
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
领班
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职点餐引导,前厅人员管理
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,落实服务标准与食品安全规范
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.协调与供应商、总部及其他部门的沟通协作,保障物资供应与政策落地
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,责任心强、抗压能力佳
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证及必要从业资质者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门要求及公司规范
5.处理客户投诉与突发事件,及时协调解决,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握基本财务与成本控制知识
4. 服务意识强,注重细节,具备较强的执行力与责任心
5. 学历不限,持有健康证,无食品行业不良从业记录
餐饮主管
高校食堂餐厅经理(团餐)招聘
【岗位】食堂现场经理
【薪资】(能力优秀面议,包吃住,福利稳定)
【工作地点】校内食堂
岗位职责
1、全面负责食堂日常运营、人员管理、排班统筹;
2、把控食品安全、卫生、留样、台账、日常迎检;
3、控制食材成本、损耗,保障三餐正常出品;
4、对接学校后勤,处理师生反馈及客诉;
5、维护现场卫生、服务品质、团队管理。
任职要求
1、有学校/企业团餐食堂管理经验优先;
2、熟悉食堂食品安全规范、台账、迎检流程;
3、责任心强、执行力强、会带团队、善于沟通;
4、持有有效健康证,无不良记录。
长期稳定、环境单纯、学校项目稳定,有意者私聊
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
店长
[庆祝]轻奢鞋履UGG轻奢品牌招聘主管+店长【门店】:北京朝阳大悦城【薪资待遇】底薪【根据职位定薪】,额外享有补贴+奖金,具体薪资面议。【工作职能】:1为顾客提供卓越的服务,以实现营运和销售员目标的达成2确保完成了解并严格遵守店铺所有规章程序【任职要求】:1较好的销售技巧及服务意识2积极开朗,具备良好的沟通表达能力及学习能力相关人事:(点击可私)感谢楼主平台,诚信换服装导购群[庆祝]
福建厦门招聘前台主管,薪资为4500-5000元/月。岗位职责包括:查看交班记录,了解上一
4500-5000元/月
酒店经理月结
招聘前台主管,薪资为4500-5000元/月。岗位职责包括:查看交班记录,了解上一班的移交事项并负责处理;熟悉预订资料,了解客情及酒店的所有活动;熟练各项专业业务和技能,搞好对客服务;熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务;制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求:大专以上文化程度,英语熟练;性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识和责任感;相貌端正,身体健康;会使用opera系统。
酒店经理月结
林顿大酒店招聘洗浴前厅经理。要求年龄28至45岁,有过洗浴管理经验,无经验者可从基层做起,需学习前台收银、鞋吧业务。待遇优厚,薪资面议,带薪年假,工龄满一年涨100元,提供员工澡票、食宿,逢年过节发放福利,每月15号准时发薪。有经验者优先。应聘电话:(同步)。
酒店经理
【山河大酒店|管理层精英招募】五星级品质酒店全新启航现高薪诚聘核心管理岗位:销售部经理前厅&OTA合并经理(OTA专精)餐饮部经理客房部经理/视频号新媒体策划平台优质|待遇优厚|晋升清晰五险+包食宿+绩效分红+节日福利诚邀行业精英,携手共创新篇!坐标:楚雄·大姚山河大酒店联系段总
烟台莱山区庆元酒店招聘经理1名6000-7000服务员4名4000-4500月休3天不休给
酒店经理1-2人
莱山庆元酒店招聘经理1名6000-7000服务员4名4000-4500月休3天不休给钱联系电话曹总
厨工客房服务员保安
点击查详情井号:///lfw0NYg5sfMtIig桔子酒店招聘:前台收银,客房服务员,保安,厨工,经理,PA【公司】:【薪资】:4000-5000元【地址】:红山郡【电话】:
烤肉店厨师长(长期工,月休4天,包吃住)
9000-10000元/月
厨师长月结全职包吃住交社保
(1)工作地点:北京市朝阳区广渠门外地铁站附近
(2)工作时间:9:30-22:30(中间3小时左右吃饭休息时间);月休4天
(3)发薪日:次月15号
(4)吃住情况:包3餐包住宿;宿舍2室1厅或3室1厅;每个房间4-8人,客厅不住人
(5)长期岗位,不招短期工
