招聘宾客关系主任。要求1-2年酒店前厅、宾客关系或行政楼层经验，形象端庄、气质亲和、举止得体。负责酒店在店宾客全周期体验，处理咨询、投诉与个性化需求，维护宾客关系、提升满意度。薪资福利包括免费食宿、月休6天起、五险一金、过节福利、带薪年假、忠诚服务奖、绩效奖、生日福利、多元培训。工作地址：深圳市南山区招商街道沿山路9号（海上世界G出口）。

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

招聘前台主管1名。要求有酒店行业相关经验，熟悉前厅专业知识，熟悉XMS系统操作，熟悉前厅日常管理工作，可协助处理客诉问题。工作地址：深圳市大鹏新区南澳街道东山社区新东路88号浪骑酒店。

我有一家店。需要招一个大堂经理。月休三天。法定假日加一天。工资8K.工作地点深圳福田。联系电话

酒店招聘管家吃包住，吃苦耐劳，有责任心，需要接送客人（店里提供小电驴）年龄18-40岁服从安排，有意向联系：

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招聘宾客关系主任。要求1-2年酒店前厅、宾客关系或行政楼层经验。形象端庄、气质亲和、举止得体。负责酒店在店宾客全周期体验，处理咨询、投诉与个性化需求，维护宾客关系、提升满意度。薪资福利包括免费食宿、月休6天起、五险一金、过节福利、带薪年假、忠诚服务奖、绩效奖、生日福利、多元培训。工作地址：深圳市南山区招商街道沿山路9号（海上世界G出口）。

酒店外包主管招聘岗位：酒店外包主管（管事/PA后勤）薪资：5000-5500元/月工作地点：前海华侨城JW万豪酒店岗位职责1.负责各酒店外包班组日常人员管理、排班调度、日常考勤，跟进人员到岗、休假、新人入职对接。2.巡查各项目卫生、后厨员工餐厅、公区PA、管事部运营情况，落实酒店服务及卫生标准。3.管理暑假工、新入职员工，做好岗前简单带教、仪容仪表、纪律管理。4.对接酒店甲方负责人，及时处理日常问题、整改事项、人员异动汇报。5.统计各项目人员台账，定期上报人员变动、休假、缺岗情况，保障各岗位人员稳定运转。任职要求1.1年以上酒店管事部、后勤外包管理经验，熟悉高端酒店流程优先。2.会人员排班、现场管理、沟通对接，执行力强，能统筹多个酒店项目。3.服从管理，责任心强，能稳定带队，无不良记录。4.身体健康，能适应酒店日常巡检、轮值工作。。

深圳深铁铂尔曼酒店招聘雅高管事部帮工。

招聘前台主管1名。要求有酒店行业相关经验，熟悉前厅专业知识，熟悉XMS系统操作，熟悉前厅日常管理工作，可协助处理客诉问题。工作地址：深圳市大鹏新区南澳街道东山社区新东路88号浪骑酒店。

最少15天起 折算26-30元/小时纯工价，小时工长期工短期工临时工，包吃包住+住公寓有空调有热水器。 。买五险 一金 [工作内容]数码产品，电子小件如耳机音响产品理货分类贴标签 包装盒扫码，检测，简单易懂。 [工作时间]8.00-20.00 （工作待遇）折合26-30元/时+包吃住+入职满5天可以预支300-500生活费，综合工资7000-9000元/月，每个月15号发工资 离职提前三天说，

急补A2驾驶员1人深圳，临时替班，A2双驾，补一个搭档。深圳-济南，五点多发车，深圳上车有能跑的兄弟请三点之前联系我位置:深圳观澜和记场地，龙华区环观南路70号顺丰场地华鹊

深圳市宝安区招管道安装/维修

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蜀山区，陈村路，一酒店招聘经理一名，工资1万，电话窦

招聘前台经理。岗位职责包括：督导前台员工办理入住登记与退房结账手续；协调客房预订信息并处理宾客特殊入住需求；组织前台员工培训考核，提升接待服务质量；处理宾客投诉与突发事件，维护酒店良好形象。薪资面议，有经验者优先。

【昆明西山希尔顿惠庭酒店】招聘-前厅主管2名岗位要求:1、负责前台员工的业务培训与指导，提升团队服务水准；2、建立并维护良好的宾客关系，处理宾客投诉，确保满意度；3、敏锐的服务意识与责任心，能细致入微的洞察宾客需求；任职要求:1、大专以上学历，有1年以上前厅主管经验；2、年龄20-30岁；3、形象气质俱佳，具有良好的沟通技巧和基础英语口语交流。福利待遇薪资5500-6500，月休4天，包吃住，购买五险，员工福利地址:昆明市西山区前福路366号联系电话:

维也纳酒店秦皇岛山海关火车站店招聘，联系人雷经理，工作地点在河北秦皇岛。

因门店发展需要，现面向社会招聘酒店店长一名工作地点：杨林昂谷商业中心苏源国际酒店岗位职责全面负责酒店日常运营管理，统筹前台、客房、后勤人员排班与管理把控线上平台口碑，处理客诉、差评维护，提升入住率与营收物资盘点、成本管控、设施维保、消防安全落实策划门店营销活动，维护老客，优化整体服务品质任职要求有酒店前台/管理相关经验，责任心强，遇事冷静，擅长沟通协调，能处理各类突发情况，吃苦耐劳，执行力强薪资待遇：薪资面议+绩效提成+福利，待遇优厚，长期稳定发展有意者直接私信投递简历，期待靠谱的你加入团队！云南昆明

岗位职责： 1.负责顾客接待、及结账等全流程服务工作 2.保持整洁有序，及仪容仪表 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 年龄18-33岁，形象端正、漂亮大方、性格开朗 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 能适应晚班工作 4. 无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力即可 原标题：《高级服务员/淡妆》

工作职责： 1.参与服装品牌的走秀、静态展等活动，通过专业的形体姿态与台步展示服装的设计细节与风格。 2. 配合造型团队完成服装试穿、妆容搭配。 任职要求： 1.形象气质佳，身材比例协调，符合服装展示的基本形体要求。 2. 工作态度积极，具备较强的团队协作意识与临场应变能力。 职位总结 围绕职位描述，归纳工

外卖炸鸡店员工

井号[庆祝][庆祝][庆祝]深圳前海万象亚朵S酒店招聘临时工，男女不限。55岁以内。明天5号开始工期一周，后再待定，工期完结清。15一间，房间简单好做。布草充足！联系电话许生，

工作地点：深圳市福田区（海鲜自助餐厅） 薪资：底薪5300元+300元全勤奖 福利：包吃包住，入职购买五险 岗位职责 1. 统筹前台收银班组日常工作，管理收银班次，监督收银规范操作； 2. 负责收银对账、营业款核对、团购券核销、票据管理，处理收银相关异常问题； 3. 做好前台宾客接待，妥善回应顾客咨询； 4. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求 1. 具备收银相关工作经验，有领班管理经验优先； 2. 熟练基础电脑操作，能够流利使用粤语沟通； 3. 做事细心严谨，具备良好服务意识与沟通能力； 4. 适应餐饮轮班工作制，服从门店管理安排。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及餐后收台等全流程服务工作 2. 主动了解顾客需求，提供热情、细致、专业的用餐服务 3. 保持服务区域整洁卫生，确保餐具、桌椅及设施规范摆放 4. 配合厨房与吧台高效协作，及时传递信息并处理突发状况 5. 遵守餐厅服务标准与操作流程，维护良好品牌形象 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础食品安全知识，服从管理，团队协作意识佳 5. 无不良从业记录，身体健康，持有有效健康证

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动观察顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合团队完成日常备餐、餐具整理及营业前准备工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

一、岗位要求 1、年龄18-28周岁，洗碗工50岁以下，，身体健康，能吃苦；女生身高160以上，男生170以上，五官端正 2、品行端正，能吃苦耐劳 3、无纹身，无犯罪记录，无亮色染发不弯腰驼背，形象端正 二、工作内容 1、服务员主要负责收台，摆台，看台，上菜等工作 2、咨客负责迎送客人，给客人领位，接受当餐客人的订台 3、清洁工负责洗厕所为主、大厦卫生 4、楼杂负责收台、整理餐厅卫生、需能顶班清洁工 5、传菜员负责菜品传送 薪资待遇 有健康证优先，没有可以面试通过后面再补 20元/小时，最少做3个月，，第4个月开始21元/小时 一个月综合4400-5000 法定节假日假期25一个小时 包吃住 月休四天 一天工作8-9小时 工作时间：8:00-22:00排班「排班制，面试通过安排」

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、席间服务及结账等全流程服务 2. 保持区域整洁有序，及时清理台面、 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合与吧台高效协作，确保与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病 原标题：《酒吧直聘服务员包吃住月入6k起》

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.保持餐厅环境整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动了解菜品信息，协助顾客完成点餐推荐与疑问解答 4.配合收银、传菜等环节，高效协同完成高峰时段服务任务 5.妥善处理顾客反馈与突发情况，及时上报主管并跟进解决 任职要求： 1.对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力与亲和力 2. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3. 具备基础服务意识，有相关经验者优先，无经验可带薪培训 4. 学历不限，初中及以上文化程度即可 5.遵守职业规范，注重细节，有团队协作精神