岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉院校/综合体以及博物馆等业态管理要点 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1. 负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效顺畅； 2. 带领前厅团队完成接待、点单、客户维护等工作，提升顾客满意度； 3. 协调与后厨及其他部门的工作衔接，保障运营质量； 4. 执行门店管理制度，落实人员排班、培训及绩效管理； 5. 处理客户反馈与突发情况，维护门店良好形象； 6. 上班时间：10:00-14:30、16:30-22:00，班次规律 任职要求： 1. 具备2年及以上前厅管理经验，有团队管理能力； 22-30岁 身高165cm以上，体重110斤以内！形象气质佳 2. 形象气质尚可，待人接物大方得体； 3. 适应餐饮行业工作节奏，具备良好的服务意识和沟通协调能力 薪资福利： 1. 试用期8000元/月，转正8500元/月+提成 2. 吃住全包，月休4天， 3. 入职提供专业培训，长期任职可晋升

需要有管理经验，会做方案

一、日常运营管理 1. 统筹门店前厅、后厨整体运营，把控服务、出餐效率，保障门店正常营业。 2. 监督门店环境卫生、餐具消杀、食材摆放，落实食品安全与卫生标准。 3. 巡查就餐区、后厨、库房，及时发现并整改问题，维护门店形象。 二、人员管理 1. 负责员工排班、考勤、岗前培训、日常督导及绩效考核。 2. 协调前厅、后厨员工工作，化解内部矛盾，打造稳定团队。 3. 规范服务话术、操作流程，提升全员服务意识与专业度。 三、客诉与服务把控 1. 现场处理顾客咨询、投诉及突发问题，维护客户口碑。 2. 监督服务流程、待客礼仪，提升顾客用餐体验。 四、物料与成本管控 1. 盘点食材、耗材、餐具，把控进货、领用、损耗，控制运营成本。 2. 监督食材储存、保质期管理，杜绝浪费与食材变质。 五、台账与执行落实 1. 做好营业数据、值班记录、巡检台账等日常登记。 2. 执行总部/老板各项规章制度、活动方案及防疫、安全要求。 3. 负责门店水、电、燃气、消防等安全检查，防范安全事故。 负责门店全面运营、员工管理、服务督导、客诉处理、食材与成本管控、环境卫生及安全检查，保障门店高效有序营业

薪资待遇7000-9000 岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，以及线上运营，外卖管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升，评价管理 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收与利润率 3.组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作，线上收藏打卡KPI，以及评价管理 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

北京市朝阳区学校招聘物业主管一名，有经验优先，男女均可，，，工资4500-5000元，管吃管住，双休，每月按时发工资，无不良嗜好，无犯罪记录，有意者打电话张队长面谈

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

岗位职责 1. 负责门店日常运营管理，统筹前厅服务、人员排班 2. 管控服务品质，处理客诉，维护顾客体验 3. 把控食材损耗、门店卫生及员工纪律 4. 配合店长完成营销、盘点等工作

前厅经理/1名，主管/1名，高服/2名，工作地点在北京天坛北门。有意者私聊，要求相关岗位经验1-3年，形象气质良好，工资面议

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2. 负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4.协同用人部门明确岗位需求，参与人才画像构建与胜任力模型应用 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3.熟练使用办公软件及主流招聘系统，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关实习或项目经验者优先 5.学历不限，人力资源、管理类等相关专业背景更佳

北京市海淀区招厨房卫生间墙地砖，要求有经验有技术的人，自带工具，，要求高家装二把刀勿扰，

岗位职责： 1.按照施工图纸及工艺标准完成墙面、地面等区域的瓷砖铺贴工作 2.进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割与镶贴、勾缝及清洁等全流程作业 3. 确保铺贴平整度、垂直度、缝隙均匀度符合验收规范要求 4.配合项目经理及其他工种协同施工，保障工程进度与质量 5. 做好现场材料管理与安全文明施工，杜绝质量与安全隐患 任职要求： 1. 具备贴砖相关工作经验，能独立完成各类瓷砖铺贴任务 2.熟悉常用瓷砖材质特性及对应施工工艺，掌握水平仪、切割机等工具使用 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.无学历硬性要求，有相关施工经验者优先 5.遵守工地安全规范，服从项目统一管理

关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

北京市海淀区招强电 有点单根线，压个头，400管饭，不要眼子活的要成手

项目经理工作地址:长安区，服从分配6000-7000/月五险有5年及以上物业项目经理工作经验30-50周岁大专及以上学历

招聘物业经理一名。薪资为6000元以上每月。岗位职责包括：统筹项目日常运营，制定并落实月度、年度工作计划，保障服务品质符合公司标准；负责项目预算编制与成本管控，推进物业费收缴工作，完成年度经营指标；维护客户关系，妥善处理客户投诉与突发情况，提升客户满意度；管理项目团队，开展员工培训与考核，打造高效服务团队；落实项目安全管理工作，定期排查安全隐患，杜绝重大安全事故；对接社区、住建局等相关单位，维护良好公共关系。招聘要求：大专以上学历，物业管理相关专业优先；有三年以上住宅小区管理经验优先；熟悉物业管理的全程运作，对小区住宅优质、创新、先进的物业管理模式有一定的见解，具备优良的文字能力、沟通协调能力及应变处理能力；熟悉计算机操作，能熟练编制部门的各项工作计划和规程制度；持有物业经理证书者优先，条件优秀者可适当放宽；国粤语流利。