(6)工作内容:
全面负责后厨日常管理与人员排班,保障整体出餐效率
把控全店菜品出品质量,定期对后厨员工进行操作带教与出品培训
严格落实后厨食品安全、卫生管理制度,监督食材存放、操作规范执行
对接前厅沟通出餐节奏,配合处理菜品相关客诉,及时优化出品问题
(7)薪资待遇:9000底薪+奖金(薪资根据个人工作能力可议),包吃住,可交北京社保
(8)岗位要求:nan;35岁以内,3 年以上韩餐 / 烤肉店后厨工作经验,至少 1 年同岗位厨师长管理经验;会用Excel和Word
【任职要求】
(1)胳膊、脖子等部分不能有纹身
(2)入职需准备黑色裤子和深色鞋子,住宿自带被褥
(3)征信无问题;入职需提交无犯罪记录证明
(4)具备有效期内的北京食品健康证,
北京朝阳区《泓盛花园私房菜》招聘1、前厅经理:1名8000一10000元。工作要求:3年以
8000-10000元/月
餐厅领班月结
《泓盛花园私房菜》招聘1、前厅经理:1名8000一10000元。工作要求:①3年以上的高端餐饮服务经验。②熟练餐饮服务技能,对工作认真负责,热情。③擅长:带团队、抓服务、做客情,有较强的语言表达能力,及应变能力!工作地点:北京市朝阳区北土城西路18号联系许女士(同步)希望家人们帮忙推荐一下,谢谢家人们[抱拳][抱拳]
餐厅领班餐饮主管
招聘经理1名。工作地点位于北京市朝阳区外馆斜街。薪资待遇为7000-8500元/月。任职要求:必须有连锁店经验,且吃苦耐劳。该招聘信息有效期为3天,用工方为私营个体餐饮服务业,企业规模为1-49人。
客房服务员日结
朝阳区:王四营五方桥快捷酒店,明天要两名临时客房服务员,房间简单好做,没有浴缸,没有酒水,11一间,房量20间起步,下班拍照结账!!!北京北京
酒店前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
北京青年酒店招聘岗位:前台接待
工作内容:
1、热情礼貌的帮助客人完成退房入住手续及登记工
作
2、与客人保持良好的关系,协助客人开取发票
3、与同事及其他岗位保持良好的协作关系
4、规范接待电话预订及客人所需的电话服务
5、按要求做好客人物品遗留登记
6、处理好客人投诉工作对超出自己能力的事宜上报主管领导
7、按规定着装,仪容仪表规范
8、口齿伶俐,言谈举止有素养
9、按要求完成各类工作指标
10、服从店内领导安排
福利范围:5000-6000元/月
发薪日期:10日
职位底薪:3500元/月
提成方式:散客提成、好评奖
补助:饭补、工龄奖
电话:(微信同步)
工作地点:百子湾
餐饮店长
8000-12000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗与库存,确保营收目标达成
3.组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力4. 处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店安全运营5. 对接总部各项政策落地,按时完成数据报表及巡检整改任务
任职要求:1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮店长经历者优先
2.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
3.沟通协调能力强,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排4. 学历不限,热爱餐饮服务行业,认同企业价值观
快餐厨师厨师长
招聘融合菜快餐师傅或厨师长1名。月薪8500元。工作地点位于北京市朝阳区管庄附近。要求具备高水准厨艺,工作不繁忙。该岗位为急招,信息有效期为3天。用工方为私营个体餐饮服务业,企业规模在1至49人之间。
朝阳区 有没有干领班的优先年龄五十岁左右工作时间7:30到下午6:00单休工资5500到6
5500-6000元/月
餐厅领班月结
有没有干领班的优先年龄五十岁左右工作时间7:30到下午6:00单休工资5500到6000地址,朝阳区东大桥芳草地写字楼有干的联系我电话
招聘客房管理
4000-7000元/月
客房服务员月结全职
【客房服务员】
岗位职责:负责客房清扫、布草更换、环境卫生整理,检查客房设施,及时上报物品损耗与设备故障,做好客用品补给。
任职要求:男女不限,18周岁至55周岁。工作认真细致,讲究卫生,有服务意识;能适应轮班,有无经验均可,有酒店经验优先。
待遇:薪资面议,提供住宿,包三餐。
有意者联系。
朝阳区亚运村,淮扬菜,招聘主管2名、、有经验者优先、面试详谈联系人-许经理-
餐厅领班
朝阳区亚运村,淮扬菜,招聘主管2名、、有经验者优先、面试详谈联系人-许经理-
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供朝阳区酒店大堂经理急聘230一天在线招聘信息,主要招聘朝阳区酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。