～5000，熟悉各种鱼类的宰杀处理，要求熟练高效，有团队合作和敬业精神。 ✅以上岗位包吃包住。 ☎如有意者请联系电话:

面馆店长

本公司主营装饰五金，智能锁等，主要负责店面销售，产品整理摆放，店面清洁，产品讲解等等

1.执行总部政策‌：落实营销策略、服务规范及业务流程，确保门店合规运营。‌‌ ‌2.店面维护‌：监督商品陈列、库存周转、卫生清洁及安全保卫，控制商品损耗。 ‌3.资源协调‌：管理门店物资盘点、营收款项上缴及设备维护，保障运营效率。‌‌ 4.指标分解与完成‌：制定销售计划，分解毛利、运营商专项等任务至个人，确保达成总部业绩要求。‌‌ ‌5.业务推广‌：主导套餐办理、宽带安装、终端销售等促销活动，运用新媒体手段提升客户粘性。‌ ‌6.市场信息收集‌：反馈竞争动态与客户需求，优化营销策略。 7.团队管理与培训 ‌员工分工与培训‌：组织新员工销售技巧培训，明确岗位职责，推行公司政策。‌‌ ‌绩效管理‌：通过考核激励提升团队效率，处理员工矛盾。‌‌

国际知名IP零售品牌招聘|成都万象城新店等你来加入！ 工作地点：成都万象城 招聘岗位：店长 薪资范围：9000-12000 我们是谁？ 我们是一家全球知名的卡通IP零售品牌，致力于将深受喜爱的卡通形象融入日常生活，为粉丝打造沉浸式的购物体验。我们的门店不仅是销售场所，更是IP粉丝的社交空间。如果你热爱潮流文化，喜欢与粉丝互动，期待在零售行业发展，欢迎加入我们！ 管理岗岗位职责 负责门店整体运营管理，确保销售目标达成 统筹商品陈列、库存管理，优化店铺运营效率 带领团队，优化服务质量，打造优质顾客体验 分析销售数据，制定提升业绩的策略 维护品牌形象，推动门店社群互动及粉丝运营 管理岗岗位要求 2年以上零售行业经验，有IP零售、潮玩、生活方式品牌管理经验者优先 具备良好的团队管理能力，能够激励和培养员工 优秀的销售意识和数据分析能力，能针对市场变化做出调整 责任心强，执行力高，具备良好的抗压能力和应变能力 热爱IP零售文化，对品牌社群和粉丝运营有一定了解更佳 我们提供 具有竞争力的薪资待遇，稳定的职业发展路径 充满活力的品牌氛围，与热爱IP文化的同事一起工作 丰富的员工福利，包括节日福利、品牌专属折扣等 如果你对零售行业充满热情，希望与优秀的团队共同成长，欢迎加入我们！

好工作看这里[色]通关路长白班 长期稳定，工资高 男女不限，18-45岁，做事麻利想挣钱。 会拣货/复核/打包熟手优先。 主要做电商仓库小百货，小零食拣货、发货、质检 上班时间：8:00-19:00左右，月休3-4天 工资：第一个月熟悉岗位和库位计时16/小时，第二个月开始计件多劳多得，综合6000-7000左右 地址：双流文星通关路

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招聘：店长【50岁以下，月薪6000-8000】 薪资：6000.00-8000.00 【招聘岗位】 美容师、刮脸师 3名 店长一名 【岗位详情】 工作要求：18-50岁，经验可带薪培训 福利待遇： ✅新手小白3500保底 ✅美容师保底5000 ✅刮脸师保底6000 ✅店长6000-8000 ✅家远的可以管住，有饭补 【地址】武安市三井巷小区院内

招聘：店长 薪资：3500-4500元/月 岗位职责：管理店里协调工作，销售已经有人做，仓库已经有人做。现在需要有一定学习能力和知识的人。需要协调沟通安排，会基本的跟会计对接能力，开发票能力。不会的都可以学。主要是责任心，学习能力。 岗位要求：善良、诚实、有责任心，开朗，心态好。喜欢学习。 其他待遇：希望有良好的沟通能力，有管理经验，有学习能力，有报税经验，有开票经验。如果经验就要有学习能力和求知欲。我们是一个良心企业，员工长期稳定。现在是员工要求请管理员，她们自身的学习能力不足。

品牌小店长 具备有一定经营管理经验；高中及以上学历,具备1年及以上大型商场小店长工作经验；性格开朗,具有服务意识，擅长沟通，具有一定的组织协调管理能力，有较好的承压能力,责任心强,认同公司企业文化。负责品牌的经营工作,包括销售组织、商品管理、营销策划、团队建设等；负责品牌的日常管理及和员工一起服务好顾客。 薪资福利:基本工资+绩效提成,5000-7000元/月，上不封顶,入职即签订劳动合同,购买社保五险,享受带薪年假、婚假节假日福利 招工人数:若干 工作地址:信阳市平桥区平桥街道龙江大道与龙江路交叉口68号（世纪广场旁）