招聘物业项目经理，要求3年以上同等岗位工作经验，具有丰富物业管理和安全保卫工作经验。熟悉国家相关物业管理法律法规，业务素质和政治素质过硬，具备较强的组织能力和应变能力。薪资面议。企业直招，在育才物业管辖各小区就近安排。工作地址为陈仓区千渭星城C区宝鸡市育才物业管理有限公司办公室。

招聘写字楼物业副经理（懂招商）。要求大专及以上学历，物业管理、房地产经营等相关专业优先，有两年以上高端写字楼物业管理经验。具有写字楼或商业地产招商经验优先，熟悉合肥租赁市场。工作积极性高，自驱力强，具备优秀的抗压能力和沟通谈判技巧。熟练使用办公软件，持有物业管理相关资格证书者优先。年龄要求28-48岁。薪资待遇为月薪5000元-8000元加招商提成加五险。

招聘物业经理1名。要求三年以上物业管理经验。月薪3500—4000元，提供免费午餐。工作地址：霍山经济开发区。

北京市海淀区中关村软件园漫心酒店诚聘；客房服务员1名，底薪加提成，，续住8.3有经验优先，无经验一对一带教薪资待遇华住标准，吃住在酒店，节假日三薪，月休四天，绩效奖，工龄奖，年终奖，联系电话同步

负责小区水，电及工区其它综合维修。

海淀区慈寿寺地铁写字楼招聘一名综合维修，强电专业。（必须有电梯安全管理证）工作时间：上五休二，工资5000，八小时工作制，《》岗位要求：55周岁以下，无前科，身体健康具有物业综合维修经验以及电梯管理经验吃单位食堂。需要过政审。公司面试联系电话：

北京市均豪物业管理股份有限公司商用楼宇设施管理分公司招聘物业维修人员10名，要求技工学校学历，持有电工证书，诚实守信、爱岗敬业。岗位职责包括：负责物业区域内各类设施设备日常维护、巡检、修理和保养；确保供配电、给排水、消防、电梯、弱电等系统正常运行，并及时响应处理业主报修；维修人员需持相应技能证书上岗，通常实行24小时值班。月薪4000-5000元。联系人：鞠经理。工作地址：北京市海淀区。

招聘岗位1. 面点主管负责食堂全品类面点制作、备货管控、人员安排、面点区卫生与食品安全管理，熟悉团餐面点流程，有管理经验优先，月薪7500-8000。2. 大灶厨师负责大锅菜品炒制、荤素搭配、食材损耗控制、灶台卫生，口味稳定，服从后厨管理，有企业食堂经验优先，月薪7500-8000。入职硬性资料1. 个人无犯罪记录证明2. 纸质实体健康证3. 本人中国招商银行卡工作地点北京市海淀区中关村软件园内部食堂联系：董先生，，有意直接电话沟通面试

海淀管家单[红包][福][福]管家要求：懂绿植养护，性格好，善于沟通和处理人际关系，会收发快递，和网购。处理日常家里家具、电器设备报修和跟进处理好。善用电脑，能够编辑处理文档最好。可以提供培训机会，掌握ai智能体，年龄45以内，大专以上学历，薪资12000-15000单休海淀高端家务8.27三口之家，300多平，客户南方人，要求46以内，大专学历，会做南方菜，会绿植养护，会用电脑，会使用家里各种电器设备，表达清晰，做事有条理性，薪资10000--12000单休联系王荣老师同步

海淀区慈寿寺地铁写字楼招聘一名综合维修，强电专业。（必须有电梯安全管理证）工作时间：上五休二，工资5000，八小时工作制，《》岗位要求：55周岁以下，无前科，身体健康具有物业综合维修经验以及电梯管理经验吃单位食堂。需要过政审。公司面试联系电话：

招聘岗位1. 面点主管负责食堂全品类面点制作、备货管控、人员安排、面点区卫生与食品安全管理，熟悉团餐面点流程，有管理经验优先，月薪7500-8000。2. 大灶厨师负责大锅菜品炒制、荤素搭配、食材损耗控制、灶台卫生，口味稳定，服从后厨管理，有企业食堂经验优先，月薪7500-8000。入职硬性资料1. 个人无犯罪记录证明2. 纸质实体健康证3. 本人中国招商银行卡工作地点北京市海淀区中关村软件园内部食堂联系：董先生，，有意直接电话沟通面试

北京餐饮公司招聘前厅经理，薪资范围为7500-9000元。要求应聘者具备两年以上相关经验，责任心强，公司可为其缴纳五险一金。该岗位每月休息四天，节假日放假，提供食宿。有意者请联系柳经理，电话为。工作地点位于海淀区唐家岭新城。

招聘海淀区香山路厢红旗公交站附近单位，招聘以下员工。1、项目经理，年龄要求55岁左右，有住宅小区管理工作经验，提供三餐住宿，工资待遇面议。2、综合维修工，，年龄要求60岁以下，具备合规电工作业证，有工作经验者优先考虑，月工资4500-5000元，单休，免费提供三餐住宿。3、绿化工，，年龄要求60岁以下，董绿植修剪，月调休4天，月工资3500元，免费提供三餐住宿。4、保洁员工，男女不限，年龄要求58、62岁以下，月工资3300元，单休，免费提供三餐住宿。注！以上岗位均需提供无犯罪记录证明。联系电话：