需要有管理经验，会做方案

北京酒店招聘：管事部主管：一名6000工作要求：擅长库房管理，熟悉酒店管事部流程。懂电脑，人品好，态度端正，服从上级安排，吃苦耐劳，干净利索，无不良嗜好。待遇：上班8小时，双休，过年带薪放假18天。五险一金。地点：朝阳区清河营地铁站附近联系电话：吕厨

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与行业规范 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能独立决策并推动执行 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.身体健康，形象端正，具备职业素养与责任心

有OTA营运经验，酒店前台工作经验

招聘酒店前台主管，男女不限，熟手，需要面试

包吃包住！工作环境氛围好，同事们热情友爱！非常欢迎

做好游客接待工作，整理台账，简单制作宣传短视频，配合直播。身体健康，年龄20-45周岁，男女不限。

工作内容：收银，开房，处理住客咨询问题等 工作时间：早8晚8，晚8早8 上四休二 薪资：底薪 4800+补贴（消防补贴100/月，夜班补贴30/班）+提成 综合月薪：5500左右 任职要求： 1、 年龄 18-28岁以内，形象良好，沟通能力强； 2、能够接受夜班，必须有一年以上酒店前台经验，会英语优先，无经验不行。 岗位福利：包吃住

岗位职责： 1，制定酒店客房工作计划，建立和完善各项规章制度，并指挥实施； 2，严格控制各项收支状况，进行成本控制； 3，审批酒店各项费用支出及酒店相关物品的领用计划； 4，主持工作例会与专题经营会议，传达上级指示并执行； 5，组织全体员工的相关业务培训，不断提高员工素质； 6，定期对下属进行效益，业绩评估； 7，及时完成领导交办的其他任务； 任职要求： 1，酒店管理相关大专以上学历； 2，5年以上酒店餐饮管理经验； 工资面议

1.负责宾客入住、退房、收银结算与证件登记。 2.接待咨询、处理订单、协调各部门解决客人问题。 3.做好房态管控、钱款核对及交接班工作。 4.维护大堂形象，妥善处理客诉，做好日常对客服务。

[礼物]中高端女装店招聘啦招20-35岁[礼物]工作内容：提供1V1穿搭方案，完成销售目标维护客户关系配合运营端拍摄素材及整理店务底薪5500+提成，综合15k+，满勤26天，节假日三薪，交社保。有服装经验优先~地点：北京市朝阳区西大望路23号合生财富广场电话：（）

朝阳小区保安30人 年龄18-55岁，身高170以上，无前科，身体健康。 12小时，站坐结合 工资3500元/月 管吃住，两顿饭，住地上地下都有。 面试时间：早9-晚5 报道位置：朝阳区朝通家居广场(何各庄北路东)

公司直招住宅楼保洁员：男女不限，年龄60岁以内。管吃管住，工资3000元。单休节假日有休息。招绿化工管吃管住，60以内工资3200元月休2天。有意者请速与我联系。地址朝阳区

团餐内部食堂招聘：咖啡师2名6500-8500西餐总厨1名工资面议，要求可双语同客户沟通，有外企餐厅工作经验其他待遇：包吃住，小区宿舍步行10分钟内，周末休1.5天，法定节假日休息工作地址：北京朝阳区太阳宫附近联系人：高总

快餐店服务员

东盛丽洲酒店高薪诚聘【招聘岗位】酒店经理、营销经理、厨师长、餐饮服务员、前厅接待、客房保洁【岗位要求】经理岗：有高端酒店管理经验，熟悉酒店运营者优先。全部岗位要求：品行端正，沟通能力强。服务员岗位（有无经验均可）【薪资待遇】待遇优厚，具体面议。工作地点①冠县冠宜春路与和平路交叉口东｜东盛丽洲假日酒店②冠县开发区武训大道与杭州路交叉口｜东盛丽州花园酒店联系电话：（李总）

酒店招聘：前厅经理一名：工资面议前厅主管一名：工资面议服务员六名：工资3000元+200元全勤+提成+员工福利后厨：面点师一名：工资面议打荷两名：工资面议洗碗工两名：工资2800元联系电话：刘