家电销售营业员（兼职店长），薪资5000， 工资3000底薪+提成，综合工资5000左右，具体面议

家电销售导购员（兼职店长），薪资5000， 工资3000底薪+提成，综合工资5000左右，具体面议

披萨店店员，工作内容，备料，做餐，打包。

招聘信息:周末促销 要求：年龄18-55周岁，有健康证优先！ 工作地点:盒马上城天街，盒马九眼桥，盒马世茂广场，盒马银泰城in99，盒马凯德天府 工作时间：13:00-21:00（每周五六七） 要求:性格外向、能吃苦耐劳、有超市饮料、食品、日化等促销员经验者优先 待遇:130/天, 次月底发工资 以上，欢迎电话咨询:（同步），水货勿扰

公司直营中粮集团中高端、普通系列各类食品粮油、奶制品、生鲜等产品为主。行业稳定，发展前景广，团队优秀氛围好，让每一位小伙伴感受亲切、归属感。入职后安排师傅1对1带 成都各大主城区域具有公司和多家门店，可就近分配。各大地级市及省会城市重庆、绵阳、达州、泸州、武汉、贵阳等也可就近安排入职。 含销售性质。负责客户来访接待介绍，协助成交及维护；负责每个月3-4天小区活动推广宣传，无需单独推销产品，客户到门店成交。 法定假日递增，超长春节假 详情欢迎咨询！！！

一、核心工作职责 1. 客户接待与服务 ◦ 主动接待到店顾客，了解其需求（如学生文具、办公文具、美术用品等），提供产品推荐（如笔类、本册、画具、文件收纳等）。 ◦ 耐心解答顾客关于产品材质、使用方法、价格、优惠活动等问题，提升顾客购物体验。 2. 产品管理与陈列 ◦ 负责文具商品的上架、补货、理货，确保货架整洁，商品摆放有序，价签清晰对应。 ◦ 检查商品保质期（如胶水、颜料等），及时处理临期、破损商品，保持库存准确。 3. 销售与收银操作 ◦ 协助顾客完成选购，引导促成交易，按流程完成收银（现金、扫码支付等），确保账目准确，开具小票。 ◦ 参与门店促销活动（如折扣、满减），向顾客介绍活动规则，提升销售额。 4. 门店基础维护 ◦ 保持店铺环境卫生，包括货架、收银台、样品区的清洁。 ◦ 维护店内设施（如购物篮、展示架）的完好，发现问题及时上报。 二、任职要求 1. 基本素养 ◦ 年龄、学历不限（通常初中及以上即可），有零售、营业员经验者优先，对文具有一定了解者更佳。 ◦ 具备良好的沟通表达能力，态度热情亲和，有耐心和责任心。 2. 能力要求 ◦ 熟悉基础收银操作，能快速适应门店系统（如库存管理、收银软件）。 ◦ 具备基本的数学计算能力，确保收银、盘点时账目无误。 3. 其他要求 ◦ 工作认真细致，能承受一定的工作强度（如周末、节假日客流高峰）。 ◦ 遵守门店规章制度，服从店长或上级的工作安排。

1，负责来专卖店自然客户接待。 2，协助公司销售人员完成销售工作（报价，合同）。 3，完成公司其他临时事宜。

负责门店运营、销售、客户维护、货品管理。 要求 只招 年龄25岁-48岁 有强烈的服务意识、责任心、耐心。 勤快稳定，沟通能力好

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招聘：店长（能胜任主持工作的优先） 薪资：3000-10000元/月 意向者直接打电话！！！ 工作内容： 1、根据公司的方案开拓客户了解公司文化； 2、熟悉公司产品知识并能够独立为客户介绍； 3、做好日常客户维护； 4、配合销售讲师完成产品的销售； 6、配合公司完成各项小型、大型活动。 任职要求： 1、招店长，要求能讲简单课件，主持一般娱乐活动，40岁左右，学历不限；能胜任主持工作的优先考虑 2、有一定销售行业工作经验，优秀者可放宽。 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 5、有责任心，能承受一定的工作压力。 晋升： 1、提供各级主管培训，全方位提升能力。 4、经理职级及以上可享受公司的合伙机制政策，成为区域负责人。 新员工入职提供带薪培训，师徒一带一方式，快速掌握业务技能 薪资：销售无责底薪2600＋提成＋各项奖励 假期：法定节假日正常休息，每月调休四天

海霸王招聘长促/临促： 永辉蜀都万达店 永辉双铁大道店 要求：有超市工作经验优先，45岁以内 待遇：底薪+销售提成+单品提成+工龄工资 临促：120元/天，需要做试吃 联系人： 何 ！非诚勿扰

上六休一 一周可预支 短期过渡

招聘保洁员 要求：60岁以下，，身体健康，服从安排，每月四天休息，享受节假日福利，可换休 待遇：3600-3800元工资/月+260元/月生活费； 石材工两名： 待遇：4400-4800元/月 要求：58岁以下，会打磨，修补，结晶，封釉 上班地址：成都市高新区锦韵路669号（远大海湾云锦项目）； 联系电话：（宋女士）