岗位职责： 1.根据公司下达经营指标，制定门店月度、季度经营计划，落实增收举措； 2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域，监督各岗位服务规范、卫生标准落地； 3.处理重大宾客投诉、突发事件，协调解决宾客各类诉求； 4.管控门店物资采购、库存、能耗，审核各项费用支出，控制运营成本； 5.负责门店全员管理：招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励； 6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求，定期开展安全检查与应急演练； 技能要求： 1.具备连锁酒店店长管理经验，熟悉酒店前厅、客房全流程运营； 2.具备经营数据分析能力，能够通过数据调整运营策略； 3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力； 4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法； 5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规； 6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台； 7.具备应急事件处置能力，抗压能力强。 7.管理 OTA 平台运营，跟进评价维护，拓展协议单位、散客等销售渠道； 8.定期组织门店例会，复盘经营数据、服务问题、整改事项； 9.维护酒店设施设备，统筹维修保养，及时上报重大设备故障； 10.按时向总部提交经营报表、分析报告，执行总部各项工作安排。 薪资面议

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力，能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识，熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

负责22间客房服务，要求，勤劳，细致，耐心，综合工资5500-6000，有经验者优先。

佳阁酒店招聘客房服务员要求：55岁以下，健康无传染病，无不良征信，有客房经验优先福利：包食宿、月休4天、带薪年假、定期换工装朝阳区798艺术区佳阁酒店投联系，电话

朝阳区望京街道丽怡酒店招聘客房服务员1名，待遇优厚，联系电话：

招聘：北京朝阳门工体美居酒店（直营店）：-前台（要求形象气质佳、有经验级别可谈）联系方式：地址：北京市朝阳区日坛北路17号住宿环境好，提供吃住，五险一金，法定节假日三薪，带薪年假， 岗龄奖金，年终奖，有经验者优先

朝阳区喆啡酒店，招聘客房服务员一名，底薪加全勤到手工资七千左右，月休四天节假日三薪，联系电话同步

岗位介绍 主要负责客房清洁、床铺整理、布草更换、公共区域卫生维护及日常客房服务工作，岗位稳定、工作轻松。 任职要求 1、年龄55岁以下，形象整洁大方，待人亲和，仪容整洁，品行端正，做事麻利肯干，无不良嗜好 2、必须持有有效健康证，无传染性疾病，身体健康状况符合服务岗位从业标准 3、需提供无犯罪记录证明，品行端正、遵纪守法、无不良从业及社会记录 4、服从管理，责任心强，有无经验均可，有相关客房服务经验者优先 岗位职责 1、负责公寓客房的日常清洁整理工作，包括客房地面清扫、桌面擦拭、床铺整理、垃圾清理等，保证客房干净整洁、物品摆放规范 2、负责客房布草的更换、清点、整理工作，及时更换脏污布草，做好布草登记与交接，保障客房用品充足完好 3、检查客房内设施设备、水电、日用品等情况，发现损坏、故障或缺失问题及时上报处理，保障客房正常入住条件 4、维护公寓公共区域卫生，配合完成日常卫生巡检、消杀等工作，保持公寓整体环境整洁有序 5、服从公寓管理制度及工作安排，礼貌待人、服务周到，积极配合完成各项客房服务相关工作 薪资待遇 1、底薪3500元 + 提成，多劳多得，薪资准时发放 2、包吃包住，食宿条件完善，无额外开销 3、岗位稳定，团队氛围融洽，享有基础员工福利 工作时间 8小时工作制，三班倒，作息规律，无强制加班，每周休1天 工作地点：【以下工作地点就近分配】 ①北京中航泊悦酒店：北京市朝阳区霄云路36号； ②大兴飞行公寓：北京市大兴区礼贤镇天兴六街与苑景西路西二路交叉口国航公寓； ③空勤公寓：北京市朝阳区首都机场街道首都机场路5号国航大学； ④逸航公寓：北京市顺义区十中路中国国际航空股份有限公司飞训基地公寓； ⑤国航天衢空勤公寓：北京市朝阳区首都机场街道首都机场路10号

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和维护客房状态及客人信息 3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并处理客人需求与投诉 4.保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙、报表等物品规范管理 5.完成每日营收统计、交接班记录及上级交办的其他事务 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 熟悉办公软件，能快速学习酒店管理系统操作 5.责任心强，服务意识突出，能适应轮班制工作安排

北京市朝阳区，单体酒店招聘客房服务员1名，联系电话

瑞庭精选酒店招聘客房服务员，上8点下5点，管理16间大床3个标间，底薪5200，管住不管吃，有500饭补，要求熟练工

全季北京朝阳站酒仙桥路酒店招聘客房两名，有华住经验优先，级别可谈，每月均有月底奖，联系电话